ADVISION Die Depesche für Heilberufler 2. Quartal 2017 Einer für alle, alle für einen Mehrgewinn ist von allen BAG-Mitgliedern zu versteuern Aus der aktuellen Depesche Ganz nach der Redewendung „mitgegangen, mitgefangen, mitgehangen“ kann es auch Gesell- Beispiel: schaftern einer Berufsausübungsgemeinschaft An einer orthopädischen BAG sind die Ärzte A und B zu jeweils 30 % und C zu 40 % beteiligt. Der Gesellschaftsvertrag sieht eine Gewinnverteilung entsprechend der gesellschaftsrechtlichen Anteile vor. Im Rahmen einer Betriebsprüfung wird ein Mehrgewinn in Höhe von 30.000 € ermittelt. Dieser resultiert aus unüblichen Repräsentationsaufwendungen des C, die von der BAG als Betriebsausgaben abgezogen wurden. (BAG) nach einer Betriebsprüfung ergehen. Kommt der Betriebsprüfer zum Ergebnis, dass beispielsweise unangemessene Repräsenta tionsaufwendungen oder gar eher privat veranlasste Kosten als Betriebsausgaben verbucht wurden, ermittelt er einen Mehrgewinn. Diesen weist er grundsätzlich allen Gesellschaftern anteilig nach dem vertraglich vereinbarten Gewinnverteilungsschlüssel zu. Dadurch erhöht sich die steuerliche Belastung für jeden Gesell- Bilder: StockPhotoPro, vege, Daniela Stärk, Roman_23203 und Konstantin Yuganov / fotolia schafter. Ob die Kosten von allen Gesellschaftern verursacht wurden oder nur ein Gesellschafter Der Mehrgewinn wird A und B zu jeweils 30 % zugerechnet, C zu 40 %. Damit erhöhen sich die Einkünfte von A und B um je 9.000 € und von C um 12.000 €. Bei einem Steuersatz von 42 % erhöht sich die Einkommensteuer inkl. Solidaritätszuschlag von A und B um jeweils fast 4.000 € und von C um über 5.300 €. Option zur Umsatzsteuerpflicht: Pro und Contra Doppelbesteuerung bei Erbschaften zulässig davon profitierte, spielt in der Regel keine Rolle. Mehrergebnisse aus Betriebsprüfungen werden allen Gesellschaftern aber nur dann nach Überreicht durch: dem allgemeinen Gewinnverteilungsschlüssel zugerechnet, wenn auch die Kosten von der Auch (Zahn-)Ärzte müssen Bauabzugsteuer abführen Gesellschaft getragen wurden. Hat der Gesellschafter die Kosten hingegen selbst getragen und über sein sogenanntes Sonderbetriebsvermögen abgerechnet, ist das Mehrergebnis in der Regel auch nur ihm zuzurechnen. Auch können gesellschaftsvertragliche Abreden helfen, um Mehrgewinne verursachungsgerecht auf die Doppelter Höchstbetrag für häusliches Arbeitszimmer Gesellschafter zu verteilen. Herausgeber: ETL Systeme AG Steuerberatungsgesellschaft • Mauerstraße 86–88 • 10117 Berlin • Telefon: (030) 22 64 12 48 • E-Mail: [email protected] • www.etl-advision.de Redaktion: StBin Dr. Kerstin Thiele, RA Dr. Jens-Peter Damas • Redaktionsschluss: 18. April 2017 • Die Erarbeitung unserer ETL ADVISION-Depesche erfolgt mit großer Sorgfalt. Eine Haftung kann hierfür jedoch nicht übernommen werden. ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 1 20.04.17 14:13 2 | ETL ADVISION-Depesche Doppelbesteuerung bei Erbschaften und Schenkungen zulässig Finanzamt kassiert mitunter mehrfach Pflegebedürftige wissen eine professionelle und liebevolle Pfle- mehrfache Besteuerung desselben Sachverhalts nicht zulässig ge zu schätzen. Seine Dankbarkeit zeigt so mancher, indem er ist. Zudem verstoße es auch nicht gegen das Grundgesetz, dass seiner Pflegekraft oder auch dem Pflegeheim etwas hinterlässt. sich bei natürlichen Personen der Einkommensteuertarif mindert, Testamentarische Verfügungen an ein Pflegeheim fallen zwar wenn Erbschaft- und Einkommensteuer zusammenfallen, wäh- grundsätzlich unter das Verbot des § 14 Heimgesetz, allerdings rend GmbHs in einem solchen Fall doppelt belastet werden. können Ausnahmen gewährt werden. Erbt eine nichtgemein- an. Zu Recht, entschied kürzlich der Bundesfinanzhof. Pflegeheim-GmbH ist erbschaftsteuerpflichtig Erbt eine Pflegeheim-GmbH und nicht deren Gesellschafter, ist die GmbH erbschaftsteuerpflichtig. 