Grundausbildung 2.0

REFA-Grundausbildung 2.0 Arbeitsorganisation
DIE FORTSETZUNG
DER REFA-GRUNDAUSBILDUNG 2.0
Teil 1 Analyse und Gestaltung von Prozessen
Teil 2A Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten
Teil 2B Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten
Teil 3 Praxiswoche Methodentraining
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IHRE TERMINE FÜR DAS 1. HALBJAHR 2015
Teilzeit
Seminar-Nr. GA2.0-12BI15
Start: 07.02.2015 – Ende: 20.06.2015
Kompakt
Seminar-Nr. GA2.0-13BI15
Start 13.02.2015 – Ende: 20.06.2015
REFA-Sommerakademie
Vollzeit
(2 Wochen Sommerferien / 2 Wochen Herbstferien)
Seminar-Nr. GA2.0-14BI15
Start: 27.07.2015 – Ende: 16.10.2015
IHRE TERMINE FÜR DAS 2. HALBJAHR 2015
Teilzeit
Seminar-Nr. GA2.0-15BI15
Start: 29.08.2015 – Ende: 16.12.2015
Kompakt
Seminar-Nr. GA2.0-16BI15
Start: 04.09.2015 – Ende: 19.12.2015
Vollzeitausbildung
„„ Montag bis Freitag 08.00 Uhr bis 16.00 Uhr
Teilzeitausbildung
„„ Am Wochentag 17.30 Uhr bis 20.45 Uhr
„„ teilw. Samstag 07.45 Uhr bis 13.55 Uhr
Kompaktausbildung
„„ Freitag 17.00 Uhr bis 21.00 Uhr
„„ Samstag 08.00 Uhr bis max. 16.00 Uhr
Das Know-how.
IHRE TERMINE 1. HALBJAHR 2015
REFA-Produktionsplaner
Seminar-Nr. PS 42 BI 15
Start: 23.02.2015 – Ende: 13.06.2015
mit den Teilzeit-Modulen:
„„ Planungsmethoden und -instrumente der Auftragsabwicklung
„„ Ressourcenplanung – Kapazitäts- und Materialwirtschaft
REFAGrundausbildung 2.0
Ihr Basis-Know-how in Industrial Engineering.
NUTZEN SIE DIE NEUEN CHANCEN.
IHRE TERMINE 2. HALBJAHR 2015
REFA-Qualitätsbeauftragter
Seminar-Nr. QM 17 BI 15
Start: 31.08.2015 – Ende: 09.12.2015
mit den Teilzeit-Modulen:
„„ Praxiswissen QM
„„ Statistik
„„ Methoden zur Qualitätsdatenermittlung
Seminar-Nr. SO 04 BI 15
Start: 11.01.2016 – Ende: 27.01.2016
mit den Teilzeit-Modulen:
„„ Praxisseminar Interner Auditor
„„ Anwendung statistischer Qualitätsmethoden
Weitere Infos zu den Seminaren
unter www.refa-owl.de
Mehr Qualifikation und Kompetenz für Ihre Zukunft.
REFAGrundausbildung 2.0
Die praxisnahe Ausbildung zum REFA-Arbeitsorganisator
Ihr Basis-Know-how in Industrial Engineering.
DIE BEWÄHRTE REFA-GRUNDAUSBILDUNG.
DIE HAUPTMERKMALE
DER REFA-GRUNDAUSBILDUNG 2.0.
DAS PRAXISMODUL ZUM ABSCHLUSS –
KRÖNUNG DER REFA-GRUNDAUSBILDUNG 2.0.
Seit Jahrzehnten gilt die Grundausbildung von REFA als
wahrer „Grundstein“ für einen erfolgreichen beruflichen
Werdegang in der Industrie, aber auch im Dienstleistungssektor. Warum eigentlich? Einfach deshalb, weil nachweisbar
zahlreiche Unternehmen, Organisationen und Institutionen
aus unterschiedlichsten Branchen diese Ausbildung als
„„ Sie umfasst insgesamt 24 Module, die sich in der Basis­
Für einen besonderen Lerneffekt sorgt die Abschlusswoche
mit einem durchgängigen Fallbeispiel. Hier heißt es nicht nur
mit dem Köpfchen, sondern auch mit den Händen arbeiten.
