Stellenbeschreibung - Niedersächsisches Landesgesundheitsamt

Das Niedersächsische Landesgesundheitsamt sucht
eine Fortbildungskoordinatorin bzw. einen Fortbildungskoordinator.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mit einer Wochenarbeitszeit von 39,8
Stunden unbefristet zu besetzen. Der Arbeitsort ist Hannover.
Das Niedersächsische Landesgesundheitsamt (NLGA) mit seinen Standorten Hannover und
Aurich ist die zentrale bevölkerungsmedizinische Kompetenzbehörde und Beratungsinstitution
des Landes Niedersachsen für übertragbare und nicht übertragbare Erkrankungen und
Gesundheitsrisiken.
Die Mitwirkung an der Aus-, Fort- und Weiterbildung der Fachkräfte im öffentlichen
Gesundheitsdienst stellt eine der Kernaufgaben des NLGA dar. Das NLGA führt daher unter
anderem Schulungs- und Fortbildungsveranstaltungen für Fachkräfte des öffentlichen
Gesundheitsdienstes und anderer Kooperationspartner durch. Jährlich finden ca. 35
Schulungen
und
Fortbildungen
als
Präsenzveranstaltungen
Teilnehmerinnen und Teilnehmer statt.
Darüber
für
hinaus berät
insgesamt
ca.
und unterstützt
1800
das
Landesgesundheitsamt gem. § 9 S. 1 des Niedersächsischen Gesetzes über den öffentlichen
Gesundheitsdienst Behörden und Einrichtungen bei Fragen der Förderung und des Schutzes der
Gesundheit der Bevölkerung.
Weiterführende Informationen können Sie der Internetseite www.nlga.niedersachsen.de
entnehmen.
Die zu besetzende Stelle ist der Abteilung 1 – Zentrale Aufgaben – des NLGA zugeordnet.
Zum Bereich der ausgeschriebenen Stelle gehören folgende Aufgaben:
•
Leitung des Arbeitsbereiches Fortbildung (2 weitere Vollzeitstellen) und Koordination
des zentralen Veranstaltungsmanagements, d.h. zentrale organisatorische Planung,
Steuerung und Betreuung der laufenden Fortbildungsveranstaltungen:
o Steuerung des gesamten administrativen Vorbereitungsprozesses der
Terminplanung und Raumkoordination (inkl. Auswahl geeigneter
Veranstaltungsorte)
o Einsatzplanung der Referenten sowie Pflege der Qualifikationsprofile
o Erstellung von Einladungen und Koordination von Fortbildungsunterlagen
o Koordination und Betreuung während der Fortbildungsveranstaltungen
o Evaluation von Veranstaltungen und Sicherstellung der Dokumentation
•
Entwicklung, Koordination und Evaluation von E-Learning- und Blended LearningKonzepten für Fortbildungen in allen fortbildungsrelevanten Bereichen des NLGA
o Entwicklung einer Fortbildungskonzeption, d.h. Bestimmung und Gestaltung der
pädagogischen, organisatorischen und technischen Anforderungen und
Prozesse in Absprache mit den inhaltlich verantwortlichen Ansprechpartnern
o Implementierung des Konzeptes inklusive Etablierung erforderlicher digitaler
Lösungen
o Fortlaufende Überprüfung und Weiterentwicklung der Konzeption
•
Mediendidaktische Beratung der Lehrenden und Unterstützung bei der Gestaltung von
E-Learning-Materialien
In einem zukunftsorientierten Themengebiet bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und
herausfordernde Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und interdisziplinären Team. Der Bereich
Fortbildung des NLGA ist nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert.
Zwingende Voraussetzung für die Wahrnehmung der Aufgaben der ausgeschriebene Stelle ist
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. Universitätsdiplom) in
einem der folgenden Bereiche:
•
E-Learning und Medienbildung,
•
eEducation,
•
Medienpädagogik/Mediendidaktik,
•
Bildungswissenschaft,
•
Erwachsenenpädagogik,
•
Gesundheitspädagogik,
•
Wissenschaftskommunikation oder
•
in einer vergleichbaren Studienrichtung.
Bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie über einen solchen Abschluss verfügen. Bewerber/-innen
mit anderen Abschlüssen können leider nicht in das weitere Verfahren aufgenommen werden.
Wir erwarten außerdem:
•
mehrjährige praktische Erfahrungen in der Koordination von Fort- und
Weiterbildungsangeboten
•
fundierte pädagogische und technische Kenntnisse zur Planung und Gestaltung von
E-Learning- und Blended Learning-Angeboten
•
Erfahrungen in der Aufbereitung von Lerninhalten für computergestütztes Lernen
Darüber hinaus sollten Sie über ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine sehr gute
Organisationsfähigkeit verfügen.
Der diplomatische Umgang mit unterschiedlichen Meinungen und Interessen sowie
teamorientiertes Arbeiten sollten für Sie selbstverständlich sein. Wir legen viel Wert auf
ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und freuen uns über Ihre Fähigkeit Andere durch
Ihr sicheres und zugewandtes Auftreten zu begeistern.
Die Bereitschaft zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen sowie Kenntnis der
Zusammenhänge zwischen Führungsverhalten, Motivation und Leistungsbereitschaft sind
zudem wichtige Grundlagen Ihrer Arbeit.
Außerdem sollten Sie sicher in der Anwendung der MS-Office-Programme sein.
Aufgrund
der
auch
außerhalb
des
Stadtgebietes
von
Hannover
stattfindenden
Fortbildungsveranstaltungen erwarten wir die Bereitschaft zu einzelnen, ggf. auch mehrtägigen
Dienstreisen.
Von Vorteil sind zudem Erfahrung im Umgang mit verschiedener E-Learning/Blended LearningSoftware, Grundlagenkenntnisse und/oder Erfahrungen im medizinischen Bereich sowie eine
Weiterbildung als Moderator/-in.
Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 14 TV-L.
Das NLGA ist an der Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
interessiert. Zweckdienliche Fortbildungen und/oder eine berufsbegleitende Qualifizierung
werden daher unterstützt.
Zur Vereinbarkeit von persönlichem Lebensbereich und Beruf kann die Arbeitszeit in Absprache
flexibel gestaltet werden. Es muss jedoch sichergestellt sein, dass der an den Arbeitsplatz
gestellte Aufgabenumfang vollinhaltlich und termingerecht erledigt wird.
Das NLGA strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des
Niedersächsischen
Gleichberechtigungsgesetzes
(NGG)
abzubauen.
Daher
werden
Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind gewünscht und willkommen.
Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung
und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Eine Behinderung oder Gleichstellung sollte daher zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der
Bewerbung mitgeteilt werden. Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen eine Kopie Ihres
Schwerbehindertenausweises bzw. Ihres Gleichstellungsbescheides bei.
Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe der
Kennziffer I/2016/01/N und des möglichen Eintrittstermins sowie einer E-Mailadresse für
die folgende Korrespondenz richten Sie bitte bis zum 07.09.2016 ausschließlich an:
Niedersächsisches Landesgesundheitsamt
z. H. Frau Nitzschke
Roesebeckstr. 4-6
30449 Hannover
oder sehr gern per E-Mail an [email protected].
Bewerbungen per E-Mail senden Sie bitte in einer pdf-Datei.
Frau Nitzschke steht Ihnen für allgemeine Fragen zur Ausschreibung zur Verfügung (Tel.:
0511/4505-103).
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Mertens (Tel.: 0511/4505-303,
E-Mail: [email protected]).
Die Bewerbungsunterlagen werden vier Wochen nach Abschluss des Auswahlverfahrens
vernichtet. Sofern Sie die Rücksendung Ihrer Unterlagen wünschen, legen Sie Ihren
Bewerbungsunterlagen bitte einen frankierten und adressierten Rückumschlag bei.
Weitere Stellenangebote des Landes Niedersachsen finden Sie im Karriereportal Niedersachsen
unter: www.karriere.niedersachsen.de.

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