Informatiebundel entiteitsverantwoordelijke GC

INFORMATIEBUNDEL
SELECTIEPROCEDURE
MANDAATFUNCTIE
ENTITEITSVERANTWOORDELIJKE
GEMEENSCHAPSCENTRA
INHOUDSTAFEL
VOOR DE VLAAMSE
GEMEENSCHAPS-COMMISSIE
ZIJN GELIJKE KANSEN
BELANGRIJK.
KWALITEITEN VAN MENSEN
ZIJN DOORSLAGGEVEND,
ONGEACHT GESLACHT,
De Vlaamse Gemeenschapscommissie (VGC), als overheidsbestuur bevoegd voor cultuur, jeugd,
sport, onderwijs, vorming, welzijn, gezondheid en gezin voor iedereen die toenadering zoekt tot
de Nederlandstalige gemeenschap in Brussel, organiseert een
Selectieprocedure voor
entiteitsverantwoordelijk gemeenschapscentra
De VGC
De
Vlaamse
Gemeenschapscommissie
(VGC)
is
een
overheidsinstelling opgericht bij de bijzondere wet van 12 januari
1989. Op het grondgebied van het Brussels hoofdstedelijk gewest is
de VGC bevoegd voor culturele, onderwijs- en persoonsgebonden
materies.
De Vlaamse Gemeenschapscommissie is de basis en draaischijf voor
de Vlaamse gemeenschap in Brussel en voor diegenen die bij haar
aansluiting zoeken. Vanuit Nederlandstalig perspectief geeft ze aan
de grootstad en het gebruik van haar mogelijkheden vorm en
inhoud. De Vlaamse Gemeenschapscommissie maakt deze missie
waar
vanuit
haar
institutionele
positionering en haar bevoegdheden
VGC heeft als doel de
inzake cultuur, onderwijs, welzijn en
levenskwaliteit
in de stad te
gezondheid.
verhogen en mensen nieuwe
kansen te geven.
Door de ontwikkeling en ondersteuning van een open
Nederlandstalig netwerk van diensten en voorzieningen op alle terreinen van haar
bevoegdheden, wil de Vlaamse Gemeenschapscommissie de kwaliteit van het leven in de
stad in de diverse levensdomeinen verhogen en nieuwe kansen bieden aan mensen.
De Vlaamse Gemeenschapscommissie staat voor een assertieve, open en zelfverzekerde
Vlaamse gemeenschap die evident aanwezig is in het Brussels hoofdstedelijk gewest en
die de stad mee uitbouwt. Als overheid stelt ze zich fundamenteel communicatief,
2
grootstedelijk
geëngageerd,
coöperatief,
dienstverlenend en innoverend op.
toekomstgericht,
direct,
ondersteunend,
De Vlaamse Gemeenschapscommissie heeft lokale en intermediaire taken, oefent
provinciale bevoegdheden uit en vervult gemeentelijke opdrachten als een overkoepeling
voor het gewest wenselijk is of als gemeenten hun taken niet ten volle waarmaken. De
Vlaamse Gemeenschapscommissie heeft structurele banden, van institutionele, financiële,
politieke en/of inhoudelijke aard, met de Vlaamse Gemeenschap en met het Brussels
Hoofdstedelijk Gewest.
3
De politieke organen van de Vlaamse Gemeenschapscommissie zijn de Raad en het
College. De Raad is het beraadslagende orgaan en is samengesteld uit de 17
Nederlandstalige leden van het Brussels Hoofdstedelijk Parlement. Het uitvoerende orgaan is
het College, dat bestaat uit de twee Nederlandstalige ministers en de Nederlandstalige
staatssecretaris van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering. Het Brusselse lid van de
Vlaamse Regering woont de vergaderingen van het College met raadgevende stem bij.
De administratie vervult een drievoudige taak voor het College:
 Zij bereidt het beleid voor.
 Zij voert de beslissingen van het College correct en nauwgezet uit.
 Zij evalueert de effecten van het gevoerde beleid.
Organisatiestructuur van de administratie?
4
De leidend ambtenaar
De leidend ambtenaar staat in voor het aansturen van de VGCadministratie op het gebied van strategie & algemeen
management. Onderstaande diensten/cellen/eenheden worden
rechtstreeks door de leidend ambtenaar aangestuurd.
Diensten leidend ambtenaar
De diensten leidend ambtenaar staat in voor de kanselarij
(secretariaat van het College), centrum voor documentatie,
digitaal management en kwaliteitszorg en de juridische dienst en
klachtenbehandeling.
Cel stedelijk beleid
© Lander Loeckx
Stedelijk beleid coördineert het programma van het Vlaamse
stedenfonds in Brussel, voert de transversale opdrachten uit van het stedenfonds, en
stimuleert samenwerking met andere overheden die actief zijn op het vlak van stedelijk
beleid in het hoofdstedelijk gewest.