„„ handfest, praxisnah und umfassend erleben sowie
„„ Die Inhalte sind nachhaltig auf den Blickwinkel des
„„ die Tatsache schätzen, dass die Ausbildungsinhalte
(primär die REFA-Methoden) seit eh und je mit den
Tarifpartnern abgestimmt sind.
version auf 160 Seminarstunden verteilen – davon
stehen in 120 Stunden praxisnahe Wissensvermittlung, in
40 Stunden „handfeste“ Praxis im Vordergrund.
„„ Ein durchgehendes Beispiel zeigt Ihnen, wie sich die
gewonnenen Erkenntnisse in der Praxis nutzen lassen.
­Industrial Engineering ausgerichtet.
„„ Die REFA-Lehrkräfte sind für diese Grundausbildung ge-
zielt und umfassend vorbereitet – fachlich wie didaktisch.
„„ Sämtliche Themenbereiche sind von den Top-Kräften aus
INHALTE, AUS DER PRAXIS FÜR DIE PRAXIS.
Hinter der REFA-Grundausbildung 2.0 steckt ein in sich
konsequent abge­stimmtes Know-how für die Arbeitsorganisation mit deutlichem Praxisbezug. Die Ausbildung besteht
aus drei Teilen:
1. Analyse und Gestaltung
von Prozessen
2. Ermittlung und Anwen dung von Prozessdaten
3. Praxiswoche REFA-Grundausbildung 2.0
(Methodentraining)
Erfahren Sie in diesem Flyer, wie Sie dieses Basis-Know-how
erlangen und für Ihren beruflichen Erfolg nutzen können.
Ihr Partner in Industrial Engineering.
REFA Regionalverband Ostwestfalen-Lippe
Das Know-how.
Wissenschaft und Wirtschaft bzw. Industrie entwickelt
und mit den Sozialpartnern abgestimmt.
LEISTUNGEN UND QUALITÄT,
DIE SIE UNMITTELBAR ERLEBEN.
Leistungen und hohe Qualität liegen voll im Trend. Wir
haben das erkannt und richten uns danach, auch bei der
Grundausbildung 2.0. Das Ergebnis erleben Sie nun in un­
mittelbarer wie in mittelbarer Form – im Einzelnen:
„„ Vollzeit- und Teilzeit-Seminare mit vielen Praxiseinheiten.
„„ Es erwarten Sie Top-Trainer mit hohem pädagogischen
und fachpraktischen Know-how.
„„ Die Seminarunterlagen berücksichtigen aktuelles
Betriebsgeschehen in vielen Branchen und beinhalten
zahlreiche Hilfsmittel, die voll auf Ihre „alltägliche“ Arbeit
ausgerichtet sind.
„„ Wir nehmen uns Zeit für Sie und Ihre Fragen. Denn Sie
sollen nicht nur lernen – Sie sollen verstehen!
Sie eignen sich das Know-how für die betriebliche Anwendung und ­Umsetzung der erlernten REFA-Methoden an.
„„ Sie arbeiten in Gruppen, analysieren und gestalten
s­ elbstständig Prozesse, ermitteln Arbeitsdaten und
­optimieren die Arbeitsplätze.
„„ Sie machen sich mit der professionellen Präsentation
von Arbeitsergebnissen vertraut.
„„ Ihr Trainer begleitet Sie als Coach und unterstützt Sie
während des gesamten Praxismoduls.
„„ Ihre Gestaltungslösungen und erarbeiteten Unterlagen
nehmen Sie mit in Ihren Betrieb. So können Sie die
erlernten Methoden gleich am Arbeitsplatz umsetzen.