Aus der Praxis für die Praxis Kompetenz für Fach- und Führungskräfte Verwaltungsorganisation und -management Praxisseminare Juni 2015 www.fuehrungskraefte-forum.de 2 Kompetenz für Fach- und Führungskräfte Praxisseminare des Behörden Spiegel Die Nutzung neuer Lernwege in der Fortbildung innerhalb der öffentlichen Verwaltung gewinnt immer stärker an Bedeutung. Die Seminare und Workshops des Behörden Spiegel dienen insbesondere durch ihre Praxisorientierung dem Ziel, das Leistungspotenzial der Mitarbeiter zu erhalten und zu erweitern sowie die breite dienstliche Verwendbarkeit zu sichern und damit die Qualität und Flexibilität der Verwaltung zu erhöhen. Auf der Grundlage der verschiedenen Disziplinen der Verwaltungspraxis wird modernes Führungswissen vermittelt und das Fachwissen an den aktuellen Stand der Erkenntnisse angepasst. Gleichzeitig sind die Seminare eine Plattform des Erfahrungsaustauschs der Teilnehmer untereinander und ein Forum, in dem praktische Erkenntnisse aufeinander treffen und sich wechselseitig bereichern. Neue Lernwege nutzen und Erfahrungen austauschen in den Praxisseminaren des Behörden Spiegel: Die Qualität und Flexibilität der Verwaltung wird erhöht. Das Leistungspotenzial wird erweitert. Modernes Führungswissen wird vermittelt und das Fachwissen an den aktuellen Stand angepasst. Praktische Erkenntnisse treffen aufeinander und bereichern sich wechselseitig. Inhaltsverzeichnis Das Juni-Programm im Überblick Umsatzsteuerliche Gestaltungen ....................................... Geschäftsprozessmanagement in öffentlichen Verwaltungen ....... 4 6 Souverän durch die Krise: Krisenkommunikation für Behörden . . . . . . . 8 Stadtmarkenmanagement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10 Allgemeine Informationen, Organisatorisches, Ansprechpartner . . . . . 12 Anmeldeformular ..................................................... 14 Bildnachweis Titelseite: Gerd Altmann, pixelio.de 3 4 Verwaltungsorganisation und -management Zuflüsse für öffentlich-rechtliche Körperschaften aus umsatzsteuerlichen Gestaltungen 16. Juni 2015, Hamburg Öffentlich-rechtliche Körperschaften, insbesondere Gemeinden, haben, gerade auch nach der Rechtsentwicklung der letzten Jahre, erhebliche Gestaltungsmöglichkeiten mit umsatzsteuerlicher Auswirkung. Gerade angesichts der Finanznot zahlreicher kommunaler Körperschaften können Umsatzsteuererstattungen eine willkommene Finanzspritze in erheblicher Höhe darstellen oder auch Investitionen immens verbilligen. Andererseits bestehen auch zahlreiche Möglichkeiten, Umsätze steuerfrei zu gestalten. Gemeinsames Merkmal ist immer, dass es zu umsatzsteuerlichen Zuflüssen oder auch zur Vermeidung von Abflüssen für Umsatzsteuerzahlungen kommt. Ziel des Seminars ist es, den Teilnehmern konkret anwendbares Wissen über Gestaltungsmöglichkeiten zu geben und anhand von gemeinsam zu lösenden Beispielen wichtige Handlungsmöglichkeiten zu vermitteln. Hierbei sollen die Teilnehmer auch die wesentlichen rechtlichen Grundlagen, insbesondere die entsprechend gesetzlichen Regelungen, die Richtlinienregelungen und ausgewählte Rechtsprechung kennenlernen. Themenüberblick, 09:30 – 17:30 Uhr: I. Grundlagen der Umsatzbesteuerung für öffentlich-rechtliche Körperschaften • BgA • Körperschaftseigene Gesellschaften • Joint Ventures / Public Private und Public Public Partnership • Sonstiges II. BgA-Gestaltungen aufgrund neuester Rechtsprechung sowie diesbezügliche Besonderheiten aus der Abgabenordnung • Bisherige Abgrenzungskriterien für Betriebe gewerblicher Art • Neue Rechtsprechung des EuGH • Bedeutung für die Praxis • Kurzworkshop: Lösung ausgewählter Beispielsfälle unter Günstigkeitsgesichtspunkten III. Gemeinnützigkeitsgestaltungen und Umsatzsteuerbefreiungen Verwaltungsorganisation und -management • Gemeinnützige Gesellschaften und