短時間正社員制度導入支援・制度改善コンサルティングへの参加法人を

平成28年度厚生労働省委託事業
パートタイム労働者活躍推進事業
短時間正社員制度導入支援・
制度改善コンサルティングへの
参加法人を募集します！
近年、医療・福祉分野において、意欲・能力の高い人材の確保や定着
を促進するために、
「短時間正社員制度」の導入が進んでいます。
社会保険労務士
無料派遣
そこで、本事業では、
「看護師」
「介護士」
「保育士」のいずれかの職員
が在籍している医療・福祉施設 10 法人に社会保険労務士を派遣して、
短時間正社員制度の導入支援・制度改善コンサルティングを行います。
個々の事業所のそれぞれの課題に対して、無料で社会保険労務士から
看護師
アドバイスを受けることができます。どうぞ本事業を短時間正社員制度の
介護士
保育士
導入・運用改善にお役立てください。皆様のご応募をお待ちしております。
「短時間正社員」とは、以下のいずれにも該当する職員を指します。
●１週間の所定労働時間が短く、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）の正職員
●時間当たりの基本給及び賞与・退職金等の算定方式等がフルタイムの正職員と同等
＊フルタイムの正職員とは１週間の所定労働時間が 40 時間程度（１日８時間・週５日勤務等）で、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）を締結して
いる正職員
このうち、本事業におけるコンサルティングの対象となる
「短時間正社員」は、右の表に該当する職員を指し、育児・
介護休業法の定めの通りの短時間勤務を行う正職員は除
きます。
労働契約期間
無期
有期
フルタイム
―
―
フルタイム
より短い
「短時間正社員」
（育児・介護休業法を上回る期間、
短時間勤務ができる正社員を含む）
―
所定労働時間
対象職種
◆看護師、介護士（施設介護）、保育士のうちいずれか１職種
（現時点で無期労働契約か有期労働契約かは問いません）
対象法人
◆以下の２つに該当する法人　計 10 法人
① 対象職種の職員が在籍している法人
②「新たに短時間正社員制度の導入を検討／予定している」または「既に短時間正社員制度を導入しており、
運用改善を希望している」法人
費用
◆本事業の範囲内で行う導入支援・制度改善コンサルティングはすべて無料です。
※本事業の範囲を超えるコンサルティングについては責任を負いかねます。あらかじめご了承ください。
本事業におけるコンサルティングの流れ
◆社会保険労務士が１法人あたり３回程度訪問して、お話を伺いながら進めます。１回の訪問は２時間程度です。
◆訪問時期は平成 28 年９月～平成 28 年 12 月を予定しています。（日時はご相談の上、決定いたします。）
◆コンサルティングに当たり、対象職種の就業規則をご提示いただくことが必要です。
※短時間正社員制度の導入・検討状況により、コンサルティングの内容は異なります。］
［コンサルティングの流れ
（例）　・企業の基礎情報の把握
・人材活用、雇用管理上の
課題の把握
・課題分析内容のフィードバック
・制度改善方針の提示①
・類似事例の紹介
・制度改善方針の提示②
・制度運用に当たり行うべき
事項の整理
応募先：みずほ情報総研㈱　応募期間：平成 28 年 9 月 9 日（金）まで　< お申込は裏面へ >
みずほ情報総研
応募申込
◆下記に必要事項をご記入の上、E-mail または FAX のいずれかでお申込みください。
◆申込用紙は「 http://www.mizuho-ir.co.jp/topics/2016/tanjikan.html 」からもダウンロードできます。
E-mail：[email protected]
FAX：03－5281－5443
【基本情報】
ふりがな
法人名
ふりがな
所属部署・役職
ご担当者名
ＴＥＬ
ＦＡＸ
E - mail
（〒
-
）
所在地
【希望する導入支援・制度改善コンサルティングについて】
対象職種
（◯はひとつ）
対象職種の全職員数
対象職種の
短時間正社員制度の導入状況
（◯はひとつ）
対象職種に導入している／
導入を検討している
短時間正社員制度の適用事由
（◯はいくつでも）
＜対象職種に短時間正社員制度を
導入している場合＞
同制度を利用できる期間の定め
（◯はいくつでも）
１．看護師
２．介護士（施設介護）
（
３．保育士
）人
１．導入している
２．導入していない
１．育児・介護休業法を上回る内容での育児
２．育児・介護休業法を上回る内容での介護
３．自己啓発
４．社会貢献
５．私傷病の治療
６．心身の健康不全からの職場復帰
７．定年後の再雇用
８．パートからの転換
９．事由は問わない
10．入職時から短時間正社員
）12．未定
11．その他（⇒具体的に：
・期間の定めあり（⇒具体的に：
）
・期間の定めなし
◆ 応募多数の場合は、選考させて頂きます。
（選考の結果については平成２８年９月中旬を目処にお知らせ致します。選考の基準等についてはご回答できません。
）
◆ コンサルティングの過程については、ご了解をいただいた上で、事例集に取り上げさせて頂くことがあります。
問い合わせ先
みずほ情報総研株式会社
社会政策コンサルティング部　担当：渡辺、新屋、飯村、小曽根、砂川
E-mail: [email protected]
電話：03-5281-5276　（月～金 10:00 ～ 17:30　土曜・日曜・祝日を除く）
FAX：03-5281-5443　

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