Meet- en weetcel
De Meet- en Weetcel / Expertisecentrum staat in voor de wetenschappelijke onderbouw
van het VGC-beleid. Haar kerntaken vallen uiteen in drie grote clusters: wetenschappelijk
onderzoek, dataverzameling, meten en operationaliseren van (indicatoren in) beleidsplannen
De meet- en weetcel verzorgt de wetenschappelijke begeleiding van onderzoeken die in
opdracht van de VGC uitgevoerd worden.
Communicatie & ICT / Events
De dienst Communicatie & ICT / Events staat in voor de ondersteuning, de dienstverlening
en de aansturing van:
ICT
5
ICT is verantwoordelijk voor het uitvoeren van het informaticabeleid van de VGC en bestaat
uit twee groepen: de systeemgroep en de groep ontwikkeling. De systeemgroep zorgt voor
de aankoop, de installatie, het beheer en het onderhoud van computermateriaal, zowel
hardware als software en voor telefonie. De ontwikkelaars schrijven toepassingen en volgen
projecten op.
Daarenboven geven ze support op
gebruikersprogramma’s, maar dan eerder inhoudelijk
dan technisch.
Bovendien kan de directie Personeel en HRM
beroep doen op ICT om opleidingen informatica te
geven.
Ten slotte verzorgt ICT een servicedesk, waar u
terecht kunt met al uw vragen over informatica.
Communicatie (& Events)
De dienst communicatie staat in voor enerzijds de
interne communicatie zoals het intranet, interne
personeelsnieuwsbrief, taalondersteuning,… en
anderzijds de externe bedrijfscommunicatie van de VGC.
Facilitair beheer




Onderhoud wagenpark
Mobiele ploeg
Magazijn / voorraadbeheer
Uitleendienst
Preventiedienst en welzijn op het werk
De preventieadviseur is een onafhankelijke staffunctie die rechtstreeks onder de werkgever
(de leidend ambtenaar) ressorteert. De preventieadviseur ondersteunt de werkgever, de
leden van de hiërarchische lijn en de werknemers om de maatregelen uit de welzijnswet
toe te passen.
De preventieadviseur adviseert de VGC-administratie
over:
www.vgc.be
 veiligheid en gezondheid op het
werk
 ergonomie
 psychosociale belasting van het werk
 invloed van het leefmilieu op de arbeidsomstandigheden
6
 arbeidshygiëne
7
De algemene beleidsdirecties
De algemene beleidsdirecties hebben een centrale positie in het geheel van de organisatie.
Ze staan in voor de voorbereiding, de uitvoering en de evaluatie van het beleid op het
vlak van:
 Cultuur, Jeugd en Sport
 Welzijn, Gezondheid en Gezin
 Onderwijs en Vorming
De algemene directie cultuur, jeugd en sport
De algemene directie Cultuur, Jeugd en Sport staat in voor de voorbereiding, de uitvoering
en de evaluatie van het beleid op het gebied van Cultuur, Jeugd en Sport:
Cultuur
 algemeen cultuurbeleid: behandelt relevante dossiers voor de gehele algemene
directie Cultuur. Subsidies worden voornamelijk toegekend voor:
educatieve initiatieven, initiatieven rond cultuurcommunicatie,
cultuurparticipatieprojecten.
 kunsten: ondersteuning van initiatieven rond kunsteducatie, zoals bijv.
Jeugd en Muziek. Lasso, het overkoepelend kunsteducatief netwerk, werd in opdracht
van de VGC ontwikkeld om de krachten van verschillende kunsteducatieve werkingen
te bundelen en te versterken.
 erfgoed: de erfgoedcel is een actieve speler in het brede Brusselse erfgoedveld en
stelt zich beschikbaar van diegenen die bewust met cultureel erfgoed bezig zijn. De
erfgoedcel is het aanspreekpunt voor de Brusselse erfgoedsector.
http://www.erfgoedcelbrussel.be/
 musea en cultureel toerisme: het beleid van de Vlaamse Gemeenschapscommissie
voor de Brusselse musea bestaat hoofdzakelijk uit overkoepelende initiatieven die
vaak gebeuren in samenwerking met de Brusselse Museumraad.
 sociaal-cultureel werk ondersteunt verenigingen (sociaal-culturele, etnisch-culturele en
seniorenorganisaties), amateurkunsten, bibliotheken en gemeenschapscentra.
 Vorming ondersteunt de gemeenschapscentra in hun educatief aanbod en
Vormingsplus Citizenne.
 streekgericht bibliotheekwerk en ondersteunen van de Nederlandstalige gemeentelijke
bibliotheken in Brussel en Muntpunt.
Jeugd & speelpleinen
 jeugdbeleid: de opmaak van een jeugdbeleidsplan met strategische en operationele
doelstellingen met daaraan gekoppelde acties.
8
 Jeugdinfo : de jeugddienst van de Vlaamse Gemeenschapscommissie is een
jongereninformatiepunt (JIP) waar je terecht kan met al je vragen over alles wat
jongeren boeit. De jeugdgids is een uitgave van de jeugddienst waarin je informatie
vindt op maat van kinderen en jongeren.
