Langer werken dan 65 jaar is niet nodig volgens - FEB

ECONOMIE.23
Woensdag 5 maart 2014
WOENSDAG 5 MAART 2014
www.hebbes.be
Het grootste zoekersaanbod vind je op www.hebbes.be
22
UW GELD, UW WERK
ONZE SUPER PROMOTIES
STAAN VOOR U KLAAR
Turkije / Bodrum
PENSIOEN ● 35 procent Belgen denkt langer aan de slag te moeten blijven
Turkije / Antalya
Feye Pinara
8 DAGEN V.A.
449
7.6
WOW Topkapi Palace
8 DAGEN V.A.
7.7
ALL INCLUSIVE
419
ULTRA ALL INCLUSIVE
M
eer dan een derde
van de Belgen
denkt dat hij tot
na zijn 65ste zal
moeten blijven werken. Dat
blijkt uit een onderzoek van
de grootbank ING België bij
10.000 klanten. Economisten
denken echter dat het zover
niet zal komen.
Gratis annulatie- en *
bijstandsverzekering
Altijd hoge
*
vroegboekkortingen
Tegen een heuvel aan met schitterend
uitzicht over zee
Prachtige kamers
Ligt op ca. 200 meter van het strand
Aanrader voor het hele gezin
Direct aan het privé zandstrand
Zwembad met apart kinderbad
7 à la carte restaurants
Aanrader voor het hele gezin
Volop faciliteiten voor kinderen
6 zwembaden, waarvan 1 met 5 glijbanen
Topper van de World of Wonders keten
Mini-club (4-12 jaar)
De ligstoelen, parasols en handdoeken-
Vriendelijk personeel en goede service
02-722 94 94
9(5*811,1*
$
service zijn gratis bij het zwembad
MEER DAN 1000 HOTELS ZIJN TE VINDEN OP WWW.CORENDON.BE
Vanaf prijzen per persoon gebaseerd op 2 pers. bezetting voor 8 dagen excl. evt. weekend- of chartertoeslag en geldig voor reservaties gemaakt tem 7 maart. Druk- en zetfouten voorbehouden. LET OP: In geval van een extra vlucht kan er een toeslag van toepassing zijn.
* Deze voordelen zijn alleen geldig indien u vertrekt vanaf 4 april 2014.
6HIMO@Q@CHIRID
Ï ÏÏÏÏBGAFRÏ@GHÏFSGQÃ
T?L?D
ÐÑ
NN
çNEçC@@FRDç$KY@Rç
jÐ UÐLSBOK>@EQFKDÐMIRPÐ
LKQ?FGQ?RCCBQÐJBQÐDI>>PGBÐ
f O®J>KQÐAgIP>@BgÐ
jÐ UÐAOFBD>KDBKAFKBOÐ
jÐ UÐTFGKMOLBSBOFGÐ
jÐ OLRQBH>>OQÐ"IW>PPBOÐ4FGKOLRQBÐ
jÐ DO>QFPÐTFÄÐ
FKQBOKBQÐ
jÐ DO>QFPÐM>OHBOBKÐ
Ð
,KQABHÐABÐEBBOIFGHEBABKÐS>KÐABÐ"IW>PÂÐ2Ð
SBO?IFGCQÐMO>HQFP@EÐLMÐABÐf"IW>PPBOÐ4FGKOLRQBgÐ
FKKBKÐBBKÐE>ICRROÐOFGABKÐS>KÐRTÐELQBIÐSFKAQÐ
RÐSFGCÐTFGKALOMGBPÐAFBÐWLÐRFQÐBBKÐMOBKQBK?LBHÐ
IFGHBKÐQBÐHLJBKÐ1RO@HEBFJÐ"DRFPEBFJÐ
/F?B>RSFII®Ð/FNRBTFEOÐBKÐ(>VPBOP?BODÐ&KÐBIHÐ
ALOMÐT>KABIQÐRÐBBKÐPMOLLHGBÐ?FKKBKÐ"KÐFKÐBIHÐ
PMOLLHGBÐTLOAQÐSLLOQOBCCBIFGHBÐTFGKÐDBP@ELKHBKÂÐ
LSBKAFBKÐIFDQÐEBQÐJLLFBÐ LIJ>OÐSOFGTBIÐLJÐABÐ
ELBHÐ,CÐJ>>HQÐRÐIFBSBOÐBBKÐ>RQLOFQGBÐLSBOÐABÐ
3LDBWBK
@LIPÐRFQÐABÐ1LROÐABÐ#O>K@BÐ2ÐSBO?IFGCQÐ
