Profielschets voorzitter NBTG

Profielschets voorzitter van de Nederlandse Beroepsvereniging Tolken
Gebarentaal (NBTG)
De NBTG is 25 jaar geleden opgericht om de belangen te vertegenwoordigen en de
professionalisering van de - toen nog maar enkele tientallen - tolken gebarentaal te
bevorderen. Na een aantal jaren van langzame maar gestage groei kwam het beroep tolk
gebarentaal in een versnelling terecht door de oprichting van een vierjarige HBO
tolkenopleiding aan de Hogeschool van Utrecht.
Het ledental stijgt jaarlijks door de instroom van nieuw opgeleide tolken en heeft nu de
hoogte bereikt van 394 tolken en 35 tolk studenten. Verder zijn er zo’n tachtig
belangstellenden en donateurs.
Missie
De Nederlandse Beroepsvereniging Tolken Gebarentaal (NBTG) behartigt de individuele en
collectieve belangen van tolken gebarentaal op alle niveaus. NBTG-tolken zijn
professionele tolken die de noodzakelijke kennis over vak gerelateerde zaken binnen de
vereniging kunnen halen én brengen.
Activiteiten
De hoofdactiviteiten van de vereniging zijn:
• Het vertegenwoordigen van tolken bij overheidsinstanties, met name bij de
gesprekken over de tolkvoorziening in het kader van de participatiewet, passend
onderwijs en de WMO.
• Nauwe samenwerking met diverse stakeholders, zoals belangenorganisaties voor
doven en slechthorenden, RTG, Tolknet en de Hogeschool Utrecht.
• Professionaliseren van het vak. De NBTG is actief betrokken bij ontwikkelingen
rondom het beroep.
§ Betrokkenheid bij de European Forum of Sign Language Interpreters (efsli).
De NBTG kent een actief verenigingsleven:
§ Twee á drie keer per jaar vinden bijeenkomsten plaats, waaronder de Algemene
ledevergadering. Tijdens de bijeenkomsten discussieren leden met elkaar over vak- en
verenigingsgerelateerde zaken.
§ De NBTG organiseert diverse workshops en seminars, met als doel de professionaliteit
van de tolken te bevorderen.
§ De NBTG organiseert, in samenwerking met andere stakeholders, bijeenkomsten voor
tolken en tolkgebruikers. Doel van die bijeenkomsten is de bewustwording van tolken
en tolkgebruikers rondom een bepaald thema te vergroten en het uitwisselen van
ervaringen mogelijk te maken.
§ Via het kwartaalblad Interpres en de website worden de leden op de hoogte gehouden
van de ontwikkelingen, zowel inhoudelijk als organisatorisch, binnen en buiten de
vereniging.
Structuur van de organisatie
Het bestuur bestaat momenteel uit acht leden: voorzitter, secretaris, penningmeester,
vier algemene bestuursleden en een studentbestuurslid. Het bestuur wordt ondersteund
2
door een manager beleidszaken, een bureaucoördinator en een communicatieadviseur.
Deze drie freelance krachten ondersteunen de NBTG parttime. Daarnaast verzorgt een lid
van de vereniging vrijwillig de financiele administratie. Een aantal werkzaamheden wordt
uitgevoerd door speciale projectgroepen die bestaan uit leden die dit op vrijwillige basis
doen.
Het jaarbudget van de NBTG is ongeveer € 100.000,-.
De huidige voorzitter legt zijn functie in het voorjaar van 2016 neer. Om een goede
overdracht mogelijk te maken, zoeken wij een voorzitter die halverwege 2015 kan starten.
Taken van de voorzitter
• Leidt de algemene ledenvergadering en de vergaderingen van het bestuur.
• Geeft leiding aan het bestuur: neemt initiatief coördineert en voert
bestuurswerkzaamheden uit.
• Vertegenwoordigt de organisatie in- en extern.
• Werkt nauw samen met de medewerkers van het bureau (via de manager).
• Is verantwoordelijk voor de portefeuille externe relaties.
• Is verantwoordelijk voor de portfeuille bureau.
Functie-eisen van de voorzitter
• Heeft bestuurlijke ervaring binnen een vrijwilligersvereniging of binnen zijn/haar
werkomgeving.
• Heeft ervaring met het leiden van vergaderingen.
• Kan prioriteiten stellen.
• Kan delegeren en taken verdelen.
• Kan besluitvormingprocessen hanteren.
• Kan leidinggeven aan een team met verschillende kwaliteiten.
• Kan met een helicopterview naar ontwikkelingen in het vak kijken
• Kan duidelijk en overtuigend communiceren (intern en extern).
• Heeft bij voorkeur ervaring in de omgang met overheidsinstanties.
• Heeft goede contactuele vaardigheden.
• Heeft een inspirerende, doortastende, wervende persoonlijkheid en is gericht op
samenwerking.
• Kan de belangen van de vereniging behartigen.
• Heeft affiniteit met het beroep tolk gebarentaal en de dovengemeenschap.
Vergaderfrequentie en tijdsbeslag
Het bestuur vergadert éénmaal per zes weken in Utrecht.
Jaarlijks zijn er minimaal twee ledenvergaderingen. Daarnaast zijn er regelmatig
vergadering met stakeholders. Het tijdsbeslag voor deze functie, inclusief vergaderingen
en voorbereiding, vergt tenminste een dagdeel per week.
Wat hebben wij te bieden?
• Je kunt je bestuurlijke ervaring verdiepen/uitbreiden.
• Je werkt samen met enthousiast en gedreven bestuur en bureau.
• Je kunt je netwerk vergroten.
• Je hebt veel vrijheid om invulling te geven aan de functie.
• We bieden een reiskostenvergoeding (€0.23 per kilometer) Je krijgt een
onkostenvergoeding voor gemaakte kosten.
Informatie
Meer informatie is te verkrijgen bij:
3
Anita Janssen, secretaris NBTG
Telefoon 06-20643645
E-mail: [email protected]

Download Report