,7 LV LQ KDYHQ EHODQJULMNH VSHOHU

2S]RHNQDDUQRJ
PHHUWRIIHMREV
LQ$QWZHUSHQ"
6XUIQDDU-REDWEH$QWZHUSHQ
Onze adviseurs luisteren graag
naar uw verhaal voor het gepaste advies
5HSRUWHUWHUSODDWVH%DUW5RJJHPDQ
Bart [email protected]
:LOWXDGYHUWHUHQ"
Sofie Nauwelaerts - 03 210 03 09
,QIRQRGLJ"
[email protected] - 02 467 48 00
-REVLQWHYXOOHQ"
Mieke Van Gheluwe - 03 210 02 34
-2%6
IN DE KIJKER
2QGHUKRXGHQGLDJQRVHWHFKQLHNHU
+DYHQEHGULMI
3RUVFKH&HQWUH0HFKHOHQ
0(&+(/(1
&RQWUROOHU
&DWUL
.217,&+
0DLQWHQDQFH(QJLQHHU
7RWDO
$17:(53(1
:HUIOHLGHUERXZ
1RYD(QJLQHHULQJ%HOJL­
$17:(53(1
0HGHZHUNHUYHLOLJKHLGHQNZDOLWHLW
6&.&HQ
02/
%RHNKRXGHU
9XOSLD&DUH
.$/07+287
217'(.'(=((10((5-2%6
23-2%$7%(
MREVRS-REDWEH
)UDQN%DHUWOHLGWYDQXLWKHWGDWDFHQWHUDDQGH7KRUQWRQ5RDGGHYHUNHHUVVWURPHQLQGHKDYHQYDQ$QWZHUSHQPHHLQJRHGHEDQHQ
Gemeentelijk Havenbedrijf vult snel evoluerende behoeften in
,7LVLQKDYHQEHODQJULMNHVSHOHU
2PHHQYORWKDYHQYHUNHHUHQHHQ
VQHOOHHQFRUUHFWHDIKDQGHOLQJWH
JDUDQGHUHQ]LMQWHOHFRPPXQLFDWLH
HQLQIRUPDWLFDLQGHKDYHQYDQ$QW
ZHUSHQYDQVWUDWHJLVFKEHODQJ,Q
GLH]LQ]LMQHURRNYRRU,7SURͤHOHQ
ERHLHQGHXLWGDJLQJHQZHJJHOHJG
Om de snel evoluerende telematicabehoeften te kunnen invullen, opteerde het
Gemeentelijk Havenbedrijf Antwerpen
in 2003 ervoor om met een eigen ICTfiliaal van start te gaan. “Dat bestaat uit
twee luiken. Enerzijds is er de koepel van
Amaris, een dochteronderneming van
het Havenbedrijf dat zich bezighoudt
met het ontwikkelen, implementeren
en ondersteunen van specifieke maritieme applicaties. Zo werd voor de
scheepvaartafhandeling het ‘Antwerp
Port Information and Control System’
(Apics 2) ontwikkeld. Daarnaast beheert
de afdeling telecommunicatie binnen
het Havenbedrijf het 150 kilometer lange
glasvezelnetwerk. Dat impliceert het
hele datacommunicatiegebeuren, zoals
de radarsystemen en de CCTV-bewaking
(cameratoezicht) voor de operatoren
van de scheepvaartafhandeling. Met alle
IT-systemen die met mekaar verbonden
zijn, zorgen we kortom voor de volledige verkeersbegeleiding op het water”,
verduidelijkt Frank Baert, technisch
manager nautische communicatie.
“Aangezien de Antwerpse haven heel
dynamisch is, zorgt dat voor heel wat
uitdagingen. Als je een snapshot zou
nemen van de situatie in de haven nu en
binnen vijf jaar, ziet die er helemaal anders uit. De IT evolueert in die zin mee.
We zijn met heel wat projecten bezig,
onder meer om in de toekomst bepaalde
handelingen op afstand te kunnen uitvoeren. Een voorbeeld daarvan is de
implementatie van een VDI-systeem
(Virtual Desktop Infrastructure), zodat
operatoren in de haven zich kunnen
aanmelden op een havennetwerk en
van daaruit op hun desktop kunnen. Een
ander voorbeeld is camerabewaking op
afstand. Al die projecten zorgen voor
heel wat variatie”, zegt Baert.
̹:LM]LMQPHWKHHOZDWSURMHFWHQ
EH]LJHQGLH]RUJHQYRRU
YHHOYDULDWLH
Frank Baert, technisch manager
“Een andere belangrijke uitdaging is
de ‘uptime’ van het netwerk. Het netwerk
moet zodanig zijn opgebouwd dat de
operatoren die zich bezighouden met de
afhandeling van de schepen er niets van
merken als zich problemen voordoen
of als een deel van het netwerk uitvalt.
Daarom hebben we ook twee datacenters, zodat als er een wegvalt alles blijft
werken. Nog een uitdaging ten slotte is
duurzaamheid: met meer infrastructuur
toch zuiniger en economischer werken
en dus zo milieubewust mogelijk zijn.
Het behalen van de ISO-norm is het
streefdoel.” Een voorbeeld daarvan is
het in 2012 opgerichte datacenter aan de
Thornton Road. Dat werd uitgerust met
een koelsysteem dat de opgewarmde
lucht afkomstig van het datacenter indirect koelt met behulp van regenwater
waardoor het energieverbruik zeven tot
tien keer lager ligt.
Voor de optimalisatie van de functionaliteiten van Apics 2 en andere toepassingssoftware zoekt het Gemeentelijk
Havenbedrijf momenteel een toepassingsverantwoordelijke. Geïnteresseerde kandidaten kunnen voor deze
vacature solliciteren via www.portofantwerp.com/jobs.
:LM]LMQRS]RHNQDDU
0((:(5.(1'
+22)'0$*$=,-1,(5
%20$$QWZHUSHQ
,QWHUHVVH"6XUIQDDUZZZERPDEH!
YDFDWXUHVYRRUPHHULQIRUPDWLH
2
Vertegenwoordiger België
Trappen Smet is een familiaal bedrijf dat zowel
ontwerp, productie als plaatsing van trappen voor
haar rekening neemt. Via een zeer persoonlijke
aanpak van onze klanten verleggen ze voor elk
project hun grenzen. Dit weerspiegelt zich in een
uiterst gevarieerd en kwalitatief hoogstaand
aanbod. Naast hun activiteiten in België, Nederland
en Frankrijk is Trappen Smet ook sinds 1999 actief in
de UK. Om het verkoopteam te versterken zijn ze op
zoek naar een (m/v)
ƒ Je bezit een bachelor of masterdiploma, bij voorkeur in een
economische richting.
ƒ Je hebt een sterke technische interesse en hebt voeling
met interieur en design.
ƒ Je hebt een uitgesproken commerciële feeling en een
eerste verkoopervaring reeds achter de rug.
ƒ Een flexibele werkhouding is een must.
ƒ Je beheerst vlot het Nederlands en het Frans.
ƒ Aan overtuigingskracht, gedrevenheid en professionalisme
heb je alvast geen gebrek.
Aanbod: Je komt terecht in een sterk bedrijf waar een aangename werksfeer en kwaliteitsvolle eindproducten centraal staan. Je krijgt de kans
je commercieel te ontplooien in een verkoopfunctie op niveau. Wij bieden een aantrekkelijk salarispakket in overeenstemming met je ervaring
en prestaties.
$ * 2 , 1 7 ( 5 1 $7 , 2 1 $ /
Voel je je aangesproken door deze uitdaging? Mail een uitgebreid cv naar [email protected] of bel ons voor meer inlichtingen op 09 281 13 86 of
0473 24 45 01. Wij garanderen een discrete en snelle behandeling van je sollicitatie. Elke kandidaat ontvangt bericht.
