3種類のカリキュラムから選べる 入社半年を迎えるにあたってのマインドセット 貴社のニーズに合わせてお選び頂ける３コース できる社員へのステップアップ 編 営業力向上 編 全職種/全業種の方にご参加頂けます 営業力・話し方を向上したい方にお勧め 入社後の成果と反省を振り返ります 営業の土台となる意識と行動を学びます 営業のプロセスを体系立てて学びます 今後の目標を設定します 入社後の成果と反省を振り返ります ｢仕事の価値｣を探求します ｢コミュニケーション｣｢仕事の進め方｣を学びます 今後の目標を設定します 右記の日程より お選びください。 （両日、同カリキュラム） 右記の日程より お選びください。 （両日、同カリキュラム） ビジネスマナー/仕事の進め方徹底 ビジネスマナーを向上したい方にお勧め ビジネスマナーの基本を振り返ります 仕事の進め方・取り組み方を学びます ｢仕事の実践演習プログラム｣による体験学習 今後の目標を設定します 日 程 実施概要 : 希望カリキュラムに応じ、日程をお選 びください。 時 間 : 10:00～17:00(お昼休憩１時間あり) 場 所 : ＫＥＣ大阪本部（下記参照） 参加費用 : 10,000円（税別：お1人様） 定 員 : 20名 <人事・人材育成担当者の皆様へ> ＫＥＣ新入社員合同研修（4月実施）にご参加頂いた お１人様7,000円(税別)となります。 右記の日程より お選びください。 （両日、同カリキュラム） 平成27年 9月 8日（火） 平成27年 9月11日（金） 平成27年 9月12日（土） 平成27年10月19日（月） 平成27年10月22日（木） 平成27年10月24日（土） 10:00～17:00 10:00～17:00 10:00～17:00 10:00～17:00 10:00～17:00 10:00～17:00 ビジネスマナー徹底編 できる社員へのステップアップ 編 営業力向上編 ビジネスマナー徹底編 営業力向上編 できる社員へのステップアップ 編 お問合せ 裏面のお申込書にご記入の上、FAXでお申込みください。 お申込み ｶﾘｷｭﾗﾑは 別紙参照 ください 参加申込書 【 ●貴社名 】 貴 社 情 ●ご住所（〒 ） 報 ●ＴＥＬ ●ＦＡＸ ●e-mail 記 入 欄 ●お申込者名 [部署] (ご担当者名) [役職] ■下記記入欄に、ご参加される社員様のお名前をご記入下さい。 ■ご参加頂きます「コース」｢日程｣につきまして、○をご記入下さい。(複数選択可) 参加者(氏名・ﾌﾘｶﾞﾅ) 性別 出来る社員への ステップアップ 年齢 9/11(金) 1 男･女 才 2 男･女 才 10/24(土) 営業力向上 9/12(土) 10/22(木) ビジネスマナー 仕事の進め方 9/8(火) 10/19(月) 【 男･女 才 4 男･女 才 5 男･女 才 記 入 欄 6 男･女 才 7 男･女 才 8 男･女 才 9 男･女 才 10 男･女 才 】 3 参 加 者 情 報 〒530-0002 大阪市北区曽根崎新地2-6-12（小学館ビル9F） TEL)06-6345-8444 FAX)06-6347-7338 担当：福島･城戸内 お問合先 お申込先 URL)www.consul.kec.ne.jp 06-6347-7338 返信用 FAX番号 2015年度 ＫＥＣ新入社員フォロー研修 【ビジネスマナー・仕事の進め方】徹底研修 ビジネスマナーは間違った癖を覚えてしまうとなかなか抜け出すことができません。 修正可能な今の内に、改めてマナーを振り返り、さすがと言われるビジネスマナーを 習得頂きます。また、仕事の取り組み方に関しても実践演習を通して学びます。 時間 研修プログラム ■オリエンテーション ・研修の目的/自己紹介 ・アイスブレイク 10:00～12:00 ■ビジネスマナーの振り返り ・ビジネスマナーは何の為？誰の為？ ・ビジネスマナーの振り返り (電話応対/来客応対/名刺交換/言葉遣い/文書作成) （昼休憩） 12:00～13:00 ■主体的な仕事の取り組み方 ・仕事を作業にしないための意識と心構え ・信頼関係を構築する為のコミュニケーション・報連相 ・タイムマネジメント/タスクマネジメント 13:00～17:00 ■仕事の実践演習 ・タスク９ ※時間内に｢与えられた９つのタスク｣をグループで実践し、 意識と行動を実践的に学び取って頂く演習です。 ■目標設定 ・1年後どんな社員でありたいか ・遣り甲斐を持ち、働き続ける為の目標設定 ＫＥＣ教育グループ 2015年度 ＫＥＣ新入社員フォロー研修 【営業力向上】研修 入社半年を迎えるにあたり、今までの経験を振り返る中で自分自身の成長に気付き、 遣り甲斐と自信をつけ、モチベーションを向上するとともに、ロールプレイングと プロセスの理解を通して、営業力を向上させます。 時間 研修プログラム ■オリエンテーション ・研修の目的/自己紹介 ・アイスブレイク 10:00～12:00 ■入社後の振り返り ・今改めて考える学生と企業人との違い ・良かったこと(成功談)/大変だったこと(失敗談)の共有 （昼休憩） 12:00～13:00 ■営業の基本と心構え ・営業の目的と役割 ・第一印象の重要性 (立居振舞・表情・言葉遣い) ・コミュニケーションの重要性 (信頼・共感・論理) ・プレゼンテーション力の重要性 (伝える・届ける） 13:00～17:00 ■営業プロセスの理解と実践 ・営業におけるプロセスの理解 ・顧客心理の理解 ・ロールプレイング ■目標設定 ・1年後どんな社員でありたいか ・遣り甲斐を持ち、働き続ける為の目標設定 ＫＥＣ教育グループ 2015年度 ＫＥＣ新入社員フォロー研修 ｢できる｣社員へのステップアップ研修 入社半年を迎えるにあたり、今までの経験を振り返る中で自分自身の成長に気付き、 遣り甲斐と自信をつけ、モチベーションを向上するとともに、仕事への取り組み方を ｢こなす・さばく｣から｢考える・工夫する｣へと主体性、創意工夫が出来るようになる 為のノウハウをお届け致します。 時間 研修プログラム ■オリエンテーション ・研修の目的/自己紹介 ・アイスブレイク 10:00～12:00 ■入社後の振り返り ・今改めて考える学生と企業人との違い ・良かったこと(成功談)/大変だったこと(失敗談)の共有 （昼休憩） 12:00～13:00 ■｢仕事の価値｣を考える ・あなたの仕事は誰にどのような価値を提供していますか ・貢献に必要な3つの視点｢すべき事・出来る事・したい事｣ ■｢できる｣社員になる為の仕事のポイント ・ビジネスにおけるコミュニケーションの心構え 13:00～17:00 (挨拶・話し方/聴き方・報連相） ・イキイキと仕事をするための仕事の進め方 (PDCA・５S・タイムマネジメント) ■目標設定 ・1年後どんな社員でありたいか ・遣り甲斐を持ち、働き続ける為の目標設定 ＫＥＣ教育グループ
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