Corporate Governance Sustainability Report 2015 GRI Report Corporate Governance コーポレートガバナンス基本的な考え方日本コカ・コーラでは、世界 200 ヵ国以上の国で事 Business Conduct）」「サプライヤー基本原則」「職業を展開するザコカ・コーラカンパニーの一員とし場の権利に関する方針」があり、社員が必要に応じてて、ザコカ・コーラカンパニーが定める各種の行動直属の上長や法務部に随時確認し、指示を仰ぐシステ原則、方針に基づいた事業活動の運営を行っていまムによって管理されています。す。主要なものとしては、「事業運営規範（Code of 事業運営規範ザコカ・コーラカンパニーは、事業活動を展開する世「事業運営規範」では法令遵守を基本とした上で、利界のすべての国の人々にさわやかさと楽しいひとと益相反の回避、情報保護、顧客やお取引先との取引なきをお届けすること、また事業を通じて新しい価値をどの重要項目別に行動原則と方針が示されています。つくり出し、世の中に前向きな変化をもたらすために「事業運営規範」に照らして承認の必要があると判断努力し続けることを使命としています。された行動については、各国に展開する事業部門の地この使命を果たすため、ザコカ・コーラカンパニー域倫理担当者の書面による承認を得ることが定めらの事業活動に携わるすべての社員・従業員は、れています。また、社員・従業員が業務において判断ザコカ・コーラカンパニーが定める世界共通の「事業に迷う状況が発生した場合には、直属の上長もしくは運営規範」に基づき、あらゆることについて正直に、法務部に随時相談し、指示を仰ぐことが奨励されていかつ誠実に行動することが求められています。ます。サプライヤー基本原則ザコカ・コーラカンパニーは、事業を展開する世界各法令遵守を基本として、児童労働の禁止、強制労働の国で法令や習慣、経済状況が異なることを理解した上禁止、集会と団体交渉の自由、健全で安全な職場環境、で、ザコカ・コーラカンパニーが重視する最高水準の環境への配慮など 10 項目の行動原則が定められてい品質、誠実さ、卓越性、法令遵守などの価値をお取引ます。先と共有し、理解を得ることが事業の長期的な成功に日本のコカ・コーラシステムにおいても、お取引先とおいて不可欠であると考えています。の取引開始時には「サプライヤー基本原則」に従った「サプライヤー基本原則」は、ザコカ・コーラカンパニー第三者機関による監査を実施し、監査合格の上で契約が重視する価値をお取引先に理解して頂き、ともに推を結んでいます。また、取引開始後も第三者機関によ進していくための世界共通の指針です。各国におけるる監査を定期的に行い、適用状況を確認しています。職場の権利に関する方針ザコカ・コーラカンパニーでは、職場の環境づくりの「職場の権利に関する方針」では、具体的に以下の項指針として世界人権宣言や国連グローバル・コンパク目について定めています。また、年 1 回の第三者機トなどの国際的な人権基準に基づいて「職場の権利に関による監査を通じて、「職場の権利に関する方針」関する方針」を策定しており、日本コカ・コーラにおに対する、当社の適法性を確認しています。いてもこの方針を適用しています。職場の権利に関する方針で定める項目・集団と団体交渉の自由・労働時間と賃金・強制労働・安全かつ健全な職場・児童労働・職場のセキュリティー・差別・地域社会と利害関係者の関与 1 Corporate Governance Sustainability Report 2015 GRI Report Corporate Governance コーポレートガバナンスコーポレートガバナンスの仕組み日本コカ･コーラ株式会社のコーポレートガバナンスについて日本コカ・コーラでは、経営幹部で構成されるマネジよっては、マネジメント・コミッティーから、社内のメント・コミッティーと呼ばれる経営幹部会を毎週開各部門に権限委譲が行われ、日常的に発生するさま催し、事業計画の進捗確認や経営に関わる課題の検討ざまな検討事項に迅速かつ柔軟に対応できる体制とと意思決定を行っています。また、事案のレベルになっています。日本のコカ･コーラシステムのガバナンスについてコカ・コーラシステムは、世界各国でグローバルな事を展開しており、日本コカ・コーラおよびボトラー社を業目標に沿った国内の年間事業計画を立案・遂行してはじめとするシステム各社が協働し、「2020 VISION」います。日本においては、この年間事業計画に基づいの目標達成に向けて取り組んでいます。て、日本コカ・コーラおよび全国のボトラー各社の社長の合意に基づいた事業運営を行っています。また、日本におけるシステム内の合議については、事案の内容に応じて社長会や全国会議などの会議を通年で適宜開催し、コカ・コーラシステムの事業運営上重要な情報の共有、検討を行い、合意形成を図っています。現在、日本のコカ・コーラシステムでは、2020 年を目標年としてザコカ・コーラカンパニーがグローバルに掲げる成長戦略「2020 VISION」に沿った事業計画コカ･コーラシステムビジネス会議の様子 2