 Jeugdaanbod: de Vlaamse Gemeenschapscommissie organiseert een vrijetijdsaanbod
in jeugdcentrum Aximax en op verschillende speelpleinen in Brussel. Meer informatie
www.jongerengids.be en www.brusselbazaar.be.
Sport
Het beleid van de Vlaamse Gemeenschapscommissie wil instaan voor de uitbouw van een
kwaliteitsvol vrijetijdsaanbod. Om dit aanbod te realiseren ontwikkelt de Vlaamse
Gemeenschapscommissie zowel een eigen aanbod als een ondersteuningsbeleid.
9
De algemene directie onderwijs en vorming
De Vlaamse Gemeenschapscommissie heeft een dubbele opdracht voor het Nederlandstalige
onderwijs en vorming in Brussel.
Enerzijds voert ze een netoverschrijdend onderwijs- en vormingsbeleid dat complementair is
aan dat van de Vlaamse Gemeenschap en het lokale school- en vormingsbeleid
ondersteunt:
 brengt scholen, organisaties, koepels, andere overheden... samen
 zelf kwaliteitsbevorderende initiatieven opzetten voor een kwaliteitsvol onderwijs en
vorming op maat van Brussel, of ondersteunen van
derden die kwaliteitsbevorderende initiatieven opzetten
 initiatieven opzetten om
www.onderwijsinbrussel.be
instroom en doorstroom in het Nederlandstalig
onderwijs en vorming te bevorderen
 acties opzetten om het
Brusselse Nederlandstalige onderwijs- en vormingsaanbod bekend te maken en om
de infrastructuur, uitrusting en materiaal te verbeteren.
Anderzijds is de Vlaamse Gemeenschapscommissie sinds 1995 ook de inrichtende overheid
van eigen scholen, en heeft ze een onderwijsbeleid voor de 'eigen onderwijsinstellingen’:
 Kasterlinden - basisonderwijs en secundair onderwijs en verblijf voor jongeren:
buitengewoon onderwijs type 6 en type 7 in kleuter-, lager en secundair. De
school en het internaat bevinden zich op een groene campus in de rand rond
Brussel. Op deze campus laten we leerlingen met autismespectrumstoornis, dove en
slechthorende leerlingen, leerlingen met een taal -en/of spraakstoornis en
slechtziende leerlingen groeien. www.kasterlinden.be
 Zaveldal: een multiculturele school voor buitengewoon secundair onderwijs in het
hartje van Brussel. Er wordt individueel onderwijs aangeboden en begeleiding van
leerlingen tussen 12 en 21 jaar met een attest BuSO OV3, het type 1 of type 3.
www.zaveldal.be
Centrum voor Leerlingenbegeleiding
Het CLB Brussel is het Centrum voor Leerlingenbegeleiding van de Scholengroep Brussel.
Het begeleidt scholen in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
Het CLB is er voor de leerlingen, de ouders en de school en helpt bij een waaier van
onderwerpen, die allen één doel hebben: de gezonde en optimale ontwikkeling van uw
kind:
 preventief medisch onderzoek,
 raadgeving en informatie over studiekeuzes,
 hulp en ondersteuning als het kind problemen heeft met leren of als het zich niet
goed voelt op school.
10
In het CLB staat een team van deskundigen klaar voor u en uw kind: artsen, paramedisch
werkers, psycho-pedagogische consulenten, psycho-pedagogisch werkers, maatschappelijk
werkers en intercultureel bemiddelaars. Het CLB is er voor alle leerlingen, maar kinderen
en jongeren met leer- of opvoedingsproblemen en leerlingen die opgroeien in moeilijke
omstandigheden, krijgen bijzondere aandacht.
11
De algemene directie welzijn, gezondheid en gezin
De algemene directie Welzijn, Gezondheid en Gezin staat in voor de voorbereiding, de
uitvoering en de evaluatie van het beleid op het gebied van Welzijn, Gezondheid en Gezin:
Welzijn
 Personen met een handicap: De Vlaamse Gemeenschapscommissie ondersteunt
initiatieven voor personen met een handicap. Zij subsidieert projecten van tijdelijke of
langere duur met een bijzondere meerwaarde voor de personen met een handicap in
het Brusselse hoofdstedelijke gewest. Daarnaast kan de VGC ook subsidies voor
infrastructuur verlenen aan organisaties binnen deze sector.
 Woon- en ouderenzorg: Samen met haar partners werkt de VGC aan een
kwaliteitsvol informatie- en dienstverleningsaanbod voor ouderen in Brussel. Actieve
participatie van senioren aan de maatschappij staat daarbij voorop. Zo streeft de
VGC o.a. via financiële ondersteuning van de lokale dienstencentra naar een
kwaliteitsvol en laagdrempelig aanbod voor alle mogelijke (al dan niet kwetsbare)
gebruikers uit de buurt. Woonzorg omvat alle hulp- en dienstverlening die erop
gericht is om de zorgvrager zo lang mogelijk thuis te laten wonen. Ook voor de
sector woon- en ouderenzorg kan de VGC infrastructuursubsidies toekennen.