+XPDQ5HVRXUFHV5HFUXLWPHQW
+-/-%&'5!*/5-0..!(5%((!5+* +*
[email protected]
&+(0,(
Profiel:
Deze vacature vind je ook op
www.ago.bz
9ROJHQVGHMRQJVWHEHVFKLNEDUHFLMIHUVWHOWGHFKHPLVFKH
LQGXVWULHLQGHSURYLQFLH$QWZHUSHQGLUHFWH
DUEHLGVSODDWVHQ'DWLVJRHGYRRUSURFHQWYDQGHWRWDOH
WHZHUNVWHOOLQJLQGHVHFWRULQ9ODDQGHUHQ'DDULQKHHIWGH
FKHPLVFKHFOXVWHULQGHKDYHQYDQ$QWZHUSHQPHW
EHVFKLNEDUHMREVHHQEHODQJULMNDDQGHHO%RYHQGLHQ
JHQHUHHUWHONHGLUHFWHMREQRJHHQVLQGLUHFWHMREVLQ
De selectie gebeurt in exclusieve samenwerking met Ago International
DQGHUHEHGULMIVWDNNHQ]RDOVGHORJLVWLHN,7HQRQGHUKRXG
(HQDQGHUHYDVWVWHOOLQJYROJHQVHHQUHFHQWHVWXGLHYDQ
GH.8/HXYHQLVGDWHHQYLHUGHYDQDOOHZHUNQHPHUVLQ
GHFKHPLVFKHVHFWRURXGHULVGDQ'DWEHWHNHQWGDW
MDDUOLMNVELMVWDELHOHWHZHUNVWHOOLQJPLQVWHQVPHQVHQ
PRHWHQZRUGHQDDQJHZRUYHQRPGHXLWVWURRPYDQRXGHUH
ZHUNQHPHUVRSWHYDQJHQ
Z^^Z/͞</Z^,K<͟
KƉĞŶŵĂĂŶĚĂŐƚ͘Ğ͘ŵ͘ǀƌŝũĚĂŐ
tĞĞŬĞŶĚƐŐĞƐůŽƚĞŶ
KƉĞŶŝŶŐƐƵƌĞŶ͗Ϭϳ͘ϬϬƵƚŽϮϭ͘ϬϬƵ͘
tĞƌŌĂĂŶDͬsͲWK>zs>Ed<>EZ
&hEd/
%
%
%
%
hƐƚĂĂƚŝŶǀŽŽƌĚĞďĞĚŝĞŶŝŶŐŝŶĚĞƌĂƐƐĞƌŝĞ͘
ŝŶĚǀĞƌĂŶƚǁŽŽƌĚĞůŝũŬŚĞŝĚďŝũĚĞŬĂƐƐĂǀĞƌǁĞƌŬŝŶŐ͘
ĂŐĞůŝũŬƐĂůŐĞŵĞĞŶŽŶĚĞƌŚŽƵĚǀĂŶĚĞƌĂƐƐĞƌŝĞ͘
hďĞŶƚŇĞdžŝďĞůĞŶŬĂŶĞĞŶŽĐŚƚĞŶĚĚŝĞŶƐƚ;ϬϳƵϬϬͲ
ϭϰƵϬϬͿĞŶͬŽĨĞĞŶĂǀŽŶĚĚŝĞŶƐƚ;ϭϭƵϯϬͲϮϭƵϬϬͿ
ŝŶǀƵůůĞŶ͘
WZK&/>
%
hŚĞĞŌĞƌǀĂƌŝŶŐŝŶĚĞƐĞĐƚŽƌ͘
%
<ĂŶĞĞŶƐĞƌǀŝĐĞďŝĞĚĞŶŝŶEĞĚͬ&ƌ͘
%
hďĞŶƚǁŽŽŶĂĐŚƟŐŝŶŽĨƌŽŶĚŶƚǁĞƌƉĞŶ͘
t/:/E
%
EĂƉŽƐŝƟĞǀĞĞǀĂůƵĂƟĞĞĞŶǀĂƐƚĐŽŶƚƌĂĐƚ͘
%
ĞŶŐĞŵŝĚĚĞůĚǀĂŶϰϬƵŽƉǁĞĞŬďĂƐŝƐ͘
%
dŽƚĂĂůĞƋƵŝƉĞͬϰǀĂƐƚĞĐŽůůĞŐĂ͛Ɛ͘
%
sĂƐƚůŽŽŶ͕ũĂĂƌůŝũŬƐǀĂŬĂŶƟĞŐĞůĚĞŶĚĞƌƟĞŶĚĞ
ŵĂĂŶĚ͘
%
ĞƌĂƐƐĞƌŝĞŝƐŵŽĞŝůŝũŬďĞƌĞŝŬďĂĂƌŵĞƚŽƉĞŶďĂĂƌ
ǀĞƌǀŽĞƌ͘
^K>>//dZE
hŬĂŶƵǁŬĂŶĚŝĚĂƚƵƵƌƐƚƵƌĞŶŶĂĂƌ
WĞƌƐ͘ĂĚŵŝŶΛĂŐŽƌĂŐƌŽƵƉ͘ĐŽŵ
d͘Ă͘ǀ͘WĞƌƐŽŶĞĞůƐĚŝĞŶƐƚ͘
ĚƌĞƐ͗<ĞŝnjĞƌƐŚŽĞŬ͕ϯϭϮ<ŽŶƟĐŚϮϱϱϬͬdĞů͗ϬϯϰϱϬϴϱϬϬ
95052147.01
Citroën Hoofdverdeler
MEYVIS bvba
Vechten voor die ene job als teamleader?
Niet nodig, wij zoeken er 10!
(OEVENSEBAANs+APELLEN
4EL
/MWILLEVANBEDRIJFSUITBREIDINGZIJNWEOPZOEKVOOR
ONMIDDELIJKEINDIENSTTREDINGNAAREEN
MAGAZIJNIER AUTO-ONDERDELEN MV
Taakomschrijving
s$IPLOMA!AUTOTECHNIEKDIPLOMAHOGERSECUNDAIRONDERWIJSOFHOGER
s+ENNISVANAUTOONDERDELEN
s"ESTELLENVANONDERDELENVOOREIGENWERKPLAATS
s6ERKOOPVANONDERDELENAANTOONBANK
s!ANLEVERENVANWISSELSTUKKENAANMECANICIENS
s6OLLEDIGMAGAZIJNBEHEER
s'OEDOVERWEGKUNNENMET0#
s Organisatiezin
s%RVARINGINSOORTGELIJKEFUNCTIEISEENBELANGRIJKVOORDEEL
s/RDEENNETHEID
s Positieve instelling
s0ERFECT.EDERLANDSTALIGINWOORDENSCHRIFT
s7OONACHTIGINDEREGIO
s+LANTVRIENDELIJKEINSTELLING
s Stressbestendig
s"EWIJSVANGOEDGEDRAGENZEDENKUNNENVOORLEGGEN
Hoe solliciteren?
s0ERPOSTMETCVNAAR#ITROÑN'ARAGE-EYVIS
(OEVENSEBAANTE+APELLENTAV7ERNER"OUTZ
s0ERMAILMETCVNAARWERNERBOUTZ SKYNETBE
s4ELEFONISCHCONTACTMET$HR"OUTZOP
Does it fit you?
Heb je interesse en de juiste kwaliteiten als teamleader?
Solliciteer online via www.vfc.com/careers.
Je vindt deze vacatures bij de afdeling Europe.
VG.46/B - lid van Federgon- BA-AA05.080 - W.RS.301
Functie:
ƒ Vanuit het bedrijf in Zulte bewerk je intensief de Belgische markt. Daarbij ga
je op regelmatige basis de klanten bezoeken.
ƒ Je gaat actief prospecteren, ook via beurzen, en grijpt elke kans om het
gamma te introduceren.
ƒ Je adviseert de potentiële klant grondig over onze producten en je
weet hen te overtuigen van de uitstekende kwaliteit en service. Je ziet
opportuniteiten en volgt de marktonwikkelingen op.
ƒ Je onderhoudt een nauw contact met zowel de eindklant als ook met de
professionelen zoals bouwpromotoren en architecten.
ƒ Je zorgt voor omzetgroei en bent verantwoordelijk voor de te behalen
doelstellingen.
ƒ Je rapporteert je concrete verkoopresultaten aan de directie.
BJoh95052488.01
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
w w w. t r a p p e n s m e t . b e
3
IGEAN is een opdrachthoudende en dienstverlenende vereniging
werkzaam in het arrondissement Antwerpen met burelen in
Wommelgem en een huisvuilverwerkingseenheid te Brecht en
Edegem. De intercommunale staat ten dienste van 30 aangesloten
gemeenten voor alles wat te maken heeft met grondbeleid,
stedenbouw en ruimtelijke ordening in de dienstverlenende
vereniging, en afvalverwerking, arbeidsveiligheid en milieu
in de opdrachthoudende vereniging. Wij zoeken gemotiveerde
kandidaten m/v:
Preventieadviseur /
Veiligheidscoördinator
Taak: • U werkt in een team van enkele veiligheidscoördinatoren en preventieadviseurs die in
opdracht van IGEAN voor de gemeentebesturen en
OCMW’s deze functie uitvoeren • Regelmatig contact met de besturen is hierbij noodzakelijk.
Profiel: • master of bachelor of hoger secundair
technisch onderwijs A2 met gelijkwaardige ervaring
• aanvullende vorming preventieadviseur van
niveau 1 of 2 • aanvullende vorming veiligheidscoördinator van niveau A of B is een meerwaarde
͚t Koetshuys
Werft aan voor dringende indiensttreding :
Adjunctstedenbouwkundige
Interieurarchitect m/v
B-niveau • contractueel • voltijds • aanleg werfreserve 2 jaar
- je bent commercieel & enthousiast
- je hebt een goede kennis van Autocad/Vector Works
- je werkt creatieve concepten uit en werkt nauwkeurig
- je hebt min. 3 jaar ervaring in de sector
- je bent een teamplayer, maar je kan ook zelfstandig werken
Taken: Je staat in voor de voorbereiding, uitvoering
en opvolging van het gemeentelijk ruimtelijk
beleid i.s.m. de stedenbouwkundig ambtenaar.
Zend of mail je CV naar:
Kerkstraat 52, 2970 ͚s Gravenwezel Tel: 03/685.30.01
e-mail: [email protected]
Taken: Je leidt en coördineert de dienst Interne
zaken (secretariaat, personeelsdienst, onthaal en
burgerzaken). Je ondersteunt de gemeentesecretaris bij
de voorbereiding, uitvoering en opvolging van de gemeenteraads- en collegebesluiten.
7,36
Coördinator
eigen inzameling
=HOIYHUWURXZHQFRDFK,QJH.HWHOV
NRPWLQVHSWHPEHUQDDU$QWZHUSHQ
=HJHHIWDOYDVWYLHUWLSVVWRSPHW
QHJDWLHISUDWHQRYHUMH]HOIJHHI
MH]HOIYDDNHHQFRPSOLPHQWYHUJHOLMN
MH]HOIHQNHOHQDOOHHQPHWGH
YURHJHUHYHUVLHYDQMH]HOIDFFHSWHHU
MH]HOI]RDOVMHEHQW
Taak: • U organiseert en coördineert de inzameling
van de verschillende afvalfracties • U zal hiervoor
regelmatig contact hebben met de gemeenten en
andere diensten.
Bureauchef
A-niveau • statutair • voltijds • aanleg werfreserve
2 jaar
Onze troeven: • Boeiende en afwisselende job
• Maaltijdcheques • Interessante verlofregeling
• Ruime vormingskansen • Hospitalisatieverzekering
• Fietsvergoeding.
