Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in im Rahmen des

Stellenausschreibung – Kennziffer 068/16 DM
Die Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg (HAW Hamburg) ist die größte praxisorientierte Hochschule im Norden, mit vier Fakultäten: Design, Medien und Information, Life Sciences,
Technik und Informatik, Wirtschaft und Soziales. Wir bieten eine zukunftsorientierte Hochschulausbildung auf hohem Niveau, Interdisziplinarität in Lehre und anwendungsorientierter Forschung, einen
ausgeprägten Bezug zur Praxis, gelebte Internationalität: HAW Hamburg - Wissen fürs Leben.
Die HAW Hamburg ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und unterstützt ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerberinnen und Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Die HAW Hamburg fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. In dem Bereich, für den diese
Stelle ausgeschrieben wird, sind Frauen unterrepräsentiert (§ 3 Abs. 1 und 3 des Hamburgischen
Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG)). Wir fordern Frauen daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
In der Betriebseinheit Competence Center Erneuerbare Energien und Energieeffizienz (CC4E) der
HAW Hamburg ist ab 01.09.2016 eine Stelle als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter in Vollzeit, befristet bis zum 31.08.2020, zu besetzen - vorbehaltlich der Projektbewilligung.
Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in im Rahmen des Projekts
„Norddeutsche Energiewende - NEW 4.0“ für das Teilprojekt
„Projektmanagement/Ergebniszusammenführung“
Entgeltgruppe 13 TV-L
Ihre Aufgaben:
Sie werden für die hochschulübergreifende Betriebseinheit Competence Center für Erneuerbare Energien und Energieeffizienz (CC4E) im Rahmen des Förderprojekts „NEW 4.0 – Norddeutsche EnergieWende“ tätig. Ihre Beschäftigung erfolgt im Teilprojekt „Projektmanagement/ Ergebniszusammenführung“.
NEW 4.0 ist ein Praxisgroßtest von 40 Verbundpartnern mit 100 Einzelprojekten zur Realisation des
„Schaufenster Intelligente Energie“ für die Energiewende in der Modellregion Hamburg-SchleswigHolstein (http://www.new4-0.de/). Mit NEW 4.0 soll die Machbarkeit der Energiewende demonstriert
werden mit einem der größten Forschungs- und Entwicklungs-Projekte Deutschlands. Ganzheitliche
Systemintegration von Erneuerbaren Erzeugern, Speichern, Last- und Demand Side Management,
Informations- und Kommunikationstechnik, Netzintegration, Marktmodelle und Akzeptanz sowie
Aus- und Weiterbildung sind die Themenbereiche.
Ihre Tätigkeiten im wissenschaftlichen Bereich umfassen:
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Entwicklung/Aufbau eines projektweiten Aktivitätenverfolgungssystems für alle Projekte (100
Einzelprojekte, davon 30 Demonstratoren) auf Basis der strategischen Ausrichtung/Zielstellung des Gesamtprojekts NEW 4.0
Unterstützung der Demonstratoren-Entwicklung
Monitoring der Projekte/Demonstratoren bzw. -fortschritte zur projektweiten Steuerung des
Gesamtprojekts NEW 4.0
Mitarbeit bei der Entwicklung einer Methode zur Beurteilung der Netzdienlichkeit des jeweiligen Einsatzregimes der Demonstratoren
Aufbereitung und Zusammenführung der Ergebnisse verschiedener zusammenhängender
Projekte hinsichtlich der Bewertung von Zielerreichungsgraden, der Integration in das Energie-Gesamtsystem, der Quantifizierung und Verortung der Leistungspotentiale einzelner und
gesamtheitlicher Projektbeiträge
Koordinierung und Mitarbeit bei der Erstellung wissenschaftlicher Veröffentlichungen zum
Gesamtprojekt in Absprache mit den Projektpartnern
Evaluation der Projektergebnisse mit den technisch-inhaltlichen Gesamtzielen des Projekts
Projektion der Lösungen/Ergebnisse auf deutschlandweite und EU-Ebene
Erstellen von Zwischenberichten für Projektleitung/ARGE, Partner-Committee, Leitungen der
Teilprojekte
Erstellung von Ergebniszwischenberichten sowie eines Ergebnis-Abschlussberichts (Abschlussdokumentation und Veröffentlichung)
Ihre Tätigkeiten im Projektmanagement sind:
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Inhaltliche Unterstützung der Leitung des Projektmanagements bei der projektweiten und
projektübergreifenden Abstimmung mit dem Projektträger, dem Fördermittelgeber, den weiteren Projekten von SINTEG (Schaufenster intelligente Energie - Digitale Agenda für die Energiewende)
Identifikation von Synergien und auch von Schwachstellen in Zusammenwirkung mit den jeweiligen Arbeitsgruppen
Enge Zusammenarbeit mit der Arbeitsgruppe/AP 8 (Systemgestaltung)
Organisation des technisch-inhaltlichen Informationsflusses
Verantwortung für Realisation der internen und externen Informationsstränge für Reporting,
Berichtswesen, Einbindung Begleitforschung: mit allen Arbeitsgruppen und der Projektleitung
Rückkopplung der Monitoringergebnisse mit den Arbeitsgruppen der einzelnen Teilprojekte
Abstimmungen mit den Leitungen der Arbeitsgruppen für die zielgerichtete Planung und
Durchführung
Organisation der multidisziplinären Vernetzungsstrukturen im Rahmen der Ergebniszusammenführung
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertiger Abschluss) der Ingenieurswissenschaften, vorzugsweise in den Fachrichtungen Energiesystemtechnik, Umwelttechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder über ein entsprechend
vergleichbares wissenschaftliches Hochschulstudium.