 Jeugdwelzijn: De VGC ondersteunt en stimuleert initiatieven die bijdragen tot het
welzijn van kinderen en jongeren, met bijzondere aandacht voor kwetsbare gezinnen
en dit vanuit een integrale benadering van de leef- en leercontext van de jongeren.
Ook binnen de sector jeugdwelzijn kan de VGC subsidies voor infrastructuur
verlenen.
 Lokaal sociaal beleid: Het Lokaal Sociaal Beleid wil de sociale hulp- en
dienstverlening beter toegankelijk maken voor de burger. De Vlaamse
Gemeenschapscommissie tekent samen met de stuurgroep lokaal sociaal beleid de
grote lijnen uit van het Lokaal Sociaal Beleid in het Brusselse hoofdstedelijke
gewest.
Daarnaast neemt de dienst Welzijn binnen de Vlaamse Gemeenschapscommissie enkele
transversale thema’s op:
 Vrijwilligerswerk: Het beleid van de Vlaamse Gemeenschapscommissie inzake
vrijwilligerswerk bestaat voornamelijk uit de ondersteuning van overkoepelende
initiatieven die vaak gebeuren in samenwerking met Het Punt vzw, het steunpunt
voor vrijwilligerswerk in Brussel.
 Armoedebestrijding: De Vlaamse Gemeenschapscommissie ziet toe op de
implementatie van de visietekst armoedebestrijding en zorgt voor afstemming op het
Vlaamse en Brusselse armoedebeleid.
12
Algemene Gezondheidszorg
De VGC draagt ertoe bij om Nederlandstalige preventieve, curatieve en palliatieve
gezondheidszorg te garanderen voor de Brusselse gebruiker die op een Nederlandstalig
aanbod een beroep wenst te doen. Gezondheidszorg toegankelijk maken voor iedereen,
zeker voor de meest kwetsbaren, blijft de grootste uitdaging en dit in een multiculturele
stad met een complexe institutionele en maatschappelijke realiteit. Ruime aandacht gaat
naar aids, drugs, tuberculose en andere typisch grootstedelijke problemen..
Gezondheidsbevordering en preventie
De VGC ondersteunt verenigingen en (vernieuwende) initiatieven die werken rond
gezondheidsbevordering en preventie op verschillende manieren. Enerzijds biedt ze structurele
steun aan organisaties, anderzijds subsidieert ze projecten (ook scholen) die werken aan
preventie en gezondheidspromotie, vb. projecten over gezonde voeding.
Geestelijke gezondheidszorg
De VGC subsidieert initiatieven die mensen met psychische of psychiatrische problemen
begeleiden en, indien mogelijk, re-integreren in de maatschappij.
Samenwerking, netwerking en afstemming van het gezondheidsaanbod
De VGC stimuleert netwerking en samenwerking tussen de
verschillende lijnen van de gezondheidszorg via o.a. ondersteuning
van vzw Huis voor Gezondheid. Vzw Brussels Overleg Thuiszorg
organiseert multidisciplinair overleg om de hulpverlening beter op
elkaar af te stemmen. Deze coördinerende organisatie oriënteert
de mensen naar gepaste diensten en organisaties die ondersteuning kunnen bieden bij zorg
aan huis.
Lokaal gezondheidsoverleg
De Vlaamse Gemeenschapscommissie wil de Brusselse Vlamingen goed informeren en
stimuleren in het aanleren van een gezond levenspatroon(vb. stoppen met roken) alsook
preventief gedrag stimuleren (vb. griepvaccinatiecampagne voor bejaarden). Allerlei instanties
zoals Kind en Gezin, scholen, Centra voor Leerlingenbegeleiding en het Lokaal
Gezondheidsoverleg Brussel (LOGO) kunnen hierbij en rol spelen.
Logo staat voor Lokaal Gezondheidsoverleg, opgericht door de Vlaamse Gemeenschap, en
is een netwerk van organisaties die zich engageren om samen een programma te
realiseren. Deze samenwerking heeft een meerwaarde: het effect van de acties van de
partners verhoogt. Er zijn 14 Logo's in Vlaanderen en 1 voor het Brussels hoofdstedelijk
gewest.
Logo Brussel situeert zich in de schoot van de Vlaamse Gemeenschapscommissie. We
hebben extra aandacht voor kwetsbare en moeilijk te bereiken doelgroepen zoals kansarmen,
vereenzaamde bejaarden, allochtonen enz. Ook grootstedelijke gezondheidsproblemen zoals
tbc, aids en toegang tot de preventieve gezondheidszorg krijgen aandacht. Structureel
13
werken aan een gezondheidsbeleid in scholen en organisaties of aan een gezonde buurt
samen met de bewoners vinden we essentieel naast preventie. En om dit alles te
realiseren slaan we bruggen naar de Franstalige gemeenschap: gezondheid kent immers
geen grenzen.
Etnisch-culturele minderheden
In haar minderhedenbeleid wil de VGC enerzijds Vlaamse decreten
en beleidskeuzes inzake minderheden en inburgering maximaal
toepasbaar maken in Brussel en anderzijds een aanvullend beleid
voeren, afgestemd op de specifieke Brusselse situatie.
