Off-ＪＴの役割
◆OJTの節目に研修を導入
⇒日々の経験を整理する
⇒技能、知識を自分のものに
（導入例）
階層別研修・・・全社対象
◆資格取得の奨励
自己啓発の役割
◆企業が認めた通信教育
⇒人間としての幅も広げられる
◆専門学校
◆社会人向け大学院
⇒異業種交流の場にもなる

Off-JTの役割

スライド 1

4章 Off-JTの役割

久保みずきレディースクリニック菅原記念診療所胚培養士募集要項

うすだレディースクリニック 胚培養士募集要項

西武鉄道（上里SAレストランプリンス）様 導入例;pdf

那須ハイランドパーク（フードコート） 様 「カラット君」導入例;pdf

導入例 - 株式会社HEAT-SCAN

資料提供：マウスプロモーション 専門学校 札幌マンガ・アニメ学院

旬菜亭 北村 [PDFファイル／125KB]

「ヤングリーダーin 焼津」参加申込書