経済活動と先進国・途上国

インフォーマルセクターを問う前に～
経済活動と先進国・途上国の相違：測定の困難
経済計画による統計データの前提や収集方法の問題点
• 国レベルのデータ：国の国際順位だけを示す。が、国内の
富の分配を問わない（国内所得格差など）
• GDP：「国」の所得を示す。が、一般の人の購買力、そして
階層別、ジェンダー別、地域別データを見せない
• 企業や他のデータ収集の対象となる正式な部門＝
「公式経済」による「資産と負債」又は「収入支出計算」を
見せる。が、
公式経済やＧＤＰの測定に反映されない“非公式経済”に
従事する６０％～８０％の労働力の家計を見せない。
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国の経済データとインフォーマルセクターに関する情報の不適性
経済的な測定による先進国・途上国の差異
国レベルのデータに好都合：国内の富の分配を示さずに、
国の国際順位だけを示す
– GDP：購買力や階層別、ジェンダー別、地域別データを示さない
– 公式経済：国の国際経済の中の順位を示すが、
非公式経済（インフォーマルセクター）に従事する労働力を見せない
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インフォーマルセクター
「非公式経済」＝インフォーマルセクター。
契約や保証のない労働（医療保険、年金のない仕事）。雑業。
昇格できない仕事。
都市部の主な例：
個人店舗での雑業
タクシー運転
トラックの運転（運輸）
被服、工芸品の製作・作業・組み立て
多国籍企業における製造業での修理・木工・細工・食品加工
食堂での奉仕
農村部の主な例：
小作農
建設の日雇い・季節労働。道路建設、分譲地、居住地建設、
高層ビル建設、ダム建設、水道、電線などのインフラ建設
内職（被服、宝石、飾り、工芸品）
店舗、食堂での雑業
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都市部のインフォーマル・セクター
• インフォーマルセクターの要素
１．企業・雇用者との契約のない仕事
2. 保障されない仕事１：医療保険、生命保険、
年金が出ない仕事
3. 保障されない仕事２：労働時間数、休憩、給食、
交通費、住居などは保障のない労働。時給はなくて、
出来高給（でき高でお金をもらう）
4. 季節または他の時期でできる仕事（時間数として
フルタイム仕事も含む）・兼業できる仕事
5. 雇用組織の構造内で昇進されることはない
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都市部のインフォーマル・セクター
• 女性の主なインフォーマルセクターの例
内職・衣料・建設・小作農・工芸品・個人店舗
（小売店）・電気器具（部品の組み立て）
• 男性の主なインフォーマルセクターの例
運転と運輸・建設・小作農・個人店舗（小売店）
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都市部のインフォーマル・セクター
バンコクのインフォーマルセクターへの調査：
雇用構造とオーナー～労働者の関係に関する点
• 衣料品産業とその被雇用者（「源泉」） p37
• 既製服製造業・下請け（請け負い）
• 「個人店舗」（既製服製造業）の「層」とその報酬：
1. 店の労働者の特徴
2. マネージメント～被雇用者との関係やお互いの期待
3. 設備の状態や対応
4. 賃金のスケール
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都市部のインフォーマル・セクター
社会的関係の特徴：オーナー～従業員関係
• 既製服製造業の中の小関係：オーナー～お針子
• （店の）オーナーたち間の関係
• 店と役員の関係
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都市部のインフォーマル・セクター
(衣料品の）個人店舗のマーケットシステム
輸出用衣料・マーケット用衣料
マーケット＝全国の分配又は百貨店などの売るところ
１．仲介は大きな市場から布地を買う ⇒ お針子によるデザイン・
仕上がりされる ⇒ 店舗
２. マーケットでの店は海外の会社から仲介を通して注文され ⇒
バイヤーと一緒に準備、梱包（荷造り）などする
３．大きいマーケット店はブランド品の注文を請け⇒製造業者に分け
⇒下請け（お針子）へ
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経済状況によるデータの問題点と
先進国・途上国の差異
公式経済に載らない労働（インフォーマルセクター）：
インド(約８０％）、タイ（６３％）、ラオス（約８０％）
インド（個人店舗）
タイ（内職）
ラオス：小作農
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経済状況によるデータの問題点と
先進国・途上国の差異
７．労働力・職場での男女「差別」
１．賃金差別
２．選択できる労働の質、職場の労働条件は
性別によって異なる
注意点：上記の２つの差別が、両性別にも見つかる。
例：
女性の低賃金、労働条件の具適切さ
男性の条件なしの重労働、危険な労働。
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