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ユースエール認定企業PRシート
(フリガナ)
シャカイフクシホウジンタドツフクシカイ
企業名
社会福祉法人多度津福祉会
764-0017
仲多度郡多度津町西港町１２７番地3
所在地
事業内容
介護老人福祉施設事業、短期入所生活介護事業、通所介護事業、居宅介護支援
事業、高齢者生活支援ハウス運営（委託）
従業員数
102
設立年度
1978
事業所番号 3702-20781-7
新卒者等 ※1
募集状況
※2
正社員の募集、
定着状況
前年度
2年度前
3年度前
前年度
2年度前
3年度前
○
○
○
○
○
○
1
0
4
2
2
1
1
1
0
1
3
2
1
5
2
3
0
0
0
0
0
1
(男性)
1
採用者数
(女性)
2
(合計)
離職者数
平均継続勤務年数
9.9
従業員の平均年齢
38.0
前年度の育児休業の
取得状況※3
役員・管理職の女性割合
研修制度
自己啓発
支援制度
キャリア・コンサ
ルティング制度
メンター制度
企業HP
企業採用ページ
新卒者等以外(35歳未満)
年前年度の有給休暇の
(男性)
0 人/
(女性)
3 人/
(役員)
16.4
歳平均取得日数
2 人前年度の月平均
3 人所定外労働時間
0.0
％
(管理職)
(月平均)
0.5
1.6
日常生活に介護を必要とするご利用者の、生活全般に亘って介護及び援助を行う事業所です。職
員は家庭的で人間関係を大切にし、明るく楽しい職場とすることを重要課題としています。平成
28年3月ユニット型施設を全館オープンしました。育休取得率100％・有給休暇も全日消化を推奨
しており、殆んどの方が定年まで勤続されます。ボランティア登録も150名で毎日２∼４名の方
社長や先輩職員が来苑され、地域に開かれた施設です。お気軽にお問い合わせください。
からのメッセー
(先輩職員)
ジ
職員の年齢層が厚く、仲が良いので、勤務も融通がつきやすいです。有給休暇も0.25日単位で
通院・学校行事と参加しやすく、仕事と家庭の両立が出来ています。仕事は大変な部分はありま
すが、福利厚生も充実しており、ソウェルクラブを利用して家族と旅行を楽しんだりもしていま
す。また、職員互助会では親睦会・親睦旅行・忘年会と職員が企画して運営しています。定年ま
で長い道のりですが、楽しい職場、安心できる・質の高い介護サービスを提供できる施設を一緒
に目指していきませんか。
入所者、利用者、職員とコミュニケーションを上手に図ることができる方。チームの
求める人物像・一員として、協調性と気配りが出来る方。積極的に新しいものを学ぼうとする姿勢、
選考基準
意欲とやる気のある方。たくさんありますが、一番はお年寄りを敬う事の出来る方を
求めます。
時間
・福利厚生センター加入施設であり、結婚・出産・入学とお祝い品の贈呈等利用。また、職員互
福利厚生制度
日／年
助会では年1回親睦会・旅行を実施。慶弔休暇等も充実しています。
・実施できる内容：
％
各職場の新人職員教育担当者を中心に指導を行います。また、（公財）かがわ
健康福祉機構・社会福祉協議会等が主催する研修会には積極的に参加しており
ます
研修の参加も積極的に応援しております
(社長)
インターン
シップ受入
(有・無)
社内検定制度
http://toryoen.jp/corporation/
無
募集している職種の体験等
・受入可能時期：
・受入人数：
随時ご相談ください。
3
・実施できる内容：
(可・否)
職場見学・職場
募集している職種の見学等
・受入可能時期：
体験の受入
随時ご相談ください。
出張講話の可否
無
(可・否)
非正規の職場
情報※4
備考
(可・否)
求人番号
・受入人数：
3
37020-101568
家庭状況（育児・介護）に応じ勤務日・時間は応相談有給休暇取得率は100％賞
与２ヶ月/年です。
給与に関しては前歴加算を導入しており、勤務シフトはある程度融通がききます。
女性育児休業取得率100％
○事業所ＰＲシートをご覧になった方へ！
この事業所ＰＲシートは、35歳未満の方を対象とした内容（ユースエール認定企業）となっております。予めご了承下さい。
○事業所番号、求人番号はハローワークで求人を受理した場合に記載されます。なお、既に充足している場合、求人番号が空欄になるかリンク先においてその旨表示されます。
※１新規学校卒業者及び既卒３年以内の者で新規学校卒業者と同等の処遇を行う正社員に就職をした者。
※２正社員の募集を行った年度に○を付している。
※３【男性】育児休業等の取得者数／配偶者が出産した男性労働者の数【女性】期間内の取得者数／出産した労働者数 (対象者なしの場合は「―」）。
※４非正規労働者の採用状況、有給休暇取得状況、所定外労働時間実績等についての自由記述欄。

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