鈴縫工業株式会社（PDF：66KB）

【従業員の育児・介護支援のための取り組み】
育児休業・育児短時間勤務等の規則，介護休業・介護短時間勤務に関する規程
の周知や情報提供を行います。
【働き方の見直しに関する取り組み】
工事完了時のリフレッシュ休暇の取得状況を調査・検討し，取得の促進・啓発
を行います。
【その他の取り組み】
地域活動，自己啓発に取り組む社員を応援します。
【計画の周知方法】
社内報またはイントラネットにより，計画内容を全社員に周知します。

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