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たのか疑問です。出向者の多い整備の職場では「聞いてないよ!」と言う声で
一杯です。およそ民主的とはいえない決め方です。 とは言え、少しでも生活
を良くするには『満額』が必要です。頑張りましょう
満額3500円でも
生活維持は無理
目標800億円達成時は、
人への投資も重要
年間5ヶ月という会社提案
を受け入れました。
ANAグループは5スター
全日空労組は賃金本給B
要求提出の3月3日の団
エアラインSKYTRAX
を3500円(34歳7カ
体交渉で会社は「14年度
を受賞しています。また、
月平均、1・11%)賃上
4・3ヶ月を0・7ヶ月を
今後70機以上の機材購入
げする要求で生活の安定・
上回る提示をした。その上
を計画し、事業規模拡大を
安心をと言っていますが、
更に賃金要求とは考えられ
します。それを支えるのは
物価の高騰、増税、社会保
ない」という趣旨の発言を
グループ社員全員です。
障の改悪で実質可処分所得
しています。
自民党の傲
で、異論を封じ検証を拒否する態度で
慢さと品性の
無さが際立っ
ています。■2月3日共産党の小池議
員が参院予算委員会で過激組織ISに
よる人質殺害事件を取り上げ「首相の
いいのか」と質問しましたが、首相は
ダンマリ。代わりに自民党席から「さ
すがテロ政党!」というヤジが飛びま
した。■政治と金の質問していた民主
党議員に対し首相は「日教組はどうす
中東での演説が直接の原因ではないか」
と質問し、検証するよう求めました。
これに対し首相は「そういう質問自体
がテロに屈すること」と言ってのけま
した。■2月17日衆院本会議で、志
るの」とヤジりました。両者共、後に
謝罪しましたが。■巨大コンクリート
ブロックがサンゴを破壊した辺野古工
事に対し、県が潜水調査したことに
「勝手な調査は遺憾」と菅官房長が言
位委員長は「テロに屈するという一言
い放ちました。こんな政権は要らん!
動揺する職場
今回の件では、成田ドッ
コスト削減を前面に
ANAホールディングが
ク整備用ハンガーからライ
が目減りしている中で、こ
2015年度の売上は1
れでは生活の維持は出来ま
兆7800億円(前年80
めに関連企業を多数設立し、 その言葉はずっしりと一人
会社資料によれば、「ドッ
とで重整備用施設維持費が
せん。
0億円増)、営業利益は1
低い労働条件の下で働かさ
ひとりに重くのし掛かりま
ク部門構造改革にて策定し
ドック廃止を1年前倒しす
100億円(前年250億
れています。多くのANA
した。数年後と噂されてい
た成田地区の羽田集約方針
ることで約6億6千万円の
円増)の目標に向け、安全
社員も出向させられていま
た、成田ドックの羽田集約
について、沖縄MRO(仮
コスト削減出来るとしてい
運航の維持、生産性の向上、 す。ANAユニオンの責任
の話しは、職場の人には
称)設立時期、成田地区の
るように、上記の部門構造
コスト削減と労働者は慌た
は重大です。グループ組合
「突然」とも思える発表で
ライン生産量など・・の現
改革の位置付けとなってい
だしく働かせる事業計画で
の筆頭として、グループ全
した。
状を踏まえ、効率的なドッ
ることは明らかです。
す。その一方で、全日空労
体の労働条件向上のために
「本当にびっくりした」
ク生産体制構築、コスト最
組の僅か3500円の賃上
奮闘する義務があります。
「定年も近い、今更、東京
適化の観点から・・・20
げ要求にすら応えない会社
ベースアップ3500円は
に行けと言われても、展望
15年8月からの・・・決
姿勢に、怒りが広がってい
絶対譲れません。
もないのでこの機にやめよ
定した」とあります。
誠意のない会社発言
1部10円
(送料80円)
日本共産党
全日空委員会
第251号
一時金については、利益
発行
http://www.avionnet.info/
アビオンネットHPアドレス
