ストレスチェック対応に関するご案内 The guidance on stress check ー Guidance of stress check ー ー Guidance of stress check ー ストレスチェック対応に関するご案内 平成27年12月からの改正労働安全衛生法による ストレスチェック制度の義務化を受けて、 弊社でもストレスチェックに関するサービスを 開始させていただきます。 ストレスチェック対応に関するご案内 ………0 1 ストレスチェック制度について・流れ .......…0 2 弊社サービス内容・制度のポイント …… ......0 3 報告義務について・料金表 . . . . . . . ......... 0 4 ストレスチェック特設サイト ∼ストレスチェック・マニュアル∼ http://aneiho.com/stress-check/ ストレスチェック制度について About stress check. ■制度の目的 1 2 ■ストレスチェックの流れ 労働者にストレスへの気づきを促し、一次予防 (メンタル不調の未然防止)を主な目的とする 職場診断(職場単位でのストレス値を分析)により、 職場環境の改善につなげる DT 弊社の実施項目 企 事業者の実施項目 医 産業医の実施項目 労 労働者の実施項目 企 事業者による方針の表明 衛生委員会で調査審議 労働者に説明・情報提供 DT 実施者(医師、保健師等)によるストレスチェックを実施 DT ストレスチェックの結果を 労働者に直接通知 労 セルフケア DT (実施者)結果の事業者への DT 通知に同意の有無の確認 事業者に結果通知 DT (高ストレス者)面接指導の申出の勧奨 労 DT ストレスチェックの結果を 職場ごとに集団的分析 DT 集団的分析結果の事業者提供 企 職場環境改善のために活用 保健師等による DT メール・電話相談 ※就業上の措置を講じる必要がある 方には産業医の面談を促します。 事業者へ面接指導の申出 企 事業者から医師へ面接指導実施の依頼 02 医 医師による面接指導の実施 企 医師からの意見聴取 企 必要に応じ就業上の措置の実施 企 衛生委員会での面接指導の実施状況の点検・確認と改善事項の検討 相談機関、 専門医ヘの紹介 ■弊社サービス内容 1 契約産業医・保健師等によるストレスチェックの実施 ・システムのご案内 ・ストレスチェック結果の作成出力 ・高ストレス者の選定基準の設定 ・面接指導の要否判断 ・選定結果の確認 ・受検者リストの配布 ※システムは厚労省から無料配布されるものを利用予定です。 2 ストレスチェック結果を労働者に通知 3 面接指導の申出の勧奨 4 労働者に事業者への結果通知の同意の有無を確認 5 同意を得た個人結果や高ストレス者の人数を事業者に通知 6 職場ごとに集団分析を実施。分析結果を事業者に提供 7 産業医面談は、原則通常の契約時間内で実施(追加料金なし) 8 保健師等によるメール・電話相談(訪問する場合は別途契約) 9 結果データの5年間保存(CD-ROM) ※尚、本サービスは、契約産業医及び、ドクタートラストの保健師及び、精神保健福祉士にて行います。 サービスの一部を実施事務従事者と共同で行う場合もございます。 ■制度のポイント(人事権者※が従事できること・できないこと) ※労働者の地位の変動や処遇に関する使用者の決定権限を持つ人 事前準備∼調査票記入まで 人事権者が 従事できる その他の事務 事業者 ○ストレスチェックの実施計画・スケジュールを策定 ○外部委託する場合の契約内容等を調整 ○調査票の選定、評価方法を決定等←実施者(医師等)が助言 ○ストレスチェック実施スケジュールを労働者に通知 ○調査票の配布等 ○ストレスチェックを受けない労働者への勧奨 労働者が受検(調査票を記入・入力) 調査票記入後∼ 個人情報を取扱う可能性のある業務 ※ 人事権者が従事できない ストレスチェックの ﹁実施の事務﹂ 実施事務従事者 ○記入の終わった調査データの回収(※注 1)、内容確認 ○評価水準に基づくストレス評価結果の出力(高ストレス者の選定) ○集団ごとの分析の実施・結果の出力 国が無料で公開・配布するプログラムで 自動実施可能 ○評価結果の確認・面接指導の要否の判断(※ドクタートラストの必須業務) ○ストレスチェック結果の本人への通知(※注 1) ○事業者への集団分析結果の提供 ○面接指導対象者に対する申出の勧奨 (※注 1)封入されている等、内容を把握できない状態になっているものの回収または通知の事務を除く 03 報告義務について 定期健康診断と同様に、所轄労基署長宛てにストレスチェック検査を実施した 「産業医」の署名押印付きの「心理的な負担の程度を把握するための検査結果等 報告書」を提出する義務が生じます。 ストレスチェックの料金体系 現行の産業医契約の料金に以下の金額を加算します。 ■ ストレスチェックにあたって ・厚生労働省のガイドラインに沿って行い、設問は推奨されている57項目とします。 ・ストレスチェックのシステムは、厚生労働省から無償配布されるシステムを利用予定です。 *なお、厚労省システムの仕様によりサービスの内容に変更がある可能性がございます。 ・産業医は原則、定例訪問日の時間内での面談業務のみとします。 追加訪問での対応をご希望の場合は、別途ご相談下さい。 ・実施に関しては、ドクタートラストの保健師及び、精神保健福祉士が実施者として担当させていただきます。 ・個人の結果について、原則事業者へは提供いたしません。 労働者数 (企業単位) 200名まで 201名∼300名 301名∼400名 401名∼500名 501名∼600名 601名∼700名 701名∼800名 801名∼900名 901名∼999名 優待料金 (産業医契約有り) 12万円 18万円 24万円 30万円 (産業医契約無し) 36万円 42万円 48万円 54万円 60万円 ※ 価格は全て税抜き表示です。 基本料金 ( 産業医契約無し) 18万円 24万円 30万円 36万円 42万円 48万円 54万円 60万円 66万円 ※ドクタートラストとの産業医契約が 1 事業場でもあれば、全ての事業場で優待料金が適用されます。 ■ オプションについて ・紙での実施の場合は、基本料金+(800 円 × 受検実人数)となります。 ・当社規定の集団分析(部署や課単位)についてはストレスチェックの料金に含みます。 その他、年齢別などの集団分析を行いたい場合には別途ご相談ください。 ・個人の同意を取得する場合、ストレスチェックの料金の 10%が上乗せされます。 ※ご注意事項※ ・お申込みは実施予定月の2ヶ月前までにお願いいたします。 ・ お支払は、原則契約月を起算とし、現在ご契約中の産業医契約に準じます。 Dr. 株式会社ドクタートラスト TRUST 本社 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂 2丁目 25 番12 号 道玄坂カブトビル5階 TEL:03-3464-4000 大阪支店 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜 3丁目1番22号 あいおいニッセイ同和損保 淀屋橋ビル11階 TEL:06-6209-2500 ストレスチェック特設サイト ∼ストレスチェック・マニュアル∼ http://aneiho.com/stress-check/
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