lees meer

Cao Metalektro: Maatwerk prima maar met behoud zeggenschap vakorganisaties!
Op 2 april jl. was 2de onderhandelingsdag voor de Metalektro-Cao. Het wat de beurt aan de werkgevers
om inhoudelijk te reageren op de voorstellen van de vakorganisaties. Het bleek al snel dat de agenda van
de werkgevers op geen enkele manier aansluit op de agenda van de vakorganisaties.
•
•
•
Werkgevers geven aan dat zij bijna geen centrale afspraken meer willen maken. Zij zoeken
maatwerk om op ondernemingsniveau op alle vlakken afwijkende afspraken met de OR te
kunnen maken. Daardoor wordt de rol van de vakorganisaties gemarginaliseerd.
Men wil geen collectieve salarisverhoging voor de HP-populatie. Men wil loondifferentiatie
waarmee op ondernemingsniveau maatwerkafspraken gemaakt kunnen worden.
Afspraken over flexibiliteit en werktijden moeten op ondernemingsniveau gemaakt worden
volgens de werkgevers.
De VHP2 is niet tegen maatwerk maar dat moet wel in overleg met vakorganisaties! In onze optiek biedt
de huidige Cao daarvoor voldoende ruimte. Wij lieten weten over alle voorstellen constructief mee te
willen denken maar dat moet vanuit een gezonde basis. Dat houdt in dat vakorganisaties mede bepalen
hoe de centrale afspraken lokaal worden ingekleurd. Dus samen uit samen thuis. Alvorens met de
inhoudelijke onderhandelingen te starten hebben de vakorganisaties de werkgevers de principiële vraag
gesteld of zij eigenlijk nog wel een rol zien voor vakorganisaties als het gaat om het afspreken van
arbeidsvoorwaarden.
Uiteindelijk hebben de werkgevers erkend dat de Cao in de sector noodzakelijk is en dat de
vakorganisaties daarbij een onmisbare partner zijn. Nu gaat het er om of en hoe je de mogelijkheid tot
maatwerk op ondernemingsniveau regelt. Vakorganisaties willen daarbij nadrukkelijk partij zijn en dat
hebben wij de werkgevers ook erg duidelijk gemaakt. Hierover praten wij verder op 13 april a.s.
Wij houden jullie op de hoogte.

Download Report