平成27年12月25日 報 道 発 表 資 料 地方公共団体定員管理調査(H27.4.1現在)に基づく川崎市の職員数について 本日、総務省及び神奈川県が地方公共団体定員管理調査結果として職員数を公表することに併せて、 本市の職員数の状況を公表します。 地方公共団体定員管理調査とは、総務省自治行政局公務員部給与能率推進室が、毎年4月1日現在 における地方公共団体の職員数や配置等の実態を調査し、適正な定員管理に資することを目的として 実施しているものです。 1 調査対象 調査対象団体は、都道府県、指定都市、市、特別区、町村及び一部事務組合等です。 調査対象職員は、一般職に属する常勤職員(交通局長、再任用短時間勤務職員を除き、派遣、休職 者を含む)です。 2 職員数の推移 「地方公共団体定員管理調査」に基づく職員数の推移は次のとおりです。 区 分 部 門 一 般 行 政 教 育 消 防 公営企業等 合 計 上段:職員数(人)/下段:対前年増減数(人) 平成 23 年度 7,462(17) 平成 24 年度 7,371(12) 平成 25 年度 7,247(9) 平成 26 年度 7,094(9) 平成 27 年度 7,030(7) ▲42(2) 1,370(0) ▲91(▲5) 1,344(0) ▲124(▲3) 1,335(0) ▲153(0) 1,341(0) ▲64(▲2) 1,335(0) ▲31(0) 1,466(0) ▲26(0) 1,453(0) ▲9(0) 1,432(0) 6(0) 1,437(0) ▲6(0) 1,444(0) 41(0) 3,328(1) ▲13(0) 3,317(0) ▲21(0) 3,277(0) 5(0) 3,327(0) 7(0) 3,379(0) ▲20(▲1) ▲11(▲1) ▲40(0) 50(0) 52(0) 13,626(18) 13,485(12) 13,291(9) 13,199(9) 13,188(7) ▲52(1) ▲141(▲6) ▲194(▲3) ▲92(0) ▲11(▲2) ※ 一般行政には総務、税務、建設、健康福祉、環境など、公営企業等には病院、交通、上下水道、 介護保険事業などの職員が含まれています。 ※ ( )内は、別掲による再任用短時間勤務職員を表しています。 ※ 平成23年度から平成26年度の職員数には教育長を含みますが、平成27年は教育長を含みません。 3 平成27年度の職員配置の特徴 平成27年4月1日現在における職員数は13,188人で、平成26年4月1日と比較すると11人の減 員となっています。 主な減員の理由は、保育所の民営化やごみ収集業務の見直しなど行財政運営に関する改革プログラ ムに位置づけた取組を着実に推進したことによるものです。一方、「最幸のまち かわさき」の実現 に向けて取り組みを着実に進めるため、中学校給食推進業務や井田病院の7:1看護体制の実施への 対応など、必要な人員配置を行いました。 川崎市総務局行財政改革室担当課長 電話 044−200−3082 内線 22831
© Copyright 2024 ExpyDoc