20.000 Euro bleiben erbschaftsteuerfrei, der Rest wird mit 30 % Erbschaftsteuer belastet. Übersteigt die Erbschaft 6 Millionen Euro, beträgt der Steuersatz 50 %. Erbschaft ist körperschaftsteuerpflichtige Einnahme Bei einer GmbH sind alle ihr zuzurechnenden Wirtschaftsgüter Betriebsvermögen und alle Vermögenszuflüsse führen zu Einkünften aus Gewerbebetrieb, so auch eine Erbschaft. Diese unterliegt der Körperschaftsteuer und ggf. auch der Gewerbesteuer. Unmittelbar mit dem Erbfall verbundene Kosten, wie für eine Testamentsvollstreckung, mindern die körperschaftsteuerpflichtigen Einkünfte. Die festgesetzte Erbschaftsteuer ist dagegen keine abziehbare Betriebsausgabe. Mehrfache Besteuerung ist verfassungsgemäß Beispiel: Einem gewerbesteuerbefreiten Pflegeheim in der Rechtsform einer GmbH werden von einem Heimbewohner 121.000 € vererbt. Für die Testamentsvollstreckung fallen 1.000 € an. Erbschaftsteuer: Erbschaft Kosten Testamentsvollstreckung Erbschaftsteuerfreibetrag erbschaftsteuerpflichtig 30 % Erbschaftsteuer: 30.000 € Körperschaftsteuer: Erbschaft Kosten Testamentsvollstreckung körperschaftsteuerpflichtig 15 % Körperschaftsteuer: 18.000 € 5,5 % Solidaritätszuschlag: 990 € Nettoerbschaft: Erbschaft Kosten Testamentsvollstreckung Erbschaftsteuer Körperschaftsteuer Solidaritätszuschlag 121.000 € ./. 1.000 € ./. 20.000 € 100.000 € 121.000 € ./. 1.000 € 120.000 € 121.000 € ./. 1.000 € ./. 30.000 € ./. 18.000 € ./. 990 € 71.010 € Die zweifache Besteuerung – mit Erbschaft- und Körperschaftsteuer – ist nicht verfassungswidrig. Die obersten Finanzrichter Mit der richtigen Gestaltung lässt sich eine zu hohe steuerliche betonten, dass es keine verfassungsrechtliche Norm gibt, wo- Belastung mit Erbschaft- und Körperschaftsteuer vermeiden. Lassen nach alle Steuern aufeinander abgestimmt sein müssen und eine Sie sich daher rechtlich und steuerlich beraten. ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 2 20.04.17 14:13 Bild: vege / fotolia Neben der Erbschaftsteuer fällt auch noch Körperschaftsteuer Bild: Daniela Stärk / fotolia nützige Pflegedienst-GmbH, kassiert der Fiskus gleich zweimal. ETL ADVISION-Depesche | 3 Option zur Umsatzsteuerpflicht: Pro und Contra Was bei Abzug, Aufteilung und Berichtigung von Vorsteuern zu beachten ist Wer umsatzsteuerfreie Heilbehandlungsleistungen erbringt, darf keine Vorsteuern aus Eingangsrechnungen abziehen. Das gilt beispielsweise bei (Zahn-)Ärzten, Therapeuten und ambulanten Pflegediensten. Doch immer öfter umfasst das Leistungsspektrum dieser Berufsgruppen neben umsatzsteuerfreien Heilbehandlungen auch Leistungen, die umsatzsteuerpflichtig sein können. Umsatzsteuer fällt allerdings nur an, wenn die steuerpflichtigen Umsätze im Vorjahr mehr als 17.500 Euro betrugen oder im laufenden Jahr voraussichtlich mehr als 50.000 Euro betragen werden (Kleinunternehmerregelung). Umsatzsteueroption ermöglicht Vorsteuerabzug Aufteilungsschlüssel informiert werden. Als Stichtag gilt der Unternehmer können allerdings auf die Anwendung der Klein 31. Mai des Folgejahres. Im Jahr 2016 angeschaffte oder herge- unternehmerregelung verzichten und zur Umsatzsteuerpflicht stellte Wirtschaftsgüter müssen also bis zum 31. Mai 2017 dem optieren. Das kann vorteilhaft sein, da dann die in Eingangs- Praxisvermögen zugeordnet werden. Eine spätere Zuordnung rechnungen ausgewiesene anteilige Umsatzsteuer (z. B. für den erkennt das