綿帽子温泉館の綿帽子温泉館の指定管理者候補者指定管理者候補者の選定結果について候補者の選定結果について綿帽子温泉館条例第３条の規定に基づき、綿帽子温泉館の管理を指定管理者に行わせるため、以下のとおり指定管理者の候補者を選定しました。選定については、八幡平市指定管理者選定委員会（以下「選定委員会」という。）で審査を実施しました。なお、指定管理者の指定に当たっては、地方自治法第 244 条の２第６項の規定により、議会の議決を経る必要があるため、以下に掲載している内容は、候補者を選定した結果です。指定管理者の決定は、平成 28 年八幡平市議会第１回臨時会での議決後となります。【施設の名称】【指定管理者候補者】【指定期間】八幡平市松尾寄木第２地割 512 番地１綿帽子温泉館八幡平市産業振興株式会社平成 28 年３月１日～代表取締役畑孝夫平成 30 年３月 31 日【選定理由【選定理由】理由】綿帽子温泉館の指定管理者候補者の選定に当たっては、１者から申請があり、選定委員会で八幡平市公の施設に係る指定管理者の指定手続きに関する条例第４条に規定する基準に照らし合わせ総合的に判断した結果、指定管理者として適当であると判断したため、八幡平市産業振興株式会社を指定管理者の候補者として選定しました。【選考経過】 (1) 提出期間平成 27 年 12 月 26 日（土）～平成 28 年１月 12 日（火） (2) 候補者の選考平成 28 年１月 13 日（水）【選定委員会の審査項目】 N0 1 事業計画 2 3 審査目評価基準管理運営を行うに当たっての経営方針につ管理運営を行う意欲、熱意、姿勢が感じられいてるか。安全・安心面からの管理運営の具体策など安全・安心面のコンセプトの妥当性、施設運特徴的な取り組みについて営方針の妥当性施設管理について指揮命令系統を明示した組織図、配置の妥当ア職員の配置 4 イ職員の研修計画 5 ウ経理 6 項施設の運営についてア年間の自主事業計画性職員の専門的知識・技能を向上させる研修体制が講じられているか。縮減を目指した経理に対する取り組みの妥当性自主事業の内容が施設の設置目的に合致しており、かつ利用者にとって魅力的なものになっているか。 7 イ 8 ウ利用者等の要望の把握及び対応策 9 10 11 12 13 14 エサービスを向上させるための方策利用者のトラブルの未然防止と対処方法オその他（地域との連携、他施設との利用者への応接等、職員研修を計画しているか。要望処理、苦情処理の妥当性（利用者要望の反映の仕方、苦情解決の方策は適切か。）利用者へのトラブル未然防止策を講じているか。地域連携や市民との協働の視点があるか。連携）個人情報の保護の措置について個人情報保護の管理体制はどうか。（職員への周知、書類の保管、利用の適正等）緊急時、その他ア団体の経営方針危機管理体制等の妥当性イ指定管理者の指定を申請した理由申請の動機、アピール度ウ施設の現状に対する考え方及び将来施設の将来展望についての考え方展望収支計画収 15 ア収支積算内容支計画となっていないか。）支計画 16 17 イコスト縮減コスト縮減の妥当性（管理コストの縮減は図られているか。）ウ指定管理料、納付金額指定管理料の妥当性又は市への納付金額の妥当性全体収支計画の見積額の妥当性（無理、無謀な収・計画書全体の印象 18 計画全体の印象・添付書類の有無の・環境、福祉へのこだわり等印地域の団体や人材等の活用、地域連携など、象 19 地域連携・交流の促進地域育成に寄与した事業提案となっているか。