Nachhaltige Arbeitsplätze Productive@Work Thomas Sagi Leitung nachhaltige Arbeitsplätze [email protected] Ingenieurbüro für Nachhaltigkeit GmbH Erlenstrasse 16, Schmitte Postfach CH – 6304 Zug T: +41 (0)41 500 5020 D:+41 (0)79 233 5025 www.nachhaltigkeit-ingna.ch Corporate Social Responsibility - CSR Unternehmerische Gesellschaftsverantwortung CSR steht für verantwortliches unternehmerisches Handeln in der eigentlichen Geschäftstätigkeit (Markt), über ökologisch relevante Aspekte (Umwelt) bis hin zu den Beziehungen mit Mitarbeitern (Arbeitsplatz). (Quelle: Wikipedia) Corporate Social Responsibility - CSR Unternehmerische Gesellschaftsverantwortung Die Wichtigkeit von nachhaltigen Büroarbeitsplätzen wird in den nächsten drei Jahre immer mehr zunehmen! Dies belegt die Green Office Studie des Fraunhofer Instituts. Die Hauptgründe sind: • Imagegewinn • Kosteneinsparungen • Umweltschutz Fehlendes Know-how + hohe Kosten Über 50% der geplanten Nachhaltigkeitsprojekte werden jedoch nicht umgesetzt. Warum nicht? • • • • Investitions-Aufwand Fehlendes Know-how Fehlende Erfahrung Negativ-Schlagzeilen Lösung: Productive@Work Schaffung nachhaltiger Arbeitsplätze Kosten Einsparung - durch Vereinfachung! Ihre IT-Infrastruktur zu optimieren ist möglich! Redundante Systeme zu entfernen bedeutet weniger Kosten für:  Installation  Wartung und  Handhabung Wissen Sie welche Ihrer IT-Systeme unnötig sind? Lösung: Productive@Work Schaffung nachhaltiger Arbeitsplätze Messungen bei unseren Kunden zeigen:  Die elektrischen Wechselfelder sind an den meisten Arbeitsplätzen 10-100 x höher, als von der TCO oder vom BUND empfohlen. Messwerte: 100–1000 V/m Empfehlung: TCO: 10 V/m BUND: 0.5 V/m Die Kosten zur Reduktion der elektrischen Wechselfelder betragen meist nur 200 - 250 CHF/Arbeitsplatz.  Hochfrequente Strahlung - generell hoch: Stressfaktor für den Körper, dies belegen neuste Forschungsergebnisse: Empfehlung: des EU-Parlament STOA: 100 μW/m² Wissen Sie wie hoch die Felder für Ihre Mitarbeiter am Arbeitsplatz sind? Lösung: Productive@Work Schaffung nachhaltiger Arbeitsplätze Licht spielt eine grosse Rolle:  Schlechtes Licht erzeugt körperlichen Stress.  Mit gutem Licht sind Ihre Mitarbeiter leistungsfähiger.  Neue Lichttechnik hilft Energiekosten einzusparen. Die Lichtqualität wird durch folgenden Faktoren bestimmt:     Lichtflimmern Spektralverteilung Farbwiedergabe Farbtemperatur Wissen Sie wie gut oder schlecht Ihr Licht ist? Warum unproduktiv bleiben? Warum sind Mitarbeiter unproduktiv? Die Hauptursache ist andauernder STRESS, meistens hervorgerufen durch:  Ineffiziente Arbeitsabläufe  Unnötige Emissionen  Schlechte Lichtverhältnisse Hochmotivierte Mitarbeiter Nachhaltige Arbeitsplätze zahlen sich aus! • • • • 40% weniger Kranktage Hochmotivierte Mitarbeiter Mehr Produktivität Raus aus den roten Zahlen Das ist das Ergebnis einer Gesundheitsfördernden Massnahme (BGM): 750 Arbeitsplätze wurden E-Smog-Saniert bei der Allianz Handwerker Services GmbH Mondial Assistance Deutschland GmbH Gallup bestätigt:  Nur motivierte Mitarbeiter erzielen Profit  Nicht motivierte Mitarbeiter verursachen sogar Kosten Wertschätzung + Gesunder Führungsstil Mitarbeiterbindung durch Wertschätzung: Die guten und wertvolle Mitarbeiter wechseln ihren Arbeitgeber nicht für eine Gehaltserhöhung, sondern wegen fehlender Anerkennung! Quelle: Engagement Index 2013 (Gallup-Report ) Gesunder Führungsstil beeinflusst die Gesundheit der Mitarbeiter! Positives Führungsverhalten bewirkt, dass die Zufriedenheit mit den Arbeitsbedingungen und die Motivation am höchsten sind. Quelle: Top Job Studie 2013 Warum Productive@Work? Vorteile:  Kosteneinsparung bis zu 60%  Reduzierung der Emissionen bis zu 70%  Effizienter Arbeitsablauf  Höhere Produktivität  Gutes Licht  Energieeinsparung und weniger CO2  ROI ≤ 6 Monate Nachteile:  Keine Möchten Sie Kosten reduzieren und produktive Mitarbeiter? Nachhaltige Arbeitsplätze Productive@Work Thomas Sagi Leitung nachhaltige Arbeitsplätze [email protected] Ingenieurbüro für Nachhaltigkeit GmbH Erlenstrasse 16, Schmitte Postfach CH – 6304 Zug T: +41 (0)41 500 5020 D:+41 (0)79 233 5025 www.nachhaltigkeit-ingna.ch