Oriëntatie op Bestuurlijk Leiderschap 2014-2015

Oriëntatie op Bestuurlijk
Leiderschap 2014-2015
Goed onderwijs door visionair leiderschap
U oriënteert zich op een bestuurlijke rol als volgende stap
in uw carrière en u wilt daarin meer inzicht verkrijgen.
We bieden u de gelegenheid om, verspreid over een half
jaar, vanuit theorie en praktijk meer kennis te krijgen
van de inhoud en de complexiteit van een functie als
onderwijsbestuurder. Daarbij vindt doorlopend reflectie
plaats op uw persoonlijke waarden, drijfveren en visie
gericht op de centrale vragen: Hoe ziet een bestuurlijk
profiel eruit? Wil ik een bestuurlijk leider worden?
Past bestuurlijk leiderschap bij mij?
DOELGROEP en INTAKE
Dit oriëntatietraject is bedoeld voor bovenschools leiders,
meerscholendirecteuren, ervaren schoolleiders en interimmanagers die zich willen oriënteren op een bestuurlijke rol.
In een persoonlijk intakegesprek bespreken we vervolgens
samen vanuit welke achtergrond, vragen en verwachtingen u
vertrekt en verkennen we beoogde leeropbrengsten. Bovendien komt de koppeling aan een bestuurder uit de praktijk/
meeloopstage in dit gesprek aan bod.
KENMERKEN
•Persoonlijk intakegesprek
•Individuele waardentest en tweedaagse inzake persoonlijk
leiderschap (Spiral Dynamics)
•Vier dagen in de praktijk meelopen met een onderwijs­
bestuurder buiten de eigen organisatie
•Theorie, verdieping en intervisie omtrent bestuurbaarheid van organisaties en symbolische, richtinggevende en
­technisch-uitvoerende rollen van bestuurlijk leiderschap
•Onderwijsbestuurders als gastsprekers, naast ervaren
(kern)docenten
• Reflectiedocument en eindpresentatie
•Na afronding persoonlijk sparringgesprek (optioneel)
•Max. 15 deelnemers
Uitvoering door AVS Centrum Educatief Leiderschap.
OPBOUW
Het oriëntatietraject beslaat een half jaar en bestaat uit een
persoonlijke waardentest en intakegesprek (Utrecht), een
tweedaagse (Amersfoort) en vijf eendaagse bijeenkomsten
(Utrecht). Tevens loopt u tijdens het traject vier dagen in de
praktijk mee met een bestuurder. Integraal staan, op basis
van theorie en praktijk, persoonlijke reflectievraagstukken centraal, die in terugkerende intervisiesessies aan de
orde komen. Afsluiting van het traject vindt plaats met een
kritische reflectie (eindpresentaties). Bovendien wordt u na
afloop in de gelegenheid gesteld een persoonlijk sparring­
gesprek te voeren met een van de betrokken begeleiders.
De meeste bijeenkomsten omvatten drie dagdelen en duren
van 9.30 tot 20.00 uur. Voor de lunch en een eenvoudige
maaltijd wordt gezorgd. Een meer specifieke programmering
treft u aan op pagina 3.
BEGELEIDING
Programmamanager:
Kerndocent:
Kerndocent:
Docent:
Docent:
Docent:
Docent:
Margriet van Ast
Chris Tils
Jasper Rienstra
Jos Hagens
Ruud de Sain
Ron Wolsleger
Carine Hulscher-Slot
In samenwerking met ervaren onderwijsbestuurders die deelnemers in de eigen praktijk meenemen en/of als gastspreker
inhoudelijk bijdragen aan het oriëntatietraject.
k
Chris Tils
OPBRENGSTEN
Docenten en onderzoekers in hun kracht zetten,
daar is het Tils om te doen. Daarvoor zijn excellent
bestuur en leiderschap belangrijke randvoorwaarden, net als een degelijke bedrijfsvoering. Tils
Management en Advies richt zich daarom op verbetering van
bestuur, bedrijfsvoering en leiderschap in kennisinstellingen.
U krijgt zicht op het bestuurlijk profiel (rollen en taken) en
de complexiteit van de context waarin de functie van onderwijsbestuurder wordt uitgevoerd. Daarnaast heeft u een
helder perspectief op de vraag in hoeverre een bestuurlijke
rol aansluit op uw persoonlijke drijfveren en ambities. De
praktijk­stage, reflectieopdrachten en intervisie dragen hier
mede aan bij en komen tot uitdrukking in een persoonlijk
portfolio. Na afloop van het oriëntatietraject ontvangt u
eveneens een certificaat van deelname.
Jasper Rienstra
Jasper Rienstra heeft een passie voor toegepaste
bewustzijnsontwikkeling. Hij doet dit als teamcoach, trainer en leiderschapsontwikkelaar, in vele
contexten. Hij is als directeur verbonden aan CHE
Synnervate. Tevens is hij initiatiefnemer van mooiboos.nl,
omdat hij vindt dat respectvolle confrontaties vaak de
­missing link zijn in leiderschap anno nu.