Finanzamt nur für Folgejahre an. Damit gehen Kauf eines Fahrzeugs, den Treibstoff oder eines Cerec-Geräts) Vorsteuerbeträge verloren. Die Ausschlussfrist gilt sogar, wenn als Vorsteuer abziehbar ist. Die Vorsteuer darf jedoch nur inso- für die Abgabe der Umsatzsteuerjahreserklärung eine Fristver- weit abgezogen werden, als die Wirtschaftsgüter in der Praxis längerung gewährt wurde. für umsatzsteuerpflichtige Umsätze verwendet werden. Achtung bei Veräußerung von Praxisvermögen Vorsteuer ist aufzuteilen Medizinische Geräte, die ein (Zahn-)Arzt ausschließlich für Die Aufteilung der Vorsteuern richtet sich dabei nach der beab- umsatzsteuerfreie Heilbehandlungen verwendet hat, können sichtigten Verwendung des bezogenen Gegenstands im Zeitpunkt umsatzsteuerfrei veräußert werden. Voraussetzung ist aller- des Erwerbs. Können die Kosten wirtschaftlich ausschließlich den dings, dass der Vorsteuerabzug vollständig ausgeschlossen war. steuerpflichtigen Umsätzen zugerechnet werden, ist die Vorsteuer vollständig abzugsfähig. Umgekehrt verhält es sich genauso. Anders sieht es aus, wenn medizinische Geräte oder ein Praxis- Ist die Zurechnung allerdings nicht direkt möglich, müssen die fahrzeug zumindest teilweise auch für steuerpflichtige Umsätze Vorsteuerbeträge sachgerecht in abziehbare und nicht abzieh- eingesetzt wurden. Dann ist die Veräußerung umsatzsteuer- bare Vorsteuerbeträge aufgeteilt werden. Bei Heilberuflern ist in pflichtig. Die Bundesfinanzrichter meinen: Es ist unerheblich, der Regel das Verhältnis zwischen ihren umsatzsteuerfreien und ob bei der Anschaffung Vorsteuer abgezogen wurde oder nicht. umsatzsteuerpflichtigen Umsätzen ausschlaggebend. Etwas an- Wenn das (anteilige) Recht auf Vorsteuerabzug bestand, ist der deres kann für Immobilien gelten, da hier meist das Verhältnis der Veräußerungsgewinn in vollem Umfang umsatzsteuerpflich- Wohn- bzw. Nutzflächen zueinander eine wirtschaftlich präzisere tig. Die Finanzverwaltung sieht das bisher nicht ganz so eng. Aufteilung ermöglicht. Sie erlaubt eine umsatzsteuerfreie Veräußerung auch dann, wenn die Gegenstände in einem geringfügigen Umfang von Wird der angeschaffte Gegenstand im Laufe der Nutzung für höchstens 5 Prozent für steuerpflichtige Tätigkeiten verwendet andere Dinge verwendet als ursprünglich gedacht, muss der Vor- wurden. Voraussetzung ist allerdings, dass auch kein (anteiliger) steuerabzug berichtigt werden. Nimmt der umsatzsteuerpflichtige Vorsteuerabzug geltend gemacht wurde. Nutzungsanteil zu, darf mehr Vorsteuer abgezogen werden. Wird das Wirtschaftsgut im größeren Umfang für umsatzsteuerfreie Bild: vege / fotolia Bild: Daniela Stärk / fotolia Leistungen verwendet, muss Vorsteuer zurückgezahlt werden. Stichtag 31. Mai beachten Wird ein Wirtschaftsgut für umsatzsteuerpflichtige Leistungen erworben, muss das Finanzamt zeitnah durch ein gesondertes Hinweis Bei Kleinunternehmern wird auch bei einer grundsätzlich umsatzsteuerpflichtigen Veräußerung eines Wirtschaftsgutes keine Umsatzsteuer erhoben. Bei Wirtschaftsgütern des Anlagevermögens ist der Veräußerungserlös auch nicht in die Umsatzgrenzen der Kleinunternehmerregelung einzubeziehen. Schreiben über die Zuordnung zum Unternehmen und den ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 3 20.04.17 14:13 4 | ETL ADVISION-Depesche Auch (Zahn-)Ärzte müssen Bauabzugsteuer abführen Freistellungsbescheinigungen sollten auf Gültigkeit geprüft werden Wer meint, dass Bauabzugsteuer nur die Unternehmen der Bau- Rechnungsbetrag darf in vollem Umfang an den Bauunternehmer branche betreffe, irrt. Im Gegenteil: Auch wenn eine Bauleistung ausbezahlt werden. Der Steuerabzug