Im Folgenden sehen Sie die deutsche Übersetzung des Abstracts der englischen Studie „Burnout and related conditions in managers: a five-year longitudinal study“ der Schweizer Autoren Hanebuth, Aydin, Scherf Hintergrund: Es gibt einen Mangel an Langzeitstudien, die gleichzeitig die Interaktion zwischen sowie die Effekte von gesundheitsbezogenen Faktoren untersuchen. Desweiteren gibt es zu wenig Forschungsergebnisse, die für Praktiker mit wissenschaftlichen Hintergrund - zum Beispiel im Unternehmenskontext - relevant und umgesetzt werden können. Wir analysierten über einen Zeitraum von fünf Jahren die Zusammenhänge von Burnoutphänomenen mit vitaler Erschöpfung, Depression, sozialer Unterstützung, Effort-Reward-Imbalance, Schlafqualität, Erholung, Gesundheit und Gesundheitsbeeinträchtigungen sowie körperliche Aktivität in einer Auswahl von ca. 200 Managern. Burnout beurteilten wir durch die Verwendung des Copenhagen Burnout Inventory (CBI) in leicht modifizierter Form. Im Vergleich dazu setzten wir ebenfalls das Maslach Burnout Inventory (MBI) zur Einschätzung des Burnout-Risikos ein. Beide Skalen lagen den Teilnehmern in Deutsch und Englisch vor. Hauptergebnisse: Die Studie zeigt substanzielle Korrelationen zwischen den Ergebnissen der Skalen für das Burnout-Risiko, die vitale Erschöpfung sowie Depressions-Risiko auf. Ebenfalls zeigen die neu entwickelten Skalen Erholung, soziale Unterstützung, „person-work-match“ sowie Arbeitsbelastung nachvollziehbare Korrelationen mit den Burnout- und Depressions-Skalen. In der Langzeitbetrachtung konnten wir des weiteren zeigen, dass ein vorhergegangener Burnout das Depressionsrisiko erhöht, aber eine vorhergegangene Depression keine Auswirkung auf das Burnoutrisiko hat. Der CBI ist ein geeignetes Diagnosetool für die Personal- und Organisationsentwicklung in der Praxis und dabei aussagekräftiger als der MBI, da er die Ursachen des Burnout-Risikos differenzierter betrachtet. Die vollständige Studie ist auf Englisch unter folgendem Link verfügbar: http://www.sciencetransfer.com/downloads/burnout-and-related-conditions-in-managers.pdf