De belangrijkste krijtlijnen van het beleid inzake etnisch-culturele
minderheden zijn de volgende:
 de implementatie van de Vlaamse regelgeving, en meer bepaald van het
minderhedendecreet en het inburgeringsdecreet
 de ondersteuning van initiatieven die de realisatie van het minderhedendecreet en de
integratie in de Vlaamse gemeenschap te Brussel bevorderen: enerzijds
samenlevingsinitiatieven, anderzijds initiatieven voor specifieke doelgroepen
 de ondersteuning van initiatieven voor taalstimulering bij allochtonen
 de ondersteuning van initiatieven ter bevordering van interreligieuze en
interlevensbeschouwelijke dialoog
 de selectie en opvolging van Nederlandstalige Brusselse projecten in het kader van
het Federaal Impulsfonds voor Migranten
De Poolster
Het revalidatiecentrum 'De Poolster' onderzoekt en behandelt kinderen met uiteenlopende
leer- en ontwikkelingsstoornissen, moeilijkheden op vlak van spraak, taal, motoriek, gedrag,
geheugen, concentratie,... Verder richten we ons op kinderen met meer specifieke
problemen zoals verstandelijke beperking, gedragsmoeilijkheden, overbeweeglijkheid, ADHD,
autisme,...
We zien ook kinderen en volwassenen met een gehoorverlies. Zowel het onderzoek als de
behandeling verlopen multidisciplinair en ambulant.
Het centrum wil bijdragen tot een maximale ontplooiing van personen met een
gehoorproblematiek, ontwikkelingsstoornissen, leermoeilijkheden en/of specifieke moeilijkheden
zoals autisme, verstandelijke beperking, ADHD,... teneinde een bevredigende sociale en/of
professionele integratie mogelijk te maken.
14
Het revalidatiecentrum bestaat uit een team van gespecialiseerde therapeuten: audiologen,
ergotherapeuten, kinesist, logopedisten, maatschappelijk assistente, neus-keel-oorarts en
psychologen.
15
De beleidsuitvoerende entiteiten
De beleidsuitvoerende entiteiten staan naast de voorbereiding en evaluatie voornamelijk in
voor de uitvoering van het beleid. De entiteiten ressorteren elk onder een algemene
beleidsdirectie. Ze werken voor alle transversale thema’s nauw samen met de cel Stedelijk
beleid.
Entiteit gemeenschapscentra
De entiteit Gemeenschapscentra staat in voor de coördinatie en de
begeleiding van de 22 gemeenschapscentra: een uitgebreid artistiek,
sociaal-cultureel en educatief aanbod. Van theater- en
muziekvoorstellingen, over cursussen en speelweken tot projecten in
verschillende wijken. www.cultuurcentrum.be.






















GC Candelaershuys – Ukkel
GC De Kriekelaar – Schaarbeek
GC De Kroon – Sint-Agatha-Berchem
GC De linde – Haren
GC De Maalbeek – Etterbeek
GC De Markten - Brussel
GC De Pianofabriek – Sint-Gillis
GC De Platoo – Koekelberg
GC De Rinck - Anderlecht
GC De Vaartkapoen – Sint-Jans-Molenbeek
GC De Zeyp – Ganshoren
GC Den Dam - Oudergem
GC Elzenhof – Elsene
GC Essegem – Jette
GC-Everna - Evere
GC Heembeek-Mutsaard – Neder-Over-Heembeek
GC Kontakt – Sint-Pieters-Woluwe
GC Nekkersdal - Laken
GC Op-Weule – Sint-Lambrechts-Woluwe
GC Ten Noey – Sint-Joost-ten-Node
GC Ten Weyngaert – Vorst
GC WaBo – Watermaal-Bosvoorde
Entiteit onderwijscentrum
16
Het Onderwijscentrum Brussel (OCB) wil de kansen van alle kinderen en jongeren in het
Nederlandstalig onderwijs in Brussel vergroten.
Het OCB is een deskundige en professionele partner voor de vorming en ondersteuning van
schoolteams binnen het Nederlandstalig onderwijs in Brussel op het vlak van taal en
meertaligheid, ouder- en buurtbetrokkenheid, omgaan met
diversiteit en Brede School.
 Ondersteuning: ondersteuning op maat
van de Brusselse Nederlandstalige scholen. Op vraag van het
schoolteam wordt er een ondersteuningstraject opgezet. Voor
het basisonderwijs gebeurt dit in samenwerking met
Voorrangsbeleid Brussel.
 Vorming en uitwisseling: organiseren van vormingen en uitwisselingsmomenten voor
leerkrachten, directies en Brede Schoolcoördinatoren. Voor het basisonderwijs gebeurt
dit in samenwerking met Voorrangsbeleid Brussel.
 Onderwijsbibliotheek: uitlenen en raadplegen van leermiddelen en documentatie
omtrent onderwijs in een meertalige en grootstedelijke context.
 Studiedienst: zorgt voor de wetenschappelijke onderbouwing van de OCB-werking. Ze
ontwikkelt en bundelt expertise en deelt die met het OCB-team en de ruimere
onderwijswereld.
