stellenausschreibung - Goethe

STELLENAUSSCHREIBUNG
JOB ADVERTISEMENT FOR THE POSITION OF AN „ADMINISTRATION MANAGER“
Das Goethe-Institut e.V. ist das weltweit tätige Kulturinstitut der Bundesrepublik Deutschland, dessen
Ziele die Förderung der Kenntnis der deutschen Sprache im Ausland, die Pflege der internationalen
kulturellen Zusammenarbeit und die Vermittlung eines umfassenden Deutschlandbildes durch
Information über das kulturelle, gesellschaftliche und politische Leben sind. Das Goethe-Institut
Südafrika ist das Regionalinstitut der Region Sub-Sahara Afrika.
Das Goethe-Institut Südafrika sucht zum 01.09.2016
eine Verwaltungsleiterin / einen Verwaltungsleiter
mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % = 40 Wochenstunden
Es handelt sich um eine lokale Stelle, deren Vergütung sich nach dem Vergütungsschema für Ortskräfte des
Goethe-Instituts Südafrika richtet.
Als Leiter/in der Verwaltung umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen die Leitung des
Arbeitsbereichs Verwaltung am Goethe-Institut Südafrika in Bezug auf
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Finanzen
Personal
Organisation
Innerer Dienst
Berichtswesen
Liegenschaften
Recht
Goethe-Institut South Africa
119 Jan Smuts Avenue
Parkwood 2193
Private Bag X18
Parkview 2122
South Africa
Tel: +27-11 442 3232
Fax: +27-11 442 3738
www.goethe.de/johannesburg
Die Aufgaben werden in enger Abstimmung mit der regionalen kaufmännischen Leitung wahrgenommen.
Anforderungsprofil:
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Einschlägiger Hochschulabschluss oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
Führungspotenzial und Managementkompetenz
Ausgeprägte Gestaltungsmotivation, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
Hohe Entscheidungsbereitschaft, hohe Belastbarkeit
Fundierte fachliche Praxiskenntnisse im Bereich Administration
Hohes Interesse an gehobenem Verwaltungsmanagement sowie relevanter
Verwaltungsvorschriften und Regelungsmechanismen
Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten bei proaktivem lösungsorientiertem Ansatz
Hohes Koordinations- und Organisationsgeschick, hohe Prozessorientierung
Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
Hohe Lernbereitschaft (training on the job, Blended Learning, Online- und Präsenzfortbildungen)
Gute Deutschkenntnisse wünschenswert in Wort und Schrift
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute Kenntnis der gängigen Computerprogramme (MS-Word, Outlook)
Kenntnisse des Planungs- und Buchhaltungsprogramms SAP wünschenswert
Kenntnisse in den relevanten deutschen Rechtsvorschriften bzw. Bereitschaft, sich in die
entsprechende Rechtssituation, auch die des Gastlandes, einzuarbeiten
Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Dokumente), gerichtet an die regionale kaufmännische
Leiterin, Frau Emel Edin, schicken Sie bitte bis 10.07.2016 an den Account
[email protected]