19・３・15 市役所 1 （042）325 − 0111 緑化推進協議会から市長へ答申この中間報告の概要は９月１報告を市長へ提出しました。市報こくぶんじい、平成 18 年８月１日には中間づき整備方針の作成作業を行しました。その後は、これに基の検討に関する協定書﹂を締結た﹁通称エックス山等整備方針市民協議会の役割と責任を定め山の整備管理を行うため、市とに、市と市民が協働でエックスそして、平成 17 年６月 22 日方針の検討を重ねてきました。年 12 月から、エックス山の整備下﹁市民協議会﹂︶は、平成 14 の検討に関する市民協議会﹂︵以「男女平等推進条例（素案）」パブリック・コメントの結果平成18年12月15日号市報で募集しました「男女平等推進条例（素案）」のパブリック・コメントの結果、16人の方から33件のご意見をいただきました。いただいたご意見とそれに対する市の考え方を公表します。ここでは、その一部をご紹介します。 ※パブリック・コメント結果全文を4月16日（月）まで次の場所で公表します。【公表場所】①男女平等人権課（ひかりプラザ２階）②オープナー（市役所第3 庁舎1階）③各公民館④市ホームページ該当箇所いただいたご意見市の考え方第2条第1項第1号男女平等社会の定義は、ジェンダーのすべてが「固定的役割分担意識の押し付け」や「社会的制度や慣行による差別」をもたらしているように規定しており、明らかに政府の見解に逸脱している。「ジェンダーによる固定的な役割分担意識又はそれに基づく社会的な制度若しくは慣行による差別を受けず」については、「男は仕事、女は家庭」といった男性・女性の役割を固定的に決める固定的役割分担が、個人の社会における活動の自由な選択を妨げることがあり、それが差別につながることもあります。この内容について、男女共同参画社会基本法の趣旨に逸脱するものではありませんが、より趣旨を分かりやすく表すため、「ジェンダーによる固定的な役割分担意識又はそれに基づく社会的な制度若しくは慣行による差別を受けず、個人として尊重され」の部分を、「個人として尊重され、性別に起因する差別を受けず、ジェンダーによる固定的な役割分担意識及びその役割分担意識に基づく社会的な制度又は慣行により、個人の社会における活動の自由な選択が妨げられることなく」に改めます。第2条第1項第1号男女平等社会の定義について、協「対等に協力し合い」の趣旨は、協力し合う力し合い、責任を分かち合う割合割合について対等に固定するという趣旨でなを「対等」に固定することは行きく、互いに優劣なく対等な立場で協力し合う過ぎである。「対等に」に変えて「こというものです。表現としてより分かりやすのことを踏まえてともに」あるいくするため「対等に」の個所を「対等な立場は「対等な立場で共に」と修正をでともに」と修正します。してほしい。ジェンダー＝悪という考え方が根「ジェンダー」の定義は、第2条第1項第4号底にある。内閣府の「社会的性別に規定しています。内閣府男女共同参画局の」と同（ジェンダー）」についての考え方定義する「社会的性別（ジェンダー）「ジェンダー」という言葉に「いい、悪から逸脱するものではないか。様に、第2条第1項ジェンダーのすべてが「固定的役い」などの価値評価を含めていません。ジェ第4号割分担意識の押し付けや社会制度ンダーが性別による固定的な役割分担や偏見や慣行による差別」をもたらして等につながっている場合もあり、これらが社いるように規定しており政府の見会的につくられたものであることを意識していこうとするものです。解を逸脱している。「ジェンダーにとらわれない」とは「ジェンダーフリー」というこ第3条第1項とである。この条例はジェンダー第1号フリーを奨励しており、問題である。（同様意見他3件）第15条性別による固定的な役割分担意識や偏見が、個人の社会における活動に中立的でない影響を与えている場合があります。「ジェンダーにとらわれない」とは、そのような影響を受けずに、一人ひとりが個性と能力を十分に発揮することを妨げることがないようにするという趣旨です。