Interesse? Stuur je kandidatuur (inclusief vereiste
formulieren) naar het College van burgemeester
en schepenen, Liersebaan 12, 2240 Zandhoven,
uiterlijk op maandag 7 juli 2014. De volledige
functiebeschrijving, aanwervingsvoorwaarden en
sollicitatieprocedure kan je op eenvoudig verzoek
verkrijgen op de personeelsdienst (tel. 03 410 16 40)
of via www.zandhoven.be
Filiaalmedewerker
Profiel: • niveau master, bachelor of gelijkwaardig
door ervaring • zelfstandig kunnen werken • ervaring in de sector is vereist • heeft het potentieel
om door te groeien tot managementniveau • leidinggevende capaciteiten • stressbestendig en kan
met deadlines werken
De functie: • Een job met veel afwisseling en vooral veel teamspirit! • Samen met
je collega’s zorg je voor een vlotte kassabediening, het aanvullen van de rekken
en het algemene onderhoud van de winkel. • Hierbij werk je nauw samen met de
filiaalleider.
Jouw troeven: • Je bent enthousiast en vlot in de omgang. • Je hecht veel belang
aan stiptheid en nauwkeurigheid in je werk. • Vriendelijk omgaan met je collega’s
en met de klanten is voor jou vanzelfsprekend. • Je voelt je mee verantwoordelijk
voor de resultaten van jouw winkel en werkt daar ook graag aan mee. • Zoals je
weet, zijn onze winkels ook op zaterdag geopend, dit vormt voor jou geen probleem.
Planner
Taak: • U maakt de planning op voor de organisatie
van de eigen inzameling van de afvalfracties.
Profiel: • bachelor diploma • ervaring in de sector
is een pluspunt • communicatief ingesteld met verantwoordelijkheidszin • punctueel, stressbestendig
en overweg kunnen met deadlines
is op zoek naar (m/v):
Op zoek naar een actieve job met afwisseling?
Je steekt graag de handen uit de mouwen?
En je houdt van het menselijk contact in je job?
Dan heb jij de aldi|spirit om aan de slag te gaan als (m/v):
Onze troeven: • Een grondige opleiding. • Een competitief salaris. • Een
werkgever met een duidelijke beleidsvisie en open communicatie. • Werkzekerheid
in een succesvolle, groeiende onderneming. • De kans om door te groeien in
verantwoordelijkheden en functie. • De dynamische sfeer van een marktleider.
• Een solide en gestructureerde professionele omgeving. • Zowel voltijds als
deeltijds werken is mogelijk.
Heb jij de aldi|spirit?
Stuur je sollicitatiebrief, cv en recente pasfoto via
e-mail naar [email protected] of naar Aldi NV,
t.a.v. Dhr. B. Vanagt, Ambachtsweg 8, 2310 Rijkevorsel.
Medewerker
personeelsdienst
Taak: • U voert de all-round taken van een personeelsdienst uit en ondersteunt de boekhouding
Profiel: • bachelor diploma • nauwkeurig en discreet • een relevante werkervaring • een vlotte pen
en affiniteit met cijfers
Coördinator financiën
en boekhouding
“Arthrex is a private-held global medical device company and leader in new product
development and medical education in orthopedics. With a corporate mission of
helping surgeons treat their patients better, Arthrex has pioneered the field of
arthroscopy and developed more than 8,000 innovative products and surgical
procedures to advance minimally invasive orthopedics worldwide”
JUNIOR CUSTOMER SERVICE OFFICER
Taak: • U coördineert het team boekhouders en rapporteert aan het managementcomité.
We zijn op zoek naar een gemotiveerde medewerk(st)er voor onze commerciële binnendienst.
Profiel: • bachelor of master in accountancy of een
financieel-economische richting • grondige kennis
boekhoudwetgeving • kennis van de wetgeving
overheidsopdrachten en personeelsmanagement is
een pluspunt • heeft het potentieel om door te
groeien tot managementniveau • stressbestendig
en kan met deadlines werken
t6NBBLUEFFMVJUWBOPO[FLMBOUFOEJFOTUEJFIFUSFDIUTUSFFLT t6CFOUEFSFDIUTUSFFLTFDPOUBDUQFSTPPONFUPOTDMJÑOUFFMFOEF
DPOUBDUWFS[PSHUNFU[JFLFOIVJ[FOBSUTFOBQPUIFLFOFO
WFSUFHFOXPPSEJHFST
BBOLPPQEJFOTUFO
t6CFIFFSUEFWPMMFEJHFBGIBOEFMJOHWBOSFQBSBUJFEPTTJFSTWBO
t6CFOUFFOKPOHFHFNPUJWFFSEFFOnFYJCFMFUFBNQMBZFS
DIJSVSHJTDIFOEPTDPQJFNBUFSJBBM
t6XFSLU[FFSLMBOUHFSJDIU
t6CFIBOEFMUBBOWSBHFOWPPSPQFSBUJFTFUTEFNPNBUFSJBBM
t6LBO[FMGTUBOEJHXFSLFONFU[JOWPPSJOJUJBUJFG
t0QNBLFOFOWFSTUVSFOWBOPGGFSUFT
t(PFEFDPNNVOJDBUJFWFDPNNFSDJÑMFWBBSEJHIFEFO
t0SEFSWFSXFSLJOHWBOCFTUFMCPOOFO
t6JUTUFLFOEFLFOOJTWBO.40GmDF
t%JWFSTFBENJOJTUSBUJFWFUBLFO
t6CFTDIJLUPWFSFFO[FFSHPFEFLFOOJTWBO/FEFSMBOET'SBOT t0QNBBLFOSFHVMBSJTBUJFWBODSFEJUOPUBTWFSTUVSFOFOCFIFFSWBO
FO&OHFMT/FEFSMBOETPG'SBOTJTVXNPFEFSUBBM
CFTDIBEJHEFHPFEFSFOTUBMFOFOEFPQWPMHJOHIJFSWBO
t&SWBSJOHJTOJFUOPPE[BLFMJKL0OEFSOFNFST[JONPUJWBUJFFO t#FIBOEFMJOHWBOLMBOUFOWFS[PFLFOCFUSFGGFOEFQSPEVDU
MFFSHJFSJHIFJE[JKOOPPE[BLFMJKLFFJHFOTDIBQQFOWPPSEF[F
JOGPSNBUJFMFWFSJOHTUFSNJKOFOQSJK[FOy5FWFOTTUBBUVJOWPPS
GVODUJF
EFCFIBOEFMJOHWBOLMBDIUFOJOTBNFOTQSBBLNFUPOTUFBNWBO
WFSUFHFOXPPSEJHFST
Indien u interesse heeft in deze functie, bezoek dan onze website
www.igean.be waar u alle informatie over de vacature en de
werking van onze intergemeentelijke vereniging kan terugvinden.
Kandidaturen met CV indienen voor 30 juni 2014 naar IGEAN, t.a.v. de
heer Nick Van den Brande, Doornaardstr. 60 2160 Wommelgem of per
e-mail naar: [email protected]
PROFIEL
JOBINHOUD
Arthrex biedt een goede verloning en extra-legale voordelen, evenals een aangename werkomgeving en opleidingsmogelijkheden. Interesse in deze
vacature? Contacteer ons! Stuur uw schriftelijke motivatie en CV naar Sarah Van Adorp - Satenrozen 1A – 2550 Kontich - [email protected]
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
www.igean.be
4
OOST- EN WEST-VLAANDEREN
Hudson is internationaal marktleider in
HR-dienstverlening. Via onze Rekrutering &
Selectie, Talent Management en Interim
Management-oplossingen helpen wij onze
klanten om succes te boeken met mensen.
Hudson is binnen een wereldwijd actief netwerk marktleider in Rekrutering & Selectie, Talent
Management Solutions en Interim Management. Wij beschikken over de nodige ervaring en
deskundige middelen om Human Capital Strategies te vertalen in praktische acties en meetbare
resultaten. Als marktleider streven we ernaar om ‘s werelds beste te zijn bij het helpen van
werkgevers om succes te boeken met mensen. Hudson België, met kantoren in Brussel, Antwerpen,
Gent, Kortrijk, Hasselt en Louvain-la-Neuve, is een onderdeel van de beursgenoteerde internationale
Hudson Group.
We zijn erkend voor onze expertise, ons professionalisme en onze “trusted advisor approach”.
Ter ondersteuning van ons team Rekrutering & Selectie in Oost- en West-Vlaanderen zijn we op zoek naar
een (m/v)
Voor één van onze klanten, actief in de retailsector,
zijn we voor regio Antwerpen op zoek naar een (m/v)
Business Consultant R&S
Voor de regio Oost- en West-Vlaanderen
Shopmanager
Voor de uitbouw van onze business zijn we op zoek naar een collega die net zoals wij gaat voor
kwaliteit en professionaliteit. Iemand die gebeten is door klantencontact en gedreven is om langetermijnrelaties uit te bouwen. Iemand die alles in het werk stelt om klanten te overtuigen dat ze bij
Hudson aan het juiste adres zijn.
Commercieel peoplemanager
Ons aanbod: t +F LPNU UFSFDIU JO FFO VJUEBHFOEF KPC NFU WFSBOUXPPSEFMJKLIFJE CJOOFO FFO
HSPFJFOECFESJKGNFUSVJNUFWPPSJOJUJBUJFGFOFFOPQFOOPOPOTFOTFNBOBHFNFOUTUJKMt+FXFSLU
JO FFO MFVLF XFSLQMFL NFU UPGGF HFESFWFO DPMMFHBT t +F WFSMPOJOH PNWBU FFO NBSLUDPOGPSN
basissalaris dat door aanvulling met een ruime bijkomende variabele verloning zorgt voor een méér
dan marktconform totaal verloningspakket. Bovendien kan je naast de salariscomponent eveneens
genieten van een aantal extralegale voordelen. Na het succesvol vervullen van je inloopperiode
behoort zelfs de toekenning van een bedrijfswagen tot de mogelijkheden.
