※若年者地域連携事業 (岩手労働局委託事業) 部下・後輩育成のポイントを学ぶ2日間講座。 [ 気仙会場 ] 開催のご案内 STEP1 若手社員育成のための 関係性づくりと指導方法とは 6月 5日 STEP2 金 10:00 ‒ 16:00 若手社員の能力と意欲を引き出す コミュニケーションとは ●自律考動型人材の育成のためのコーチング●サポートとヘルプの違 い●傾聴の応用スキル●承認のメッセージの伝え方●叱り方・アドバ イスの仕方●相手の答えと行動を引き出す問いかけ 7月15日 水 10:00 ‒ 16:00 対 象 新入社員や若手社員等の育成に携わる方 会 場 シーパル大船渡 2階 大会議室 大船渡市盛町字二本枠8-6 講 師 Coaching Office 平野順子 野順 氏 コーチングやカウンセリングの知識とスキルを活かし、コーチングやコミュニケーション等のビジネ ス関連スキル、および就職関連スキルの研修・セミナーの講師も務める。本プログラムをはじめ、 幅広い対象層の講師経験が豊富で、プロのコーチとして東日本を中心に活躍中。 PHP認定上級ビジネスコーチ、(財)生涯学習開発財団認定コーチ、産業カウンセラーのほか 多数資格を保有。 参加申込 参加には事前のお申込みが必要です が 裏面の申込用紙にご記入のうえ、ジョブカフェいわてまでお申込みください。 ※受講は無料です。 ※2日間講座となりますので、原則両日ご参加いただける方が対象となります。 ※定員24名(定員になり次第締切) 部下・後輩のモチベーションを高めるコミュニケーション ― ― ●人材の定着と育成における現状と課題●ティ チングとコ チング ●人材の定着と育成における現状と課題●ティーチングとコーチング ●関係性を構築するための姿勢●傾聴の基本スキル●相手の自己肯定 感を上げる承認●効果的な対面指導の進め方のポイント お申込み・お問い合わせ先: 事務局・ お問合せ先 ジョブカフェいわて内 人材マネジメントスクール 事務局 Tel. 019-621-1171 Fax. 019-606-3702 盛岡市菜園1-12-18 盛岡菜園センタービル5階 【主催】 ジョブカフェいわて 気仙地区雇用開発協会 育 成 担 当 者 ス キ ル ア ッ プ 研 修 ジョブカフェ気仙 FAX:019-606-3702 ジョブカフェいわて 行 育成担当者スキルアップ研修(気仙会場) 参加申込書 ■お申込担当者(今後の事務局からのご連絡先) 申込日 年 月 日 貴社名・ 貴団体名 業種 〒 所在地 TEL メール アドレス ド FAX ※受講に関するご連絡および受講案内の送付に必要となりますので、可能な限りご記入いただきますようお願いいたします。 ふりがな 所属・役職 担当者氏名 ■参加者 ふりがな 氏名 男 ・ 女 所属・役職 年齢 歳 育成経験 年数 氏名 男 ・ 女 所属・役職 年齢 歳 育成経験 年数 ふりがな ※育成担当者としての経験年数をご記入ください。 年 ※育成担当者としての経験年数をご記入ください。 年 お申込みの注意点(お申込みの前に再度ご確認ください) ・3名以上のお申込みをご希望の場合は、事前に事務局までお問合わせください。 ・定員を超えた場合は、キャンセル待ちでお申込みをお受けいたします。※キャンセルが出次第、順次ご案内をいたします。 ・受講対象外の方のお申込みにつきましては、お受けできない場合がございます。 ・研修や教育関係の企業等のご参加はご遠慮ください。 ・研修中、参加者の様子を被写体とした写真の撮影をする場合がありますので、あらかじめご了承ください。 ※事務局で作成する報告書等へ掲載する場合があります。 お申込み後の流れ: ・申込書を受信後、事務局より申込ご担当者様に折り返しご連絡を差し上げます。 3日以上連絡のない場合には、通信状況等により届いていない可能性もありますのでお手数ですが事務局までお電話ください。 ジョブカフェいわて内 人材マネジメントスクール事務局 ☎019-621-1171 ・お申込み確定後 研修実施日の1週間前までに「受講案内」をお送りいたします ・お申込み確定後、研修実施日の1週間前までに「受講案内」をお送りいたします。 ・受講案内の送付とともに、受講者の現在の状況等についてのヒアリング(電話等)を実施します。 ・やむを得ず参加をキャンセルする場合は、速やかに事務局へご連絡ください。 ※他の参加希望の方へのご案内のためご協力をお願いします。 ※ご記入いただいた情報は次の目的においてのみ使用し、その他には使用いたしません ①研修の実施にともなう参加者等への連絡のため ②個人を特定しない統計情報の作成のため ③同様のセミナー・イベント等のご案内のため
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