平成28年度 事務事業評価シート (平成27年度分) 平成28年 8月 （ 作成） １ 事務事業の基本事項 事務事業名 総合振興計画 基 本 計 画 予算事業名 事務分類 260400-03-01 整理番号 市民部 保険年金課 担当部課 電話番号 国民年金事務 施策の大網 02 幸せをわかちあうまち 施策分野 07 保険・年金 施策体系 02 国民年金制度の普及促進 実施期間 昭和41年 予算事業番号 □サービス提供 □施設整備 年 ∼ その他の計画 事務費 □自治事務のうち義務的なもの 1253 内線 04-2964-1111 □自治事務のうち任意のもの □許認可事務 ■法定受託事務 □ 施設維持管理 □補助金交付 825 □内部事務 ■その他 実施形態 ■直営 □全部委託 □一部委託 □補助・負担 □その他（ ） 国民年金制度は、昭和34年に発足して以来、昭和60年の大改正を経て国民皆年金の充実が図られてきた。平成14 事 業 開 始 の 年度からは、保険料収納及び一部の適用事務が国に移行するなど、機関委任事務から法定受託事務へと大幅な制 背 景 ・ 経 緯 度改正が行われ、以降も頻繁に制度の見直しが行われている。現在、市の年金事務は、年金資格の得喪事務と、 それに伴う年金相談・免除申請受付に重点が置かれている。 ２ 事務事業の目的・内容 対 象 目 的 （もたらそうと する成果） 国民年金加入者、受給者 国民年金法 実施の根拠 （法令・条例等） 国民年金制度を正しく理解し、市民の老後の生活に欠くことのできない年金受給権が得られるように制度を普及 し、無年金者をなくす。 広報紙への掲載など制度の周知に努めるとともに、被保険者からの各種届出の際、記録の確認や免除勧奨、納付 全体の事業 指導などを行っている。 内 容 2018 ３ 事務事業の実施状況と成果 平成27年 度の 被保険者からの各種届出の際、年金記録の確認や免除勧奨、納付指導等を行った。26年度法改正による制度変更 等を中心に、広報紙・ホームページへの掲載などによる年金制度の周知に努めた。 実施内容 区分 活 動 指 標 名 免除申請件数 ① 実 施 状 況 異動処理件数 ② 年金請求受付件数 ③ ④ 平成27年 目標値又は 前年度値 件 4,999 5,197 7,883 実績値 件 5,197 7,883 6,456 達成率又は 前年度比 目標値又は 前年度値 ％ 103.96 151.68 81.9 件 7,667 7,532 6,828 実績値 件 7,532 6,828 6,920 ％ 98.24 90.65 101.35 件 174 185 169 実績値 件 185 169 143 達成率又は 前年度比 目標値又は 前年度値 ％ 106.32 91.35 84.62 達成率又は 前年度比 目標値又は 前年度値 総合事務処理件数 目標値の根拠・考え方 (前年度値の場合は「前年度実績」) 6,456 前年度実績 6,920 前年度実績 143 前年度実績 ％ 平成25年 平成26年 平成27年 成 果 区分 単位 目標値又は 前年度値 件 12,840 12,914 14,880 実績値 件 12,914 14,880 13,519 ％ 100.58 115.22 90.85 達成率又は 前年度比 目標値又は 前年度値 ② 平成28年 実績値 成 果 指 標 名 ① 平成26年 単位 達成率又は 前年度比 区分 平成25年 区分 実績値 達成率又は 前年度比 ％ 無印は実績値の増大によって達成率が向上するもの ※印は実績値の減少によって達成率が向上するもの 平成28年 13,519 目標値の根拠・考え方 (前年度値の場合は「前年度実績」) 前年度実績 埼玉県入間市 ４ 事業費 区 分 平成25年 平成26年 平成27年 平成28年 1,287 千円 5,839 千円 15,214 千円 ① 1,287 千円 5,724 千円 14,946 千円 一般職・労務職 3.05 人 3.05 人 3.15 人 嘱託・再任用 0 人 0 人 0 人 パ ー ト 等 0.91 人 0.55 人 0.79 人 ② 24,672 千円 26,305 千円 22,931 千円 ③＝①＋② 25,959 千円 32,029 千円 37,877 千円 国・県支出金 ④ 25,958 千円 45,434 千円 44,825 千円 その他特定財源 ⑤ 0 千円 0 千円 0 千円 ⑥＝④＋⑤ 25,958 千円 45,434 千円 44,825 千円 ③−⑥ 1 千円 -13,405 千円 -6,948 千円 当 初 予 算 額 事業費 決算（見込）額 従 事 経 人件費 職員数 費 人 件 費 総 事 業 費 特 定 財 源 入間市年間負担額 総合事務処理件数 効率性 指標名 指 標 コスト 事務処理１件当たり ⑦ 12,914 件 14,880 件 13,519 件 ③÷⑦ 2,010 円 2,152 円 2,801 円 5,942 千円 備 考 ５ 事務事業の評価 ◆１次評価 個 別 評 価 必 要 性 有 □ 必要不可欠 ■ 高い □ 普通 効 性 効 □ 大変有効である ■ 有効である □ 普通 □ あまり有効でない 総合的評価 □ やや低い □ 低い 性 □ 向上 □ やや向上 ■ 変わらない □ やや悪化 □ 悪化 □ 有効でない 評 率 価 今 後 の 方 向 性 急速に高齢化が進む中、市民の老後の生活を支える上で、年金は必要不可欠なものとなって いる。一方で、年金制度は、社会保障と税の一体改革の一環で、大幅な見直しが進んでいる 。そのような中、市としては、引き続き日本年金機構（年金事務所）と連携して年金制度の 普及と理解に努める必要がある。 改 善 課 題 平成27年度の取り組み課題 10月には市税統合システム再構築による年金システムの改修が予定され、また、1月には「 マイナンバー」の利用開始を控えている。年金に関する事務手続き等には、大幅な変更があ ることが見込まれる。早期の情報収集・周知を図るとともに、新システム・新制度への対応 を円滑に行えるよう、準備に努める。 □ 充実 ■ 継続 □ 縮小 □ 廃止・休止 □ 完了・終了 改 善 の 評 価 □ 改善できた ■ やや改善できた □ 改善できなかった 平成28年度の取り組み課題 年金に関する手続き等のうち、29年1月から予定されていたマイナンバーの利用開始の延期が発表され、29年4月からの年 金受給資格期間短縮（25年→10年）の実施も未確定である。早期の情報収集等により、これらの制度がいつ実施されても すぐに対応できるよう、遺漏なく準備を進める。 平成29年度の取り組み課題 組織改編により29年度から年金担当は配属課が変更となる。また、年金受給資格期間短縮の手続きは未定だが、マイナン バーによる年金の各種届出・手続きは29年度中には開始される予定で、窓口手続き等に大幅な変更があることが見込まれ る。これら大きな変化に円滑な対応が図れるよう、早期の準備に努める。 総合的評価 ◆２次評価 今 後 の 方 向 性 □ 充実 □ 継続 □ 縮小 □ 廃止・休止 具 体 的 内 容
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