Wil jij werken aan een sterke en veilige regio? Binnen Veiligheidsregio Zaanstreek-Waterland (VrZW) werken brandweer, politie, GHOR en gemeenten van de regio Zaanstreek-Waterland samen aan de voorbereiding op en bestrijding van incidenten, crises en rampen. Vanaf 1 januari 2014 zijn alle brandweertaken ondergebracht binnen de VrZW organisatie. Deze organisatorische verandering zal de komende jaren voor een belangrijk deel de agenda van VrZW bepalen. De afdeling Incidentbestrijding is voor de duur van één jaar op zoek naar een: medewerker planning en systemen m/v (voor 36 uur per week) De afdeling De afdeling Incidentbestrijding is verantwoordelijk voor de totale bestrijding en afhandeling van incidenten binnen de veiligheidsregio Zaanstreek-Waterland en is daarmee de brandweerafdeling binnen de regio. Het team Het team operationele planvorming werkt de kaders uit die nodig zijn voor repressieve brandweertaken. Het coördineren en uitvoering geven aan het plannen van de (dienst-)roosters en het opstellen van repressieve procedures en protocollen maken hier onderdeel van uit. Wie zoeken wij: Wij zoeken een medewerker planning en systemen die op inspirerende en innovatieve wijze de centrale roosterplanning (door-)ontwikkelt en inricht voor VrZW. Jouw doelstelling is te komen tot een verbeterde, efficiënte en effectieve inzet van de beschikbare personele capaciteit door de roosterplanning centraal te organiseren. Je doet daartoe verbetervoorstellen aan het lijmanagement. Voor VeiligheidsPaspoort (VP) wordt je de vraagbaak op het gebied van functioneel beheer. Je draagt zorg voor de (door-)ontwikkeling van VP in de breedste zin. Je onderhoudt op een correcte en prettige wijze contacten met medewerkers en belanghebbenden die bij dit traject betrokken zijn. Je hebt voldoende kennis en ervaring in huis over softwarematige planningssystemen als VP, Rostar en Qlickview. Vanuit de verschillende softwaresystemen draag je zorg voor periodieke (management-) rapportages. Je ziet toe op een goede gegevensuitwisseling tussen deze systemen en zorgt ervoor dat (groepen) gebruikers instructie krijgen zodat zij op een juiste wijze aan de slag kunnen. Wat verwachten wij Wij verwachten dat je voldoet aan de volgende functie-eisen: - Je beschikt over een HBO werk en denkniveau - Je hebt bij voorkeur werkervaring in een soortgelijke functie - Je hebt bij voorkeur kennis van en ervaring met softwareprogramma’s als VeiligheidsPaspoort, Rostar en Qlickview - Je hebt affiniteit met een operationele 24-uurs organisatie Er is geen repressieve uitrukfunctie gekoppeld aan deze functie. Je herkent je in de volgende competenties - Verantwoordelijkheid - Analytisch vermogen - Kwaliteitsgericht - Nauwkeurigheid - Integriteit - Samenwerking Wat bieden wij Als medewerker planning en systemen staat je bij VrZW een leuke en afwisselende functie te wachten, waarbij een salaris is bepaald, afhankelijk van kennis en ervaring, van maximaal € 3505,00 bruto per maand (schaal 9) bij een 36-urige werkweek. We bieden een aanstelling voor de duur van een jaar aan. Inlichtingen en sollicitaties Voor meer informatie over de functie, kun je, na 18 augustus 2014, contact opnemen met Marc Ploegman, teamleider operationele planvorming, via e-mail: [email protected] of telefonisch 075-6811517. Deze vacature is zowel intern als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorrang. Ben je geïnteresseerd in de functie van medewerker planning en systemen stuur dan uiterlijk op 24 augustus 2014 a.s. je sollicitatiebrief en cv aan de Directeur VrZW via [email protected]. De sollicitatiegesprekken worden gepland in week 37. We vragen je daar alvast rekening mee te houden. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.