Brief reglementswijziging - Pensioenfonds Openbare Bibliotheken

Onze referentie:
Behandeld door:
Mevr. G. Ploemen
Uw referentie:
Doorkiesnr.:
045 - 5763471
Datum:
12 februari 2014
Aantal pagina's::
Betreft: Uw pensioenreglement is gewijzigd
Geachte <naam>
Door de recente wijziging van wet- en regelgeving zijn er enkele zaken gewijzigd in uw
pensioenregeling. De wijzigingen hebben betrekking op de volgende onderwerpen:
1. Reguliere pensioenleeftijd blijft in 2014 gehandhaafd op 65 jaar, opbouwpercentage
daalt van 2,25% naar 1,84%;
2. Voortzetting deelnemerschap tijdens werkloosheid
3. Vrijwillige voortzetting na beëindiging dienstverband
4. Vervallen uitkering extra aanspraken bij onvrijwillig ontslag
5. Vaststelling maximale pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid
6. Verlaging pensioenaanspraken in geval van ontoereikende financiering
1. Reguliere pensioenleeftijd blijft in 2014 65 jaar, opbouwpercentage daalt van 2,25% naar
1,84%
De overheid wil langer doorwerken stimuleren. Daarom heeft ze in overleg met de sociale
partners afgesproken dat de leeftijd waarop u met pensioen mag omhoog moet en het bedrag
dat u belastingvrij mag opbouwen voor uw pensioen omlaag. Ook het POB is verplicht de
afspraken van de overheid op te volgen. Daarmee zou dus de pensioenleeftijd omhoog moeten
naar 67 jaar. Toch bleek er een mogelijkheid om binnen de wettelijke regels de verhoging van
de pensioenleeftijd een jaar uit te stellen en dus in 2014 op 65 jaar te houden. Gevolg hiervan
Pagina:
Onze referentie:
Datum:
2
12 februari 2014
is dan wel dat het opbouwpercentage verlaagd wordt tot 1,84% om te voldoen aan de fiscale
wetgeving.
In dit kader zijn de volgende artikelen in het pensioenreglement aangepast:
- Hoofdstuk II. Basispensioen artikel 1 Ouderdomspensioen lid 3.
- Hoofdstuk II. Basispensioen artikel 2 Partnerpensioen leden 2 en 6.
- Hoofdstuk II. Basispensioen artikel 3 Ouderdomspensioen lid 3.
2. Voortzetting deelnemerschap tijdens werkloosheid
Uw deelnemerschap bij het POB wordt niet beëindigd als er bij werkloosheid een bijdrage
wordt ontvangen van de Stichting Financiering Voortzetting Pensioen (SFVP). Dit is alleen van
toepassing als uw werkloosheid dateert van vóór 1 januari 2011. Artikel 2 Continuering
deelnemerschap tijdens werkloosheid van het Uitvoeringsbesluit is hierop aangepast.
3. Vrijwillige voortzetting na beëindiging dienstverband
Als uw dienstverband eindigt, kunt u uw pensioenregeling bij het POB vrijwillig voortzetten.
Eerder was de opbouwperiode beperkt tot drie jaar. Deze is, onder voorwaarden, uitgebreid
tot de normale pensioendatum. Ten behoeve hiervan is artikel 3 Vrijwillige voortzetting van
het deelnemerschap nieuw aan het uitvoeringsbesluit 2 toegevoegd.
4. Vervallen uitkering extra aanspraken bij onvrijwillig ontslag
Bent u geboren na 1949 en neemt u onafgebroken deel aan de pensioenregeling van het POB
sinds 31 december 2005 of daarvoor? Dan hebt u recht op voorwaardelijk extra
ouderdomspensioen en partnerpensioen. Die bepaling komt voort uit het overgangsreglement
dat is vastgesteld bij de start van de nieuwe pensioenregeling per 1 januari 2006. Deze extra
aanspraken worden niet meer uitgekeerd als u onvrijwillig wordt ontslagen. In dit kader zijn de
leden 2 en 4 van artikel 2 Toekenning voorwaardelijke aanspraak in het pensioenreglement
aangepast.
5. Vaststelling maximale pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid
Een deelnemer die premievrijstelling geniet, in verband met arbeidsongeschiktheid, kan niet
meer pensioen opbouwen dan hij zou hebben opgebouwd als hij in dezelfde periode gewerkt
zou hebben. Ter verduidelijking hiervan is in hoofdstuk IV artikel 2.5 Pensioenopbouw tijdens
arbeidsongeschiktheid toegevoegd.
Pagina:
Onze referentie:
Datum:
3
12 februari 2014
6. Verlaging pensioenaanspraken in geval van ontoereikende financiering
In 2014 zijn de pensioenaanspraken met 1% verhoogd. In aansluiting op deze verhoging, is nu
in het reglement vastgelegd dat het bestuur de opbouw en toekenning van
pensioenaanspraken jaarlijks kan verlagen, als blijkt dat de pensioenbijdrage in dat jaar niet
voldoende is. Dit is nieuw opgenomen in Hoofdstuk V Financiering artikel 3 Gesplitste
kortingsregel.
Heeft u vragen?
Heeft u naar aanleiding van deze brief een vraag over uw pensioen of het gewijzigde
pensioenreglement? De medewerkers van de Helpdesk van Stichting Pensioenfonds Openbare
Bibliotheken kennen uw pensioenregeling en helpen u graag verder. U kunt e-mailen naar
[email protected] of bellen naar 045-5763262. Tevens vindt u het gewijzigde pensioenreglement
op de website van het POB onder Publicaties, www.pob.eu/overhetfonds/publicaties.
Met vriendelijke groet,
Stichting Pensioenfonds Openbare Bibliotheken
E.C. Grootendorst
Voorzitter
PS
Het POB wil u graag op de hoogte houden van alle wijzigingen die betrekking hebben op
uw pensioen en uw pensioenregeling. Meld u aan voor de digitale mailings van het POB.
Het aanmeldformulier vindt u op www.pob.eu linksonder op de pagina.

Download Report