「宮崎県民間社会福祉施設等従事職員共済規程」一部改正（案）新旧対照表（関係条文のみ）改第１条～第２条正（略）後改第１条～第２条正前（略）（用語の定義）（用語の意義）第３条この規程において、次の各号に掲第３条この規程において、次の各号に掲げる用語の定義は、それぞれ当該各号にげる用語の意義は、それぞれ当該各号に定めるところによる。定めるところによる。 (1) 民間社会福祉施設等 (1) 民間社会福祉施設等宮崎県内にある社会福祉法人が経民間社会福祉施設及び団体をいう。営する施設・事業所及び社会福祉協議会並びに県社協会長が運営委員会に (2) 民間社会福祉施設諮り特に必要と認めた福祉団体をい社会福祉法第２条に規定する社会う。福祉施設のうち、国・地方公共団体以外のものが経営する施設であって､宮崎県内にあるもの。 (3) 団体宮崎県内にある社会福祉協議会及び県社協会長が運営委員会に諮り特に必要と認めた福祉団体をいう。 (2) 事業主 (4) 事業主民間社会福祉施設等の経営者をい民間社会福祉施設・団体を経営するう。法人及び個人経営者・任意団体の経営者 (3) 共済契約 (5) 共済契約この規程で定める退職金制度に必この規程で定める退職金制度に必要な資金を契約者が県社協に預託す要な資金を契約者が県社協に預託することを約し、県社協は契約者から権ることを約し、県社協は契約者から権限の委任を受け、すべての契約者から限の委任を受け、すべての契約者から預託された総資産のうちから給付を預託された総資産のうちから給付を行うことを約する契約をいう。行うことを約する契約をいう。 (4) 契約者 (6) 契約者共済契約の当事者である事業主を共済契約の当事者である事業主をいう。いう。 (5) 加入者 (7) 加入者 -1- 改正後改契約者が経営する民間社会福祉施設等に給与等の報酬を得て勤務する役員及び職員のうち、就業規則、労働契約等により、退職金制度の受益者とされた者をいう。ただし、１年未満の期間を定めて雇用される者（その者が１年以上引き続き雇用されるに至った場合を除く。）を除く。 (6) 退職ア加入者が契約者に雇用されなくなった場合をいう。イ加入者が死亡した場合をいう。ウ加入者の責めによらないで、契約を解除された場合をいう。 (7) 共済法社会福祉施設職員等退職手当共済法（昭和３６年６月１９日、法第１５５号） (8) 給与月額基本格付本俸、給与特別改善費及び特殊業務手当等の合算額とし、共済法でいう本俸をいう。第４条～第５条（略）前契約者が経営する事業所に勤務する有給の役員及び職員のうち、就業規則、労働契約等により、退職金制度の受益者とされた者。ただし、１年未満の期間を定めて雇用される者（その者が１年以上引き続き雇用されるに至った場合を除く。）を除く。 (8) 退ア職加入者が契約者に雇用されなくなった場合をいう。イ加入者が死亡した場合をいう。ウ加入者の責めによらないで、契約を解除された場合をいう。 (9) 共済法社会福祉施設職員等退職手当共済法（昭和３６年６月１９日、法第１５５号） (10) 給与月額基本格付本俸、給与特別改善費及び特殊業務手当等の合算額とし、共済法でいう本俸をいう。第４条～第５条第６条委員会は、委員１６名以内をもって組織する。２委員は、次の中から県社協会長が委嘱する。 (1) 関係行政機関の職員 (2) 民間社会福祉施設等関係者 (3) 県社協役職員 (4) 学識経験者３委員の任期は２年とする。ただし、再任を妨げない。４委員に欠員を生じたときの補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。正（略）第６条委員会は、委員１６名以内をもって組織する。２委員は、次の中から県社協会長が委嘱する。 (1) 関係行政機関の職員 (2) 民間社会福祉施設関係者 (3) 県市町村社協役職員 (4) 学識経験者３委員の任期は２年とする。ただし、再任を妨げない。４委員に欠員を生じたときの補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。 -2- 改第７条～第１６条正後改（略）第７条～第１６条正前（略）第１７条退職金の額は、加入者となった第１７条退職金の額は、加入者となった日の属する月から退職した日の属する月日の属する月から退職した日の属する月まで、毎年度の４月１日現在の給与月額まで、毎年度の４月１日現在の給与月額（加入者となった日の属する年度につい（加入者となった日の属する年度については、加入者となった日現在の給与月額）ては、加入者となった日現在の給与月額）を月次で累計した額（ただし、規程第４を月次で累計した額（ただし、規程第４１条第２項に規定する掛金を納付しない１条第２項に規定する掛金を納付しない期間を除く）を１２で除して得た額（１期間を除く）を１２で除して得た額（１円未満切捨て）（以下、「給与月額累計額」円未満切捨て）（以下、「給与月額累計額」という。）に、別表１｢退職金算定乗率表｣という。）に、別表１｢退職金算定乗率表｣に掲げる「加入者期間」（前条に規定）にに掲げる「加入者期間」（前条に規定）に応じた乗率を乗じて得た額とする。ただ応じた乗率を乗じて得た額とする。ただし、給与月額が２８万円を超える場合はし、給与月額が２８万円を超える場合は２８万円とする。なお、退職金の額が、２８万円とする。なお、退職金の額が、納付した掛金のうち加入者本人が負担し納付した掛金のうち加入者本人が負担した額を下回るときは、退職金の額は加入た額を下回るときは、退職金の額は加入者本人が負担した額とする。者本人が負担した額とする。２加入者となった期間が１年に満たない２加入者となった期間が１年に満たないで退職した者については、納付した掛金で退職した者については、納付した掛金のうち、加入者本人が負担した額とする。のうち、加入者本人が負担した額とする。３昭和５４年４月１日現在、民間社会福３昭和５４年４月１日現在、民間社会福祉施設等に１０年以上勤務し、引き続き祉施設及び団体に１０年以上勤務し、引在職する加入者については、別表２に掲き続き在職する加入者については、別表げる勤務年数に応じた額を第１項の退職２に掲げる勤務年数に応じた額を第１項金に加えて支給する。の退職金に加えて支給する。（以下略）（以下附則この規程は、平成２７年３月２７日に一部改正し、平成２７年４月１日から適用する。 -3- 略）