平成27年1月 「京都府医療勤務環境改善支援センター」を設置しました 院長として 出来ることは? みんなが働きやすい職場環境をつくるには。。。 ◇働き方・休み方(労働時間管理等) ・時間外労働や夜勤の軽減、有給休暇取得の促進 等 ◇職員の健康支援(労働安全衛生) ・メンタルヘルス対策、腰痛や感染対策、健康チェックの実施 等 ◇働きやすい環境整備 ・院内保育の整備、休息スペースの整備、子育てや介護中の残業免除、セクハラ対策 ◇働きがいの向上 ・キャリア形成支援、各種研修体制整備 等 等 様々な改善の可能性があります。一度相談してみませんか? まずは、「京都府医療勤務環境改善支援センター」にお電話ください。 ☆ お気軽に御相談ください。 電話番号 : 075-415-7490 (月曜日~金曜日 9時~17時) ※ 御希望に応じてアドバイザーが訪問し、勤務環境改善の取り組みを支援します。 ☆ 面談を希望する場合も、まずはお電話を! 〒600-8411 京都市下京区烏丸通り四条下ル水銀屋町620 COCON烏丸8階 勤務環境改善に取り組む医療機関 現状の評価 勤務環境改善マネジメントシステム 課題の抽出 院内で、院長、各部 門責任者やスタッフ が集まり協議 ガイドラインなどを 参考に改善計画を策定 改善方針の決定
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