Lett.prot. 002/14/igm All’Assessore alla Salute Regione Sicilia Al Commissario Straordinario dell’Azienda Ospedaliera Universitaria Policlinico “P.Giaccone” e.p.c. Al Magnifico Rettore dell’Università degli Studi di Palermo OGGETTO: Salario accessori personale “contrattista” In data 14 novembre 2013 la scrivente O.S., aveva chiesto, come anche altre OO.SS., alla Direzione Strategica del Policlinico di liquidare l’anticipo dell’indennità di Produttività, così come definito dal CCI Aziendale, nel mese di novembre, ai lavoratori ex LSU titolari di contratti quinquennali presso L’AOUP di Palermo, insieme a tutti gli altri operatori in Azienda, in attesa di un sollecito chiarimento sulla nota del 30 ottobre u.s. a firma del Direttore Generale dell’Assessorato alla Salute. A seguito del citato documento, la scrivente, ha più volte sollecitato, anche attraverso la Confederazione, visto che la nota si rivolgeva non solo ai lavoratori c.d. “contrattisti” del Policlinico, ma si rivolgeva a tutti gli operatori ex LSU in servizio in tutte le Aziende dell’Isola, un incontro risolutorio sulla tematica, convinti del fatto che detta nota fosse avventata. Ad oggi, a parte un incontro interlocutorio, avvenuto il 06 dicembre u.s., solo silenzi sul tema, con palese assenza di volontà alla soluzione della questione. Abbiamo più volte chiesto un autorevole intervento affinché si facesse “giustizia” e poter riconoscere il dovuto contrattuale ai citati operatori, ma non riusciamo ad avere risposta se non …….. vediamo ……..aspettiamo……… oppure silenzi. Vorrei ricordare a me stesso prima e poi ai Signori in indirizzo che, il salario accessorio è ormai elemento di sopravvivenza per le famiglie monoreddito, alla luce dei blocchi contrattuali e della perdita del potere di acquisto dei salari, a causa della crisi economica e della incapacità della classe dirigente e politica nazionale e regionale, alla luce del fatto che lo stipendio tabellare di un lavoratore di medio livello è al disotto della soglia di povertà, così come definiti dai dati ISTAT. Apparirà evidente come la mancata corresponsione diventa elemento di sofferenza per gli operatori, fra l’altro costretti a turni massacranti alcuni o a straordinari altri, per permettere alle UU.OO. di raggiungere gli obiettivi. La stessa nota del Direttore Generale dell’Assessorato alla salute, riconosce che i citati operatori sono assolutamente calati nei ruoli a pieno titolo, contribuendo, come detto al raggiungimento degli obiettivi Aziendali. CISL Università Palermo Trapani– via Villa Heloise, 10 90143 Palermo tel. 091346112 fax 091342754 Cell.+393922688711 http://www.unipa.it/~cislpa/ E-mail: [email protected] A distanza di oltre 2 mesi non siamo più nelle condizione di aspettare, gli operatori chiedono che ci sia la definizione della questione in tempi brevissimi e che sia risolutiva, convinti del fatto che non si tratti di operatori con contratto di tipo “previdenziale o assistenziale”, così come citato, ma che abbiano un contratto che, proprio per l’attività svolta nei ranghi del Policlinico ed in tutte le altre Aziende abbia le caratteristiche di un contratto di lavoro. Alla luce di quanto appena esposto si chiede un incontro urgentissimo, così da scongiurare qualsiasi azione, Sindacale o legale, che metterebbe in difficoltà organizzativa l’Azienda in un momento così delicato e complicato per il Policlinico, costringendo gli operatori a svolgere attività ordinaria fuoriuscendo dai turni. È di tutta evidenza che il lavoro fino ad oggi svolto deve essere pagato nella sua interezza. Abbiamo sempre dimostrato senso di responsabilità ed attaccamento alle istituzioni, e vorremmo continuare su questa strada, tutto ciò verrebbe a cadere nel momento in cui è messo in discussione la sopravvivenza delle famiglie da burocrati freddi che disconoscono la dignità di donne e uomini che operano per la collettività. Palermo 15/01/2014 F.to LA SEGRETERIA TERRITORIALE CISL Università Palermo Trapani– via Villa Heloise, 10 90143 Palermo tel. 091346112 fax 091342754 Cell.+393922688711 http://www.unipa.it/~cislpa/ E-mail: [email protected]