会員各位 （一社）千葉県経営者協会 弁護士・社労士クロストーク 第 1 回労務法制委員会 「労働契約終了時の法的留意点」 ～解雇・雇止め・退職勧奨を巡る問題点～ 解雇、雇止め、退職勧奨等の労働契約終了にかかわる諸問題は、人事労務の担当者に とって重要な課題となっています。解雇については、中途入社した社員について業務改 善計画を３度実施したうえで解雇したにもかかわらず、解雇が無効とされた事例（ブル ームバーグ・エル・ピー事件）もあります。事例等も交え、具体的な注意点や問題点を 検討し、意見交換等も行います。是非ご参加をお待ちしております。 開催日時等 日 時 場 所 平成 27 年 5 月 15 日（金） 委員会 15:00～17:00 千葉県経営者会館 7 階研修室 千葉市中央区千葉港 4-3 1.労働契約終了時の法的留意点 (1)解雇 (2)雇止め (3)退職勧奨 等についてのパネルディスカッション 内 容 2.質疑応答、意見交換 ○コーディネーター 社会保険労務士法人ハーモニー 代表社員 徳永 康子氏（上） ○パネラー けやき総合法律事務所 弁護士 柿田 徳宏 社会保険労務士法人ハーモニー 特定社労士 対象者 参加費 経営者、管理職、人事労務担当者 会員 氏(左) 森本 哲郎 氏(右) 定員 70 名 無料 ○ホームページ http://www.chibakeikyo.jp/event.php より、お申し込みください。 （締め切りは、5 月 8 日です) ○問合せ 一般社団法人 千葉県経営者協会 小山 TEL：043-246-1158 E メール：[email protected]
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