PowerPoint プレゼンテーション

ワークショップ
~就活にむけて1、2年生のうちにやっておくべきこと~
大東・東洋3班 1年
2年
石井 智大
本村 理美
(大東・経済)
(大東・経営)
2年
1年
(大東・経営)
藤巻 玲衣
山田 真理恵 (大東・外国語)
2年
1年
森本 哲史
橋本 翔太
(大東・経済)
(東洋・機械工学)
目次
1. OB・OGの紹介
2. 太幡 誠様
3. 斎藤 拓也様
4. 島津 裕之様
5. 石井 政義様
6. 間 浩美様
7. ワークショップを終えての気付き
1. OB・OGの紹介
氏名
卒年
大学名
勤務先
2005年
太幡 誠様
大東文化大学
2002年
斎藤 拓也様
大東文化大学
大和ハウス工業㈱
川越支店流通店舗営業部
大和ハウス工業㈱
横浜支社住宅事業部
2010年
島津 裕之様
大東文化大学
㈱日立製作所 金融事業部
2003年
石井 政義様
大東文化大学
㈱サークルKサンクス
東京第二営業部運営新宿区
スーパーバイザー
間 浩美様
2010年
大東文化大学
大和ハウス工業㈱
経理部
2. ①太幡 誠様
印象に残ったこと
将来のビジョンを持つことの大切さ
人との繋がりの大切さ
困難を乗り越えることの大切さ
2. ②太幡 誠様
面談を通じての考え方の変化
参加前
・とにかく資格があれば良いと思っていた
・困難を乗り越えることを避けていた
参加後
・自分の将来について真剣に向き合うようになった
・人との出会いを大切にしていこうと思った
・困難を自己成長のチャンスに変えようと思った
3. ①斎藤 拓也様
就職活動に向けて行うこと
自分の強み、弱みを知る
自分が活躍できる企業を選ぶ
目標とする人を見つける
自分に投資する
3. ②斎藤 拓也様
印象に残ったこと
自分の強み、弱みを知る
・自己分析をする
・自分を知ってから将来のことを決める
自分が活躍できる企業を選ぶ
・自分の価値が高まることで成長できる
3. ③斎藤 拓也様
印象に残ったこと
目標とする人を見つける
・その人の良い所を自分に取り入れる
自分に投資する
・学生時代の経験を将来に役立てる
・興味のないものにも目を向ける
3. ④斎藤 拓也様
面談を通じての考え方の変化
参加前
・自己分析の重要性がわからなかった
・将来を早く見据えた方が良いと思っていた
参加後
・自己分析をしっかりと行う
・自分の長所を生かせる仕事は何なのか考えていく
・アカデミー内で目標となる人を見つける
・学生時代を大切に過ごす
4. ①島津 裕之様
就職活動に向けて行うこと
目標決定する
優先順位付け
自己主張する
自己分析する
4. ②島津 裕之様
印象に残ったこと
目標決定する
・目標を明確にすることで、集中し努力できる
・『就職活動のために』ではなく
『自分を育てるために』努力をする
優先順位付け
・今やるべきことが明確になる
・時間を効率よく使うことができる
4. ③島津 裕之様
印象に残ったこと
自己主張する
・自分の熱意や人柄を相手に理解してもらえる
・謝るだけで済ませない習慣を付ける
自己分析する
・自身の弱みを知り、それを強みに変える
・じっくり時間をかけて自分を知る
4. ④島津 裕之様
面談を通じての考え方の変化
参加前
・将来のビジョンが明確になっていない
・自分について理解していない
・相手に伝えることが苦手
・まず何に取り組むかが分からない
参加後
・自己を見つめ直し、足らない物は必要な物は、
今やるべきことは何か、それを考え行動に移す
5. ①石井 政義様
社会人に求められるスキル
行動力
コミュニケー
ション力
身だしなみ
オンリーワン
企画力
ナンバーワン
協調性
リーダー
シップ力
5. ②石井 政義様
社会人に求められるスキル
オンリーワン
ナンバーワン
他人になく自分にあるもの
他人に絶対負けないもの
学生である今の内にオンリーワンと
ナンバーワンを追究する必要がある
5. ③石井 政義様
面談を通じての考え方の変化
参加前
・自己主張や自己PRのみ大切だと思っていた
・オンリーワンという考えが自分に無かった
参加後
・「オンリーワン」を追求しようと思った
・女性ならではのオンリーワンを生かそうと
思った
6. ①間 浩美様
印象に残ったこと
学生時代の時間の使い方
学生時代の時間の使い方
・多くの事を経験する
・グローバルな視点を持つ
・自分の経験を踏まえて自分に合った職業・業界
を見つけ研究する
6. ②間 浩美様
面談を通じての考え方の変化
参加前
・何も考えずに学生生活を過ごしていた
参加後
・貴重な学生時代を充実させるべきだと分かった
・遊びの中で自己分析を行い、企業選びの参考にしていく
7. ワークショップを終えての気付き
人脈
自己
分析
目標
経験
最後に、
今回のワークショップという貴重な
機会を与えてくださった梅沢先生を
始め、面談をしてくださったOB・OG
の方々に心より御礼申し上げます。
誠に有難うございました。