Selectieprocedure Minor Toekomst in Gezondheid

Selectieprocedure
Minor Toekomst in Gezondheid
De minor Toekomst in Gezondheid is een excellentieprogramma. Deze minor biedt een
uitdagend programma voor gemotiveerde en talentvolle studenten van de NHL Hogeschool,
Stenden Hogeschool, Van Hall Larenstein en de Hanzehogeschool Groningen.
De ondertitel van de minor is “Innovaties voor Healthy Ageing”. Healthy Ageing raakt niet alleen
vraagstukken op het gebied van zorg en welzijn maar ook financieel- economische-, logistieke-,
arbeidsmarkt- educatieve en technische vraagstukken.
Voor een beknopte beschrijving van de inhoud en opzet van deze minor verwijzen we naar de
folder of de website.
Voor wie?
Ben je geïnteresseerd in de maatschappelijke ontwikkelingen rond het thema Healthy Ageing en
heb je een brede interesse? Ben je graag vernieuwend bezig in je eigen vakgebied? Heb je
affiniteit met gezondheid, zorg en welzijn? Dan is de minor Toekomst in Gezondheid iets voor
jou.
We zoeken talentvolle studenten die maatschappelijk betrokken zijn, gericht op samenwerken,
nieuwsgierig, enthousiast, kritisch, creatief, sterk gemotiveerd en ondernemend.
Voor alle duidelijkheid: talent heeft dus meer te maken met je houding dan met het behalen van
hoge studieresultaten.
Je kunt aantonen dat je geen achterstand hebt opgelopen in het reguliere programma en in staat
bent om goed te plannen. Je laat zien dat je goed kunt communiceren, samenwerken en
reflecteren. Voldoe je hier aan, geef je dan op via deze selectieprocedure.
Selectiecriteria
Bij de selectie gelden de volgende selectiecriteria:
-
Studieresultaten: jaar 1 en 2 afgerond hebben zonder vertraging (minimaal 60 credits
behaald hebben in de hoofdfase).
Aantoonbare interesse hebben voor Healthy Ageing/ gezondheid en/of welzijn.
In staat zijn de motivatie voor deelname aan deze minor helder te verwoorden.
Over de grenzen van het eigen beroep heen kunnen kijken.
In het gesprek zullen hier een aantal vragen over gesteld worden, ook in relatie tot je CV.
Selectieprocedure Minor Toekomst in Gezondheid 2014
1
De procedure
De aanmeldingsprocedure bestaat uit twee stappen:
1. Het opsturen van informatie voor 24 april 2014.
2. Het assessmentgesprek
Ad 1. Opsturen informatie
Als je deel wilt nemen aan deze minor stuur je de volgende informatie naar de contactpersoon
op je eigen hogeschool.
-
-
CV
Motivatiebrief met daarin je visie op Healthy Ageing die voldoet aan de volgende eisen
o Deze brief heeft een omvang van 1,5 tot 2 A4
o Je beschrijft waarom je deze minor wilt volgen
o Je beschrijft wat je aanspreekt in het thema Healthy Ageing en hoe je de relatie
ziet met jouw opleiding en eventueel toekomstige beroep.
Je studieresultaten van jaar 1 en 2
Ad 2. Assessmentgesprek
Op basis van het CV, de motivatiebrief en de studieresultaten wordt bepaald of je wordt
uitgenodigd voor het assessment. Dit assessment bestaat uit een interview over je ideeën en de
motivatiebrief.
Planning
Opsturen CV en motivatie en uitwerking opdracht naar de coördinator van de eigen hogeschool
- deadline 24 april
Assessmentgesprekken 19 mei t/m 6 juni 2014
Informatie
Voor meer informatie en vragen kun je terecht bij:





Hanzehogeschool Groningen: Karin Liebrand ([email protected])
Stenden Hogeschool: Jacqueline Rietveld ([email protected])
NHL Hogeschool: Lia van Vliet ([email protected])
Van Hall Larenstein: Susan Ophorst ([email protected])
Projectleider: Bea Dijkman ([email protected])
Selectieprocedure Minor Toekomst in Gezondheid 2014
2

Download Report