Je profiel: t+FLBONJOTUFOTUFSVHWBMMFOPQFFOFFSTUFFSWBSJOHJOEFUPPO[BBM
WFSLPPQJOFFO
MFJEJOHHFWFOEFGVODUJFt+FXFFUKFTOFMJOUFXFSLFOJOFFOQSPEVDUBTTPSUJNFOUPNBMTTQFDJBMJTU
NFOTFOUFBEWJTFSFOt+FCFOUPQFOFOWMPUJODPNNVOJDBUJF+FIFCUFFOEZOBNJTDIFJOHFTUFMEIFJE
FO CFOU LMBOUHFSJDIU t "MT WFSBOUXPPSEFMJKLF WBO KF TIPQ TUSFFG KF OBBS PQUJNBBM JOTQJSFSFOE
UFBNXFSLt+FIFCUEFOPEJHFNBUVSJUFJUPNPQQSPGFTTJPOFMFXJK[FNFULMBOUFOFONFEFXFSLFST
PNUFHBBOt+FCFOUGMFYJCFMFOCFSFJEUPU[BUFSEBHXFSL
Interesse? Surf naar be.hudson.com voor meer informatie
en solliciteer naar [email protected]
met vermelding van referentie BE709186.
Jouw sollicitatie wordt snel en discreet behandeld.
Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Hudson.
t"MTgedreven relatiebouwer weet je op een natuurlijke wijze een valabel professioneel netwerk
uit te bouwen in Oost- en West-Vlaanderen. Je hebt een passie voor zowel netwerking als
business development. Jouw inzicht in verschillende bedrijfssectoren en –culturen maakt dat je
een gewaardeerd klankbord bent voor de HR- en business-strategie van onze klanten.
t"MT Senior Consultant neem je ook zelf de verantwoordelijkheid voor rekruteringsopdrachten
bij je klanten. Na een grondige behoefteanalyse van de klant bepaal je de meest aangewezen
selectiemethode. Op projectbasis werk je nauw samen met je collega-researchers, -consultants en
-assistentes. Je ontmoet kandidaten en evalueert hun potentieel, ondersteund door de assessmentcenter-methodologie. Je adviseert je klanten bij het voorstellen van de eindkandidaten en vormt
op elk moment een klankbord voor je klanten en kandidaten.
t.FU KF QSPGFTTJPOFMF CBHBHF LBO KF BMT TUSBUFHJTDIF QBSUOFS FO WFSUSPVXFOTQFSTPPO SVJNFSF
HR-vragen detecteren bij klanten en deze samen met collega-experten beantwoorden door
totaaloplossingen te bieden.
t+FCFIBBMEFFFONBTUFSEJQMPNBFOIFCUminstens tien jaar professionele ervaring. Je hebt een
CFXF[FOTVDDFTWPMMFDPNNFSDJÑMFFSWBSJOH"MTQFSTPPOCFOKFdynamisch en weet je autonomie
naar waarde te schatten. Je bent een ondernemer met een commercieel relatienetwerk. Binnen
een sfeer van vertrouwen en collegialiteit, krijg jij de ruimte om initiatieven te nemen en jezelf te
ontplooien binnen het brede domein van HR.
&SLFOOJOHTOVNNFSXFSWJOHTFMFDUJF7(#o#)(#""o834t-JEWBO'FEFSHPO
Je functie: t"MTTIPQNBOBHFSCFOKFWFSBOUXPPSEFMJKLWPPSEFEBHFMJKLTFMFJEJOHWBOEFXJOLFM
+FCFOUIFUDFOUSBMFBBOTQSFFLQVOUWPPSLMBOUFONFEFXFSLFSTFOKFEJTUSJDUNBOBHFSt+FTUVVSU
FFOXJOLFMUFBNBBOWBOUXFFUPU[FTQFSTPOFOt+FOFFNUEF[FWFSBOUXPPSEFMJKLIFJEUFOWPMMFPQ
FOIBBMUTBNFONFUKFNFEFXFSLFSTIFUNBYJNVNWFSLPPQSFTVMUBBUVJUKFWFTUJHJOHt+FIPVEU
van verkopen en neemt een voorbeeldrol op tegenover je medewerkers door professioneel advies
te verlenen, je positief op te stellen en klantgericht te handelen. Je weet het beste uit je team naar
boven te halen en een dynamisch en resultaatgericht team uit te bouwen.
&SLFOOJOHTOVNNFSXFSWJOHTFMFDUJF7(#o#)(#""o834t-JEWBO'FEFSHPO
Interesse? Surf naar be.hudson.com voor meer informatie
en solliciteer naar [email protected]
met vermelding van referentie BE704505.
Jouw sollicitatie wordt snel en discreet behandeld.
Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Hudson.
be.hudson.com
SERVICE ENGINEER
Benelux/Duitsland
60$5762/87,216)25352'8&7
0($685(0(17$1'352&(66&21752/
2Q]H NODQW 3URWRQ 3URGXFWV LV HHQ WHFKQR
ORJLVFK QLFKHEHGULMI DFWLHI DOV IDEULNDQW HQ
YHUGHOHU YDQ LQVWUXPHQWDWLH HQ FRQWUROH
DSSDUDWXXU YRRU LQGXVWULÒOH WRHSDVVLQJHQ
'H NODQWHQ EHYLQGHQ ]LFK LQ GLYHUVH LQGXVWUL
HOH VHFWRUHQ PHW DOV YRRUQDDPVWH GH NDEHO
VWDDO HQ PHWDDOLQGXVWULH 'DDUQDDVW LV GH
YHUZHUNHQGH LQGXVWULH HHQ JURHLHQG WRHSDV
VLQJVJHELHG *HEDVHHUG RS KXQ VSHFLDOLVDWLH
GH /DVHU 'RSSOHU 7HFKQRORJLH RQWZLNNHOW
3URWRQ 3URGXFWV HHQ FRQWLQXH VWURRP DDQ
LQQRYDWLHYH SURGXFWHQ GLH GH HIILFLÓQWLH YDQ
GH SURGXFWLH YHUKRJHQ 3URWRQ 3URGXFWV LV
RSJHULFKW LQ GRRU HHQ DDQWDO VSHFLDOLV
WHQ WHU ]DNH +HW EHGULMI LV YDQ 8.RULJLQH HQ
ZHUHOGZLMG DDQZH]LJ PHW HLJHQ YHVWLJLQJHQ
HQ GHDOHUV 'H (XURSHVH KRRIG]HWHO EHYLQGW
]LFKLQ0HUFKWHP2PGHJURHLHQWHFKQLVFKH
GLHQVWYHUOHQLQJ HIILFLÓQW WH YHU]HNHUHQ KHHIW
KHW(XURSHHVWHDPZHJHQVLQWHUQHGRRUJURHL
GHYROJHQGHYDFDWXUHPY
UW FUNCTIE: f U bent verantwoordelijk voor de technische ondersteuning van agenten, distributeurs en
eindklanten in de in titel vermelde landen. Proton Products voorziet daartoe een grondige opleiding en
inwerkperiode, samen met de collega wiens functie u overneemt. f &RQFUHHW KHHIW XZ WDNHQSDNNHW HHQ
LQWHUQHQH[WHUQGHHO,QWHUQWHVWHQFRQILJXUHUHQNDOLEUHUHQHQKHUVWHOOHQYDQDSSDUDWXXULQKHWDWHOLHU
LQ0HUFKWHP8LWHUDDUGJHHIWXRRNWHOHIRQLVFKDGYLHVDDQNODQWHQ([WHUQLQEHGULMIVWHOOHQYDQQLHXZH
DSSDUDWXXU ELM GH NODQW SUHYHQWLHI RQGHUKRXG WURXEOH VKRRWLQJ HQ RSOHLGHQ YDQ NODQWHQ f 8 EHQW
FLUFDYDQXZZHUNWLMGWHUSODDWVHELMGHNODQWHQGHRYHULJHWLMGZHUNWXLQGHYHVWLJLQJLQ0HUFKWHP
f 8UDSSRUWHHUWDDQGHGLUHFWHXU
UW PROFIEL: f U bent bachelor/industrieel ingenieur elektronica, elektromechanica, meet- en regeltechniek, automatisatie … f (QLJH UHOHYDQWH ZHUNHUYDULQJ LQ GH LQGXVWULH RI DOV ILHOG HQJLQHHU LV
HHQ EHODQJULMN YRRUGHHO (UYDULQJNHQQLV PEW RSWLVFKH WRHSDVVLQJVJHELHGHQ LV HYHQHHQV HHQ SOXV
f 5HNHQLQJ KRXGHQG PHW XZ DFWLHWHUUHLQ HQ GH LQWHUQDWLRQDOH FRQWDFWHQ VSUHHNW X YORW (QJHOV
:HUNNHQQLV'XLWVLVVRZLHVRQXWWLJf8NRSSHOWJHVWUXFWXUHHUGHV\VWHPDWLHNDDQHHQIOH[LEHOSURDFWLHI
GHQNYHUPRJHQRP]RYRRUGHNODQWGHPHHVWHIILFLÓQWHRSORVVLQJWHUHDOLVHUHQ&RPPXQLFDWLHIYHUPRJHQ
HQHHQSDVVLHYRRUWHFKQLHNJHYHQGHNODQWKHWQRGLJHYHUWURXZHQLQXZLQWHUYHQWLH
PROTON PRODUCTS BIEDT U: f (HQYHUDQWZRRUGHOLMNHIXQFWLHLQHHQNOHLQ%HOJLVFKWHDPDFWLHIELQQHQHHQ
UXLPHLQWHUQDWLRQDOHFRQWH[Wf$SSDUDWXXUPHWGHUHSXWDWLHHQLQQRYDWLHYHNUDFKWYDQHHQWUHQGVHWWHU
LQ]LMQQLFKH f(HQFRPSHWLWLHIVDODULVSDNNHWPHWEHGULMIVZDJHQH[WUDOHJDOHYRRUGHOHQHQXLWVWHNHQGH
UHÓOHJURHLPRJHOLMNKHGHQELQQHQGH]HWRHQHPHQGHKRRJZDDUGLJHEXVLQHVV
HOE REAGEREN? =HQG XZ UHFHQW FY HQ PRWLYHULQJ QDDU Adviesbureau Dreessen WDY 0DULH7KÑUÐVH
'UHHVVHQ&0DUFN[ODDQ.RQWLFKDGYLHVEXUHDX#GUHHVVHQEHZZZGUHHVVHQEH
8PDJUHNHQHQRSHHQGLVFUHWHSURIHVVLRQHOHEHJHOHLGLQJYDQXZNDQGLGDWXXU
9RRUPHHUEHGULMIVLQIRZZZSURWRQSURGXFWVFRP
'H]HVHOHFWLHYHUORRSWLQH[FOXVLHI
FRQWUDFWPHW$GYLHVEXUHDX'UHHVVHQ
@^li^\bZebl^^k]bgm^\agbl\a&\hff^k\b±e^gbo^Zn_ng\mb^l
Lid van de Federatie der Wervings- en Selectiebureaus - erkend selectiebureau voor het Vlaams/Waals/Brussels Gewest: VG.365/B - W RS.200 - B-AB 05.012
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
ANTWERPEN
5
elke dag een beetje verandert met grote projecten, maar ook met
kleine revoluties en dagelijkse verbeteringen?
