Compte rendu de réunion DRAAF – Sgen EAP Aquitaine - sgen

Compte rendu de réunion DRAAF – Sgen CFDT EAP Aquitaine
par Alain Candau et Boris Verhaeghe - 4 juillet 2014
Nous avons obtenu un rendez-vous ce vendredi 4 juillet 2014 à la DRAAF Aquitaine en présence de
Mme Brun-Rageul, Directrice régionale adjointe et Mme Blesson, chef du SRFD.
- L’un des objectifs était de présenter le responsable régional du Sgen-CFDT Aquitaine et responsable
fédéral national, Alain Candau et le membre titulaire au CHSCT REA, Boris Verhaeghe. Il s’agissait de
rappeler que la CFDT est présente dans l’enseignement agricole, avec le Sgen-CFDT Aquitaine pour le
secteur public, mais aussi pour le secteur privé avec la FEP-CFDT. Le Sgen-CFDT dispose donc d’une
représentativité incontournable dans l’enseignement agricole.
- La constitution d’une nouvelle équipe régionale a donc été mise en avant, tant pour le présent que dans
l’optique des prochaines élections du 4 décembre 2014.
- Sur la question des moyens syndicaux, nous avons fait savoir que plusieurs collègues non titulaires ont
exprimé des craintes eu égard à leur statut lorsqu’il s’agit de bénéficier d’une décharge syndicale. La
réponse de la DRAAF, tout d’abord axée sur la situation des enseignants pour lesquels des heures
supplémentaires peuvent être attribuées aux EPLEFPA via la DGH, a conclu à l’impossibilité d’attributions
de moyens compensatoires lorsqu’il s’agit de personnels non enseignants. Nous avons donc demandé que
la fiche de poste des agents concernés soit allégée en conséquence du taux de décharge, mais la réponse
semble être restée sur la négative au niveau de la DRAAF puisque les moyens compensatoires n’existent
pas dans le cas des personnels non enseignants. Nous avons donc fait valoir l’inégalité de traitement qui
mène à une forme de discrimination, d’autant que les personnels d’administration sont en grande partie des
femmes qui ne trouvent pas là moyen d’être suffisamment défendues ou de voir reconnaitre leurs difficultés.
Le Sgen-CFDT a ainsi présenté sa démarche qui vise à plus de représentativité, non catégorielle,
permettant grâce à des décharges syndicales de faible taux (environ 10 %) de permettre à plus d’agents de
s’impliquer syndicalement. La DRAAF a alors convenu de la possibilité pour le chef d’établissement de
prendre les dispositions nécessaires à ces décharges. Une information dans ce sens sera adressée à
destination des chefs d’établissement.
- Nous avons ensuite posé la question de la préparation des élections et insisté sur notre présence afin de
nous assurer que nous ne serions pas oubliés d’une quelconque discussion préparatoire. Les textes sont en
préparation, nous a-t-on dit. On attend la suite !!!!
- Retour sur les HMIS : nous avons fait part à la DRAAF de nos déplacements récents et à venir sur des
EPLEFPA aquitains. A cette occasion, nous avons constaté que l’affichage syndical n’est pas propice à une
bonne information de l’existence du tissu syndical réel. Trop souvent, l’unique panneau est principalement
occupé par une organisation syndicale historique. Nous avons demandé que les établissements disposent
sur chaque point d’affichage, de plusieurs panneaux de mêmes type et taille, pour permettre la pluralité de
l’affichage syndical. Nous avons rappelé que les chefs d’établissement doivent permettre la bonne
circulation d’information sur l’organisation des HMIS et que les personnels ATTE sont eux-aussi conviés, ils
font partie la communauté éducative. Le Sgen-CFDT n’est pas corporatiste et nous disposons des
compétences pour parfaitement comprendre les problèmes des agents territoriaux.
- Cellule de veille et binôme d’écoutants : les HMIS en présence de notre représentant en CHSCT-REA sont
l’occasion de présenter la mission et d’aborder la question des situations à risques psycho-sociaux. Nous
avons alerté la DRAAF quant au fait que des agents en souffrance réelle n’avaient pas connaissance de
l’existence des binômes d’écoutants. Il n’est pas surprenant qu’un agent en souffrance ne voit pas les
affiches. Nous avons demandé que les chefs d’établissement présentent spécifiquement la cellule de veille
de niveau régional lors de la prochaine rentrée scolaire, le jour de la pré-rentrée notamment.
Retrouver le Sgen-CFDT Aquitaine sur le net : http://www.sgencfdtaquitaine.org/
par mail : [email protected]

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