Sie können bereits gute Kenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien vorweisen und auf Erfahrungen im Bereich der Energiesysteme und des Demand Side Managements zurückgreifen. Zudem
besitzen Sie Erfahrungen im Bereich der Ergebnisinterpretation und Erstellung von Studiendokumentationen.
Sie verfügen über ein breites Spektrum an Kenntnissen und Interessen der verschiedenen fachspezifischen Themen des Bereichs Energiesysteme, technologisch sowie ökonomisch. Zudem haben Sie die
Fähigkeit, konzeptionell und prozessorientiert zu denken und zu handeln. Sie bieten ein hohes Maß
an Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit sich schnell in neue und
komplexe Sachverhalte einzuarbeiten.
Unser Angebot:
Sie erhalten die Möglichkeit in diesem zentralen und übergreifenden Projekt zur Systemintegration
von erneuerbaren Energien, beispielhaft verknüpft es Hamburgs Lastzentren mit den WindenergieErzeugungszentren Schleswig-Holsteins zu einer Energie-Gesamtregion, mitzuwirken. Ihre Tätigkeit
bietet dabei die Grundlage für die projektweite Steuerung des Gesamtvorhabens NEW 4.0.
Ansprechpartner und Bewerbungsadresse:
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Werner Beba,
Tel.: 040 / 428 75 – 6937, E-Mail: [email protected]
Für Rückfragen in personalrechtlichen Angelegenheiten wenden Sie sich bitte an Frau Anne Ebel,
Tel.: 040 / 428 75 – 9292, E-Mail: [email protected]
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte stellen Sie insbesondere dar, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen und senden Sie Ihre
aussagekräftige Bewerbung
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mit einem tabellarischen Lebenslauf,
mit aktuellen Leistungsnachweisen bzw. Arbeitszeugnissen (bei Bewerbern aus dem öffentlichen Dienst mit aktueller Beurteilung),
mit relevanten Fortbildungsnachweisen,
möglichst unter Angabe einer privaten E-Mail-Adresse sowie
nur bei Bewerberinnen und Bewerbern aus dem öffentlichen Dienst: mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle)
bis zum 21.09.2016 an die
Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg
-PersonalserviceKennziffer 068/16 DM
Berliner Tor 5
20099 Hamburg.
Es werden Bewerbungen in Papierform bevorzugt.
E-Mail-Bewerbungen können nur dann berücksichtigt werden, wenn die komplette Bewerbung inklusive Anlagen in einer pdf-Datei von einer Größe mit maximal 5 MB an
[email protected] übermittelt wird.
Hinweis:
Der Vergleich der Bewerbungen erfolgt vorrangig aufgrund dienstlicher Beurteilungen. Deren Vergleichbarkeit setzt eine hinreichende Aktualität voraus. Bitte prüfen Sie daher, ob Ihre letzte Beurteilung noch ein zutreffendes Bild über Ihre Tätigkeit und Leistungen enthält und beantragen Sie gegebenenfalls eine neue Anlassbeurteilung. Liegt Ihre letzte Beurteilung länger als drei Jahre zurück, ist in
jedem Fall eine neue Beurteilung aus Anlass der Bewerbung erforderlich. Bewerberinnen und Bewerber, für die eine dienstliche Beurteilung bisher nicht zu fertigen war und auch anlässlich der Bewerbung nicht gefertigt werden kann, müssen auf anderem Wege Aufschluss über Eignung, Befähigung
und fachliche Leistung geben (z. B. aktuelles Arbeitszeugnis). Die Einbeziehung in das Auswahlverfahren ohne die erforderlichen Beurteilungen bzw. Zeugnisse ist grundsätzlich nicht möglich. Sie müssen
daher mit der Bewerbung vorliegen bzw. unverzüglich nachgereicht werden.

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