Bij de KU Leuven krijg je zo’n 13.000 collega’s, allen met hun eigen
talenten en verantwoordelijkheden. Het vergt state-of-the-arttechnologie om al die breinen doeltreffend te laten communiceren.
Got IT?
De dienst ICTS telt ruim 200 medewerkers. Gebruikmakend van
de nieuwste technologieën bieden wij ICT-ondersteuning voor
onderwijs, onderzoek, administratie en beleid aan de universiteit
en de Associatie KU Leuven.
Gezien deze brede dienstverlening vind je zeker een job binnen
jouw interesseveld! Wij zijn regelmatig op zoek naar SAPmedewerkers, software architecten, systeembeheerders, project
managers, …
Wij bieden je een uitdagende en boeiende functie in een
Communicatie?
Programmatie?
Sollicitatie?
dynamische omgeving, met reële groeimogelijkheden.
Surf naar www.kuleuven.be/vacatures/ict en solliciteer online!
Meer info over al onze vacatures en online solliciteren:
www.kuleuven.be/jobsite/ICT
KU Leuven voert een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.
Prayon NV, met
maatschappelijke
zetel te Engis (Luik), is
een wereld speler in
verkoop en productie
van fosforzuur en
anorganische
scheikundige
producten.
Deze producten
worden gebruikt in
zowel technische als
voedingstoepassingen.
Wereldwijd bereikt de
groep een omzet van
800 miljoen euro en
stelt ze meer dan
1.400 mensen te werk.
De site in Puurs telt
een 200-tal
medewerkers.
DB632783E4
Industrieel
Elektricien
INDUSTRIEEL ELEKTRICIENS
0ROCESOPERATORS
PROCESOPERATORS
Taken:
Taken:
s A *ESTAATINVOORCURATIEFENPREVENTIEFONDERHOUDVANDEELEKTRISCHEINSTALLATIES
,9:((:05<668*;8(:0,-,578,<,5:0,-65+,8/6;+<(5+,,3,2:809*/,059:(33(:0,9
s A "IJDEFECTENOFSTORINGENMAAKJEEENDIAGNOSEOPENVOERJEDEGEPASTEHERSTELLINGSWERKENUIT
01+,-,*:,56-9:6805.,54((21,,,5+0(.569,67,5<6,81,+,.,7(9:,
s *EWERKTMEEAANDEMONTAGEENINDIENSTNAMEVANNIEUWEOFVERNIEUWDEINSTALLATIES
herstellingswerken uit.
(OOFDACTIVITEITEN
Hoofdactiviteiten
s
*ESTAATINVOORHETCONTINUENVEILIGFUNCTIONERENVANDEPRODUCTIEINSTALLATIES
A ,9:((:05<668/,:*65:05;,5<,030.-;5*:065,8,5<(5+,786+;*:0,059:(33(:0,9
s
(ETUITLIJNENVANDEBIETENOVERPOMPENVANPRODUCTSTAALNAMESEENVOUDIGEANALYSESOPVOLGENENREGISTRERENVAN
A ,:;0:3015,5<(5+,)0,:,56<,87647,5<(5786+;*:9:((35(4,9,,5<6;+0.,
analyses,
VERSCHILLENDEPROCESPARAMETERSPRODUCTIEBIJSTURENxZIJNJEDAGDAGELIJKSEBEZIGHEDEN
opvolgen en registreren van verschillende procesparameters,
s !FHANKELIJKVANDEAFDELINGWAARJETERECHTKOMTKANJOUWHOOFDDOELZIJNOMGEHEELZELFSTANDIGHETPRODUCTIEPROCESVAN
productie bijsturen,… zijn je dagdagelijkse bezigheden.
STOOMENELEKTRISCHESTROOMVIADETEGENDRUKTURBINEOPTEVOLGENENBIJTESTURENZODATDEBELEVERINGVANDEPRODUCTIE
A -/(52,3012<(5+,(-+,305.=((81,:,8,*/:264:2(516;=/66-++6,3@01564
DIENSTENOPDESITEVERZEKERDBLIJFT
geheel zelfstandig het productieproces van stoom en elektrische stroom (via de
s *EMELDTACUTESTORINGENENDEFECTENAANDETECHNISCHEDIENST%ENAANTALKLEINEONDERHOUDSWERKZAAMHEDENDOEJE
tegendrukturbine) op te volgen en bij te sturen, zodat de belevering van de
ZELF
A ,=,82:4,,((5+,465:(.,,505+0,59:5(4,<(550,;=,6-<,850,;=+,
0ROlEL
installaties.
s *EHEBTMINIMAALEENDIPLOMAMIDDELBAARONDERWIJS%LEKTRICITEIT%LEKTROMECHANICA-EETEN2EGELTECHNIEK
OF!UTOMATISATIENIVEAU!
s Profiel
-INSTENSJAARERVARINGINEENINDUSTRIÑLEOMGEVINGISEENMUSTBIJVOORKEURINDEPROCESINDUSTRIE
s A *EHEBTDOORJEERVARINGEENDEGELIJKEKENNISOPGEBOUWDVANSTERKSTROOMTOEPASSINGENZOALSELEKTRISCHEMOTORENEN
,/,):40504((3,,5+07364(40++,3)((865+,8=0193,2:80*0:,0:
STURINGEN
Elektromechanica, Meet- en Regeltechniek of Automatisatie (niveau A2).
s A %ENSTERKEINTERESSEOFAFlNITEITMET)NSTRUMENTATIEISEENEXTRATROEF
059:,591((8,8<(805.05,,505+;9:80F3,64.,<05.09,,54;9:)01<6682,;8
s *EVOERTJEWERKNAUWKEURIGUITJEKANPROBLEMENOPLOSSENENJEVOELTJEVERANTWOORDELIJKVOORHETEINDRESULTAAT
in de procesindustrie.
6EILIGHEIDDRAAGJEHOOGINHETVAANDEL
A ,/,):+6681,,8<(805.,,5+,.,3012,2,550967.,)6;=+<(59:,829:8664
s *ESPREEKTVLOT.EDERLANDS"OVENDIENKANJE%NGELSTALIGEOF$UITSTALIGEHANDLEIDINGENBEGRIJPEN
toepassingen zoals elektrische motoren en sturingen.
s *EBENTmEXIBELJEWORDTINEERSTEINSTANTIETEWERKGESTELDINDAGDIENST3PORADISCHZALJEOOKALINVALLENINDEPLOEGTER
A ,59:,82,05:,8,99,6-(--050:,0:4,:59:8;4,5:(:0,09,,5,>:8(:86,-
VERVANGINGVANAFWEZIGECOLLEGASOFINHETKADERVANJEOPLEIDING.ADITLEERTRAJECTWORDTJEÏÏNVANONZEVASTE
A ,<6,8:1,=,825(;=2,;80.;0:1,2(5786)3,4,5673699,5,51,<6,3:1,
0LOEGELEKTRICIENSINONSVOLCONTINUPLOEGENSTELSEL
verantwoordelijk voor het eindresultaat. Veiligheid draag je hoog in het
vaandel bij de uitvoering van al jouw taken.
7IJBIEDEN
,978,,2:<36: ,+,83(5+96<,5+0,52(51,5.,39:(30.,6-;0:9:(30.,
s A *EKRIJGTEENCONTRACTVOORONBEPAALDEDUUR
handleidingen begrijpen.
s %ENVOLTIJDSETEWERKSTELLINGEENEERLIJKEVERLONINGENEENAANTREKKELIJKPAKKETAANEXTRALEGALEVOORDELEN
,),5:-3,>0),31,=68+:05,,89:,059:(5:0,:,=,82.,9:,3+05+(.+0,59:
s A $EKANSOMJETEONTPLOOIENINEENGEVARIEERDEENBOEIENDEJOBBINNENEENCHEMISCHEPLANTWAARINITIATIEFAUTONOMIE
Sporadisch zal je ook al invallen in de ploeg ter vervanging van afwezige
ENVERANTWOORDELIJKHEIDSTERKWORDENGEAPPRECIEERDENWAARVOEDSELVEILIGHEIDKWALITEITENMILIEUGEENLOZEBEGRIPPEN
*633,.(96-05/,:2(+,8<(51,673,0+05. (+0:3,,8:8(1,*:=68+:1,EE5<(5
ZIJN
onze vaste Ploegelektriciens (in ons volcontinu ploegenstelsel).
productiediensten op de site verzekerd blijft.
A0ROlEL
,4,3+:(*;:,9:6805.,5,5+,-,*:,5((5+,:,*/509*/,+0,59:,5((5:(3
onderhoudswerkzaamheden doe je zelf.
s kleine
*EHEBTEEN!DIPLOMA(OGER3ECUNDAIR4ECHNISCH/NDERWIJS
s *EHEBTBIJVOORKEUREENTALJAARERVARINGALSOPERATORINEENPROCESOMGEVING
Profiel
s %ENGOEDEBASISKENNISVANCHEMIEMECHANICAENOFSTOOMISEENABSOLUUTPLUSPUNT
As
A
As
As
,/,):,,5+07364(6.,8$,*;5+(08%,*/509*/!5+,8=019
*EBENTJEBEWUSTVANDEGEVARENDIECHEMISCHEINSTALLATIESOFSTOOMPRODUCTIEMETZICHMEEBRENGENENHANDELTHIERNAAR
INDEUITVOERINGVANALJOUWTAKEN
,/,):)01<6682,;8,,5:(31((8,8<(805.(3967,8(:6805,,5786*,964.,<05.