ist auch bei An- oder Ab- an einen (Zahn-)Arzt, Therapeuten, Pflegedienstinhaber oder schlagzahlungen zu beachten. einen privaten Vermieter erbracht wird, ist dieser grundsätzlich verpflichtet, einen Steuerabzug in Höhe von 15 % der Bruttobausumme vom Rechnungsbetrag einzubehalten, beim Finanzamt des Bauunternehmers anzumelden und dorthin abzuführen. Lediglich für Baumaßnahmen an einem zu eigenen Wohnzwecken genutzten oder zur unentgeltlichen Nutzung überlassenen Ge bäude fällt keine Bauabzugsteuer an. Achtung bei gemischt genutzten Gebäuden Der Steuerabzug ist für alle Bauleistungen vorzunehmen, insbesondere für die Herstellung, Instandhaltung, Änderung und Beseitigung von Bauwerken. Bei Gebäuden, die sowohl zu eigenen Wohn zwecken als auch unternehmerisch genutzt werden, muss geprüft werden, ob die Bauleistung dem unternehmerischen oder nichtunternehmerischen Teil des Bauwerkes zugeordnet werden kann. Bauleistungen, die einem Teil des Bauwerkes nicht eindeutig zugeordnet werden können, sind dem Zweck zuzuordnen, der überwiegt. Dabei ist das Verhältnis der Nutzflächen ein geeigneter Prüfmaßstab. Beispiel In einem Mehrfamilienhaus mit vier gleich großen Wohnungen vermietet ein Apotheker drei Wohnungen, eine Wohnung nutzt er zu eigenen Wohnzwecken. Im Jahr 2017 werden für die Reparatur des Daches 20.000 € in Rechnung gestellt. Die Sanierung des Bades in einer der Mietwohnungen kostet 4.000 €. Einige Monate später erbringt derselbe Klempner noch Reparaturarbeiten für 1.200 €. Freistellungsbescheinigungen werden nicht vorgelegt. Es ist Bauabzugsteuer einzubehalten. Von den 20.000 € für die Dachreparatur unterliegen nur ¾, also 15.000 € dem Steuerabzug, da die vierte Wohnung zu eigenen Wohnzwecken genutzt wird. Von der ersten Rechnung an den Klempner wird zunächst zu Recht keine Bauabzugsteuer einbehalten. Erst mit der zweiten Rechnung wird die Bagatellgrenze von 5.000 € überschritten Der Steuerabzug für die gesamte Gegenleistung des Klempners (4.000 € + 1.200 €) ist daher von der zweiten Rechnung einzubehalten und an das Finanzamt abzuführen. Die Bauabzugsteuer wird dann später auf die Einkommensteuer oder Lohnsteuer des leistenden Unternehmers angerechnet. Die Finanzverwaltung kann eine einmal erteilte Freistellungsbe- keine Bauabzugsteuer zahlen. Wird umfangreicher vermietet, darf scheinigung widerrufen. Bauherren sollten daher stehts über eine der Steuerabzug nur unterbleiben, soweit die in einem Kalender- Abfrage beim Bundeszentralamt für Steuern (www.bzst.de) prüfen, jahr von demselben Bauunternehmer zu erbringenden Leistungen ob eine vorgelegte Freistellungsbescheinigung noch gültig ist, voraussichtlich nicht mehr als 5.000 Euro (brutto) betragen. Auch denn sie haften, wenn sie keine Bauabzugssteuer einbehalten wenn der Bauleistende vor der Zahlung eine gültige Freistellungs- und sich nicht von der Gültigkeit und Rechtmäßigkeit einer vorge- bescheinigung vorlegt, ist kein Steuerabzug vorzunehmen und der legten Freistellungsbescheinigung überzeugt haben. ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 4 20.04.17 14:13 Bild: Konstantin Yuganov / fotolia Wer als Unternehmer bis zu zwei Wohnungen vermietet, muss Roman_23203 / fotolia Ausnahmen bestätigen die Regel ETL ADVISION-Depesche | 5 Betriebliche Gesundheits vorsorge wird belohnt Aktive Gesundheitsförderung zahlt sich aus. Denn nur gesunde Mitarbeiter machen ein Unternehmen leistungsfähig. Arbeitgeber, die das verstanden haben, übernehmen die Kosten für gesundheitsfördernde Maßnahmen ihrer Mitarbeiter gern. Kein Arbeitslohn bei überwiegend betrieblichem Interesse Kann der Arbeitgeber nachweisen, dass er ein überwiegend eigenbetriebliches Interesse verfolgt, sind die Aufwendungen für gesundheitsfördernde Maßnahmen Betriebsausgaben und für den Arbeitnehmer kein Arbeitslohn. Voraussetzung ist, dass die Maßnahmen der Vorbeugung spezifisch berufsbedingter Gesundheitsbeeinträchtigungen dienen, z. B. bei Bildschirmtätigkeit. 