16-6-2014 (concept)Leidraad Veilige zorgrelatie Workshop Veilige zorgrelatie Marianne Reij Eigenreijs Trainingen Handvatten voor bewustwording, preventie en interventie bij grensoverschrijdend gedrag en mishandeling in de professionele zorgrelatie. Een initiatief van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport Een leidraad voor het maken van beleid en afspraken in een organisatie over grensoverschrijdend gedrag en mishandeling in de zorgrelatie. Voor de langdurende zorg: verpleeg- en verzorgingshuizen, thuiszorg, gehandicaptenzorg en chronische psychiatrische zorg. Grensoverschrijdend gedrag/mishandeling = Het handelen of het nalaten van handelen van al degenen die in een terugkerende professionele zorgrelatie met een zorgvrager staan, waardoor deze lichamelijke en/of psychische en/of materiële schade lijdt en waarbij van de kant van de zorgvrager sprake is van een vorm van gedeeltelijke of volledige afhankelijkheid. Vijf vormen • • • • • verwaarlozing en onthouden van zorg psychisch, waaronder schending van rechten fysiek seksueel financieel en/of materieel. Plegers kunnen zijn: • Zorgprofessionals • Ander personeel • Vrijwilligers werkzaam in de organisatie 1 16-6-2014 Risicofactoren bij de oudere • Leeftijd • Sekse • Ingrijpende voorvallen • Sociale isolatie • Gezondheidsproblemen en psychische gesteldheid Risicofactoren op organisatieniveau • Grote werkdruk: onvoldoende tijd voor reflectie • Ontbreken van effectief beleid • Gebrek aan ondersteuning door specialisten • Ongunstig werkklimaat en gesloten organisatiecultuur. • Ontbreken van toezicht en onveilige fysieke inrichting van de organisatie • Veel doorstroming van personeel: wegvloeien van ervaring. • Onvoldoende kennis en opleidingsniveau Beschermende factoren bij de oudere • Sociaal netwerk • Weerbaarheid en zoveel mogelijk behouden van eigen regie. • Informatie en kennis • de organisatie hanteert beleidsregels, klachtregeling en hulpmogelijkheden Risicofactoren bij de pleger • Overbelasting • Knelpunten in de omgangsvormen met cliënten • Gebrek aan deskundigheid • Een negatieve houding • Persoonlijke problemen Risicofactoren op maatschappelijk niveau • Bezuinigingen in de zorg • Opleiding • Beeldvorming • Toenemende complexe zorg voor ouderen Beschermende factoren bij potentiële plegers • Voldoende informatie en ondersteuning om overbelasting tegen te gaan. • Klimaat waarin knelpunten bespreekbaar zijn. • Klimaat waarin ‘zorgen’ bespreekbaar zijn. • Informatie en kennis over mishandeling • De organisatie gehanteert beleidsregels, richtlijnen en hulpmogelijkheden 2 16-6-2014 Beschermende factoren op organisatie en maatschappelijk niveau Leidraad • Een samenhangend beleid voor sociale veiligheid • Voldoende scholing en training • Goede scholing over het omgaan met kwetsbare ouderen en hun gedragsstoornissen • Maatregelen die overbelasting voorkómen • Een open en positief werkklimaat Stap 1 Signaleren Stap 2 Bespreken en melden in de organisatie Stap 3 Bespreken met de cliënt Stap 4 Bespreken met de (vermoedelijke) pleger en nader onderzoek Stap 5 Stoppen, extern melden, maatregelen treffen Stap 6 Nazorg verlenen en evalueren Meldpunt Ouderenmishandeling in de zorg: IGZ • Seksueel misbruik of calamiteit: melden is verplicht (artikel 4a van de Kwaliteitswet zorginstellingen) Zijn er nog vragen? • [email protected] • www.igz.nl Bedankt voor uw aandacht Marianne Reij 3
© Copyright 2024 ExpyDoc