*EHOUDTERVANOMOPDRACHTENZELFSTANDIGAANTEPAKKENENVERANTWOORDELIJKHEIDSCHRIKTJOUNIETAF
,5.6,+,)(9092,5509*/,40,4,*/(50*(,56-9:66409,,5()963;;:73;97;5:
*EBENTVERTROUWDMETDEPCENWILHIERINVEELBIJLEREN
,),5:1,),=;9:<(5+,.,<(8,5+0,*/,409*/,059:(33(:0,96-9:664786+;*:0,
s met
*ESPREEKTVLOT.EDERLANDSENKANJEVERSTAANBAARMAKENINHET&RANS
zich meebrengen en handelt hiernaar in de uitvoering van al jouw taken.
*EBENTmEXIBELINHETKADERVANJEOPLEIDINGWORDTJEGEDURENDEEENAANTALMAANDENTEWERKGESTELDINDAGDIENSTENOF
As ,/6;+:,8<(56467+8(*/:,5@,3-9:(5+0.((5:,7(22,5,5
verantwoordelijkheid
PLOEGENSTELSTEL.ADITLEERTRAJECTWORDTJEINGESCHAKELDINONSVOLCONTINUPLOEGENSTELSEL
schrikt jou niet af.
A ,),5:<,8:86;=+4,:+,7*,5=03/0,805<,,3)013,8,5
6OORDEZEFUNCTIEBIEDENWIJ
A ,978,,2:<36: ,+,83(5+9,52(51,<,89:((5)((84(2,505/,:8(59
%ENVOLTIJDSETEWERKSTELLINGEENEERLIJKEVERLONINGENEENAANTREKKELIJKPAKKETAANEXTRALEGALEVOORDELEN
As ,),5:-3,>0),305/,:2(+,8<(51,673,0+05.=68+:1,.,+;8,5+,,,5((5:(3
s $EKANSOMJETEONTPLOOIENINEENGEVARIEERDEENBOEIENDEJOBBINNENEENCHEMISCHEPLANTWAARINITIATIEFAUTONOMIE
4((5+,5:,=,82.,9:,3+05+(.+0,59:,56-736,.,59:,39:,3 (+0:3,,8:8(1,*:
ENVERANTWOORDELIJKHEIDSTERKWORDENGEAPPRECIEERDENWAARVOEDSELVEILIGHEIDKWALITEITENMILIEUGEENLOZEBEGRIPPEN
wordt je ingeschakeld in ons volcontinu 6-ploegenstelsel.
ZIJN
Voor al deze functies bieden wij:
Ben jij de m/v die we zoeken?
A,5<63:01+9,:,=,829:,3305.,,5,,83012,<,836505.,5,,5((5:8,22,30127(22,:((5,>:8(3,.(3,<668+,3,5
$:;;8+(595,31,46:0<(:0,)80,-4,:&5((8"8(?65 &
Gansbroekstraat 31 te 2870 Ruisbroek, t.a.v. Sandra Van
6;:,./,46-<0(4([email protected].
A,2(59641,:,65:73660,505,,5.,<(80,,8+,,5)6,0,5+,16))055,5,,5*/,409*/,73(5:=((8050:0(:0,-
autonomie en verantwoordelijkheid sterk worden geapprecieerd, en waar (voedsel)veiligheid, kwaliteit en
milieu geen loze begrippen zijn.
%,3,-6509*/,05-684(:0,<0(
95052657.01
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
Werken in een uitdagende academische omgeving, die de wereld
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
6
Word op 1 dag
onze nieuwe collega
in jouw regio
Monteer, herstel en onderhoud installaties, elektrische - en diesellocomotieven.
Een verantwoordelijke job die je in teamverband doet.
We zoeken zowel mensen met een diploma secundair onderwijs als bachelors.
Schrijf je in vóór 23 juni en bekijk het programma op
www.de spoorwegen werven aan.be
3$66,(
̸3DVVLHYRRUMHZHUNLVEHODQJULMN̹
(HQ(XURSHVHGHOHJDWLHYDQKHWEHGULMI$6FKXOPDQGDWHHQ
YHVWLJLQJVSODDWVKHHIWLQ%RUQHPEUDFKWUHFHQWHHQEH]RHNDDQ2/9,LQ
%RRPRPOHHUOLQJHQXLWGHULFKWLQJ̴RQGHUQHPHQHQ,7̵HQ̴RQGHUQHPHQ
HQFRPPXQLFDWLH̵HHQYRRUVWHOOLQJWHJHYHQYDQDOOHPRJHOLMNHIXQFWLHV
ELQQHQHHQPRGHUQEHGULMI2QGHUGHGHOHJDWLHZDUHQYHUNRRSHQͤQDQFL­OH
PERSONEEL
GEVRAAGD
#",,&3­ HFWSBBHE­ ­ ;FFS­ IPPH
MPPO­EXFFL­.FU­FSWBSJOH­
*OMJDIUJOHFO#BLLFSJK­,MFJOCMBUU
1SPWJODJFTUSBBU­ ­ "OUXFSQFO
­;BUFSEBH­HFTMPUFO­
95042540
#",,&3­1"5*44*&3­HFWS­NPUJ
WBUJF­ JT­ CFMBOHSJKL­ 4PPOUKFOT­ %F
4NFU­ #7#"­ UF­ 8PNNFMHFN­ UFM
95051941
#&&/)068&3­ HFWSBBHE­ WPM
UJKET­ WPPS­ PONJEEFMMJKLF­ JOEJFOTU
USFEJOH­ #WCB­ 7MFFTHSPPUIBOEFM
8JMMFNT­ +­ ­ "OUXFSQFO­ UFM
­JOGP!KFBOXJMMFNTCF
95048561
#&&/)068&3­ .&5­ &37­
HFWS­GVMMUJNF­­%IS­)PFDL
"%­ %FMIBJ[F­ ­ 1BMMJFUFS­ .FDIFM
TFTUFFOXFH­ #­ -JFS­ (TN
95048336
#&,8".&­,"145&3­(&73­
­EBHFO­QFS­XFFL­UFM­
­
95046439
$$)"6''&63PSEFSQJDLFS
WPMUJKET­ HSPFOUFO­ ­ GSVJU­­SFHJP
"OUXFSQFO­ DW­ NFU­ GPUP­ TUVSFO
OBBS­­5PN­(FFOT­­,JFMTCSPFL­
­­"OUXFSQFO
95052207
$)"6''&634­ NW­ HFWS­ NFU
SJKC­%­EFFMUJKET­XFSL­PPL­HFQFO
TJPOFFSEFO­
95025866
$)"6''&634­ [FMGTUBOEJH­ NFU
CUX­ OVNNFS­ FO­ FJHFO­ XBHFO
CSFBL­ DBEEZ­ PG­ CFTUFMXBHFO
WPPS­FYQSFTTSJUUFO­#FMMFO­UJKEFOT
LBOUPPSVSFO­ ­ PG­ NBJM
JOGP!KWTOFMCF
95052059
&37"3&/­1"5*44*&3­HFWSBBHE
WPPS­ CBLLFSJK­ UF­ %FVSOF­ [POEBH
HFTMPUFO­ EFFMUJKETWPMUJKET­ (TN
94016827
(&7310&54%".&­ ­ IBWFO
"OUXFSQFO­­­­VXFFL
PDIUFOE­ FO­ EBHXFSL­ JO­ CF[JU
WBO­ XBHFO­ &SWBSJOH­ WFSFJTU
*OM­­3VQFMDMFBOJOH
95005460
)6-1­*/­%&­7*4­PQ­NBSLU­­EB
HFO­ ­ XFFL­ JO­ IFU­ "OUXFSQTF
­OB­V
95050801
,"11&3TUFS­ HFWS­ UF­ &EFHFN
­VSFOXFFL­[FMGTU­LVOOFO
XFSLFO­UFM­­)BJSMPPL
95022307
,"11&345&3­ /FX­ (FOFSB
UJPO­ "OUX­ NFU­ FSWBSJOH­ BVC
#FTU­$POEJUJPOT­5FM­
95050112
,&634-"(&3­ .*$)*&-4&/
[PFLU­ XJOLFMWFSBOUXPPSEFMJKLF
GVMMUJNF­ TUSFWFO­ OBBS­ QFSGFDUJF
LMBOUWSJFOEFMJKL­ "OTFMNPTUSBBU
­ ­ "OUXFSQFO­ 5FM
­­­%IS­4NFVMEFST
95042422
,300/­3&*;&/­XFSGU­BBOWBOX
VJUCSFJEJOH­ WB­ TFQUFNCFS­ ­ DIBVGGFVST­ TDIPPMEJFOTUFO­ XPPO
BDIUJH­5VSOIPVU­,BTUFSMFF­*O­CF
[JU­­SJKCFXJKT­%­FO­NFE­TDIJGU­PPL
HFQFOTJPOFFSEFO­­$W­­­KPTDSPPOFO
!LSPPOSFJ[FOCF­PG­UFM
93087142
45"35#"/&3­ KPOHFS­ EBO­ KBBS
­ ­ 0SEFSQJDLFSNBHB[JKOJFS
OBDIUQMPFH­ WPMUJKET­ ­ HSPFOUFO­ GSVJU­ ­ SFHJP­ "OUXFSQFO­ $7­ NFU
GPUP­ TUVSFO­ OBBS­ ­ 5PN­ (FFOT
,JFMTCSPFL­­­­"OUXFSQFO
95052205
5"9*$)"6''&634­ WPPS­ EBH
OBDIU­FOPG­XFFLFOE­HPFE­WPPSLP
NFO­ PPL­ CFHJOOFST­ 5BYJ­ 4JOKPPS
UFM­
95045311
5017&3,01&3­ &SW­ JO­ CPVX
TFDUPS­ MBBHFOFSHJF­ ­ QBTTJFGXP
OJOHFO­ OJFVXC­ SFOPWBUJF­ [FMG
CPVXQBLFUUFO7M#SBCBOU-JNC
VSH"OUXFSQFO­ (E­ WFSMPOJOH­ UPF
LPNTU­ QFSTQ­ (SFFOXPPE­ #VJM
EJOH­$POTUSVDUJPO­CFM­
95050314
YHUDQWZRRUGHOLMNHQWRSPDQDJHUVHQLQGXVWULHHOLQJHQLHXUV̸+HWZDV]HHU
OHHUULMN8LWKXQJHWXLJHQLVVHQEOLMNWGDWMHQLHWDOWLMGKHWKRRJVWHGLSORPD
PRHWKHEEHQRPGHEHVWHMREVWHNXQQHQEHUHLNHQ3DVVLHYRRUMHZHUNLV