500 Euro für die Gesundheit sind steuerfrei Dagegen sind Leistungen, die den allgemeinen Gesundheitszustand des Arbeitnehmers verbessern oder der betrieblichen Gesundheitsförderung dienen, zwar grundsätzlich Arbeitslohn, Doppelter Höchstbetrag für häusliches Arbeitszimmer aber bis maximal 500 Euro jährlich pro Arbeitnehmer lohnsteuer- und sozialversicherungsfrei. Gefördert werden auch Bei Büroarbeiten im häuslichen Arbeitszimmer sind die damit Zuschüsse des Arbeitgebers für außerbetriebliche Präven verbundenen Kosten oft nicht als Betriebsausgaben abziehbar. tionsmaßnahmen. Die 500 Euro stellen dabei einen Freibetrag Nur wenn das Arbeitszimmer den qualitativen Mittelpunkt der dar, d. h. ist die Maßnahme teurer, ist nur der übersteigende gesamten beruflichen oder betrieblichen Tätigkeit bildet, dürfen Teil lohnsteuer- und sozialabgabenpflichtig. Voraussetzung ist die Aufwendungen in vollem Umfang abgezogen werden. Steht allerdings, dass die Leistungen bzw. Zuschüsse zusätzlich zum für den Hauptberuf oder für eine Nebentätigkeit, wie z. B. das Ver- Arbeitslohn erbracht werden. Gesundheitsleistungen, die durch fassen wissenschaftlicher Artikel oder medizinischer Gutachten für eine Umwandlung des laufenden Gehalts finanziert werden, Krankenkassen kein anderer Arbeitsplatz zur Verfügung, können sind dagegen komplett steuer- und sozialabgabenpflichtig. Kosten bis zu 1.250 Euro pro Jahr geltend gemacht werden. Steuerlich begünstigt sind grundsätzlich nur Präventionsangebote, Gute Nachrichten gibt es nun für all diejenigen, die aus Platzgrün- die zertifiziert wurden und folgende Gesundheitsziele verfolgen: den ein häusliches Arbeitszimmer gemeinsam nutzen. Denn sie • Vorbeugung und Reduzierung arbeitsbedingter Belastungen dürfen jetzt jeweils bis zu 1.250 Euro abziehen und müssen den des Bewegungsapparates Höchstbetrag nicht mehr teilen. Davon profitieren auch unver- • gesundheitsgerechte Verpflegung am Arbeitsplatz heiratete Paare. Bis zu 525 Euro Einkommensteuer kann damit • Förderung individueller Kompetenzen zur Stressbewältigung gespart werden. • Tabak- und Alkoholkonsum reduzieren • Erkrankungsrisiko von Diabetes mellitus Typ II senken • Mortalität bei Brustkrebs mindern, Lebensqualität erhöhen • gesund aufwachsen: Lebenskompetenz, Bewegung, Ernährung • depressive Erkrankungen verhindern, früh erkennen, behandeln • gesund älter werden Das muss beachtet werden • Das Arbeitszimmer muss von beiden Partnern tatsächlich und nahezu ausschließlich beruflich/betrieblich genutzt werden. Die jeweilige konkrete Nutzungsdauer ist unerheblich. • Jedem Partner muss im häuslichen Arbeitszimmer ein für Bild: Konstantin Yuganov / fotolia Roman_23203 / fotolia die jeweilige Tätigkeit geeigneter Arbeitsplatz zur Verfügung Nicht gefördert werden Maßnahmen, bei denen die Gesund- stehen. Ob stets zwei Schreibtische erforderlich sind oder ob heitsförderung gegenüber dem Komfortaspekt eine ganz unter- auch nur ein Schreibtisch zeitversetzt genutzt werden kann, geordnete Rolle spielt (z. B. Wellnessmassagen). wurde noch nicht entschieden. • Beide Partner haben Aufwendungen (Miete, Betriebskosten Tipp Nicht nur vollbeschäftigte Arbeitnehmer sind begünstigt, sondern auch Teilzeitbeschäftigte, Mini-Jobber und GesellschafterGeschäftsführer. ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 5 etc.) für das Arbeitszimmer getragen. • Nutzen (Ehe-)Partner ein häusliches Arbeitszimmer bei hälftigem Miteigentum an der Wohnung/dem Eigenheim gemeinsam, sind die Kosten jedem Partner grundsätzlich zur Hälfte zuzuordnen. 20.04.17 14:13 6 | ETL ADVISION-Depesche Erstattung von Fortbildungskosten ist attraktiv Lohnsteuern und Sozialversicherungsabgaben können gespart werden Jeder (Zahn-)Arzt, Apotheker, Therapeut oder Pflegedienstleiter Unterkunftskosten ist an der beruflichen Fortbildung seiner Mitarbeiter interessiert. Arbeitgeber können nachgewiesene Unterkunftskosten für ein Deshalb übernehmen sie in der Regel auch die damit verbun- Hotel bzw. Pension steuerfrei erstatten. Ohne Einzelnachweis kann denen Kosten. Das ist jedoch nicht in jedem Fall steuerfrei. für eine Übernachtung im Inland pauschal 20 Euro erstattet werden. Seminar- und Reisenebenkosten Verpflegungskosten Die Kosten für eine berufliche Fortbildungsveranstaltung ein- Verpflegungsmehraufwendungen bei Dienstreisen sind nur in schließlich der Seminarunterlagen und ggf. anfallende Prüfungs- Höhe der Pauschbeträge steuerfrei. gebühren können in vollem Umfang steuerfrei ersetzt werden. Gleiches gilt für Parkgebühren, Telefonkosten und andere Reise- Abwesenheit Verpflegungspauschale nebenkosten, sofern sie einzeln nachgewiesen werden. über 8 Stunden 12 € ganztägig bzw. 24 Stunden 24 € An- und Abreisetage bei mehrtägigen Reisen 12 € Fahrtkosten Bei Dienstreisen dürfen die tatsächlichen Fahrtkosten steuerfrei erstattet werden. Nutzt der Arbeitnehmer einen eigenen Pkw, Zahlen Arbeitgeber höhere Beträge, so sind die Mehraufwen- darf der Arbeitgeber 0,30 Euro je gefahrenen Kilometer steuer- dungen zu versteuern. Dies kann der Arbeitgeber mit einer frei erstatten. Zahlt er mehr, z. B. 0,40 Euro je Kilometer, so sind 25-prozentigen Pauschalversteuerung (zzgl. Solidaritätszu- 0,10 Euro je Kilometer steuerpflichtiger Arbeitslohn. Besuchen schlag und Kirchensteuer) übernehmen. Sozialversicherungs- mehrere Mitarbeiter eine Fortbildungsveranstaltung, werden häu- beiträge fallen dann nicht an. Die Pauschalbesteuerung ist aber fig Fahrgemeinschaften gebildet. Der Arbeitgeber kann in diesem nur zulässig, soweit die zusätzlichen Zahlungen des Arbeitge- Fall zwar dem Fahrer für jeden mitfahrenden Kollegen 2 Cent je bers die steuerfreien Verpflegungspauschalen nicht um mehr Kilometer ersetzen. Diese Mitfahrerpauschale ist jedoch Arbeits- als 100 % überschreiten. Bei auswärtigen Fortbildungsveran- lohn und damit lohnsteuer- und sozialversicherungspflichtig. staltungen wird oft eine Verpflegung angeboten. Auch diese Kosten kann der Arbeitgeber übernehmen. Allerdings dürfen Drei medizinische Fachangestellte nehmen an einer beruflichen Fortbildungsveranstaltung teil. Sie fahren gemeinsam mit einem privaten Pkw. Der Praxisinhaber erstattet der Fahrerin für jeden der gefahrenen 1.200 Kilometer 0,30 € sowie für die beiden Mitfahrerinnen jeweils 0,02 € je Fahrtkilometer. Die Fahrerin erhält 408 € (1.200 km × 0,34 €). Davon sind 360 € (1.200 km × 0,30 €) steuerfrei. 48 € (1.200 km × 0,02 € × 2) sind lohnsteuer- und sozialversicherungspflichtiger Arbeitslohn. ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 6 dann keine steuerfreien Verpflegungspauschalen gezahlt werden bzw. sind diese um 4,80 Euro für Frühstück sowie je 9,60 Euro für Mittag- oder Abendessen zu kürzen. Hinweis Rechnungen für berufliche Fortbildungen sollten an den Arbeitgeber adressiert sein, auch wenn der Arbeitnehmer die Kosten verauslagt. Bild: kasto / fotolia Beispiel 20.04.17 14:13 AZ_6 ETL ADVISION-Depesche | 7 Höhere außergewöhnliche Belastungen abziehbar Zwei Hürden sind zu überwinden, damit außergewöhnliche Belastungen die Steuerlast mindern: Einerseits müssen die Aufwendungen anerkannt werden und andererseits müssen sie die zumutbare Eigenbelastung übersteigen. Die zumutbare Eigenbelastung wird in drei Stufen nach einem bestimmten Prozentsatz des Gesamtbetrags der Einkünfte bemessen. Sie ist abhängig vom Familienstand und den steuerlich zu berücksichtigenden Kindern. Zumutbare Eigenbelastung in Prozent Gesamtbetrag der bis 15.340 € Einkünfte über 15.340 € bis über51.130 € Beispiel Eine alleinstehende Ärztin mit zwei Kindern und einem Gesamtbetrag der Einkünfte in Höhe von 70.000 € weist im Jahr 2017 Aufwendungen für Krankheitskosten in Höhe von 2.800 € nach. Die zumutbare Belastung beträgt: 2 % von 15.340 € = + 3 % von 35.790 € (51.130 € ./. 15.340 €) = + 4 % von 18.870 € (70.000 € ./. 51.130) = Gesamt 306,80 € 1.073,70 € 754,80 € 2.135,30 € Die Ärztin kann – nach Abzug der zumutbaren Belastung – 664,70 € als außergewöhnliche Belastungen abziehen. Bei einem Steuersatz von 42 % spart sie somit fast 300 € Steuern (Einkommensteuer zzgl. Solidaritätszuschlag). Nach der bisherigen Rechnung hätte ihre zumutbare Belastung 2.800 € (4 % von 70.000 €) betragen. Damit hätten sich ihre Krankheits kosten überhaupt nicht steuermindernd ausgewirkt. 51.130 € Steuerpflichtige ohne Kinder 5 % 6 % 7 % Ehegatten/Lebenspartner ohne Kinder 4 % 5 % 6 % Steuerpflichtige mit einem Kind/zwei Kindern 2 % 3 % 4 % Steuerpflichtige mit drei oder mehr Kindern 1 % 1 % 2 % Kosten für medizinische Seminare abziehbar Aufwendungen sind außergewöhnlich, wenn sie übliche Lebenshaltungskosten übersteigen und zwangsläufig entstehen. Zwangsläufig bedeutet, dass man sich den Kosten aus rechtlichen oder sittlichen Gründen nicht entziehen kann. Krankheitskosten sind grundsätzlich nur abziehbar, wenn sie der Heilung einer Krankheit dienen. Arznei-, Heil- oder Hilfs- Steuerersparnis durch Senkung der Eigenbelastung mittel müssen ärztlich verordnet sein bzw. bei Bade- oder Wer eine hohe Kostenbelastung trägt, darf etwas aufatmen, da Heilkuren und medizinisch nicht anerkannten Verfahren muss die zumutbare Eigenbelastung ab einem Gesamtbetrag der ein amtsärztliches Gutachten oder eine ärztliche Bescheinigung Einkünfte von 15.340 Euro geringer ist, als bisher angenommen. des Medizinischen Dienstes vorliegen. Nehmen Pflegeeltern an Zwar hat sich das Einkommensteuergesetz nicht geändert, je- medizinischen Seminaren zum Umgang mit frühtraumatisierten doch legen die Richter des Bundesfinanzhofes den Gesetzestext Kindern teil und liegen ärztliche Bescheinigungen vor, dass es mittlerweile anders aus. Danach ist der höhere Prozentsatz nur sich dabei um eine medizinisch notwendige psychologische auf den Teil des Gesamtbetrags der Einkünfte anzuwenden, der Familienberatung handelt, können die Seminarkosten als den jeweiligen Grenzbetrag übersteigt. Durch diese gestaffelte außergewöhnliche Belastungen steuerlich abgesetzt werden. Berechnung sinkt die zumutbare Eigenbelastung. Dies urteilte das Finanzgericht Münster. Bild: kasto / fotolia Anzeige ETL Apothekertag 2017 Ihre Veranstaltung mit Eventcharakter Jetzt informieren und gleich anmelden: www.etl-apothekertag.de AZ_6918_20170413_Apotag2017_RZ_ak_xxxxx.indd ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 7 1 20.04.17 09:45 14:13 8 | ETL ADVISION-Depesche Steuertermine 2017 April Mai Juni Einkommensteuer (mit SolZ u. ggf. KiSt) Körperschaftsteuer (mit SolZ) 12. / 15.* Vierteljährliche Vorauszahlungen Gewerbesteuer 15. / 18. Vierteljährliche Vorauszahlungen Umsatzsteuer, Lohnsteuer (mit SolZ u. ggf. KiSt) (Vor)Anmeldungen und Zahlungen* a) monatlich 10. / 13. b) vierteljährlich 10. / 13. 