FKÐBBKÐH>JBOÐJBQÐ?>IHLKÐFKÐ%LQBIÐIBU>FKÐFKÐ
1OLFPÐ"MFPÐ%BQÐELQBIÐEBBCQÐBBKÐDBWBIIFDBÐ?>OÐBKÐ
BBKÐRFQPQBHBKAÐOBPQ>RO>KQÐJBQÐQBOO>PÐ
KSHICçUDQQ@RRDMCç
SHICçJV@KHSDHSçUNNQçDDMçRBGDQODçOQHIR
KSHICçUDHKHFçDMçUKNSçFDQDFDKC
/DQHNCDç
çCç
çCç
Ð
Ð
Ð
Ð
Ð
ÐÐ
Ð
Ð
*JE VINDT HET
MET JE OGEN DICHT
(MENQL@SHDçç1DRDQU@SHD
VVVOG@QNRQDHYDMBNL
F@YDSU@M@MSVDQODM
LCÐ?BIÐçççÐJBQ
WLBH@LABÐçLCÐD>ÐI>KDP
?FGÐBBKÐOBFP?ROB>RÐS>Kç2DKDBS@HQ
Ð-OFGWBKÐFKÐÑÐMMÐLMÐ?>PFPÐS>KÐQTBBÐMBOPLKBKÐ
-OFGWBKÐWFGKÐFK@IRPFBCÐOBPBOS>QFB
ALPPFBOHLPQBKÐ
BKÐ14Ð+FBQÐFK?BDOBMBKÐQLBOFPQBK?BI>PQFKDÐQBOÐ
MI>>QPBÐQBÐ?BQ>IBK
UW GARANTIE OP EEN BIJZONDERE AUTOVAKANTIE
-E>OLPÐ/BFWBKÐFPÐABÐ>RQLOBFPPMB@F>IFPQÐS>KÐABÐ(LKFKHIFGHBÐ+BABOI>KAPBÐ1LBOFPQBK?LKAÐ
+4ÐABÐJ>>QP@E>MMBIFGHBÐLOD>KFP>QFBÐAFBÐABÐ?BI>KDBKÐ?BE>OQFDQÐS>KÐ?FGK>ÐÐJFIGLBKÐ
IBABKÐLMÐDB?FBAÐS>KÐOBFWBKÐOB@OB>QFBÐBKÐJL?FIFQBFQ
."44"(&­ 5301*$"­ 7PPS­ FFO
MFVLF­NBTTBHF­NPFU­KF­JO­­)FSFO
UBMT­[JKO­­NPPJF­.FJTKFT­BBOXF
[JH­ 5FM­ ­ PG­ HTN
."44"(&­ 5301*$"­ 7PPS­ FFO
MFVLF­NBTTBHF­NPFU­KF­JO­­)FSFO
UBMT­[JKO­­NPPJF­.FJTKFT­BBOXF
[JH­ 5FM­ ­ PG­ HTN
SURF OOK naar het vakantie-aanbod op www.hebbes.be
en mis de laatste deals niet!
WIL JE GRATIS verwittigd
worden als zoekertjes van jouw
voorkeur op HEBBES.be worden
aangeboden? Registreer je gratis en snel op www.hebbes.be en
ontvang zoekertjes in je mailbox.
!RRNRS+(%%(6EHFRGH
!RRNRS+(%%(6EHFRGH
Langer werken dan 65 jaar is
niet nodig volgens economen
Op zoek naar een huis,
een appartement of een
bouwgrond? Je vindt snel
en eenvoudig het meest
kwalitatieve aanbod op
5*$,&54­ /"/"­ .064,063*
5F­ LPPQ­ QPUL­ PPL­ 1BSJKT­ FO
5IBMZTUJDLFUUFO­5FM­
95025313
8&45­ 7-&5&3&/­ /3­ ­ #FTUF
CJFS­WBO­EF­XFSFME­ç ­­QFS­CBL
5FM­
95025198
Bron: Eurostat
73,0%
Zweden
Duitsland
61,5%
Denemarken
60,8%
58,6%
Nederland
Ierland
Frankrijk
44,5%
Spanje
43,9%
Luxemburg
41,0%
Italië
40,4%
België
39,5%
36,4%
In België gaan werknemers gemiddeld op 59 jaar met pensioen. Met een rustigere job kunnen ze langer
aan de slag blijven, zegt ING. Langer dan 65 jaar, zoals in onze buurlanden, hoeft dan niet. FOTO BELGA
bele systemen in te voeren. Laat ouderen minder werken, bijvoorbeeld
vier dagen in plaats van vijf dagen
per week. En laat ze een rustigere job
doen. Zo blijven ze langer aan de slag
en dragen ze meer bij tot ons pensioensysteem. Daarvoor moet wel de
anciënniteit worden beperkt, want
vandaag zijn vijftigplussers veel te
duur voor werkgevers.”