]HHUEHODQJULMN-HPDJQRRLWRSJHYHQ$OVMHMHZHUNJUDDJGRHWHQNDQVHQ
ZLOJULMSHQGDQNDQMHYHUJHUDNHQLQHHQEHGULMI̹JHWXLJWHHQOHHUOLQJ
10&54%".&­ NFU­ FSWBSJOH
HFWS­SFHJP­.FDIFMFO­VXFFL
EBHXFSL­ JO­ CF[JU­ WBO­ XBHFO
*OM­3VQFMDMFBOJOH­
95052607
7&3,00145&3­ HFWS­ WPPS
XFFLFOE­ NFU­ FSWBSJOH­ HPFEF
WPPSXBBSEFO­­4MBHFSJK­4DIFMUKFOT
JO­,BQFMMFO­UFM­
95028568
7&3,00145&3­ WPPS­ CSPPEKFT
[BBL­ UF­ #PSTCFFL­ V­ ­ XFFL
NFU­SJKCFXJKT­5FM­
95044225
7&3,00145&3­WPPS­CBLLFSJK­UF
%FVSOF­(BMMJGPSUMFJ­­QBSUUJNF
NBEJ­HFTMPUFO­5FM­
95052597
8&&,&/%)6-1­WPPS­CFEJFOJOH
TMBHFSJK­UF­.FSLTFN­(PFEF­XFSL
TGFFS­5FM­
95030226
HORECA PERSONEEL
%&&-5­.&%&8&3,&3­
BGXBTTFS­­POEFSIPVE­­HFWS­WS
PON­JOEJFOTUUS­WS­UBWFSOF­8JK
OFHFN­4IPQQJOH­
95007055
#"3."/73068­ ­ HFWS­ JO­ 5B
WFSOF­ %FO­ 6JM­ %PPSOTUSBBU­ 8JMSJKL­ EBHFO­ XFSLFO­ ­ EBHFO
UIVJT­WBTU­DPOUSBDU­
95021063
%&&-5­.&%&8&3,&3­
QFSTPOFFM­ CFEJFJOH­ ­ HFWS­ WS
PON­JOEJFOTUUS­WS­UBWFSOF­8JK
OFHFN­4IPQQJOH­
95051226
(&.05*7­
,&6,&/)6-1
HFWS­ HPFEF­ WFSEJFOTUF­ JO­ WFS
OJFVXEF­ [BBL­ UF­ ­ .FSLTFN­ #FM
UTT­V­­
94063491
)&301&/*/(­ $IBTTF­ 3PZBMF
#FSDIFN­(FWS­­IVMQLPL­­DIFG
LPL­ CBSNBO­ EJFOTUFS­ ­ LFMOFS
[BBMWFSBOUXPPSEFMJKLF­ [BUFSEBH
FO­[POEBH­WSJK­5FM­
95048228
,&-/&3­­%*&/45&3­NFU­FSWB
SJOH­ /-UBMJH­ FSWBSFO­ CBSNBO
WPPS­ IFU­ XFFLFOE­ ­ 5BWFSOF­ %F
)FJIPFWF­,BMNUIPVU­
95045603
,0,­ HFWS­ WPPS­ XBSNF­ LBOU
OFEFSM­UBMJH­[FMGTU­LVOOFO­XFS
LFO­ FO­ FSWBSJOH­ WFSFJTU­ 7PPS
TPMMJD­ ­ ­ WBO­ V
CFIBMWF­[POEBH­CJK­CFSU­/ZT
7&3"/58003%&-*+,&­ -F
3FUPVS­ 4DIJMEF­ +F­ IFCU­ QBTTJF
WPPS­IPSFDBWPPS­KPV­JT­FMLF­LMBOU
LPOJOH4PDJBBM7SJFOEFMJKL'MFYJCFM
1SPGFTTJPOFFM­FO­OFU­WPPSLPNFO
.JO­ KBBS­ FSWBSJOH­ *FUT­ WPPS
KPV ­$POUBDU­8BMUFS­­­­
7*/530­ ­ (&.05*7­ ,0,­
HFWS­ WPPS­ XBSNF­ LBOU­ OFEFSM
UBMJH­[FMGTUBOEJH­LVOOFO­XFSLFO
FO­FSWBSJOH­WFSFJTU­7PPS­TPMMJDJ
UBUJF­­­WBO­V
­CFIBMWF­[POEBH­CJK­CFSU­/ZT
95052588
70-5*+%4&­ ,0,­ HFWSBBHE­ WPPS
&JLFOIPG­ UF­ 4JOU+PC­ 5FM
95024707
7003­ 0/;&­ #SBTTFSJF­ UF­ %FVS
OF;VJE­ [JKO­ XJK­ PQ­ [PFL­ OS­ MFFS
DPOUSBDU­[PXFM­WS­EF­LFVLFO­BMT­WS
EF­ [BBM­ PQMFJEJOH­ UPU­ BBO­ IFU­ EJ
QMPNB­IVMQLPL­WPPS­POT­UPG­UFBN
UF­WFSTUFSLFO­(TN­­
95043284
VAKLUI BAR / PRIVE
95052591
,0,­­)6-1,0,­NW­#SBTTFSJF
%F­ ,SPPO­ 7PFSTFN­ ;BOEIPWFO
5FM­
95048996
#"3.&*4+&4­ HFWSBBHE­ WPPS
CBS­UF­LPOUJDI­(PFEF­WFSE­VSFO
PUL­ 7PPS­ NFFS­ JOGP­ CFM
7
Flexpoint zoekt (m/v)
OFFICE
MANAGER
GENT
Flexpoint opent een nieuw uitzendkantoor te GENT!
Ben je ondernemend, authentiek en relatiegericht dan pas je perfect bij
onze kernwaarden! Sta je te popelen om een nieuw kantoor uit te bouwen
en zie je dat als een unieke uitdaging? Zit ondernemerschap in je bloed?
Ben je gedreven, communicatief en krijg je een kick van prospecteren
en nieuwe klanten maken?
Dan word jij misschien wel onze nieuwe OFFICE MANAGER!
We verwachten:
• Ervaring in de uitzendsector
• Gedrevenheid, passie en ondernemerschap
• Iemand die de handen uit de mouwen steekt en ook mee kandidaten
screent
Account Manager
Heel België • Clean Air Solutions • Business Development
In ruil krijg je een competitief salaris en de nodige extralegale voordelen
(waaronder een firmawagen).
Wilt u werken voor een professionele, internationale organisatie met een A-merk?
Kijk voor meer informatie over de vacature (AAFB142) op www.velde.be of neem
contact op met Koen Mathijssen 03/235 45 50
Erkenning VG.665/B
Heb je interesse?
Stuur ons dan vandaag nog je motivatiebrief met curriculum vitae door op
[email protected]
en dit ter attentie van
HR
Sarah Porco – HR Manager
Services
www.flexpoint.be
CULINOR Convenience Cuisine is een belangrijke speler op de markt van kantC
en-klaarmaaltijden en sauzen. Wij hebben een duidelijke missie: het leven van
e
mensen lekker makkelijk maken door een gevarieerd aanbod aan kwalitatieve verse
m
maaltijden. Dankzij de inzet van een 225-tal betrokken medewerkers kan deze missie
m
gerealiseerd worden. We willen tevens een uitdagende en veilige werkomgeving
g
bieden waar elke medewerker de verantwoordelijkheid en kans krijgt om zich te
b
ontwikkelen. Bovendien bieden we motiverende verloningen, werkzekerheid en een
o
uiterst professionele omgeving. En we blijven groeien! Momenteel zoeken wij (m/v):
u
KWALITEITSVERANTWOORDELIJKE
productiesite Destelbergen (ref. KV061 4)
JE FUNCTIE: Een strikte naleving door alle medewerkers van de HACCP-normen, een jaarlijkse IFS-erkenning en
een uitermate sterk accent op voedselveiligheid, daarvoor rekenen we op jou! • Jouw hoofddoel is het coördineren,
bewaken en verder uitbouwen van ons kwaliteitssysteem. Dit realiseer je samen met je kwaliteitscontroleur en -assistente door: • het beheer en updaten van alle documenten • het bijwerken van het kwaliteitshandboek • het valideren
van productspecificaties • het opvolgen van zowel de activiteiten van het HACCP-systeem als van de interne en externe klachten en de niet-conformiteiten • het opstellen van een interne auditplanning waarbij je de interne auditors
opleidt en begeleidt. • Je initieert correctieve en preventieve maatregelen en bent sterk up-to-date m.b.t. de wet- en
regelgeving. Je hebt veelvuldig contact met onze productieafdelingen ten einde een optimale productieflow te bewerkstelligen en te controleren conform HACCP. Je rapporteert aan de Quality Manager van de groep.
