平成２7 年度長東小だより第１号平成２7 年４月７日発行ご入学・進級、おめでとうございます。校庭の桜が例年よりも早く満開となった４月７日。第35回入学式には47名の新入生を迎え、１年生は２学級でのスタートです。２年生から６年生まで進級した子どもたちも心新たに始業式に臨み、いよいよ平成27年度が始まりました。この一年間が充実したものになるよう全職員で支援をしていきたいと思います。ご理解とご協力をお願いいたします。下記に平成２７年度の重点努力目標を掲載させていただきます。 ❃ ア本年度の本校重点努力目標 ❃ 児童の基本的な生活習慣の育成 ○ 「挨拶、返事、聞く態度」など良好な人間関係づくりに必要な社会的スキルを身に付けさる。特に、自分から挨拶ができる児童を９０パーセント以上にする。また、全校で「そろえる」をテーマに、毎日靴箱の自分の靴をそろえることから始め、集団生活の生活習慣の育成を図る。(身近な目に見えるものをそろえていくことを通して、目に見えない心を育てていく) ○ 児童会活動、異年齢交流活動、福祉活動や勤労生産・奉仕活動等を通して、ユネスコスクールのテーマの一つである人との「つながり」「関わり」を尊重し、人間性を育み思いやりの心を育成する。 ○ 安全で安心して生活できるように環境整備を推進するとともに、安全指導の徹底を図り、事故防止に努める。イ児童の学習意欲と学習習慣の育成 ○ 授業研究を推進し、学ぶ喜びや楽しさが実感できる授業づくりに努める。 ○ 少人数指導の充実や反復練習を重視した指導によって、基礎的・基本的な知識及び技能の習得を図る。 ○ 校内教育支援委員会を通して、特別な教育支援が必要な児童の実態を把握するとともに、随時個々の児童の発達段階に応じた適切な指導を全校体制で取り組む。ウ地域参画型の学校づくりの推進 ○ 保護者や地域住民に授業や学校行事を積極的に公開したり、参加・協力していただく機会を多く設定したりするとともに、教育活動に関する情報をきめ細かく提供するように努める。 ○ 地域学習や総合的な学習の時間等で、地域の環境やゲストティチャーを積極的に活用して教育効果を高める。 ○ 教育活動全般にわたり、学校評価（教職員・児童・保護者）を実施し、学校運営の改善図る。 ○ ○ 東小学校が地域の教育文化に対する活動が活発で、ＥＳＤユネスコ世界会議あいち・なごや支その功績が顕著で、かつ特色があり将来が嘱望される援実行委員会より「ＥＳＤユネスコ世界会ということで、平成 27 年３月 25 日に、育英財団より議」記念プレートをいただきました。「教育文化奨励賞」を受賞することができました。【平成 27 年度職員構成】今年度も、子どもたちの健やかな成長のために、教職員一同全力で取り組んでまいりますので、何とぞご家庭の皆様の温かいご理解・ご協力をよろしくお願い申し上げます。職校名長氏大澤名孝明年・組１年１組担加藤教頭楚里美重子１年２組下古谷規２年１組清水伸一２年２組教務主任青木校務主任事務主事養護教諭教安藤冠者大樹 (瀬戸市立幡山中より) 小川彩子諭石川大橋和紀稔博まり(新任) 堀３年１組任雅子文香 (みよし市立中部小より) ４年１組一成５年１組橋川ゆかり(初任者) 川浦敏寿 (長久手市立北小より) 講師佐藤真佐子稲垣小林用務員６年１組田中友佳子眞由美さつき学級渡邊千恵恵(音楽専科) かえで学級安藤伸一鈴木恵子(新任) 鈴木大貴(新任) 英語指導助手橋本美和図書司書亀島大澤里美貞子交通指導員小寺良子交通指導員増田藤森えれな綾乃(新任) 市橋鈴木洋子裕美(新任) 〔転任者の紹介〕写真の左上段より、大橋・鈴木大・冠者・川浦写真の左下段より、小川・鈴木恵・小林・橋川・堀・(校長) 【退職・異動した職員】職名氏名教諭横井隆明（退職）老子あや子 (長久手市立市が洞小へ) 教諭職名氏名事務主事中村奈央 (長久手市立長久手中へ) 講師養護教諭伊藤圭子講師講遠藤まゆみ (大阪市へ) 講師師交通指導員初瀬順子 (退職) 英語指導助手北代ゆり (知立市立知立中へ) 磯部直希 (長久手市立西小学校へ) 原田裕子 (日進市立西小へ) コリンリチャード (カナダへ)