umsatzsteuerliche Auswirkungen • Vorstellung relevanter Umsatzsteuerbefreiungsregelungen und Konsequenzen • Kurzworkshop: Lösung ausgewählter Beispielsfälle unter Günstigkeitsgesichtspunkten IV. Besondere Gestaltung im Bereich von Bauinvestitionen • Grundsatz: Umsatzsteuerbefreiung für Immobilieninvestitionen • Optionsmöglichkeit nach § 9 Abs. 2 UStG • Darstellung von erweiternden Optionsmöglichkeiten • Darstellung besonderer Gestaltungen bei Beteiligung Privater, insbesondere für Sanierung bestimmter öffentlicher Gebäude • Kurzworkshop: Lösung ausgewählter Beispielsfälle unter Günstigkeitsgesichtspunkten V. Umsatzsteuerliche Gestaltungen mit eigenen privatrechtlichen Gesellschaften • Grundlagen • Darstellung der Vor- und Nachteile der Verlagerung bestimmter Aufgaben in privatrechtliche Gesellschaften • Zusatzgesichtspunkte wie Personal- und Leistungsbeistellung, Personalgestellung • Kurzworkshop: Lösung ausgewählter Beispielsfälle unter Günstigkeitsgesichtspunkten VI. Kurze Darstellung des Umsatzsteuerprüf- und Gestaltungssystem “KommUSt” VII. Zusätzliche Teilnehmerfragen Referent: Karl-Heinz Gimmler, Fachanwalt für Steuerrecht, geschäftsführender Gesellschafter der Gimmler Rechtsanwaltsgesellschaft mbH Ort: Das Seminar findet in einem zentralgelegenen Tagungshotel in Hamburg statt. Gebühr: 450,- Euro zzgl. MwSt. www.fuehrungskraefte-forum.de 5 6 Verwaltungsorganisation und -management Geschäftsprozessmanagement in öffentlichen Verwaltungen 22. – 23. Juni 2015, Hamburg Diesen Druck kennen Sie: Mit weniger Personal mehr Aufgaben mit immer besserer Qualität bewältigen. Wie kann das funktionieren? Der Ansatz hierfür liegt in der Verbesserung der Methoden, damit Risiken, Probleme, Abweichungen, neue Aufgabenstellungen, Änderungsvorhaben, komplexe Projekte usw. effektiv und effizient erfasst und bearbeitet werden können. Schlüsselfaktor ist ein rechtssicheres, risikoorientiertes und modellierendes Geschäftsprozessmanagement. Aber: Modellieren Sie Ihre Prozesse denn überhaupt schon und tragen somit das Wissen Ihrer Organisation zusammen, um Verbesserungspotenziale gemeinsam zu diskutieren? Im Gegensatz zu marktwirtschaftlichen Geschäftsprozessen unterliegen verwaltungsorientierte Geschäftsprozesse besonderen Bedingungen. Sie sind nicht in erster Linie auf den Output, sondern auf die rechts- und regelkonforme Ablauf- und Aufbauorganisation orientiert. Das Grundlagenseminar “Geschäftsprozessmanagement in öffentlichen Verwaltungen” geht umfassend auf diese Besonderheiten der öffentlichen Verwaltung und dabei insbesondere auf die rechts- und regelkonforme Durchführung der Geschäftsprozesse ein. Das Seminar hat die Ziele, auf Basis der grafisch-logischen Geschäftsprozessmodellierung und Geschäftsprozessoptimierung den Teilnehmern einerseits die grafisch-logischen Analysemethoden und damit neues Wissen zu allgemeinen und verwaltungsbezogenen Geschäftsprozessen zu vermitteln und sie andererseits zur aktiven Umsetzung des erworbenen Wissens in ihren eigenen Arbeitskontexten zu befähigen. Themenüberblick: Grundsätze der Prozessorganisation • Überblick: von der Funktions- zur Prozessorganisation • Anwendungen der Grundformel: Input – Ablauf – Aufbau – Output • Klassen und Strukturen der Geschäftsprozesse • Analysieren und Navigieren in komplexen Strukturen Praxis der grafischen GP-Prüfung • Ablauf-Aufbau-Info-Matrix als Grundlage der grafischen Analyse • Methoden der Workflowdarstellung Verwaltungsorganisation und -management • GP-Analysemethoden, Schnittstellenanalyse und Medienbrüche • Risikobedeutung der Rücksprünge und Entscheidungen • Zusammenhang von Daten- und Arbeitsfluss • Übergang der Arbeitsschritte in Arbeitsvorgänge Risiko-Chancen-orientierte GP-Prüfung • Risiko-Chancen-Analyse und Ausrichtung der GP-Prüfung • Ressourcen und Risiko-Chancen-Analyse • Risiken