10. / 15. 12. / 15.* c) jährlich Grundsteuer Vorauszahlungen 15. / 18. a) vierteljährlich b) halbjährlich c) jährlich Der Ablauf der Schonfrist für Zahlungen ist neben dem Steuertermin fett gedruckt. Keine Schonfristen gibt es bei Voraus-/Abschlusszahlungen, die bar oder mit Scheck gezahlt werden. Säumniszuschläge werden nicht erhoben, wenn innerhalb der Frist von drei Tagen per Überweisung oder Einzugsermächtigung gezahlt wird. * In Regionen, in denen Fronleichnam ein Feiertag ist, verschiebt sich der Ablauf der Schonfrist vom 15. Juni 2017 auf den 16. Juni 2017. Bürokratiebremse soll gelöst werden Zu viel Bürokratie hindert auch Heilberufler, die eigene Praxis mit nen. Das ist künftig möglich, wenn die abzuführende Lohnsteuer voller Kraft weiterzuentwickeln. Nun will der Gesetzgeber diese für das vorangegangene Kalenderjahr mehr als 1.080 Euro, aber Bürokratiebremse lösen. Damit die Regelungen (teilweise sogar nicht mehr als 5.000 Euro (derzeit 4.000 Euro) betragen hat. rückwirkend zum 1. Januar 2017) in Kraft treten können, muss jedoch noch der Bundesrat zustimmen. Pauschalierungsgrenze wird erhöht Bei kurzfristigen Beschäftigungen kann der Arbeitgeber die Grenze für Kleinbetragsrechnungen wird angehoben Lohnsteuer pauschal mit 25 % des Arbeitsentgelts zuzüglich Soli- Der Vorsteuerabzug aus sogenannten Kleinbetragsrechnungen daritätszuschlag und ggf. Kirchensteuer erheben. Voraussetzung soll erleichtert werden. Als solche gelten Rechnungen bis zu ist, dass der tägliche Arbeitslohn 72 Euro (bisher 68 Euro) nicht einem Gesamtbetrag von 150 Euro (künftig 200 Euro). übersteigt. Damit wird die Pauschalierungsgrenze an den höheren Der Vorteil: Kleinbetragsrechnungen müssen nicht alle Pflicht- Mindestlohn von 8,84 Euro pro Stunde angepasst. Eine Beschäfti- bestandteile einer ordnungsgemäßen Rechnung enthalten. gung ist kurzfristig, wenn sie von vornherein auf nicht mehr als drei Insbesondere kann auf den gesonderten Ausweis des Entgelts Monate oder insgesamt 70 Arbeitstage im Kalenderjahr begrenzt und des Umsatzsteuerbetrags sowie auf den Namen des Rech- ist und sie nicht berufsmäßig ausgeübt wird. Davon ist auszuge- nungsempfängers verzichtet werden. hen, wenn das Entgelt monatlich 450 Euro nicht übersteigt. Neue Grenzen für Lohnsteueranmeldungen Geringwertige Wirtschaftsgüter dürfen mehr kosten Ob ein Arbeitgeber die Lohnsteuer monatlich, vierteljährlich oder Bei geringwertigen Wirtschaftsgütern bis 410 Euro sind die kalenderjährlich anzumelden und abzuführen hat, hängt von der Anschaffungs- bzw. Herstellungskosten sofort in voller Höhe als Höhe der im Vorjahr insgesamt abgeführten Lohnsteuer ab. Klei- Aufwand abziehbar. Für nach dem 31. Dezember 2017 ange- ne Unternehmen mit nur ein oder zwei Mitarbeitern sollen ihre schaffte bzw. hergestellte Wirtschaftsgüter soll diese Grenze auf Lohnsteueranmeldungen kalendervierteljährlich abgeben kön- 800 Euro angehoben werden. Steuerberatung im Gesundheitswesen Umfassende Steuerberatung im Gesundheitswesen ETL ADVISION ist ein Verbund von über 140 kooperierenden ETL-Steuerberatungskanzleien und bundesweit führend in der Steuerberatung im Gesundheitswesen. Die Spezialisierung auf die Beratung von Heilberuflern erfolgt auf der Basis einer qualifizierten Aus- und Weiterbildung der ETL ADVISION-Steuerberater und ihrer Mitarbeiter in unserer ETL Akademie und ermöglicht eine umfassende Betreuung in allen unternehmerischen Belangen. ADV-Depesche_20170418_2017-04_RZ_ak.indd 8 www.etl-advision.de 20.04.17 14:13
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