ジョイント251号(1)
2015年3月
3月です。いよいよ春闘も大詰めを迎えます。消費税3%増税と、そのあお
りで物価上昇が続く中での春闘ですので期待は大きいものがあります。
全日空労組でも、職場の声に押された形で、何年かぶりでベースアップ要求
を出しました。要求案は2月16日付けで出されましたが、その僅か10日後
の2月26・27日の臨時大会で決定しています。その間、職場討議が充分だっ
ます。
設立され、コスト削減のた
ン整備用ハンガーとするこ
一部ではなく「完全撤退」。
成田ドックは
国際線の要
労組HP、春闘徒然草で
うかな」「成田ベースメン
国際線増便でラインが人
1986年に初の国際線
担当の西田章吾さんは述べ
テナンスのこれまでの役割
手不足、羽田ドックの資格
定期便開設を機に成田での
ています。「人の力、人へ
など、お構いなしか」「家
者不足、成田ドック機能維
本格的な整備が始まりまし
の投資の意味、価値につい
族の問題もあるし、このま
持費用が掛かる、成田オフ
た。そして年を重ねる毎に
て、私は全力で主張してき
までは東京へ単身赴任になっ
ドック日数増による必要性
ます』と。
てしまうよ。どうしよう」
低下、などを理由に成田で
ベテラン、中堅、若い人
の重整備を廃止し、不要な
それぞれに、今後の生活が
施設は休止し、「他に人を
一変する大問題です。
回す」というのです。
粘り強く頑張りましょう。
と定時整備。発行は197
して、名称も「成田メンテ
7年10月10日。発行者
ナンスセンター」(当時)と
は「民航労連 全日空労働
なり「羽田メンテナンスセ
組合伊丹支部 ハンガー地
ンター」と並び、その整備
区定時整備課職場委員会」
品質の「最高値」を築いた
です。
日本の雇用の現状は、派
現状も、連続事故を取り巻
遣、パートなど、不安定な
く要因である」と断罪して
非正規雇用で働く人が、全
いたのです。
体の4割近くまで広がり、
にも歯止めがありません。
んでもない悪法です。
定を結べば青天井です。全
日空は80時間、LTCは
残業代ゼロ
異常な長時間労働
中核のひとつにいつも成田
当時、全日空の大阪定時
ドック部門がありました。
整備(重整備)職場を廃止
また、エンジンその他の運
する会社計画「整備5ヶ年
その勧告や職場からの運
異常な長時間労働、「サー
政府・財界は高度プロフェッ
政府は残業代をけちるた
度は「月45時間」とする
航便の重要故障への作業対
計画」があり、①空の安全
動もあり、他社出向社員は
ビス残業」、「ブラック企
ショナル労働制も狙ってい
めに裁量労働制とフレック
という「大臣告示」の規制
応能力として同じ空港内に
を無視した「合理化」②夜
相次いで全日空社員となり、 業」が横行し、「過労死・
ます。一定の年収条件(1
スタイム制の見直しも打ち
を法律化してこそ拘束力が
いることへの安心感は計り
間勤務拡大③整備力の低下
その後本格的に重整備に力
過労自殺」が増加していま
075万円)や高度な専門
出しています。
生まれ、「過労死」の防止
知れないものがあったと言
につながるとして、これら
を注いで来たのです。
す。また、最低賃金があま
業務に従事する人を「時間」
EUでは時間外を含め週
の本当の力なる、と提案し
えます。
を明らかにして、職場の全
そこから引き出される教
りにも低く、懸命に働いて
ではなく「成果」で賃金を
48時間という労働時間の
ています。政府のやろうと
員で闘う決意と正当な要求
訓は、ドック整備は、空の
も貧困から抜け出せません。 決めるという理屈で、労働
上限が法律で決まっていま
していることは「労働者の
に結集している事を、それ
安全を支える大変重要な部
時間規制の適用除外とする
す。日本では「大臣告示」
命と健康よりも、日本経団
は示すものでした。
門であることを再認識しな
ものです。いわゆる残業代
で一週間については15時
連、財界大企業のもうけを
ゼロです。労働者をこき使
間、一ヶ月については45