JE PROFIEL:
Je bent bio-ir. of ind. ing. met een aantal jaren
ervaring in de voedingssector • Je hebt ervaring in het beheer
van kwaliteitssystemen en bent vertrouwd met HACCP en IFS
• Als communicatieve teamplayer weet je door je vastberadenheid
en overtuigingskracht kwaliteit bij iedereen op de agenda te plaatsen • Je bent goed administratief onderlegd, werkt nauwgezet en
beschikt over een sterk analytisch denkvermogen • Je bent een
doorzetter en een hands-on organisator • Tot slot kun je ook vlot
overweg met de meest courante PC-applicaties.
CULINAIR PRODUCTONTWIKKELAAR productiesite Destelbergen (ref. CPO0614)
JE FUNCTIE: Als productontwikkelaar ben je zowel actief in onze productiekeuken als op de afdeling productontwikkeling en sta je in voor de ontwikkeling en het onderzoek van nieuwe recepturen en projecten
• Eerst en vooral leer je op de werkvloer alle facetten van het industriële koken alsook omgaan met ons equipment
• Vervolgens word je verantwoordelijk voor het aanmaken, meten en uitvoeren van bestaande en nieuwe producten • Hierbij draag je zorg voor de fiches van de recepturen, een strikte administratieve- en procesopvolging en
dagelijkse kwaliteitscontroles • Daarnaast zorg je, samen met onze sales afdeling, voor een tijdige levering van
stalen aan onze klanten zodat je bij de productontwikkeling rekening kunt houden met de behoeftes van de klant
• Je rapporteert aan de R&D Manager.
JE PROFIEL: Je bent een echte ‘foodie’! • Na je opleiding aan
de hotelschool of gelijkwaardig door een rijke ervaring in de keuken,
deed je een eerste praktijkervaring op in een restaurant of P.O. afdeling van een bedrijf • Als getalenteerde, creatieve kok weet je alles van ingrediënten en hun vele toepassingen • Je weet je culinair
talent creatief en minutieus uit te werken en je aan te passen aan een
industriële omgeving en haar technologieën • Je bent heel leergierig, flexibel en stressbestendig • Je bent een teamplayer en hebt een
sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
SUPERVISOR d ep o t Destelb ergen (ref. SV0614)
JE FUNCTIE: De doelstelling van je functie is het correct en tijdig leveren van de bestellingen bij de klant • De
activiteiten op je afdeling zijn oa. verpakking, etikettering, palletisering,... en worden verzorgd door een 20 à 22-tal
medewerkers per shift • Samen met de expeditiemanager en je collega supervisor motiveer en coach je deze teams
tot uitstekende prestaties • Je beheert de stockfrigo’s en hebt contacten met onze laadkademeesters • Je maakt
gebruik van ons ERP-pakket en verzorgt alle administratieve taken inherent aan de functie • Kwaliteit en leverbetrouwbaarheid draag je hoog in het vaandel en je werkt voortdurend aan de verbetering van de werkomgeving en
-methodes • Tot slot ben je heel polyvalent en hoofdzakelijk op de werkvloer actief.
Teve n s zo e ke n w i j
MANAGEMENT TRAINEES,
JE PROFIEL: Na je BSc of MSc opleiding (richting voedingtechniek-logistiek) of gelijkwaardig door ervaring, deed je enkele
jaren ervaring op, bij voorkeur in de voedingsindustrie • Je staat
graag tussen de mensen, weet van aanpakken en houdt van een nononsense mentaliteit • Je haalt het beste uit je team dankzij een
duidelijke communicatie, je drive naar resultaten en een verdiend
respect • Kennis van ERP is een plus • Je bent bereid om in een
2-ploegensysteem te werken.
zie ww w.d er vea ux-selec t.be
HEBBEN WE JE WARM KUNNEN MAKEN VOOR ÉÉN VAN DEZE FUNCTIES?
Stuur dan meteen je sollicitatiebrief en cv, met vermelding van de juiste referentie, naar ons rekruteringsbureau [email protected]
Derveaux Select, Blekersdijk 35, 9000 Gent, tel. 09/223 50 36
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
Schonere lucht,
betere prestaties
UITVOEREND DIRECTEUR VAN FRONTEX
VACATURE VOOR DE FUNCTIE VAN UITVOEREND DIRECTEUR VAN HET EUROPEES
AGENTSCHAP VOOR HET BEHEER VAN DE OPERATIONELE SAMENWERKING AAN DE
BUITENGRENZEN VAN DE LIDSTATEN VAN DE EUROPESE UNIE (FRONTEX)
Het agentschap is gevestigd in Warschau, telt 310
personeelsleden en heeft een jaarlijkse begroting van 90
miljoen euro. Zijn opdracht is het stimuleren, coördineren en
ontwikkelen van het Europees grensbeheer, in overeenstemming
met het EU-Handvest van de grondrechten en de toepassing
van het concept geïntegreerd grensbeheer. Zijn taken zijn onder
meer het coördineren van gezamenlijke operaties van lidstaten
op knelpunten aan de Europese buitengrenzen. Meer informatie
over Frontex is te vinden op
Uw vaardigheden
Aankoopmanager
Gedegen ervaring, bij voorkeur met grensbeheer, of anders
met migratie of wetshandhaving;
Vermogen om een algemene toekomstvisie uit te werken
voor het agentschap;
Aantoonbare administratieve, leidinggevende en
communicatieve vaardigheden.
Je functie:
• Als spilfiguur ben je verantwoordelijk voor de aankoop
van alle roerende goederen, zoals dranken van derden
(vb. wijnen), verpakkingen, debiet- en koelmateriaal
voor horeca, POS materiaal, publiciteit, brandstoffen,
meubilair, kantoorbenodigdheden, enz. Uitgezonderd
zijn aankoop van grondstoffen, technische uitrusting
en wagenpark.
• Je selecteert leveranciers, voert de onderhandelingen
en sluit de overeenkomsten waarvan je de uitvoering
vervolgens nauwgezet controleert.
• Je plaatst de bestellingen, volgt deze op, controleert
de ontvangen goederen (conformiteit met orders,
kwaliteit), behandelt de klachten.
• Je superviseert het voorraadbeheer en geeft leiding
aan het goederenmagazijn.
http://frontex.europa.eu/
De uitvoerend directeur (rang AD14) wordt aangesteld door
de raad van bestuur van het agentschap, op basis van een
shortlist die door de Europese Commissie wordt opgesteld.
Uw taken
Ontwikkelen en verwezenlijken van de strategische
doelstellingen van het agentschap;
Communiceren met een breed scala belanghebbenden;
Dagelijks beheer van het personeel en de activiteiten van
het agentschap;
Contacten onderhouden met lidstaten en de Europese
SOLLICITATIES /INFORMATIE
Raadpleeg de aankondiging in Publicatieblad C 180 A
voor de gedetailleerde vacature en de toelatings- en
selectiecriteria.
Registratie van sollicitanten:
https://ec.europa.eu/dgs/human-resources/
seniormanagementvacancies/CV_Encadext
De uiterste datum voor de indiening van sollicitaties is
14 juli 2014, 12 uur ‘s middags (tijd in Brussel).
instellingen.
Jobfest@Culinor!
Erk. nr. VG.234/BUO - W.INT.041 - BHG 00269-40(6)(5)-20121121
Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Antwerpen
8
21 juni 2014 van 9-11u
Kom langs voor jobs (m/v) met smaak:
Culinor is dé marktleider in de snelgroeiende markt
van kant– en klaar gerechten. We verwelkomen je bij
Culinor om 9u voor een rondleiding en een gesprek
met Forum Jobs en de verantwoordelijken van Culinor
en Hot Cuisine.
-
Lijnverantwoordelijken
Industriële koks
Operatoren
Onderhoudstechniekers
Orderpickers met heftruckattest
Supervisor
Culinor & Forum Jobs kijken er naar uit je te ontmoeten!
Wanneer? Zaterdag 21 juni 2014 (9-11u)
Waar? Houtstraat 46, 9070 Destelbergen
Heb je geen ervaring maar wel interesse of feeling ervoor, kom zeker ook langs!
Je wenst meer info? Mail snel naar [email protected] of contacteer
Forum Jobs Sint-Amandsberg: 09 218 99 99
Je CV is je persoonlijke toegangskaart
tot de arbeidsmarkt.
Reden genoeg om er een pareltje van te maken!
Surf naar jobat.be/cv en lees de 10 meest waardevolle tips.
Je profiel:
• Je hebt een universitaire opleiding op masterniveau
afgerond en je hebt aantoonbare ervaring in een
soortgelijke functie, bij voorkeur in voeding.
• Je bent een uitgekiend onderhandelaar, sterk
analytisch en cijfermatig, met emotionele intelligentie
en grote stressbestendigheid.
• Tevens kun je een team leiden en ben je een
uitstekend organisator.
• Je bent operationeel tweetalig Nederlands en Frans
met een goede kennis van het Engels.
Productmanager
Je functie:
• Je krijgt de verantwoordelijkheid over een welbepaald
assortiment biermerken.
• Je coördineert de ontwikkeling van verpakkingen en
publiciteitsmaterialen voor de verschillende markten
en werkt promotie- en communicatieplannen volledig
uit.
• Je evalueert voortdurend de marketing rond jouw
productengroep, volgt de marktevolutie op de voet en
doet voorstellen om erop in te spelen.
Je profiel:
• Je hebt een diploma hoger onderwijs.
• Je beschikt over enkele jaren relevante ervaring in de
marketing/verkoop in de FMCG branche.
• Je bent:
• commercieel ingesteld en zeer creatief
• goed georganiseerd, neemt graag initiatief en werkt
graag in een team
• perfect tweetalig (Nederlands, Frans) en operationeel
in het Engels
• vertrouwd met de courante informaticatoepassingen
en sociale media.
• Je woont in de regio Brussel – Leuven – Aarschot –
Mechelen.
Wij bieden je:
Stabiliteit in een familiale Belgische brouwerij, een
vaste waarde in een boeiende sector en uiteraard een
competitief salarispakket.
Mail je cv, liefst met foto, naar Brouwerij Haacht:
[email protected], tel. 016 61 52 62.
www.brouwerijhaacht.be