PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA (PAPP) 2015 SECRETARÍA DE INTELIGENCIA ALINEACIÓN AL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR OBJETIVOS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR POLÍTICAS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR Objetivo 12: Garantizar la soberanía y la paz, profundizar la inserción estratégica en el mundo y la integración latinoamericana. LINEAMIENTOS ESTRATÉGICOS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR 12.5 Preservar la integridad territorial del Estado y sus soberanías, en el marco de estricto respeto de los derechos humanos c. Fortalecer las capacidades de inteligencia para contribuir a la seguridad del Estado, en el marco de estricto respeto de los derechos humanos y de la transparencia. 12.6 Fortalecer las relaciones fronterizas con una orientación al pleno ejercicio de derechos de las poblaciones e. Fortalecer las actividades de Inteligencia en las zonas fronterizas que contribuyan en la prevención y disminución de la delincuencia común y crimen organizado. 1.5 Afianzar una gestión pública inclusiva, oportuna, eficiente, eficaz y de excelencia. ALINEACIÓN INTERSECTORIAL Y SECTORIAL POLITICAS INTERSECTORIALES (MICS) POLITICAS SECTORIALES (SIN) 1. Prevenir y controlar el delito común y organizado para garantizar la seguridad integral y la convivencia pacífica. 2. Prevenir y atender las violencias en el marco de los derechos humanos aplicando los enfoques de igualdad: género, intercultural, generacional, movilidad humana y discapacidades. 3. Garantizar la soberanía, integridad territorial e integración regional y mundial para promover relaciones de cooperación, pacíficas y de mutua confianza en el marco del Buen Vivir. 4. Fortalecer las capacidades sociales y ambientales para reducir la vulnerabilidad frente a los eventos adversos de origen natural o antrópico. 5. Garantizar la seguridad frente a emergencias y estados de excepción como agresión, conflicto armado internacional o interno, grave conmoción interna, calamidad pública o desastres naturales, en salvaguarda del Buen Vivir. 6. Promover la cultura de uso de la inteligencia estratégica para la gestión de la Seguridad Integral en el marco del Buen Vivir. PROG. INDICADOR GOBIERNO POR RESULTADOS (GPR) NIVEL 4 GOBIERNO POR RESULTADOS (GPR) NIVEL 2 GOBIERNO POR RESULTADOS GPR NIVEL 1 OBJETIVO ESTRATÉGICO 1. Producir inteligencia táctica, operacional, estratégica y prospectiva para anticipar, alertar y neutralizar amenazas, riesgos y vulnerabilidades. 2. Fortalecer el Sistema nacional de Inteligencia para la toma de decisiones que garantice la democracia, la seguridad integral y el Buen Vivir. 3. Fortalecer la cooperación entre los organismos de Inteligencia en los ámbitos fronterizos, regional y multilateral para hacer frente a las amenazas transnacionales. META UNIDAD OBJETIVO ESPECIFICO INDICADOR META UNIDAD OBJETIVO OPERATIVO INDICADOR META ENE FEB Planes de Inteligencia ejecutados en base al PNI. Porcentaje de informes de Inteligencia Estratégica generados para la decisión política. 80% N/A N/A N/A N/A Porcentaje de riesgos, amenazas y vulnerabilidades controladas en la Secretaría de Inteligencia. 100% N/A N/A N/A N/A COORDINACIÓN GENERAL DE CONTRAINTELIGENCIA OBJETIVO ESTRATÉGICO 1: INCREMENTAR LOS MECANISMOS DE CIBERSEGURIDAD PARA LOS SISTEMAS DE COMUNICACIÓN ESTRATÉGICOS DEL ESTADO Y LA INTEGRIDAD DE LA INFORMACIÓN. Porcentaje de Diagnósitico y Auditorías de Análisis de Vulnerabilidades de Infraestructura Tecnológica y Ciberseguridad 85% N/A N/A N/A N/A COORDINACIÓN GENERAL DE INFOCOMUNICACIONES AG SEP OCT NOV INVERSIÓN DIC T Porcentaje de Informes de Seguimiento y evaluación de la gestión de Inteligencia 100% 100% 100% 100% T Porcentaje de perfiles difundidos 80% 80% 80% 80% T 100% 100% 100% 100% T 80% 80% 80% 80% T Pocentaje de Informes de Inteligencia Estratégica para la decisión política 80% 80% 80% 80% T Porcentaje de