Hervorming
Volgens De Keyzer is het nog niet
te laat. “Het is voor België niet nodig
om de pensioenleeftijd te verhogen
tot boven de 65 jaar. Het zou wel héél
erg oneerlijk zijn als de ene persoon
pakweg tot zeventig jaar moet wer-
ken omdat veel andere mensen op
hun 52ste al de arbeidsmarkt willen verlaten. Maar als er binnen dit
en vijf à tien jaar geen grondige vermindering komt in het aantal vijftigplussers dat vroegtijdig met pensioen gaat, kan die verhoging van de
pensioenleeftijd tot boven de 65 jaar
er toch nog komen. De pensioenhervorming die minister Alexander De
Croo voorstelde, moet er dus snel
komen.”
Eén voordeel heeft België al. In
2007 was slechts 34,4 procent van
de Belgen van 55 tot en met 64 jaar
aan de slag. In 2012 was dat aantal
opgelopen tot 39,5 procent. Daarmee scoren we wel nog steeds veel
slechter dan onze buurlanden.
Bovendien zien veel Belgen het
niet zitten om langer te werken. In
de enquête van ING zei 60 procent
dat ze niet langer willen werken dan
42 jaar. Slechts 15 procent wil langer
dan 45 jaar werken. “Toch moeten
mensen niet tot na hun 65ste werken als we voldoende vijftigplussers
kunnen activeren”, zegt economieprofessor Wim Moesen (KU Leuven).
“Want als een vijftigplusser blijft
werken, hebben we dubbele winst:
die persoon draagt bij aan onze sociale zekerheid én moet geen uitkering
meer krijgen. Langer werken dan 65
jaar is dan niet aan de orde.”
CHRISTOF WILLOCX
HAVEN ● Protocol 2007 nog steeds niet uitgevoerd
Zeeloodsen VSOA dreigen met
stiptheidsacties vanaf vrijdagavond
De zeeloodsen, aangesloten
bij de liberale vakbond VSOA,
gaan vanaf vrijdagavond alleen
tijdens de kantooruren werken.
Volgens VSOA-voorzitter Jos
Mermans is het nu tijd om het
in 2007 afgesproken protocol
uit te voeren.
hebben gehad”, aldus Mermans.
“Wij hebben bij de dienst Loodswezen vanaf het einde van deze week
een formele stakings- en actieaanzegging ingediend. Wij zullen rustig beginnen maar als de overheid
haar kop in het zand blijft steken, dan
zullen we in een hogere versnelling
moeten schakelen.”
Alles gaat terug tot het protocol dat de ‘kleurvakbonden’ op 10
september 2007 sloten. Eén van de
pijnpunten daarin was de invoering
‘op lange termijn’ van de ‘bevoegdheidsuitbreiding’. In de praktijk zou
dat, aldus het VSOA, kunnen neerkomen op de mogelijkheid om zee- of
rivierloodsen zonder aflossing meteen heel het traject vanop de Noordzee tot de Antwerpse sluizen te laten
doen. “Dat hoeft niet voor elk schip
maar, dat het kan, bewijzen de Nederlanders al 15 jaar. En het zou alvast een maatregel van efficiëntie
zijn, precies wat de overheid nu wil”.
Andere punten zijn de gelijkschakeling van de lonen op het ‘hoofdtraject’ waar de kustloodsen nu “50
procent meer krijgen dan de zeeloodsen”, aldus een VSOA-loods. En
ook de verrekening van de privé-anciënniteit was toegezegd maar werd
nooit uitgevoerd. “Op elk officieel
overleg sinds 2007 hebben wij deze
punten op de agenda gezet”, onderstreept Jos Mermans. “In het beste
geval kregen we meewarige reacties,
van enige respons was geen sprake.
Kijk, dit protocol is ondertekend. Dus
moet het worden uitgevoerd. Nu is
het genoeg.”
“Dit is gewoonweg een staaltje
van politieke ongeloofwaardigheid
vanwege de verantwoordelijke ministers, namelijk Kris Peeters, Hilde
Crevits en Geert Bourgeois”, aldus
een zeeloods. “De overheid heeft het
tegenover de loodsen over besparen
en optimaliseren terwijl in het protocol van 2007 daarover punten zitten.”
