roostermaker Scholengemeenschap Reigersbos, Amsterdam Zuidoost Ingangsdatum: Dienstverband: Omvang: Niveau: Salaris: Extra's: 1 maart of 1 april 2015 tijdelijk dienstverband voor 1 jaar en bij goed functioneren uitzicht op vast dienstverband 0,8-1,0 fte mbo/hbo Schaal 8, maximaal € 3.045 bruto per maand bij een volledige baan eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, goede pensioenregeling en tegemoetkoming in de reiskosten volgens de CAO VO. Scholengemeenschap Reigersbos (SGR) is een brede scholengemeenschap voor openbaar voortgezet onderwijs met ongeveer 820 leerlingen op één goed geoutilleerde locatie. Jouw verantwoordelijkheden Jouw werkzaamheden bestaan uit het voeren van overleg met het schoolmanagement over de op te stellen jaarplanning met betrekking tot het les- en lokalenrooster. Je stelt notities op over (langere termijn) knelpunten in het roosterproces en draagt daarvoor oplossingen aan. Je verzamelt en inventariseert de noodzakelijke roosterinformatie en geeft alternatieven en consequenties aan. Je maakt jaar-, kwartaal- en bijzondere (les)roosters aan de hand van de centraal vastgestelde criteria en communiceert deze tijdig aan betrokkenen. Je verwerkt en publiceert de dagelijkse roosterwijzigingen. Je produceert overzichten van alle roosteractiviteiten en relevante rapportages voor het management. Jouw profiel Je beschikt over analytisch denkvermogen en de noodzakelijke vaktechnische kennis van de administratieve en logistieke processen en van de werking van de programmatuur die wordt gebruikt bij het opzetten van roosters en planningen. Je heb inzicht in de organisatie van het onderwijs en vaardigheden in het nauwkeurig en zorgvuldig opstellen van schema’s en roosters, alsmede vaardigheid in het maken van een inzichtelijke en beargumenteerde afweging tussen de eisen van de organisatie en de wensen van de medewerkers. Je bent een enthousiaste teamspeler die ook goed zelfstandig kan werken. Je bent mensgericht met oog voor efficiëntie en beschikt over goede communicatieve vaardigheden zowel in woord als geschrift. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving. Je bent accuraat, discreet, flexibel en stressbestendig. Je weet van aanpakken en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je beschikt over minimaal een MBO-opleiding; aantoonbare ervaring als zelfstandig roostermaker in het voortgezet onderwijs is een vereiste. Ervaring met het programma Untis of Zermelo is een pre, alsmede ervaring met het schooladministratiesysteem Magister en kennis van Word en Excel. De functie van roostermaker valt onder het stafbureau. zoz Ons aanbod Wij bieden 0,8-1,0 fte aan. Conform de CAO VO ontvang je een salaris van maximaal € 3.045 bruto per maand bij een volledige werkweek (schaal 8). Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering, uitstekende pensioenregeling, 8% vakantietoeslag en tegemoetkoming in de reiskosten volgens de CAO VO. Meer weten? SGR ontvangt jouw reactie graag bij voorkeur per e-mail gericht aan Cindy Kuster, afdeling PZ, [email protected] vóór 15 december 2014. Meer informatie over de inhoud van de functie is te verkrijgen bij: Contactpersoon: dhr. H.J. Beerepoot, hoofd stafbureau Telefoon: 06 - 41651046 Mailadres: [email protected] zoz
© Copyright 2024 ExpyDoc