Con Feria de Empleo, empresarios de Bogotá ofrecen 3600 oportunidades de trabajo sin palancas Con la Feria de Empleo que organiza Colsubsidio y que cuenta con la participación de 22 reconocidas empresas de Bogotá, el Servicio de Empleo continua con el bloque de búsqueda por las oportunidades laborales de los colombianos, en esta ocasión se ofertarán más de 3600 oportunidades de mejorar su condición laboral y su calidad de vida. Bogotá 8 de abril de 2015. Bachilleres, asesores comerciales y de ventas, técnicos mecánicos, agentes de call center, personal con conocimiento en manipulación de alimentos y en limpieza, así como personal de transporte, tecnología, mercadeo y administrativos, son las vacantes más ofrecidas por empresas como Autoniza, Easy Taxi, Compas Group, CNT Sistemas de Información, Fortox, Grupo Éxito, Hoteles Decameron, Parking Internacional, Andiasistencia, Dunkin Donut´s, Soluciones Inmediatas, Comercializadora Baldini, Hamburguesas el Corral, Kadell SA, KFC, Colvatel, Darplas, Finamerica, Consorcio Express, Redes Humanas, Acción Plus y Colsubsidio. “Desde el Gobierno Nacional el compromiso para este año es trabajar arduamente por la generación de 700 mil oportunidades de trabajo para los colombianos, y es de esta manera como los empresarios Bogotanos lideran la apuesta para brindar oportunidades de empleo sin palanca” aseguró Claudia Camacho, directora del Servicio de Empleo. Por su parte Alejandro Fajardo, Subdirector Comercial de Colsubsidio, reiteró que “Trabajando de manera unificada se reunirán las ofertas disponibles para atender a la población desempleada de la ciudad. Esta iniciativa creada por el Gobierno Nacional permite que Colsubsidio sea un aliado estratégico llegando a más ciudadanos teniendo en cuenta su interés por mejorar su condición de vida”. Bogotá cuenta con una tasa de desempleo de 8,9%, lo que representa unas 408 mil personas desocupadas. Es por esto que el SPE le apuesta a la generación de más y mejores oportunidades de trabajo a las personas que están desempleadas o que buscan una mejor oportunidad laboral; entre tanto, a los empleadores o empresarios les ofrece servicios dirigidos a la creación de los perfiles requeridos de acuerdo a sus necesidades, preselección de trabajadores y publicación de sus vacantes. En 2014 Bogotá tenía 5 Centros de Empleo, actualmente el SPE tiene presencia en la ciudad con un total de 14 Centros de Empleo ubicados en localidades como Teusaquillo, Fontibón, Rafael Uribe Uribe, Antonio Nariño, Suba, Bosa, Chapinero, San Cristóbal, Usaquén y Kennedy. Es por esto que hoy Colsubsidio entrega a los bogotanos un Centro de Empleo con capacidad de atención de 2.000 personas al mes, éste cuenta con 18 profesionales dedicados a brindar distintos servicios de gestión y colocación de empleo a los habitantes de la localidad de Suba. Los servicios que ofrecen son los siguientes:     Registro de hoja de vida Visita a empresarios para registro de vacantes Entrevista personalizada de orientación laboral Talleres de orientación laboral Adicionalmente, el Centro de Empleo ofrece servicios de capacitación y formación para el trabajo para los buscadores de empleo que lo requieran. Mayores informes Para prensa: Andrea Ustman Bolaños Jefe de Comunicaciones Servicio Público de Empleo Celular: 313 8281258 e- mail: [email protected] Yurani Flórez Aristizábal Cel. 3006138971 E- mail: [email protected] Para usuarios: Desde cualquier celular llame al 120 Ingrese a www.serviciodeempleo.gov.co/puntosdeatencion Acerca del Servicio Público de Empleo: El Servicio Público de Empleo es una iniciativa del Gobierno Nacional, creado por la Ley 1636 de 2013. Tiene por función esencial lograr la mejor organización del mercado de trabajo facilitando el encuentro entre oferta y demanda de trabajo, para lo cual ayudará a los trabajadores a encontrar un empleo adecuado a su perfil y a los empleadores a contratar trabajadores apropiados a sus necesidades. El Servicio Público de Empleo podrá ser prestado por personas jurídicas de derecho público o privado, en condiciones de libre competencia y mediante el uso de mecanismos e instrumentos tecnológicos que permitan eficiencia, coordinación y transparencia. La Unidad del Servicio Público de Empleo tiene a su cargo la construcción de una Red de Prestadores en todas las regiones del País, unificados bajo estándares de calidad en la prestación del servicio y bajo una plataforma tecnológica común, que haga más eficiente la búsqueda y acceso al empleo como un servicio social y público.