An der Universität Passau ist am Lehrstuhl für Informatik mit Schwerpunkt Rechnernetze und Rechnerkommunikation (Lehrstuhlinhaber Professor Dr. Hermann de Meer) ab 1. September die Stelle einer/eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters ganztags befristet für die Dauer von zunächst einem Jahr mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Ihre Aufgaben • Mitwirkung an Forschungsprojekten • Beteiligung an den Aufgaben der Arbeitsgruppe in Lehre, Forschung und Selbstadministration • Betreuung von Lehrveranstaltungen Ihr Anforderungsprofil • Sehr guter Universitätsabschluss (Dipl.-Inf. oder M.Sc) in Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet (z. B. Wirtschaftsinformatik) • Sehr gutes Wissen im Bereich Rechnernetzwerke und Rechnerkommunikation • Idealerweise Vorkenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: o Digitalisierung von Energiesystemen o Verteilten Algorithmen und Modellierung (insbesondere in Anwendung auf Smart Grid und e-Mobilität) • Sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift • Teamfähigkeit, Offenheit, Flexibilität sowie die Fähigkeit zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten; Belastbarkeit Wir bieten Ihnen • Zusammenarbeit mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern von angesehenen Unternehmen und renommierten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern, z. B. im EU-Forschungsprojekt ELECTRIFIC: e-Mobilität, • Teilnahme an internationalen Projekttreffen und Konferenzen, • Möglichkeit zur Promotion, • Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TV-L, Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung, • eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im wissenschaftlichen Umfeld auf einem modernen, nur wenige Gehminuten von der historischen Altstadt entfernten und idyllisch am Inn gelegenen Universitätscampus, • ein angenehmes Arbeitsklima in familienfreundlicher Umgebung. Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und diese sich passend ergänzen. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Ursula Hösl, E-Mail [email protected], zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere vollständiger Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Empfehlungsschreiben und gegebenenfalls Arbeitszeugnisse) nur im PDF-Format als eine Datei bis 30. Juni 2016 an [email protected]. Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens fünf Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.