期末手当 勤勉手当 期末手当 勤勉手当 6月期 1.225月分 0.75月分 6月期 1.225月分 0.75月分 12月期 1.375月分 0.85月分 12月期 1.375月分 0.85月分 計 2.60月分 1.60月分 計 2.60月分 1.60月分 職制上の段階、職務の級などによる 職制上の段階、職務の級などによる 加算措置 有 加算措置 有 高崎市 支給率 住民基本台帳人口(28.1.1) 歳出額 A 実質収支 人件費 B 人件費率(B/A) (参考)26年度の人件費率 375,491人 157,520,270千円 5,879,997千円 20,670,241千円 13.1% 13.1% 人件費には、特別職に支給される給料、報酬などを含みます。 退職手当︵ 年度 ︶ 区 分 27年度 27 職員数 A 27年度 2,125人 給 与 費 給 料 職員手当 期末・勤勉手当 計 B 1人当たり給与費 (B/A) 8,442,573千円 1,703,944千円 3,285,727千円 13,432,244千円 6,321千円 34.5825月分 〃 25年 29.145月分 34.5825月分 49.59月分 〃 35年 41.325月分 49.59月分 最高限度額 49.59月分 49.59月分 一人当たり 平均支給額 5,865千円 21,044千円 平均給与月額 平均年齢 平均給料月額 平均給与月額 平均年齢 404,942円 42.3歳 304,463円 357,281円 48.2歳 定年前早期退職特例措置 定年前早期退職特例措置 (2∼45％加算) (2∼45％加算) 26年度 区 分 区 分 国 大学卒 176,700円 176,700円 高校卒 144,600円 144,600円 高校卒 151,500円 142,000円 一 般 行 政 高 崎 市 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成28年4月1日現在） 経験年数 10年以上15年未満 経験年数 15年以上20年未満 経験年数 20年以上25年未満 283,100円 334,700円 365,300円 大学卒 225,019千円 27 126千円 447,879千円 支給職員 1 人当たり平均支給年額 190,668円 支給率 5% 国の制度（支給率） 5% 対前年増減数 平成 28 年の職員数の増減状況 平成26年 平成27年 平成28年 平成26年 平成27年 平成28年 主な増減理由 議 会 18 17 17 1 △1 0 総 務 352 353 357 △4 1 4 個人番号カード業務に関する事務量増、新体育館・文 芸センターなどの施設整備に関する事務量増、国勢調 査の終了に伴う減員 税 務 162 162 163 2 0 1 定員の適正化 民 生 447 448 451 △1 1 3 臨時福祉給付金に関する事務量増、生活保護業務に関 する事務量増、子どもの発達支援に関する事務量増 衛 生 250 247 243 △2 △3 △4 労 働 3 3 3 0 0 0 農林水産 80 78 78 △1 △2 0 工 45 46 46 △2 1 0 斎場建設業務の終了に伴う減員 226,800円 242,700円 279,400円 土 木 261 261 259 △4 0 △2 小 計 1,618 1,615 1,617 △ 11 △3 2 教 育 516 510 503 △ 13 △6 △7 普通会計 計 2,134 2,125 2,120 △ 24 △9 △5 71 70 69 △3 △1 △1 定員の適正化 定員の適正化 1級 2級 3級 4級 5級 6級 7級 8級 9級 主事補 主事 主任主事 係長 課長補佐 課長 課長 部長 部長 職員数 45人 280人 293人 521人 139人 117人 22人 18人 7人 1,442人 構成比 3.1％ 19.4% 20.3% 36.1% 9.7% 8.1% 1.5％ 1.3% 0.5％ 100.0％ 計 職員数は給与実態調査による一般行政職に該当する職員の人数です。 