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2014-12-05
COBU塾 作成
【9回論述問題と回答例 】
CC:こんにちは。今日はどのようなご相談でしょうか。
これからの仕事について悩んでいることがあって、相談にきました。今、IT 企業で営業の仕事をしています。
これからのことを考えると、転職しようかと迷っています。
CC:将来のことを考えると、転職しようかと迷っていらっしゃるのですね。
はい。私がこの会社を選んだのは①SE(システム・エンジニア)になりたかったからです。でも、4 ヶ月間
の新人研修後に配属されたのは、②営業部門でした。とてもショックでした。
CC:SE希望だったのに、営業部門に配属されてショックだったのですね。
そうなんです。就職活動のときに企業研究をしましたが、ゼミの先輩でSEになった人がいて、“大変だけ
れどやり甲斐のある仕事だよ”と言われました。自分でも一生の仕事をしたいし、やり甲斐をもって働きたい
と思っていましたので、SE に興味を持つようになりまし た。それで、IT 企業を中心に就職活動をして現
在の会社に就職したのですが、文系出身のSEも活躍していると聞いたので、自分でも大丈夫だと思っ
て配属は SE 職を希望しました。
CC:やり甲斐がある仕事をしたいと思い、SEを希望したのですね。
ええ。そのために、入社前から IT 関係の勉強もして資格も取りました。それなのに営業配属で……、その
ときは、会社の命令だから、わがまま言えないし……、だったら営業で頑張るんだ!と自分に言い聞かせて
きました。でも……、営業で 2 年目になって、やっぱり SE をやりたいという思いが強くなっています。
CC:配属後は、営業で頑張ろうと思っていたのですね。やはりSEをやりたいと思ったのはどうしてですか?
営業も勿論 IT の知識が必要です。でも、お客様との打ち合わせでは、専門知識が必要になって、結局
SE に同席してもらうことも多いです。SE の人たちは技術知識のレベルが高くて、やっぱり営業では駄目
なんだなあと思います。それに SE の人たちは説明も上手いし、やっぱりかっこいいな……、と思います。
CC:そのことを上司に相談したことはありますか?
1 年目の時に上司に相談したことがあります。私は SE 希望で、技術を身につけたいし、 将来はお客
様に提案もしたいと言いました。そうしたら、「先ず、3 年間は営業をやってみて」と言われました。他の先
輩も、営業の方がお客様に提案することは多いよという人もいました。でも、あと 2 年は待てないと思うよう
になりました。
CC:どうしても SE になりたいという思いが強く、あと 2 年は待てないと思っているのですね。
同期でSEになった人は、技術にかなり詳しくなっています。3 年たってから SE になるのでははますま
す差がついてしまいます。できるだけ早くSEになって技術を身につけたいと思 っていますが、営業を3年
やるのは遠まわりしている感じがしています。だから、SE になるには転職するしかないと思っているのです。
CC:できるだけ早く SE になりたくて転職しようと思っているのですね。転職について、具体的 にはどのように
考えていますか?
早く行動を起こしたほうがよいと思っていて、求人情報をみてある企業に資料請求しました。とにかく早く
2014-12-05
COBU塾 作成
SE になって技術を身につけたいと思っています。
【回答例】
問1:相談者の問題 回答例
(回答は3行 120 文字以下が適当)
SE になりたく入社したが、配属は営業でショックだったが、一旦は営業で頑張ろうと思った。2 年目に上司
に相談したが、3年は営業をやるように言われたが、2 年は待てないと思いやはり SE をやりたいという思
いが強くこれからのことを考えると、転職しようかと迷っている (124 文字)
問2:CCから見た相談者の問題
上司や先輩の助言を真剣に受け入れる姿勢がない。またゼミの先輩(SE)に相談し客観的な意見を聞く
こともしないで、いい SE になる為には転職しかないと思いこんでいる。これは、「いい SE になる為には➡早
く SE になる➡転職」とのイラッショナルビリーフがあると考える。 (122 文字)
問3:
① 目標(120 文字):
相談者のイラッショナルビリーフに気づかせ、尚且つ SE になりたいという希望を叶える為に、今の会社
でSEを目指す方法と転職でSEを目指す方法を客観的に比較判断して、正しいキャリア選択が
出来るようにする(支援する)
(103 文字)
② 方策:(200 文字)
イラッショナルビリーフからラッショナルビリーフへ変える次の論理療法を進める
1)今までの取組みに対し、理解し認めて信頼関係を作る
2)入社 2 年目のキャリアチェンジの困難さを示し、転職市場の厳しさを認識させる
3)今の会社内での SE のパスの可能性を探ることの重要性に気付かせる
4)上記 2 つの選択肢を客観的にメリット・デメリット比較検討することを提案する
5)比較検討のやり方と実施を支援して、自ら今ある状況下でのベストの選択する
(208 文字)
以上