im Zentrum der Wertschöpfung – die Kernprozesse Praxis der Geschäftsprozessmodellierung • Untersuchungs- und Prüfansätze • Regelkreis und Ablaufmodell der GP-Revision • Festlegung des GP-Feldes (Länge, Breite, Tiefe, Varianz) • GP-Modellierung: Ist-Analyse und Gestaltung der Soll-Prozesse Umsetzung der Beratung • technische und dynamische Seite der Geschäftsprozesse • Referenzmodelle, Klassifizierung und Differenzierung der Prozesse • Bestimmung der Schlüsselprozesse Prozesskostenrechnung • Prozesskostenmanagement • Entwicklung der Gemeinkosten Workshops und Praxisbeispiele • Ist-Darstellung und Analyse der Ablauf- und Aufbaurisiken • Soll-Darstellung und Synthese der Änderungsprozesse • Ist-Soll-Abweichungen Referent: Paul Rieckmann, Dipl.-Ing. (FH), Geschäftsführer Hanseatisches Denkcontor, langjährige Führungskraft im öffentlichen Dienst, interner und externer Berater Ort: Empire Riverside Hotel Bernhard-Nocht-Straße 97, 20359 Hamburg Hinweise zur Anfahrt finden Sie unter: www.empire-riverside.de Gebühr: 950,- Euro zzgl. MwSt. www.fuehrungskraefte-forum.de 7 8 Verwaltungsorganisation und -management Souverän durch die Krise: Krisenkommunikation für Behörden 24. – 25. Juni 2015, Berlin Hochwasser, Windräder, Bauprojekte und anderes: Krisenszenarien gibt es für Behörden reichlich. Dabei zeigen die Beispiele, dass es viele mögliche Auslöser für Krisen gibt. Sie zeigen auch, dass es im Prinzip jeden treffen kann, unabhängig von der Aufgabe oder Größe einer Behörde. Solche Krisen fordern ein professionelles Krisenmanagement. Das beginnt schon deutlich vor der Krise, denn wen die Krise unvorbereitet erwischt, der hat kaum eine Chance, alle Fäden in der Hand zu halten. In der Krise selbst spielt die Kommunikation eine zentrale Rolle. Sie steht dabei – ebenso wie alle anderen Bereiche – unter besonderem Druck, zeitlich, inhaltlich und organisatorisch. Nicht zuletzt müssen diejenigen Mitarbeiter, die nach innen und außen kommunizieren, auf diese Situation vorbereitet werden. Ziel des Seminares ist es, den Teilnehmern die Grundlagen des professionellen Krisenmanagements zu vermitteln. Sie lernen, wodurch sich Krisen auszeichnen – und mit welchen Werkzeugen sie sich auf einen Krisenfall vorbereiten können. Sie erarbeiten, wie die Kommunikation in einer Krise erfolgen kann und wie ein Krisenkommunikationsplan aussieht. Sie üben die Kommunikation im Krisenfall im Interviewtraining mit Kamerabegleitung. Themenüberblick, 1. und 2. Tag, 09:00 – 16:00 Uhr: Tag 1: Krisenkommunikation Krisen: Verlauf, Dynamik, Eigenschaften Welche möglichen Krisenszenarien gibt es für meine Behörde? Wodurch zeichnen sich Krisen aus? Welchen typischen Verlauf nehmen Krisen? Mit welcher Dynamik muss ich rechnen? Grundlagen der Krisenkommunikation Was sind die Ziele der Krisenkommunikation? Welche Inhalte und Aufgaben hat Kommunikation in der Krise? Mit welcher Strategie kommuniziere – und in welchem Umfang? Welche Zielgruppen muss ich berücksichtigen? Verwaltungsorganisation und -management Krisenkommunikation in der Umsetzung Welche Handlungsphasen gibt es in der Krisenkommunikation? Wie organisiere ich Kommunikation für den Krisenfall und im Krisenfall? Wie sieht ein Krisenkommunikationsplan aus? Tag 2: Medientraining für die Krise Umgang mit Journalisten in der Krise Was gilt für den Umgang mit Medien in der Krise? Worauf muss ich vorbereitet sein? Wie kann ich mich vorbereiten? Medientraining Die Teilnehmer trainieren anhand konkreter Szenarien. Sie bereiten sich auf Interviews vor und spielen diese durch. Die Interviews per Kamera aufgezeichnet und direkt ausgewertet. Die Teilnehmer erlernen Techniken für den professionellen Umgang mit Medien im Krisenfall. Referentin: Corinna Kriesemer ist Beraterin für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Trainerin und Coach und