上に置くというもので、政
それは、2011年3月1
に従事する整備士・員が自
労働者を守るルールが貧
い、健康破壊・過労死に追
時間の限度を示しています
治の重大な責任放棄だ(志
ら作る要求に団結してその
弱なのに、安倍政権は廃案
い込むのは明らかです。と
が、法的拘束力もなく守る
位委員長)」だからです。
実現に向けて不断に取り組
になっていた「悪法」をさ
1日に発生した東日本大震
またそのパンフレットに
むことこそ安全が担保され
らに改悪して今国会で提案
災による甚大な被害の教訓
は、「大阪整備工場」がそ
る保障だと言うことではな
しています。労働法制の根
から出ているものです。政
の10年前1967年に自
いでしょうか。
幹を破壊する暴挙です。
府だけではなく、企業も、
社整備会社として生まれた
当面、東京一極集中に対す
「直接の原因」が書かれて
るリスクを分散することは
います。
事業継続のために必要なの
だと言うのです。
重整備の自社整備と
安全の深い関わり
ります。表題は「空の安全
安倍政権のやろうとして
ドック継続の
再検討を
「それまでは定時整備の
いることは、「常用雇用代
替禁止」の大原則を崩し、
劣悪な低賃金のままで正社
実力部隊の大半は関連他社
8月までの期間は長くは
員を多く雇う必要もなく、
であった。そのような中で
ありませんが、上記視点に
ベテラン労働者も含めてずっ
1966年2月のB727
立てば、成田にドック継続
と派遣のまま使えるように
羽田沖墜落事故、更に同年
は十分な価値があると言え
することです。ピンハネも
11月YS11松山沖事故
ます。再検討を促したいも
解雇もやり放題、キャリア
と相次ぎ、運輸省の業務改
のです。
アップもできません。大規
善勧告が出された」と。
「職場がなくなる」とい
模な正社員の派遣社員への
当時の運輸省の判断は、
うことは、生活基盤を揺る
置きかえが進むことが予想
「その事故の責任の一部に
がす問題です。また、新た
されます。「正社員ゼロ」
は、全日空の整備士は、飛
な出向問題が発生するかも
「生涯派遣」社会になって
行前・間・後点検と不具合
しれません。本人希望を第
しまいます。同時にこうし
の処理だけで、大切な定時
一義に考慮されることは、
た施策は労働組合の団結も
整備を他人任せにしていた
法律上も当然なことです。
破壊するので、企業の横暴
日本共産党は1月の「政党助成法の
廃止法案」の提出に続き、近く、企業・
団体献金を全面禁止する法案を提出し
ます。世論で実現させましょう。
配する人びとがいます。
かつての業務勧告を
思い出せ!
権者でない企業などが政治をカネで買うワイロであり、政治
腐敗の温床です。政党助成金は、政党が年間320億円もの
税金を分け取りする憲法違反の制度です。苦労もなく巨額の
助成金が転り込み、使い道も自由――これが、カネに対する
政党の感覚を麻痺させています。
いて、全く違う角度から心
ければならないこと、そこ
す。各閣僚らは、補助金の交付が決まっていたのを知らなかっ
たとか、問題にならない補助金だなどと言い訳していますが、
知っていようがいまいが、税金の還流は明らかです。
安倍政権で金権腐敗が繰り返される根源には、『企業・団体
献金』と『政党助成金』があります。企業・団体献金は、主
「羽田集約」という点につ
さらなる派遣法改悪
何と「無制限」です。
日本共産党は、残業の限
の疑惑が、相次いでいます。
国から補助金などをもらっている企業からの献金が、辞任
した西川公也前農水相や望月義夫環境相、上川陽子法相など
で明らかになったのに続き、安倍晋三首相や麻生太郎財務相、
菅義偉官房長官にも及びました。政権中枢を巻き込む事態で
一極集中のリスク
1冊のパンフレットがあ
2015年3月
企業もありません。36協
暴走政治を続ける安倍政権のもとで閣僚の「政治とカネ」
http://www.avionnet.info/
アビオンネットHPアドレス
ジョイント251号(2)
増便し、国際線の主基地と