平成 27 年 1 月 9 日 報道各位 一般社団法人日本電気計測器工業会 人事系教育研修プログラムの第七弾、「仕事の進め方研修」を開催 一般社団法人日本電気計測器工業会（JEMIMA、会長 海堀 周造）は、「会員満足に重きを 置いた工業会活動」の一環として、会員企業の人材育成の一助となることを目的に、今年度 も継続して会員限定の人事系教育研修プログラム（全７回）を実施し大変好評を得ておりま す。今回は、その第七弾として新プログラム「仕事の進め方研修」を開催いたします。 本研修は、会員各社の今年度の新入社員を主な対象とし、事前課題、座学といくつかのワ ークを通して、重要な３つのポイント ① ＰＤＣＡ（Plan-Do-Check-Action） ② ホウレンソウ（報告・連絡・相談） ③ ＱＣＤ（品質・コスト・納期） を再確認し、「知っていること」を「できること」へ転換して、あるべき仕事の進め方の定 着をゴールとするものです。 講師には人事系の研修を専門とするＨＲＭジェイズ・オフィス代表で人事コンサルタント の坂田 二郎 氏をお招きいたします。 日 会 時：平成27年2月2日（月）9:30～17:30 場：一般社団法人日本電気計測器工業会 計測会館 4階 会議室 東京都中央区日本橋蛎殻町2-15-12 内 容：セッションの主なテーマ １．仕事とは何か ２．仕事の進め方～スタートからゴールまでの重要ポイント ３．仕事におけるコミュニケーション ４．今後のアクションプラン作成 対象者：JEMIMA 会員 定 員：36 名（先着順） 参加費：2,000 円（税込） お申し込み：http://www.jemima.or.jp/event/seminar/semi150202.html お問い合わせ：一般社団法人日本電気計測器工業会 事務局 松川宛 電話：03-3662-8185 当工業会は今後も会員企業の人材育成に貢献してまいります。 以上
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