productos de inteligencia difundidos a tiempo 80% 80% 85% 85% T 100% 100% 100% 100% T 25% 50% 75% 95% T 15% 100% 100% 100% 30% 100% 100% 100% 45% 100% 100% 100% 100% 100% 60% T 100% M 2 2 2 2 T Porcentaje de diagnósticos y auditorías de análisis de vulnerabilidades de infraestructura tecnológica y CiberSeguridad 80% 80% 82% 85% T Porcentaje de informes, apreciaciones y recomendaciones elaborados en el ámbito de Inteligencia Tecnológica 80% 80% 82% 85% T 2 2 2 2 T 2) Incrementar la producción de geointeligencia y desarrollo especializado de Porcentaje de requerimientos de software sistemas informáticos para la toma de decisiones MEDIANTE el fortalecimiento de atendidos en el ámbito de Inteligencia y relaciones interinstitucionales y la difusión Geointeligencia de productos de geointeligencia y desarrollo. Porcentaje de requerimientos de generación de mapas atendidos en el ámbito de Inteligencia y Geointeligencia 3) Incrementar las capacidades operativas de la Secretaría de Inteligencia, Sistema Porcentaje de avance físico de proyectos de Nacional de Inteligencia y Sectores desarrollo Estratégicos MEDIANTE el desarrollo e implementación de tecnología sensible de inteligencia. Fortalecimiento del Sistema Nacional de Inteligencia. CUP 060790000.1258.5378 90% 90% 92% 92% T 90% 90% 92% 92% T 25% 25% 25% 25% T COMPONENTES Operaciones de inteligencia y Contrainteligencia con cobertura nacional ampliada en el territorio nacional. MONTO CORRIENTE Gestión de Inteligencia 46.700,00 - Gestión de Contrainteligencia NO TIENE MONTO 1.928.254,22 Operaciones de Inteligencia y Contrainteligencia con capacidades fortalecidas del territorio nacional. NO TIENE Número de Políticas definidas en el ámbito de seguridad de la información para Inteligencia de Estado Número de informes, apreciaciones y recomendaciones en el ámbito de Geointeligencia PROYECTOS PERIOD JUL 3 Porcentaje de personal socializado en normativas y procedimientos de seguridad integral. 1) Incrementar los niveles de seguridad informática de la Secretaría de Inteligencia, del Sistema Nacional de Inteligencia, de Sectores Estratégicos y de entidades del Sector Público MEDIANTE la aplicación de políticas, normas y procedimientos para el fortalecimiento de las infraestructuras tecnológicas en el ciberespacio y las comunicaciones seguras. JUN 3 2) Incrementar los niveles de seguridad integral de la Secretaría de Inteligencia MEDIANTE la implementación de medidas y mecanismos de control para la seguridad de Porcentaje de riesgos, amenazas y personal, física - electrónica y vulnerabilidades controladas en la Secretaría documentación clasificada. de Inteligencia I n t e g r a l MA 3 Porcentaje de casos de contrainteligencia 1) Incrementar la eficacia y eficiencia de la atendidos gestión de Contrainteligencia MEDIANTE el fortalecimiento logístico y de las capacidades Porcentaje de ejecución del Plan Anual de operativas del recurso humano. Contrainteligencia S e g u r i d a d AB 3 Incrementar la eficiencia y eficacia en la Gestión de Inteligencia Estratégica Porcentaje de boletines, reportes y alertas COORDINACIÓN GENERAL DE MEDIANTE la producción de inteligencia, la generadas elaboración de normativas, procedimientos y INTELIGENCIA el fortalecimiento del Sistema Nacional de Porcentaje de Operaciones de Inteligencia Inteligencia ejecutadas ESTRATÉGICO 2: INCREMENTAR LA EFICIENCIA EN LA PRODUCCIÓN DE INTELIGENCIA Y CONTRAINTELIGENCIA GARANTIZANDO LA SEGURIDAD INTEGRAL DEL ESTADO Y EL BUEN VIVIR. MA NO TIENE Fortalecimiento a la Seguridad Integral de la Secretaría de Inteligencia a fin de neutralizar los riesgos, amenazas y vulnerabilidades que atenten a la seguridad del personal, infraestructura física e información. 40.500,00 0,00 Modernizar la Infraestructura Tecnológica y de Comunicaciones para la Secretaría de Inteligencia. 0,00 Gestión de Infocomunicaciones y proyectos especiales Implementación de un Ambiente de Pruebas, Testeo y Desarrollo de Tecnologías para la Seguridad Pública y del Estado. 