Het Onderwijscentrum is ook verantwoordelijk voor de coördinatie van de Brede Scholen.
Organisaties uit verschillende sectoren werken samen met één of meer scholen. Hun
samenwerking krijgt vorm vanuit de noden en tekorten, de talenten en mogelijkheden van
kinderen en jongeren in de stad. Scholen, organisaties, ouders en buurt slaan de handen
in elkaar om een brede leer- en leefomgeving te creëren waarin álle kinderen en
jongeren maximale ontwikkelingskansen krijgen.
 De Brusselse Brede Schoolcoördinatoren kunnen rekenen op:
 Een groepsaanbod: vorming, intervisie, digitaal forum voor Brede
Schoolcoördinatoren
 Coaching op maat voor Brede Schoolcoördinatoren
 Begeleiding van opstartende Brede Schoolprojecten
 Expertiseontwikkeling omtrent Brede School komt de kwaliteit van de Brusselse Brede
Scholen ten goede:
 De uitwerking van instrumenten en materialen voor het proces van
kwaliteitsverbetering in de Brede Scholen
 Verzamelen van Brusselse Brede Schoolexpertise en praktijkvoorbeelden
 De bovenlokale samenwerking van de Brede Scholen in Brussel krijgt vorm door:
 Structurele samenwerking met de transversale werkgroep Brede School binnen de
VGC
 Expertise-uitwisseling met Brusselse bovenlokale partnerorganisaties
 Aanbod op vraag van (groepen) geïnteresseerden en betrokkenen bij de
uitbouw van Brede Scholen
17
Entiteit gezin
De Entiteit Gezin wil de kansen van gezinnen met (jonge) kinderen in de Nederlandstalige
kinderopvang van baby’s en peuters, buitenschoolse kinderopvang en preventieve
gezinsondersteuning vergroten.
De Entiteit Gezin staat in voor de voorbereiding, uitvoering en evaluatie van het
gezinsbeleid. De VGC zet daarbij, vanuit haar regierol, in op de volgende strategische
inhoudelijke doelstellingen:
 De VGC ondersteunt de voorzieningen in verdere uitbouw van een kwalitatieve
werking
 De VGC zorgt voor de verdere uitbouw van een fijnmazig en behoeftedekkend
aanbod (capaciteitsuitbreiding), met inbegrip van de begeleiding van bouwprojecten
 De VGC informeert ouders actief over het Nederlandstalig aanbod en zorgt voor
maximale toegankelijkheid (evenwichtig opnamebeleid)
De Entiteit Gezin heeft ook een eigen ondersteuningsaanbod. Meer bepaald wordt gezorgd
voor een vormingsaanbod voor medewerkers en/of vrijwilligers van initiatiefnemers en op
maat van voorzieningen een ondersteuningstraject opgezet op het vlak van taalontwikkeling
en het leren van Nederlands.
De Entiteit Gezin realiseert deze opdrachten in partnerschap met het werkveld en streeft
een goede samenwerking na met andere beleidsdomeinen (onderwijs, vrije tijd…) en met
de Vlaamse Gemeenschap en met andere betrokken overheden.
18
De algemene directie ondersteuning en facility
De algemene directie Ondersteuning en Facility beheer staat in voor een geïntegreerd
zakelijk beheer en bestaat uit drie directies:
 Personeel, HRM en Onthaal
 Financiën, Begroting en Aankoop
 Gebouwen en Patrimonium
Directie personeel, HRM en onthaal
De directie Personeel en HRM is verantwoordelijk voor het sturen van het personeelsbeleid
en personeelsbeheer, zodat de Vlaamse Gemeenschapscommissie waar nodig over het
gepaste aantal medewerkers met de nodige competenties beschikt, om de opdrachten en de
door het College genomen beleidsopties te realiseren.
 Wervingen en personeelsbewegingen
• examens en selecties
• interne mobiliteit
• vervangingspool
 Een geïntegreerd personeelsbeheer
• ziektebeheer
• dossierbeheer (verlofvormen …)
• salaris en pensioenen
• kosten eigen aan de werkgever
 Personeelsontwikkeling
• competentiemanagement
• competentieontwikkeling (vorming,
loopbaantrajecten, lerende organisatie)
• motivatie en valorisatie van de
medewerkers
• evaluatie
• loopbaanbegeleiding
• vorming – lerende organisatie
• diversiteitsbeleid
• HR-ontwikkelingen
 Sociaal overleg
• syndicaal overleg
• statutaire aangelegenheden
© Lander Loeckx
 Sociale dienst/werking
19
 Kennismanagement
 Onthaal
 Catering
 Interne en externe verzending
20
Directie financiën, begroting en aankoop
De directie Financiën en Begroting staat in voor een goed beheer van de financiële
middelen. Deze directie maakt de begroting op en zorgt voor het dagelijks beheer van de
financiële middelen, de boekhouding en de thesaurie, de bestellingen, de facturering en het
schuldbeheer.
