Einstiegsgehälter in der Metall- und Elektroindustrie Baden -Württemberg Nora Leser, IG Metall Stuttgart www.hochschulinformationsbuero.de Um was geht es heute hier? Was ist ein Entgelt Berufseinstieg und Tarifvertrag 2 www.hochschulinformationsbuero.de Auf das Jahresentgelt kommt es an! Die meisten Stellen im akademischen Bereich werden mit Jahresentgelten bewertet. Beim Jahresentgelt werden alle Entgeltleistungen eines Kalenderjahres zusammengerechnet. Zur Vereinfachung rechnen wir an dieser Stelle mit folgender Formel: 12 x Monatsentgelt + Jahresleistung + Urlaubsgeld + Sonderzahlung = Jahresentgelt 3 www.hochschulinformationsbuero.de Auf das Jahresentgelt kommt es an! Zusammensetzung: 12 Monatsentgelte 13 Monatsentgelte Tarifentgelt IG Metall Baden-Württemberg: 12 Monatsentgelte Jahresentgelt: = 12 x Monatsentgelt = 13 x Monatsentgelt = 13,24 x Monatsentgelt + Leistungszulage + Urlaubsgeld + Sonderzahlung 4 www.hochschulinformationsbuero.de ERA-Entgelttabelle 5 www.hochschulinformationsbuero.de Bsp. Berufsgruppen 6 www.hochschulinformationsbuero.de Eingruppierung von Hochschulabsolventen/-innen Einstiegsentgelt nach Entgelt-Rahmentarifvertrag der baden-württembergischen Metallindustrie ab 1. Mai 2014, Basis: 35 Std./Woche EG 12 EG 13 Grundlage TV ERA 3.969,00 € 4227,00 € + tarifl. Leistungszulage 7,5% 298,00 € 317,00 € Zwischensumme 4.267,00 € 4.544,00 € Einkommen für 12 Monate 51.200€ 54.528,00 € + Urlaubsvergütung (50% für 30 Tage) 2943,00€ 3.134,00€ + Sonderzahlung (35% der Zwischensumme) 1.067,00 € 1.136,00 € = Jahreseinkommen 55.209,00€ 58.798,00 € 7 www.hochschulinformationsbuero.de Das Zielentgelt Gelegentlich werden schon Absolventen Zielentgelte angeboten. Vorsicht beim Vergleich mit Fixgehältern! Bewertung hängt stark von den Details ab. Im Zweifelsfall bei Vergleichen nur GarantieEinkommen zu Grunde legen Beispiel (€/Jahr) Ziel übertroffen 160% 80.000,Ziel erreicht 100% 50.000,Garantie-Einkommen 70% 35.000,- 8 www.hochschulinformationsbuero.de Jährliche Entgeltüberprüfung „Zum 1.1. eines Jahres findet eine Überprüfung des Entgelts statt.“ • Das bedeutet keinen Anspruch auf eine Erhöhung sondern lediglich eine Überprüfung. • Ergebnis kann eine 0%ige „Erhöhung“ sein. Die Tarife der IG Metall beinhalten eine starke Entgeltdynamik • In den ersten Jahren bis zu 10 % p.a. • Tariferhöhung (z.B. 4,3 % zum 1.5.2012) und • Höherstufung und • erhöhte Sonderzahlung. Zusätzliche individuelle Erhöhungen und Bonuszahlungen sind immer möglich. 9 www.hochschulinformationsbuero.de In Tarifverträgen sind die wichtigsten Bedingungen des Arbeitslebens geregelt Urlaubsdauer Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildungsansprüche Altersteilzeit Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall Kündigungsfristen Arbeitszeit Entgeltgruppen Altersvorsorge Steigerung der Studien- und Ausbildungsplätze Übernahme (bei dualem Studium z.T. in Betriebsvereinbarung 10 www.hochschulinformationsbuero.de Tarifvertrag vs. Gesetz Gesetz Tarifvertrag Arbeitszeit 48 Std. /Woche 35 Std./Woche Urlaub 24 Werktage (Mo.-Sa.) 30 Arbeitstage (Mo.-Fr.) Altersversorge kein Anspruch Geregelt Urlaubsgeld kein Anspruch Geregelt Weihnachtsgeld kein Anspruch Geregelt Freistellung für Weiterbildung kein Anspruch Geregelt 11 www.hochschulinformationsbuero.de Was noch eine Rolle spielt… Das Jahresentgelt allein, sagt noch wenig über die Qualität der Arbeit aus. Berücksichtigen Sie folgende Aspekte: • • • • • Welche Entwicklungsmöglichkeiten bestehen im Unternehmen? Kann ich Themen ganzheitlich bearbeiten? Bin ich im Team tätig oder als Einzelkämpfer? Habe ich die Möglichkeit ins Ausland zu gehen? Bietet das Unternehmen ein QualifizierungsEntwicklungsprogramm? • Wie reden Beschäftigte über ihren Arbeitgeber? • Wie verhält er sich in Konfliktsituationen? 12 www.hochschulinformationsbuero.de Vorteile der IG Metall- Mitgliedschaft für Studierende Rechtsschutz im Bereich Arbeits- und Sozialrecht Freizeit-Unfallversicherung – auch gültig im Auslandssemester Kostenlose Seminare für Studierende z.B. Berufseinstieg, erfolgreiches Studium/Zeitmanagement, Vertragsverhandlungen, Mediengestaltung und vieles mehr. Kostenfreie Exkursionen Mitgliedermagazine (Metallzeitung und Schnittstelle) Newsletter des IGM-Hochschulinformationsbüros Die Möglichkeit sich aktiv einzubringen und zusammen mit uns die Welt ein bisschen besser zu machen 13 www.hochschulinformationsbuero.de und jetzt noch Zeit für Fragen… 14 www.hochschulinformationsbuero.de Wo gibt es wertvolle Infos? Beim Betriebsrat – der kennt das Unternehmen am besten IG Metall Stuttgart und IG Metall Esslingen Nora Leser [email protected] Max Czipf [email protected] Bei der IG Metall – für Mitglieder vielfältige Informationen und Netzwerke für Exkursionen, Praktika, gute Kontakte in die Unternehmen www.hochschulinformationsbuero.de IG Metall für Studierende und Absolventen/-innen [email protected] www.hochschulinformationsbuero.de Einstiegsgehälter in der Metall- und Elektroindustrie Angenehmen Heimweg 16 www.hochschulinformationsbuero.de