0,00 Fortalecimiento de relaciones interinstitucionales y la difusión de productos de geointeligencia y desarrollo. 0,00 COMPONENTE 2: Establecer y consolidar un Sistema de Conectividad de acceso seguro a sistemas estratégicos de información 71.745,78 Desarrollo e implementación de tecnología sensible de inteligencia. 0,00 12.800,00 Fortalecimiento de las Infraestructuras Tecnológicas y Comunicaciones Seguras para la Gestión de Inteligencia Fase II. CUP 060790000.0000.37808 1 Fortalecimiento de las Infraestructuras Tecnológicas y Comunicaciones Seguras para la Gestión de Inteligencia (ARRASTRE) CUP PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA (PAPP) 2015 SECRETARÍA DE INTELIGENCIA ALINEACIÓN AL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR OBJETIVOS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR POLÍTICAS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR Objetivo 12: Garantizar la soberanía y la paz, profundizar la inserción estratégica en el mundo y la integración latinoamericana. LINEAMIENTOS ESTRATÉGICOS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR 12.5 Preservar la integridad territorial del Estado y sus soberanías, en el marco de estricto respeto de los derechos humanos c. Fortalecer las capacidades de inteligencia para contribuir a la seguridad del Estado, en el marco de estricto respeto de los derechos humanos y de la transparencia. 12.6 Fortalecer las relaciones fronterizas con una orientación al pleno ejercicio de derechos de las poblaciones e. Fortalecer las actividades de Inteligencia en las zonas fronterizas que contribuyan en la prevención y disminución de la delincuencia común y crimen organizado. 1.5 Afianzar una gestión pública inclusiva, oportuna, eficiente, eficaz y de excelencia. ALINEACIÓN INTERSECTORIAL Y SECTORIAL POLITICAS INTERSECTORIALES (MICS) POLITICAS SECTORIALES (SIN) 1. Prevenir y controlar el delito común y organizado para garantizar la seguridad integral y la convivencia pacífica. 2. Prevenir y atender las violencias en el marco de los derechos humanos aplicando los enfoques de igualdad: género, intercultural, generacional, movilidad humana y discapacidades. 3. Garantizar la soberanía, integridad territorial e integración regional y mundial para promover relaciones de cooperación, pacíficas y de mutua confianza en el marco del Buen Vivir. 4. Fortalecer las capacidades sociales y ambientales para reducir la vulnerabilidad frente a los eventos adversos de origen natural o antrópico. 5. Garantizar la seguridad frente a emergencias y estados de excepción como agresión, conflicto armado internacional o interno, grave conmoción interna, calamidad pública o desastres naturales, en salvaguarda del Buen Vivir. 6. Promover la cultura de uso de la inteligencia estratégica para la gestión de la Seguridad Integral en el marco del Buen Vivir. GOBIERNO POR RESULTADOS GPR NIVEL 1 OBJETIVO ESTRATÉGICO OBJETIVO ESTRATÉGICO INDICADOR PROG. PROG. INDICADOR 1. Producir inteligencia táctica, operacional, estratégica y prospectiva para anticipar, alertar y neutralizar amenazas, riesgos y vulnerabilidades. 2. Fortalecer el Sistema nacional de Inteligencia para la toma de decisiones que garantice la democracia, la seguridad integral y el Buen Vivir. 3. Fortalecer la cooperación entre los organismos de Inteligencia en los ámbitos fronterizos, regional y multilateral para hacer frente a las amenazas transnacionales. GOBIERNO POR RESULTADOS (GPR) NIVEL 4 GOBIERNO POR RESULTADOS (GPR) NIVEL 2 META UNIDAD OBJETIVO ESPECIFICO META UNIDAD OBJETIVO ESPECIFICO INDICADOR INDICADOR META UNIDAD OBJETIVO OPERATIVO INDICADOR META UNIDAD OBJETIVO OPERATIVO INDICADOR Tiempo promedio en la absolución de consultas N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A COORDINACIÓN GENERAL DE ASESORÍA JURÍDICA Incrementar la eficiencia y eficacia de la Tiempo promedio en la elaboración de