「社会人基礎力」経済産業省日本の経済活動を担う人材の確保･育成企業が採用時に重視する力経営者がほしいタイプの人材像職場で求められる力まず、3つの分野の能力を抽出人との関係を作る能力コミュニケーション能力、協調性、働きかけ力等課題を見つけ、取り組む能力課題発見力、実行力、想像力、チャレンジ精神等自分をコントロールする能力責任感、積極性、柔軟性等社会人基礎力の能力要素前に踏み出す力考え抜く力チームで働く力前に踏み出す力(アクション) 主体性働きかけ力実行力主体性(前に踏み出す力) 物事に進んで取り組む力例:指示を待つのではなく、自らやるべき事を見つけて積極的に取り組む。教室をきれいにする事が目的の掃除で、自ら仕事を見つけ出して積極的に取り組む事ができるか？？？働きかけ力(前に踏み出す力) 他人に働きかけ巻き込む力例：やろうじゃないか、と呼びかけ、目的に向かって周囲の人々を動かしていく。掃除、文化祭クラス企画、部活動、生徒会活動･･･実行力(前に踏み出す力) 目的を設定し確実に行動する力。例:言われた事をやるだけでなく、自ら目標を設定し、失敗を恐れず行動に移し、粘り強く取り組む。掃除、文化祭クラス企画、部活動、生徒会活動･･･考え抜く力（シンキング）課題発見力計画力創造力課題発見力（考え抜く力）現状を分析し、目的や課題を明らかにする力例:目標に向かって、自ら｢ここに問題があり、解決が必要だ｣と提案する。掃除、文化祭クラス企画、部活動、生徒会活動･･･、人の集まらない盆踊り計画力（考え抜く力）課題の解決に向けたプロセスを明らかにし、準備する力例:課題の解決に向けた複数のプロセスを明確にし、｢その中で最善のものは何か｣を検討し、それに向けた準備をする。掃除、文化祭クラス企画、部活動、生徒会活動･･･、人の集まらない盆踊り創造力（考え抜く力）新しい価値を生み出す力例:既存の発想にとらわれず、課題に対して新しい解決方法を考える掃除、文化祭クラス企画、部活動、生徒会活動･･･、人の集まらない盆踊りチームで働く力（チームワーク）発信力傾聴力柔軟性状況把握力規律性ストレスコントロール力発信力(チームワーク) 自分の意見をわかりやすく伝える力例:自分の意見をわかりやすく整理したうえで、相手に理解してもらうように的確に伝える。傾聴力(チームワーク) 相手の意見を丁寧に聴く力例:相手の話しやすい環境を作り、適切なタイミングで質問するなど、相手の意見を引き出す。柔軟性(チームワーク) 意見の違いや立場の違いを理解する力例:自分のルールややり方に固執するのではなく、相手の意見や立場を尊重し理解する。状況把握力(チームワーク) 自分と周囲の人々や物事との関係性を理解する力例:チームで仕事をするとき、自分がどのような役割を果たすべきかを理解する。規律性(チームワーク) 社会のルールや人との約束を守る力例:状況に応じて社会のルールに則って自らの発言や行動を適切に律する。ストレスコントロール力(チームワーク) ストレスの発生源に対応する力例:ストレスを感じる事があっても、成長の機会だとポジティブに捉えて肩の力を抜いて対応する。例:ストレスを感じる事柄をよく分析し、必要以上に頑張ったり、責任を背負い込んだりしない。また、見方を変えることでストレスと感じる原因を取り除く。