より趣旨を分かりやすく表すため、「ジェンダーにとらわれない」を「ジェンダーによる固定的な役割分担意識及びその役割分担意識に基づく社会的な制度又は慣行により、個人の社会における活動の自由な選択が妨げられることなく」に改めます。本条の趣旨は、審議会等の委員の登用について男女双方の意見が反映できるよう取り組んでいくというものですが、各種審議会等の目的に照らして適正に委員の登用を進めること審議会等の委員の数合わせをするはその前提となります。なお、国分寺市附属ために資質等が不適格な者までが機関の設置及び運営の基本に関する条例との選任されるのではないか。（同様意整合を図る必要から、以下のように条文を改見他2件）めます。（委員構成等）第15条市は、附属機関等の委員の構成に当たっては、男女の意見がともに会議に反映されるよう努めなければならない。 →男女平等人権課☎（042）573 4378 ﹁通称エックス山等整備方針終報告書を提出しました。 4 の概要をお知らせします。これまでの経過より市民の方などからいただいに ⑵ エックス山等市民協議会のて、まとめています︵ ⑴ はじめ然このれ再ら生を実現するために必要 ③ 生活と調和した都市の中の自緑空間の再生 ② 自然観察や憩うことができる定した山の再生いきます。引き続き整備管理活動を行って区分け︵ゾーニング︶しながら、方等の違いによりエックス山を方針に基づき、植生や利用の仕等物︼軍手、鎌または剪定ばさみ合場所︼エックス山中央︻持ち日午後１時 30 分 ∼ ３時 30 分︻集 ▼ 作業日︻日時︼毎月第４金曜場︼室内プール３階会議室 ↓ 男女平等人権課︵女性センター︶４月６日㈮︻任期︼２年︻申込の方︻募集期間︼３月 16 日㈮ ∼ ︻対象︼市内在住・在勤・在学役割 ⑶ 社会的要請とエックス山お待ちしています。 ↓ 緑と水と公園課︵内︶ ☎ ０４２・・４３７８市民協議会の活動への参加をみ︼電話で女性センターへナー等で公開しました。これに日号に掲載し、全文はオープた意見や指摘事項を修正し、最 ↓ 緑と水と公園課︵内︶窪緑地整備方針﹂としましたので、これまでの経過と方針問し、２月 13 日に答申を受けました。市では、これを﹁西恋ヶ進に関する条例﹂に基づき、国分寺市緑化推進協議会に諮方針について﹂の最終報告書を﹁、国分寺市の緑の保護と推に関する市民協議会﹂から提出された﹁西恋ヶ窪緑地整備﹁西恋ヶ窪緑地整備方が針で﹂平成 18 年 12 月 15 日に﹁通称エックス山等整備方針の検討きました方針の概要この方針は、７項目にわたっエックス山近くのお店には徒歩や自転車で出かけましょう。 ① まとれ民てもで昭すしらの、つの ⑸ 和。てに思ま植位で 20 、基いた生置は ∼ 次づをエ・づ、市 30 のきまッ生け３、とク物やの年﹁ ⑹ 代項めスの、緑にの目エの﹁て山多雑をッ基整いに様木挙ク本備ま対性林げス計すにす方てを針。る関山画い想﹂こ市しが﹂信をしてみませんか。ホームページで閲覧できます。これ市か民ら協も議会では市民協議会では、協定とこの日午後１時 30 分 ∼ ４時 30 分︻会 ▼ 協議会︻日時︼毎月第３金曜点で一緒に考えながら、情報発いる身近な問題を男女平等の視ナー︵同第３庁舎１階︶や市役所第２庁舎２階︶・オープ今後の展望︶。針﹂全文は、緑と水と公園課︵市方向性 ⑹ エックス山整備方針 ⑺ この﹁西恋ヶ窪緑地整備方エックス山等市内の緑の整備のの存在意義 ⑷ 市内の緑の実態 ⑸ 画も盛り込んでいます。な事項をまとめ、実際の作業計恋ヶ窪駅府中街道市役所 ◎ 郵便局 ◎ 恋ヶ窪公民館恋ヶ窪図書館 ◎ ◎ 清掃センター ◎ 第九小学校武蔵野線 ◎ 西恋ヶ窪室内緑地プール西武国分寺線３・４・６号線 JR中央線地域や職場・家庭などで感じてています。この編集委員として、ツこくぶんじ﹂を年２回発行し西国分寺駅民が企画編集する情報誌﹁ライ女性センターでは、公募の市﹁ライツこ編く集ぶ委ん員じ募﹂集編集を通じ出て会地い域がを広知がりる、