gestión jurídica institucional MEDIANTE el resoluciones y contratos fortalecimiento de las capacidades del personal en el ámbito de sus competencias. Porcentaje de patrocinio de procesos administrativos y judiciales atendidos META ENE FEB N/A N/A N/A N/A N/A OBJETIVO ESTRATÉGICO 3: Incrementar la eficiencia operacional de la Secretaría de Inteligencia EFIC: Porcentaje de servicios mejorados incluidos en la carta de servicio institucional 66,66% 27,77% EFIC: Porcentaje de procesos sustantivos mejorados 27,77% Porcentaje de proyectos de inversión en riesgo 66,67% Porcentaje de proyectos de inversión en riesgo 66,67% 50% EFIC: Porcentaje de acciones emprendidas por el Comité de Ética Institucional Porcentaje de acciones emprendidas por el Comité de Ética Institucional 50% C e n t r N/A N/A 95% OCT NOV INVERSIÓN DIC MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC 3 3 3 2,5 2,5 2,5 2,5 2,5 2,5 M 3 3 3 3 3 3 2,5 2,5 2,5 2,5 2,5 2,5 M 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% M MONTO PROCESOS COMPONENTES CORRIENTE 0,00 NO TIENE NO TIENE NO TIENE Digitalización de los archivos físicos. 0,00 Fortalecimiento de la cultura de seguimiento institucional. 0,00 3 1 T NO TIENE NO TIENE NO TIENE 2 3 3 3 T NO TIENE NO TIENE NO TIENE 3 2 2 1 T NO TIENE NO TIENE NO TIENE 66,66% S 27,77% T NO TIENE NO TIENE NO TIENE Implementación del proyecto de medición de indicadores y resultados de los procesos en la Secretaría de Inteligencia CULTURA ORGANIZACIONAL Incrementar la eficiencia de la gestión del cambio en la institución MEDIANTE la implementación del fortalecimiento de la cultura organizacional DIRECCIÓN DE GESTIÓN TECNOLÓGICA 66,67% 66,67% M Porcentaje de planes de acción implementados de cultura organizacional 80% T NO TIENE NO TIENE NO TIENE Desarrollo de responsabilidad social y clima laboral 66,67% 66,67% 10% EFIC: Porcentaje de acciones emprendidas por el Comité de Ética Institucional Incrementar la disponibilidad, confidencialidad e integridad de la información MEDIANTE el fortalecimiento de Porcentaje de la disponibilidad de los canales los servicios tecnológicos de datos, telefonía VozIP e Internet 66,67% 16,66% 95% 95% 66,67% 66,67% 25% 20% 95% 66,67% 22,22% 95% 95% 66,67% 66,67% 50% 30% 95% 66,67% 40% 95% 95% 95% 50% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 0,00 0,00 T Implementación del sistema Symantec Desktop and Laptop Option (DLO) para protección de archivos de los funcionarios de la Secretaría de Inteligencia. M NO TIENE 95% MONTO Fortalecimiento del conocimiento sobre Contratación Pública dentro de la Secretaría de Inteligencia. 1 11,11% MONTO MONTO 3 33,33% Porcentaje de proyectos de inversión en riesgo 66,67% CORRIENTE PROYECTOS INVERSIÓN ABR 3 100% COMPONENTES PERIOD. MAR Incrementar la implementación de la gestión de procesos en la institución EFIC: Porcentaje de procesos sustantivos MEDIANTE la utilización de herramientas mejorados que apoyen a la socialización y valoración de los procesos Disponibilidad de servicios tecnológicos Disponibilidad de servicios tecnológicos SEP 3 EFIC: Porcentaje de servicios mejorados incluidos en la carta de servicio institucional Incrementar la calidad de los servicios institucionales con una eficiente gestión de COORDINACIÓN procesos, fortalecimiento de la GENERAL DE GESTIÓN cultura organizacional y la ESTRÁTEGICA implementación de tecnologías de la información, enfocada a la consecución de resultados. A d m i n i s t r a c i ó n AG FEB 100% PROYECTOS PERIOD JUL EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO 66,66% EFIC: Porcentaje de procesos sustantivos mejorados JUN 3 Número de informes de evaluación EFIC: Porcentaje de servicios mejorados incluidos en la carta de servicio institucional MA ENE Incrementar la eficiencia y eficacia de la Gestión de la Planificación Institucional MEDIANTE la digitalización de los archivos físicos y el fortalecimiento de la cultura de Número de reportes presupuestarios