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Leitbild
z'mitts drin – Menschen mit einer
geistigen und mehrfachen Behinderung
stehen in der SSBL im Zentrum.
Impressum
Konzept: Stiftung für Schwerbehinderte Luzern SSBL
Druck: GfK PrintCenter, Hergiswil
Fotos: Jutta Vogel, Luzern
Auflage: Erstauflage 2005. Nachdruck von 1500 Stück, April 2015
Q-Dok: 0.1.1001/SR/10.4.2012/003/1.5.2015
Unser Auftrag
Die Stiftung für Schwerbehinderte Luzern SSBL
begleitet und betreut im Kanton Luzern Menschen
mit einer geistigen und mehrfachen Behinderung.
Unsere Dienstleistungen umfassen
die Bereiche Wohnen, Arbeit und Beschäftigung sowie Freizeit und werden in Wohngruppen bzw. Tagesgruppen angeboten. Wir setzen uns dafür
ein, dass Erwachsene und Kinder mit
Behinderung bedürfnisgerecht begleitet und betreut werden.
Wir, das sind rund 840 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich gut
530 Vollzeitstellen teilen.
In den 41 Gruppen leben und arbeiten
über 400 Frauen und Männer mit
Behinderung aus dem Kanton Luzern.
Im Heilpädagogischen Kinderheim
Weidmatt in Wolhusen werden in
18 Plätzen Kinder aus der Deutschschweiz betreut und gefördert.
Margrit Fischer-Willimann
Präsidentin des Stiftungsrates
Wir begleiten die Bewohnerinnen und
Bewohner sowie die Tagesbeschäftigten unabhängig von Leistungsfähigkeit, Pflegebedürftigkeit und
Verhalten, möglichst lebenslang. Wir
unterstützen sie in der Erhaltung und
Entwicklung ihrer persönlichen Fähigkeiten und Fertigkeiten.
Rathausen, im Februar 2012
Für den Stiftungsrat:
Für die Geschäftsleitung:
Rolf Maegli
Direktor
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Begleiten
und Betreuen
Menschen mit Behinderung sind
Teil unserer Gesellschaft. Wir unterstützen und ermutigen sie in
ihrer Selbstbestimmung und Integration. Wir setzen uns dafür ein,
dass Frauen, Männer und Kinder
mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben teilhaben können.
Die Begleitung und Betreuung
von Menschen mit Behinderung
findet in einem Spannungsfeld
statt zwischen persönlichen
Wertmassstäben und Bedürfnissen einerseits und Möglichkeiten
und Grenzen andererseits. Wir
engagieren uns, in diesem Spannungsfeld optimale Lösungen zu
finden.
Menschen mit Behinderung haben Bedürfnisse und Erwartungen an das Leben wie alle
Menschen. Wir schaffen Lebensräume, bieten Wahlmöglichkeiten
in den Bereichen Wohnen, Arbeit
und Beschäftigung sowie Freizeit
und wahren die Privatsphäre.
Wir passen Strukturen den Bedürfnissen angemessen an.
Stärken und Schwächen der Menschen mit Behinderung nehmen
wir bewusst wahr. Das Abwägen
und Wahrnehmen der unterschiedlichen Interessen und Bedürfnisse verlangen Reflexionsfähigkeit und Lernbereitschaft.
Wir unterstützen Menschen mit
Behinderung in ihrer Entwicklung,
indem wir auf ihren individuellen
Fähigkeiten und Möglichkeiten
aufbauen. Dazu gehört das Klären und Anpassen von Rahmen
und Freiraum.
Die Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertreterinnen und Vertretern gestalten wir mit Respekt und Sorgfalt.
Wir informieren regelmässig und
engagieren uns für eine konstruktive Zusammenarbeit.
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Führung und
Zusammenarbeit
Wir arbeiten partnerschaftlich
zusammen und begegnen einander mit Wertschätzung. Transparente Kommunikation sowie
Ressourcenorientierung bilden
die Grundlage.
Wir arbeiten zweckmässig und
wirtschaftlich. Unsere Tätigkeiten planen wir zielorientiert und
überprüfen unsere Leistungen
regelmässig.
Führungskräfte
führen ergebnis- und prozessorientiert und beziehen ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
angemessen in Entscheidungsprozesse ein.
Unsere Arbeit erfordert die Bereitschaft, eigene Haltungen und
Verhaltensweisen zu reflektieren
und zu verändern. Meinungsverschiedenheiten und Konflikte
tragen wir mit Respekt und im
konstruktiven Gespräch unter
den Beteiligten aus.
Die SSBL bietet fortschrittliche
Arbeits- und Anstellungsbedingungen und ermöglicht den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
professionelles Arbeiten sowie
Weiterentwicklung gemäss Aufgabe und Funktion.
Unsere finanziellen Mittel setzen
wir nach betriebswirtschaftlichen
Kriterien ein. Wir handeln unternehmerisch und berücksichtigen
in unserer Arbeit insbesondere
auch Gesundheits-, Sicherheitsund Umweltaspekte.
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Öffentlichkeitsarbeit
Wir informieren aktiv und setzen
uns für die Interessen von Menschen mit Behinderung in der
Öffentlichkeit ein.
Wir pflegen Kontakt mit anderen Institutionen sowie mit Behörden von Bund, Kantonen und
Gemeinden. Die lokale Verankerung der Wohngruppen gestalten wir aktiv.
Unser Auftritt zeigt ein einheitliches Erscheinungsbild, das regionale Individualität zulässt.
Unsere personal- und berufspolitische Verantwortung nehmen
wir wahr durch das Angebot von
Ausbildungs- und Praktikumsplätzen sowie durch die Mitarbeit
in Verbänden und Fachgremien.
Wir pflegen Kontakt mit Besucherinnen und Besuchern und
geben Einblick in unsere Institutionen und in unsere Tätigkeiten.
Wir ermöglichen Begegnungen
und beziehen die Bewohnerinnen
und Bewohner mit ein.
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Standorte
Reiden
Hitzkirch
Triengen
Pfaffnau
Bad Knutwil
Dagmersellen
Zell
Willisau
Menznau
Buchrain
Rathausen
Luzern
Hergiswil
b. Willisau
Wolhusen
Schüpfheim
Horw
Wohnheime
Wiggertal
Moos
Seetal
Lindenberg, Rothorn, Titlis
Biregg
Entlebuch
Casa Macchi
Tagesplätze
Heilpädagogisches Kinderheim
Weidmatt
Respekt · Toleranz · Akzeptanz · Selbstbestimmung · Integration · Gesellschaft ·
Zusammenarbeit · Kontakt · Transparenz · Weiterentwicklung · Erwartungen ·
Arbeit · Wohnen · Freizeit · Menschen
mit Behinderung · Beschäftigung · Wertschätzung · Individualität · Erfahrungen ·
Sorgfalt · Bereitschaft · Reflexion · Begegnung · Verantwortung · Privatsphäre ·
Öffentlichkeit · Engagement
Leitbild
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