Bij het Loodswezen was niemand
beschikbaar voor een reactie. PVB
leggers misleid. Die uitspraak heeft
een rechter in Nederland gisteren bevestigd. Daardoor moet Ageas, de
verzekeraar die de rechtmatige opvolger is van Fortis, een boete betalen
van 576.000 euro. Ageas kreeg die
boete al in 2010 opgelegd, maar ging
in beroep. De directe aanleiding voor
de boete is dat topman Votron tegen
de pers in juni 2008 had gezegd dat
de bank gezond was. De uitspraak
kan belangrijk zijn voor de Belgische
aandeelhouders die een proces tegen
de bank hebben angespannen. CWIL
49,3%
enquête van ING België heeft een
verrassend resultaat opgeleverd.
Liefst 35 procent van de 10.000 ondervraagde ING-klanten denkt dat
hij tot na zijn 65ste zal moeten werken. Twee jaar geleden, na de grote pensioenhervorming van de regering-Di Rupo, was dat nog maar 25
procent. “Het toont aan dat steeds
meer mensen beseffen dat ze langer
aan de slag zullen moeten blijven”,
zegt Anthony Baert van ING België.
“We hebben aan onze klanten bij het
uitloggen van internetbankieren gevraagd op welke leeftijd ze denken
met pensioen te kunnen gaan. Het
gaat om een heel divers publiek, van
jongeren tot ouderen en van werknemers tot zelfstandigen. In maart
2012 dacht nog 43 procent van de
Belgen dat ze voor hun 62ste met
pensioen konden gaan. In januari
van dit jaar dacht nog maar 33 procent van onze klanten dat.”
De vrees om langer te werken komt
er wellicht omdat andere Europese
landen de pensioenleeftijd onlangs
hebben opgetrokken. Duitsland verhoogt zijn pensioenleeftijd tegen
2029 geleidelijk aan tot 67 jaar, Nederland doet dat al tegen 2025 en het
Verenigd Koninkrijk gaat zelfs naar
68 jaar tegen 2046. “Maar dat is in
België niet nodig”, zegt Peter De Keyzer, hoofdeconoom van BNP Paribas
Fortis. “In België gaan mensen gemiddeld op 59 jaar met pensioen. De
wettelijke pensioenleeftijd van 65
jaar wordt dus niet gerespecteerd.
We moeten dat oplossen door flexi-
Griekenland
De bank Fortis heeft in 2008 de be-
58,1%
Gr. Brittannië
De tweejaarlijkse pensioen-
“Ik denk dat we genoeg geduld
ALGEMEEN
TE HUUR / TE KOOP
Activiteitsgraad 55-64-jarigen
Fortis-zaak
Ageas moet 576.000
euro boete betalen
voor misleiding
Staking
150 arbeiders van
ArcelorMittal Gent
leggen werk neer
Zowat 150 arbeiders uit een deel
van de koudwalserij van ArcelorMittal Gent hebben sinds maandag het
werk neergelegd uit onvrede met het
ontwerp van een nieuwe collectieve
arbeidsovereenkomst. In een stemming keerde vorige week 88 procent
van de arbeiders zich tegen het ontwerp. Er is vooral onvrede over de
brugpensioenregeling, de prestatiepremies en de groepsverzekering.
“Of de staking zal uitbreiden, hangt
af van het bedrijf”, zegt vakbondsman Ferdi Boffé. Bij ArcelorMittal in
Gent werken 3200 arbeiders. B
VDAB-cijfers
9,8 procent meer
werklozen dan
vorig jaar
Het aantal werklozen in Vlaande-
ren is in februari 2013 met 9,8 procent gestegen ten opzichte van februari 2012. In totaal telt Vlaanderen nu 236.168 werklozen. Vooral
de werkloosheid van hooggeschoolden (+14,8 procent) en middengeschoolden (+14,1 procent) steeg
sterk. De arbeidsbemiddelingsdienst
VDAB opende vorige maand in Antwerpen een wekelijks jobcafé voor
die doelgroep, waar ze VDAB-medewerkers persoonlijk kunnen aanspreken en hun sollicitatievaardigheden kunnen trainen. CWIL
Conjunctuur
Belgische economie
groeit eind 2013
met 0,5 procent
Het bruto binnenlands product
van België is in het vierde kwartaal
van 2013 met 0,5 procent gestegen
ten opzichte van dezelfde periode
in 2012. Dat is de sterkste kwartaalgroei sinds het eerste kwartaal van
2011, toen de economie met 0,8 procent groeide. De Nationale Bank had
niet verwacht dat de economie eind
2013 zo snel zou groeien. De Belgische economie groeit weer sinds het
tweede kwartaal van 2013. Die groei
wordt geleidelijk aan groter.
Een loods klimt aan boord. FOTO
LUDO MARIËN
CWIL