seguimiento Institucional. generados N/A AB META Número de instrumentos de planificación aprobados PLANIFICACIÓN E INVERSIÓN MA NO TIENE NO TIENE Fortalecimiento de la plataforma de Infraestructura Tecnológica Base de la SIN 0,00 M Implementación de la herramienta monitoreo para el parque tecnológico de los servicios de la Secretaría de Inteligencia. Porcentaje de requerimientos solucionados a través del registro y gestión desde la mesa de ayuda 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% 95% M Implementación de plataforma de correo Zimbra ProfessionaL Porcentaje de inventario conciliado 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% M Administración Central (Apoyo y Asesoría) 7.969.453,31 85% B Gastos Especiales para 42.834,00 Infocomunicaciones y 49.800.758,00 Porcentaje de actas suscritas de ingresos, egresos y movimientos internos de bienes de 60% 65% 70% 75% 80% Estudios e ingenierías para la construcción del centro nacional PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA (PAPP) 2015 SECRETARÍA DE INTELIGENCIA ALINEACIÓN AL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR OBJETIVOS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR POLÍTICAS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR Objetivo 12: Garantizar la soberanía y la paz, profundizar la inserción estratégica en el mundo y la integración latinoamericana. LINEAMIENTOS ESTRATÉGICOS DEL PLAN NACIONAL DEL BUEN VIVIR 12.5 Preservar la integridad territorial del Estado y sus soberanías, en el marco de estricto respeto de los derechos humanos c. Fortalecer las capacidades de inteligencia para contribuir a la seguridad del Estado, en el marco de estricto respeto de los derechos humanos y de la transparencia. 12.6 Fortalecer las relaciones fronterizas con una orientación al pleno ejercicio de derechos de las poblaciones e. Fortalecer las actividades de Inteligencia en las zonas fronterizas que contribuyan en la prevención y disminución de la delincuencia común y crimen organizado. 1.5 Afianzar una gestión pública inclusiva, oportuna, eficiente, eficaz y de excelencia. ALINEACIÓN INTERSECTORIAL Y SECTORIAL POLITICAS INTERSECTORIALES (MICS) POLITICAS SECTORIALES (SIN) 1. Prevenir y controlar el delito común y organizado para garantizar la seguridad integral y la convivencia pacífica. 2. Prevenir y atender las violencias en el marco de los derechos humanos aplicando los enfoques de igualdad: género, intercultural, generacional, movilidad humana y discapacidades. 3. Garantizar la soberanía, integridad territorial e integración regional y mundial para promover relaciones de cooperación, pacíficas y de mutua confianza en el marco del Buen Vivir. 4. Fortalecer las capacidades sociales y ambientales para reducir la vulnerabilidad frente a los eventos adversos de origen natural o antrópico. 5. Garantizar la seguridad frente a emergencias y estados de excepción como agresión, conflicto armado internacional o interno, grave conmoción interna, calamidad pública o desastres naturales, en salvaguarda del Buen Vivir. 6. Promover la cultura de uso de la inteligencia estratégica para la gestión de la Seguridad Integral en el marco del Buen Vivir. GOBIERNO POR RESULTADOS GPR NIVEL 1 OBJETIVO ESTRATÉGICO INDICADOR PROG. 1. Producir inteligencia táctica, operacional, estratégica y prospectiva para anticipar, alertar y neutralizar amenazas, riesgos y vulnerabilidades. 2. Fortalecer el Sistema nacional de Inteligencia para la toma de decisiones que garantice la democracia, la seguridad integral y el Buen Vivir. 