6 月期 2.00月分 12月期 2.15月分 計 4.15月分 水 道 下水道 66 64 65 △1 △2 1 その他 104 103 103 1 △1 0 小 241 237 237 △3 △4 0 2,375 2,362 2,357 △ 27 △ 13 △5 合 計 特別職の報酬などの状況（平成28年4月1日現在） 期末手当 公営企業等会計 区 分 標準的職名 特別行政 高校卒 （11）高崎市役所☎ 027-321-1111 清 掃 業 務 手 当 社会福祉業務手当 税 務 手 当 支給実績 348,800円 880,000円 13 代表的な手当の名称 290,000円 1,100,000円 11.3％ 手当の種類 ( 手当数 ) 245,600円 給料月額 85,369円 職員全体に占める手当支給職員の割合 高校卒 一般行政職の級別職員数の状況（平成28年4月1日現在） 副 市 長 139千円 支給職員 1 人当たり平均支給年額 商 経験年数とは、卒業後直ちに採用され引き続き勤務している場合は採用後の年数をいい、採用前に民間などの経験がある場合は、その期間を換算し、採用後の年数に加えた 年数をいいます。 長 248,598千円 職員数（現員数） 部 門 市 27 22,623千円 部門別職員数の状況と主な増減理由（各年4月1日現在） 職員の初任給の状況（平成28年4月1日現在） 区 分 支給総額 職員1人当たり 支給年額 支給総額 職員1人当たり 支給年額 月額12,000円を超える家賃の支払者 家賃月額により27,000円を限度に支給 支給実績 退職手当の 1 人当たり平均支給額は、前年度に退職した全職種の職員に支給された平均額です。 平均給与月額とは、給料に職員手当を加えた平均の月額です。 技能労務職 49.59月分 配偶者 月額13,000円 配偶者がいない場合の扶養家族1人目 月額11,000円 2以外の扶養親族 月額6,500円 満16歳から満22歳までの子 月額5,000円を加算 技能労務職 327,141円 一般行政職 49.59月分 その他の加算措置 27年度 平均給料月額 区 分 最高限度額 その他の加算措置 職員の平均給料月額、平均給与月額および平均年齢の状況（平成28年4月1日現在） 技能労務職 定年・定年前早期 〃 25年 29.145月分 時間外勤務手当 一般行政職 自己都合 勤 続 20年 20.445月分 25.55625月分 〃 35年 41.325月分 職員数は平成27年4月1日現在の人数です。また職員手当には、退職手当を含みません。 一般行政職 支給率 地域手当 ︵ 年度︶ 区 分 定年・定年前早期 勤 続 20年 20.445月分 25.55625月分 １ ２ ３ ４ １ 交通用具使用者 通勤手段、通勤距離により月額32,800円を限度に支給 ２ 交通機関利用者 定期券、回数券など相当額を支給(１か月当たり55,000円を限度) 年度︶ 職員給与費の状況（普通会計決算） 自己都合 国 決 算 内 容 特殊勤務手当︵ 区分 人件費の状況（普通会計決算） 区分 通勤手当 問い合わせは、職員課（☎ 321-1209） へ。 国 27年度支給割合 住居手当 の均衡を考慮して、市議会を経て条例で定められています。 高崎市 27年度支給割合 扶養手当 市職員の給与や定員などは、国や他の地方公共団体などと 区分 期末手当・勤勉手当 市職員の 給与と定員 職員手当の状況（平成28年4月1日現在） 計 定員の適正化 定員の適正化 職員数は、 「一般職」 に属する職員数であり、地方公務員の身分を保有する休職者、派遣職員などを含み、 臨時または非常勤職員を除いています。 区 分 議 報酬月額 長 635,000円 副 議 長 605,000円 議 570,000円 員 期末手当 ６月期 2.00月分 12月期 2.15月分 計 4.15月分 10 定員適正化の取り組み状況 簡素で効率的な行政運営を目指し、事務量の増加や、新たな行政需要への対応のために必要な職員の配置を行いました。また事務量 の減少した部門での職員配置の見直しや、外部委託化の推進などにより減員を行い、定員の適正化を推進しています。 2016．10．1（10）
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