Jos Hagens
Jos Hagens is al 43 jaar gedreven om voor elk kind
de best denkbare toekomst te bieden. Tot voor kort
als adviseur verbonden aan de AVS, maar nog
steeds bij de ontwikkeling van sterk leiderschap in
het onderwijs betrokken. Kwaliteit vraagt om leiderschap van
iedereen en op elk niveau. Die l­ eiderschapskwaliteiten in
jezelf ontdekken en leren benutten, is zijn insteek. Professionaliseren is in zijn visie meer ‘eruit halen’ dan ‘er in stoppen’.
INVESTERINGEN
Uw investeringen in dit oriëntatietraject zijn:
•Een studiebelasting van 150 uren, waarvan 70 contacturen (een tweedaagse in Amersfoort en vijf eendaagsen
in Utrecht), 32 praktijkuren (meelopen met bestuurder)
en 48 voorbereidingsuren (opdrachten en literatuur).
• Een financiële investering van € 3.950,- voor AVS- leden
en van € 4.350,- voor niet-leden. Prijzen zijn inclusief
­persoonlijke waardentest, literatuur, materiaal en verblijf.
Termijnbetaling:
Het is mogelijk om in twee termijnen te betalen:
•Na bevestiging van uw inschrijving
(uiterlijk 1 november 2014).
•Maart 2014 (uiterlijk 15 maart 2015).
Ruud de Sain
Ruud de Sain is verbonden aan de AVS. In zijn rol als
senior adviseur begeleidt hij visie- en organisatieontwikkeling in het funderend onderwijs voor alle
echelons. Ook wordt hij als mediator betrokken bij
conflictsituaties tussen individuen en binnen teams.
Als executive coach fungeert hij bovendien als sparring­
partner voor bestuurders en directeuren.
Ron Wolsleger
Ron Wolsleger is werkzaam bij Leeuwendaal als
directeur adviesgroep Ontwikkelen & Training en
houdt zich bezig met ontwikkel- en leervraagstukken binnen het publieke domein. Zijn overtuiging
daarbij is dat leren in de werkelijkheid het beste resultaat
geeft.
Bij inschrijving kunt u aangeven gebruik te willen maken
van de gespreide betaling en ontvangt u op genoemde
momenten een factuur.
INFORMATIE EN AANMELDING
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Margriet
van Ast, programmamanager, via e-mail [email protected] of
telefonisch via 06 44330426. Aanmelden voor het oriëntatietraject is mogelijk via de website www.avs.nl/obl .
Carine Hulscher-Slot
Carine Hulscher-Slot is senior adviseur bij
L­ eeuwendaal. Haar ruime ervaring in het adviseren
en begeleiden van bestuurders en leidinggevenden
in het onderwijs zet zij graag in bij vraagstukken
rond governance, organisatieontwikkeling, ­reorganisatie,
medezeggenschap en professionalisering.
k
Programma
DATUM
DAGDEEL
PROGRAMMA
BEGELEIDING
Persoonlijk intakegesprek
Donderdag 13 november 2014
Vrijdag 14 november 2014
09.30 – 12.00 uur
Kennismaking en inleiding
Margriet van Ast
Jasper Rienstra
13.00 – 15.00 uur
Historie, profiel en positie
onderwijsbestuurder
Chris Tils
15.00 – 20.00 uur
Persoonlijk leiderschap
(Spiral Dynamics)
Jasper Rienstra
09.30 – 16.00 uur
Persoonlijk leiderschap
(Spiral Dynamics)
Jasper Rienstra
(tussen 14 november en 11 december) Praktijkdag 1 meelopen met bestuurder
Donderdag 11 december 2014
09.30 – 16.45 uur
Organisatiefilosofie en
bestuurbaarheid
Jos Hagens
16.45 – 17.45 uur
Reflectie vanuit praktijk
Bestuurder (gastspreker)
19.00 – 21.00 uur
Intervisie
Jasper Rienstra
(tussen 11 december en 29 januari) Praktijkdag 2 meelopen met bestuurder
Donderdag 29 januari 2015
09.30 – 11.00 uur
Richtinggevende
bestuurdersrollen
Chris Tils
11.00 – 16.00 uur
Verdieping
Ron Wolsleger
16.00 – 17.00 uur
Reflectie vanuit praktijk
Bestuurder (gastspreker)
18.00 – 20.00 uur
Intervisie
Jasper Rienstra
(tussen 29 januari en 5 maart) Praktijkdag 3 meelopen met bestuurder
Donderdag 5 maart 2015
09.30 – 11.00 uur
Symbolische bestuurdersrollen
Chris Tils
11.00 – 16.00 uur
Verdieping
Ruud de Sain
16.00 – 17.00 uur
Reflectie vanuit praktijk
Bestuurder (gastspreker)
18.00 – 20.00 uur
Intervisie
Jasper Rienstra
(tussen 5 maart en 9 april) Praktijkdag 4 meelopen met bestuurder
Donderdag 9 april 2015
Donderdag 21 mei 2015
09.30 – 11.00 uur
Technisch-uitvoerende
bestuurdersrollen
Chris Tils
11.00 – 16.00 uur
Verdieping
Carine Hulscher-Slot
16.00 – 17.00 uur
Reflectie vanuit praktijk
Bestuurder (gastspreker)
18.00 – 20.00 uur
Intervisie
Jasper Rienstra
09.30 – 16.00 uur
Eindpresentaties en afsluiting
Margriet van Ast
Jasper Rienstra
Ron Wolsleger
Persoonlijk sparringgesprek met begeleider naar keuze (optioneel)
k