3. Fortalecer la cooperación entre los organismos de Inteligencia en los ámbitos fronterizos, regional y multilateral para hacer frente a las amenazas transnacionales. GOBIERNO POR RESULTADOS (GPR) NIVEL 4 GOBIERNO POR RESULTADOS (GPR) NIVEL 2 META UNIDAD OBJETIVO ESPECIFICO INDICADOR META UNIDAD INDICADOR OBJETIVO OPERATIVO Inteligencia. META ENE FEB Porcentaje de cumplimiento del PAC Tiempo promedio de pagos realizados MA 100% 5 5 4 AG 4 SEP OCT NOV 60% 100% 4 PROYECTOS PERIOD JUL 40% 100% 5 JUN 100% 4 4 100% 3 3 3 INVERSIÓN DIC 90% T 100% B 3 M COMPONENTES Infraestructura Operativa y Administrativa de la Secretaría de Inteligencia con estándares altamente seguros, construida y equipada Porcentaje ejecución presupuestaria - Gasto Corriente. Porcentaje ejecución presupuestaria Gasto Corriente 100% COORDINACIÓN GENERAL ADMINISTRATIVA FINANCIERA Porcentaje ejecución presupuestaria - Inversión. OBJETIVO ESTRATÉGICO 5: Incrementar el desarrollo del Talento Humano de la Secretaría de Inteligencia AB 20% Porcentaje de mantenimientos y reparaciones menores atendidos en el plazo establecido. OBJETIVO ESTRATÉGICO 4: Incrementar el uso eficiente del presupuesto de la Secretaría de Inteligencia MA 100% DIRECCIÓN FINANCIERA Incrementar el efectivo manejo de los recursos de la Secretaría de Inteligencia. 100% Incrementar la eficacia en la gestión Porcentaje ejecución presupuestaria - Gasto financiera MEDIANTE la sistematización de Corriente trámites en todos los procesos de la Dirección. Porcentaje ejecución presupuestaria Inversion 100% Porcentaje ejecución presupuestaria Inversion 8% 8% 16% 16% 24% 24% 32% 32% 40% 40% 50% 50% 58% 58% 66% 66% 74% 74% 82% 82% 90% 90% 100% M 100% M TH: Porcentaje de funcionarios capacitados 20% TH: Porcentaje de funcionarios capacitados 20% TH: Porcentaje de funcionarios capacitados 5% 10% 15% 20% T Porcentaje de personal con nombramiento 14% Porcentaje de personal con nombramiento 14% Porcentaje de personal con nombramiento 10% 10% 12% 14% T DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Incrementar el nivel de desarrollo del talento Humano MEDIANTE la elaboración del manual de puestos y la sistematización del Índice de rotación de nivel operativo Plan de Capacitaciones. Índice de rotación de nivel operativo 3% Índice de rotación de nivel operativo 3% Índice de rotación de nivel directivo 15% Índice de rotación de nivel directivo 15% Índice de rotación de nivel directivo 4% Porcentaje de cumplimiento de la inclusión de personas con capacidades especiales 4% Porcentaje de cumplimiento de la inclusión de personas con capacidades especiales Porcentaje de cumplimiento de la inclusión de personas con capacidades especiales 3% 3% 3% 3% 3% 3% 3% 3% 3% 3% 3% 3% M 15% 6% 6% 6% 6% 6% 6% 6% 6% 6% 6% 15% M 4% T 1% 2% 3% Construcción e implementación del Centro Nacional de Inteligencia. CUP 060790000.0000.37259 2 Infraestructura para formación, capacitación continua y entrenamiento en inteligencia, así como el centro de instrucción y desarrollo tecnológico construido y Equipado Áreas especializadas de alta seguridad que apoyen la generación de inteligencia político estratégica TOTAL OBJETIVO 3, 4 Y 5 FECHA Sheila Vanesa Pozo Pulles Coordinadora General de Planificación marzo de 2015 CORRIENTE implementación de una guía para la realización de Especificaciones Técnicas y Términos de Referencia. INVERSIÓN RESPONSABLE FECHA Rommy Vallejo Secretario General de Inteligencia marzo de 2015 MONTO 0,00 Digitalización documental del archivo financiero. 0,00 - Implementación del Sistema de Información para el cálculo de impuesto a la renta del personal en relación de dependencia. 0,00 Implementación del Sistema de Información para el cálculo del pago de viáticos. 0,00 Implementación del Sistema de Información para la impresión de roles de pagos. 0,00 Modulo del Plan Anual de Capacitación 0,00 - - 42.834,00 TOTAL PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA RESPONSABLE MONTO 2.042.834,00 CORRIENTE 57.770.211,31 57.870.211,31 PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA (PAPP) 2015 SECRETARÍA DE INTELIGENCIA PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA (PAPP) 2015 SECRETARÍA DE INTELIGENCIA PROGRAMACIÓN ANUAL DE LA POLÍTICA PÚBLICA (PAPP) 2015 SECRETARÍA DE INTELIGENCIA
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