Begroting en rekening
Financieel beleid
Boekhouding
Thesaurie
Boekhoudkundige inventaris
Algemene financiële begeleiding
Begeleiding en ondersteuning externe organisaties in de beleidsdirecties
Financiële controles van de besteding van VGC-middelen bij externe organisaties en
instellingen
 Aankoopdienst en contractbeheer (voor administratie + eventuele verzelfstandigde
diensten)
• besteldienst
• nazicht facturen en leveringen
• contractbeheer (onderhoud, energie, reprografie, verzekeringen)








Directie gebouwen en patrimonium
De directie Gebouwen en Patrimonium ondersteunt het
bevoegd VGC-collegelid om voor de administratiehuizen, de
gemeenschapscentra, de jeugdhuizen en -centra, de
bibliotheken, de kinderdagverblijven, en andere, zowel
instandhoudingswerken als nieuwbouwwerken en
verbouwingswerken uit te voeren.
Naast het beheer van de eigen infrastructuur levert de
directie studiewerk en advies aan interne en externe klanten
in verband met gesubsidieerde infrastructuur.




Beheer gebouwenpatriomium
Beheer huurcontracten
Opvolging verbouwingen en renovaties eigen
gebouwen
Opvolging verbouwingen en renovaties aan
gebouwen van derden
21


Opvolgen infrastructuuraspecten bij
Opmaak en opvolging investeringsplan
investeringssubsidies
SELECTIEPROCEDURE MANDAATFUNCTIE
ENTITEITSVERANTWOORDELIJKE
GEMEENSCHAPSCENTRA
Als entiteitsverantwoorde gemeenschapscentra
aan het werk
De entiteitsverantwoordelijke Gemeenschapscentra coördineert en inspireert 22
Nederlandstalige gemeenschapscentra in Brussel. Hij/zij zorgt voor een
gemeenschappelijke missie en visie die de lokale realiteiten verbindt met de
grootstedelijke uitdagingen van het gewest. Tevens zorgt hij/zij voor een
gemeenschappelijke onderbouw op het vlak van personeelsbeleid, gebouwenbeheer,
vrijwilligers- en klantenbeleid, en financieel beleid. Hij/zij beschikt daarbij over een team
van deskundige medewerkers waarvan hij de dagelijkse leiding waarneemt.
Opdrachten
 het vertalen van de diversiteit van de lokale dynamieken in een geïntegreerde
beleidsplanning voor de gemeenschapscentra in Brussel
 het uitbouwen van duurzame participatietrajecten zowel lokaal als regionaal
 het ondersteunen van de lokale werkingen, het uitbouwen van de uitstraling
hiervan op regionaal niveau en het ontwikkelen van een complementaire
regionale werking
 het uitvoeren van gedelegeerde opdrachten op het vlak van personeelsbeleid,
gebouwenbeheer en financieel beleid
22
Competenties
De juiste competenties bij de juiste persoon op de juiste plaats.
Waardegebonden competenties
Gelden voor iedereen binnen de organisatie, voor alle niveaus en alle functies.



dienstbaar zijn
integer handelen
betrokken zijn
Niveaugebonden competenties
Worden gemeten bij het aanwervings- en bevorderingsexamen en hangen af van het niveau.









Anderen overtuigen
Samenwerken
Problemen analyseren
Een visie ontwikkelen
Beslissingen nemen
Resultaatgericht werken
Plannen en organiseren
Taken delegeren
Motiveren en aansturen van medewerkers
De juiste competenties bij de
juiste persoon op de juiste plaats
Functiegebonden competenties
 Een visie hebben op stedelijk beleid
 Creatief en innovatief zijn
 Organisatiesensitief handelen; een grote empathie hebben voor de lokale diversiteit
van de 22 gemeenschapscentra
 Diplomatisch zijn
 Een sterke teamgeest hebben
23
Toelatingsvoorwaarden
De mandaatfunctie voor entiteitsverantwoordelijke Gemeenschapscentra is een functie van de
graad 'A2M'. Voor de vacature-invulling van deze mandaatfuncties komen alleen de
kandidaten in aanmerking die beschikken over een leidinggevende ervaring van minstens drie
jaar, verworven in de laatste tien jaar, of acht jaar nuttige professionele ervaring.
Onder leidinggevende ervaring wordt verstaan: ervaring op het gebied van beheer in een
overheidsdienst of hiermee gelijkgesteld, of in een organisatie uit de privésector.
De kandidaten moeten voldoen aan de algemene toelatingsvoorwaarden voor een betrekking
in de publieke sector.
De algemene toelatingsvoorwaarden zijn:
 een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde
betrekking
 de burgerlijke en politieke rechten bezitten
 de lichamelijke geschiktheid bezitten die vereist is voor de uit te oefenen betrekking
Selectieprocedure
De selectieprocedure verloopt volgens de bepalingen van het VGC- personeelsstatuut: De
mandaatfuncties worden vacant verklaard via een open procedure, waarbij tezelfdertijd interne
en externe kandidaten meedingen.