verfügt über langjährige Erfahrung als Pressesprecherin. Sie arbeitet für Landesbehörden, Institutionen und Unternehmen. Ort: Maritim proArte Hotel Berlin Friedrichstrasse 151, 10117 Berlin Hinweise zur Anfahrt finden Sie unter: www.maritim.de Gebühr: 950,- Euro zzgl. MwSt. www.fuehrungskraefte-forum.de 9 10 Verwaltungsorganisation und -management Städte im Standortwettbewerb: Instrumente und kritische Erfolgsfaktoren für ein zielgerichtes Markenmanagement 25. – 26. Juni 2015, Hamburg Die Entwicklung von Städten und deren Auseinandersetzung mit der Wahrnehmung durch Bürger, Unternehmen, Touristen und Forschung hat in den letzten Jahren zunehmend an Bedeutung gewonnen. Ein sich verstärkender nationaler und internationaler Wettbewerb zwischen Regionen, Metropolen und Städten hat dies befördert. Dies bedeutet für Städte, dass sie als Lebens-, Freizeit- und Arbeitswelt attraktiv und wahrnehmbar sein müssen, um im Wettbewerb um die genannten Zielgruppen erfolgreich zu sein. Es gilt daher für Städte an einer Profilschärfung und Imagebildung, an einer “Marke Stadt” zu arbeiten, um die Stärken der Stadt hervorzuheben und sich im Wettbewerb der Destinationen zu behaupten. Die Stadt als eine Marke zu etablieren, dies ist die neue Herausforderung für das Marketing von Städten. Dies gelingt nicht dadurch, dass die Stadt einen Slogan kreiert und ein Logo designt. Die Marke “Stadt” muss gelebt werden und erlebbar sein. Die Stadt muss gleichermaßen wie ein Produkt als Marke vermarktet werden. Dabei gilt es Stärken zu kommunizieren und auszubauen um die positive Wahrnehmung der Stadt in den Köpfen der Menschen zu verankern und ein positives Image aufzubauen. Dies bedeutet, dass die Marke von allen relevanten Akteuren, die in irgendeiner Form dazu beitragen die Stadt zu vermarkten und nach außen zu transportieren, verstanden, akzeptiert und in das eigene Kommunikations- und Marketingsintrumentarium integriert wird. Neben der Politik und der Verwaltung (Wirtschaft, Kultur, Sport etc.) gehören dazu zahlreiche städtische Akteure z.B. Messen, Flughäfen und auch Hotelgewerbe, Vereine etc. Diese Prozesse gezielt und systematisch aufzubauen und zu führen ist Aufgabe eine Stadtmarkenmanagements. Im Praxisseminar werden die systematischen Schritte erfolgreichen Stadtmarkenmanagements dargestellt und anhand von Praxisbeispielen in Arbeitsgruppen erarbeitet. Die Teilnehmer haben die Möglichkeit eigene Fragestellungen aus ihrem kommalen Umfeld mit einzubringen und erarbeiten erste Ansätze für eigene Stadtmarkengestaltung in ihrem Arbeitsumfeld. Verwaltungsorganisation und -management Themenüberblick 1. Tag, 09:30 – ca. 17:00 Uhr: • Grundlagen des Markenmanagements für Städte • Analyse der Markeninhalte als Basis des weiteren Handelns • Markenstrategie – Von der Strategie zum Plan zum Handeln • Instrumentarium des Stadtmarkenmanagements – Rollen, Aufgaben und Instrumente Themenüberblick 2. Tag, 09:30 – ca. 17:00 Uhr: • Akteure des Markenmanagements – Identifikation und Analyse der Erwartungen und Bedürfnisse der wesentlichen Stakeholder • Steuerung und Handlungsoptimierung durch Monitoring und Controlling • Struktur des Stadtmarkenmanagements – organisatorische Einbettung und Arbeitsstrukturen • kritische Erfolgsfaktoren für das Stadtmarkenmanagement Referenten: Martina Schindler, Schindler Consulting Langjährige Erfahrung im Aufbau und in der Begleitung von Stadtmarkenmanagementprozessen, u.a. Freie und Hansestadt Hamburg, Stadt Köln. Darüber hinaus arbeitet sie als Beraterin in der Managementunterstützung für Marketing- und Organisationprojekte, insbesondere im öffentlichen Bereich. Weitere Tätigkeitsschwerpunkte sind Moderation, Trainings für Führung- und Kommunikationsthemen sowie Projektmanagement und Business-Coaching. Thorsten Kausch, Geschäftsführer der Hamburg Marketing GmbH (HMG) Ort: Das Seminar findet in einem zentral gelegenen Tagungshotel in Hamburg statt. Gebühr: 750,- Euro zzgl. MwSt. www.fuehrungskraefte-forum.de 11 12 Das Wichtigste auf einen Blick Allgemeine Informationen und Organisatorisches Anmeldung Bitte melden Sie sich schriftlich an, denn eine Anmeldung online unter www.fuehrungskraefte-forum.de oder mit dem beigefügten Fax-Formular ist Voraussetzung zur Teilnahme. Alternativ besteht auch die Möglichkeit, sich per E-Mail an [email protected] oder per Post an Behörden Spiegel, Friedrich-Ebert-Allee 57, 53113 Bonn anzumelden. Nach Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie nach kurzer Eingangsprüfung eine Anmeldebestätigung per E-Mail mit ausführlichen Informationen auch zum Veranstaltungsort. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt. Zusagen erfolgen deswegen in der Reihenfolge der Anmeldungen. Sollte die Veranstaltung bereits ausgebucht sein, werden Sie ebenfalls umgehend informiert. Teilnahmegebühr Die Teilnahmegebühr versteht sich zuzüglich gesetzlicher Mehrwertsteuer und beinhaltet Mittagessen, Erfrischungs- und Pausengetränke und umfangreiche Seminar-/Arbeitsunterlagen. Übernachtungen im jeweiligen Tagungshotel sind in der Gebühr nicht enthalten. Die Teilnahmegebühr stellen wir kurz vor Beginn des Seminars postalisch in Rechnung. Stornierung/Umbuchung/Vertretung Bei Stornierung oder Umbuchung der Anmeldung bis eine Woche vor Veranstaltungsbeginn wird eine Bearbeitungsgebühr erhoben. Danach oder bei Nichterscheinen des Teilnehmers wird die gesamte Tagungsgebühr berechnet. Selbstverständlich ist eine Vertretung des angemeldeten Teilnehmers kostenfrei möglich. Das Wichtigste auf einen Blick Hotelreservierung In der Regel finden unsere Praxisseminare in einem Tagungshotel statt. Falls Sie im Tagungshotel übernachten möchten, buchen Sie bitte selbst ein Zimmer. Fragen Sie im jeweiligen Hotel bitte nach günstigen Konditionen für von uns reservierte Zimmerkontingente. Die Kontingente sind begrenzt. Teilweise bieten die Hotels aber auch Sondertarife speziell für Mitarbeiter des Öffentlichen Dienstes an, die noch günstiger für Sie sein können. Inhouse-Seminare Unsere Seminare und Konferenzen können auch als behörden- oder firmeninterne Schulungen durchgeführt werden. Vorteile sind neben einer Minimierung der Arbeitsabwesenheit der Mitarbeiter und keinen anfallenden Reise- und Übernachtungskosten vor allem eine individuelle, bedarfsorientierte Gestaltung der Seminarinhalte. Der Behörden Spiegel unterstützt und berät Sie gerne bei der Konzeption maßgeschneiderter Programme und bei der Planung von Inhouse- bzw. geschlossenen Seminaren und Schulungen. Senden Sie Ihre Anfrage bitte an: [email protected] Alle Teilnehmer der Veranstaltung erhalten auf Wunsch ein kostenloses Jahresabonnement des Behörden Spiegel und dazu die wöchentlichen Newsletter. Bitte beachten Sie unter www.fuehrungskraefte-forum.de unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen. Ansprechpartnerin für organisatorische Fragen Ilona Plato, Veranstaltungsmanagement Tel.: +49(0)228-97097-84 Fax: +49(0)228-97097-78 E-Mail: [email protected] www.fuehrungskraefte-forum.de 13 14 Kopiervorlage zur Buchung (Bitte in Druckbuchstaben ausfüllen) Anmeldung per Fax an die Behörden Spiegel-Gruppe: +49(0)228-97097-78 Teilnehmer: Name, Vorname Position Behörde/Unternehmen Straße/Postfach PLZ/Ort Telefon/Fax Personalisierte E-Mail (zur Bestätigung der Anmeldung) Seminartitel, Datum, Ort Rechnungsempfänger (falls abweichend): Behörde/Unternehmen Name, Vorname Ihr Bestellzeichen Straße/Postfach PLZ/Ort Alternative E-Mail zur Bestätigung der Anmeldung Mit Absenden der Anmeldung erkläre ich mich mit den Allgemeinen Geschäftsbedingungen des Veranstalters einverstanden. Datum/Unterschrift
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