8月9日 全国いきいき公衆衛生の会 サマーセミナin小山 第8分科会 「公衆衛生従事者の力量形成」 まとめ 福永一郎（保健計画総合研究所） グループディスカッション １．論点の抽出 「公衆衛生従事者に求められる力量（あるい は能力、資質）は何か」 （船橋市の若い一職員の経験を事例として紹介 し、導入した） ２．論点であげられた「力量」を形成するために はどうしたらよいか？ 一応の論点 • 「公衆衛生従事者に求められる力量（あるいは 能力、資質）は何か」 １・ アピールのための伝達力（人を動かすため） ２・ ネットワークをつくる力（専門職ならもっていて 当然の能力） ３・ 地域を見る力（センスもいる）、分析評価（そう 簡単ではない） ４・ 施策化（事業化？）の能力 ５・ 情熱、集中（熱中）できる力。自負。 力量形成のためのキーワード 仕事に情熱と目的意識を持つ 仕事の意味、位置を自覚するトレーニングは有効 自信をつくる（自分でもできるという） そのためには、「よい上司や仲間」、「現場へ行って みてくること」「自分の言葉で発表できる力」「成功 体験の積み重ね（をさせる職場環境）」 OJTをするには、教える側の力量が必要だ。教える側 に力量がないと育ちにくい。ことに「施策と事業をつ なげられる全体を見る力」がいる。スーパーバイ ザーを見つけることも有効。
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