Elke kandidatuur bevat een uiteenzetting van de aanspraken en ervaring die de kandidaat
laat gelden om voor de mandaatfunctie te kandideren. De betrokkene dient een kandidatuur
in te dienen voor elke betrekking waarvoor hij zich kandidaat stelt.
In de selectieprocedure wordt onderzocht in welke mate de kandidaten voldoen aan het
vereiste competentieprofiel voor de functie. Het vereiste profiel bevat de waardengebonden
en niveaugebonden competenties; eventueel aangevuld met functiegebonden competenties.
Het door het College aangestelde extern selectiebureau, Ascento onderzoekt vooreerst de
toelaatbaarheid van de kandidaturen op basis van de door de kandidaat ingediende
uiteenzetting van zijn aanspraken en ervaring. De kandidaturen die niet voldoen aan de
toelatingsvoorwaarden zijn onontvankelijk en worden geweerd.
Het extern selectiebureau maakt vervolgens een voorselectie die bestaat uit een oriënterend
gesprek met iedere kandidaat wiens kandidatuur toelaatbaar wordt verklaard. Tijdens dit
gesprek wordt de relevantie van de door de kandidaat aangevoerde ervaring getoetst en
24
wordt gepeild naar de motivatie, de inpasbaarheid in de overheidscontext, inzicht in de
functie en de communicatieve vaardigheden van de kandidaat.
Het extern selectiebureau test daarna, door middel van een assessment, de
waardengebonden en de niveaugebonden competenties van de kandidaten die overblijven na
de voorselectie.
Een door het College samengestelde jury interviewt deze kandidaten over de
functiegebonden competenties en over de inhoudelijke materies inzake de te begeven
mandaatfunctie. Deze jury bestaat uit vijf leden, onder wie de voorzitter, één externe expert
inzake human resources management en drie experts met ervaring of bijzondere kennis van
de materie die eigen is aan het te begeven mandaat.
De jury en het extern selectiebureau leggen de gegevens inzake de functiegebonden, de
waardengebonden en de niveaugebonden competentietesten samen en beraadslagen.
De jury stelt, na beraadslaging, aan het College een lijst voor van geschikte kandidaten
zonder rangschikking maar met een beschrijvend verslag.
Het College selecteert op gemotiveerde wijze uit deze lijst. Het College heeft een gesprek
met de kandidaten van deze lijst. Indien het College geen kandidaat kiest uit de lijst, wordt
de procedure heropgestart.
Mogelijkheid tot beroep
Je hebt de mogelijkheid om tegen de beslissing van de examenjury beroep aan te tekenen
bij de Raad van State. Dit kan via een verzoekschrift tot nietigverklaring; je kan tevens
een verzoekschrift tot schorsing van de beslissing van de examenjury indienen. Een
verzoekschrift tot nietigverklaring en tot schorsing moet per aangetekend schrijven verstuurd
worden aan de Raad van State – Griffie afdeling bestuursrechtspraak, Wetenschapsstraat 33
te 1040 Brussel – telefoon: 02 234 99 23. Dit beroep bij de Raad van State moet
ingediend worden binnen de zestig dagen nadat de brief met de beslissing van de
examenjury je werd betekend, zoniet zal de Raad van State jouw beroep als onontvankelijk
(wegens laattijdige indiening) verwerpen.
Ons aanbod
Naast een uitdagende functie in een dynamische omgeving biedt de Vlaamse
Gemeenschapscommissie voor de functie van deskundige-coördinator een geïndexeerde
jaarwedde tussen 49 233,12 EUR en 79 631,88 EUR aangevuld met andere voordelen.
25
Voor de vaststelling van het salaris wordt de relevante ervaring uit de privésector onbeperkt
aanvaard. Dat geldt alleen voor externe kandidaten.
Uiterste inschrijvingsdatum: maandag 17 november
2014
Voordelen
Inschrijving
 Abonnement woon-werkverkeer bij gebruik van het
openbaar vervoer: NMBS en De Lijn;
 MIVB-abonnement;
 hospitalisatieverzekering;
 fietsvergoeding;
 maaltijdcheques;
 verhuispremie voor werknemers die naar het Brussels
Hoofdstedelijk Gewest verhuizen;
 stadspremie voor werknemers die in het Brussels
Hoofdstedelijk Gewest wonen
U kunt solliciteren door een
aangetekend schrijven op te
sturen, ten laatste op 17
november 2014, naar de
Collegevoorzitter van de VGC,
minister Guy VANHENGEL, Kunstlaan 9, 1210 Brussel.
Uw sollicitatie voor deze selectie moet vergezeld zijn van een volledig en correct ingevuld
kandidaatstellingsformulier.
26
Meer informatie
Voor meer informatie over de mandaatfunctie en over de selectieprocedure kunt u contact
nemen
met
Jan
Haex
van
Jobpunt
Vlaanderen
([email protected]
of 016 38 10 00) of met Laura Geerts van de administratie van de VGC
([email protected]).
Voor meer informatie over de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de gemeenschapscentra
kunt u terecht op de website www.vgc.be of www.cultuurcentrumbrussel.be.
27